更新日 : 2024/3/7(木)

掲載予定期間:2024/3/7(木)~2024/5/8(水)

株式会社小田急ビルサービス(小田急グループ) ビル設備管理/小田急グループの安定基盤/研修充実/経験者優遇

  • 締切間近
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 【安定企業】小田急グループ/大手の福利厚生充実
  • 【働きやすさ◎】有休取得率80%以上/転勤なし
  • 【経験者歓迎】資格手当充実!スキルアップできる環境

安定基盤の小田急グループ企業。
安心感があるから、業務にも自身の成長にも専念できる

当社は、小田急沿線沿いの商業施設やオフィスビル、ホテルなどの設備管理を手掛けています。小田急グループの安定基盤だからこそ、安心して業務に取り組めることはもちろん、人材育成にも力を入れています。

【 成長できるポイント! 】
■当社保有の研修センターあり
■OJT研修に加え、職種別研修やスキルアップ研修をご用意
■資格取得の費用補助や資格手当、資格取得の報奨金など、手に職をつけられる環境
■退職金制度などもあり、長期的視点でキャリア形成できる
■時代の技術進歩に合わせて、新しい専門知識もフォロー

施設を利用する方の安全と快適な空間を守る業務をチームで取り組んでいる当社。そういう業務の特性からも、真面目で穏やかな社員ばかり。経験者の方はこれまでの経験を活かして、のびのびと活躍できる環境です。

安定基盤の当社で、手に職をつけて、施設の安全を守りながら、あなたの未来も守っていく。

そんな当社の仕事に関心があれば、ぜひ、ご応募ください。

株式会社小田急ビルサービス(小田急グループ) ビル設備管理/小田急グループの安定基盤/研修充実/経験者優遇

募集要項

仕事内容

【研修や資格支援が充実】小田急沿線の商業施設やオフィスビルなどの設備メンテナンスや修繕対応をお任せ。

具体的な仕事内容

■ポイント!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
★小田急グループの安定経営
★有休取得率80%以上!メリハリある働き方を実現
★手に職をつけられる研修制度と資格取得支援制度。資格手当も充実!

※当社には神奈川県に研修センターを保有。建物の高度化に合わせてビルの保守・管理業務も専門度が増すため、時代の進歩に合わせたサポートをしています。

※導入研修や階層別研修、またスキルアップ研修など、あなたの可能性を広げる研修体制をご用意しています。


■主な業務
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
都内・神奈川県内の小田急沿線沿いの商業施設やオフィスビル、ホテルなどが勤務地。電気・空調・給排水・防災・昇降機などの設備の日常的なメンテナンスや緊急対応・修繕を行います。

【具体的には…】
・変電設備の点検・修理
・空調設備のメンテナンス、室温調整・管理
・給排水設備のメンテナンス、温度調整・衛生管理
・エレベーター設備の運転状況管理、緊急時対応
・施設・ビルオーナーや協力会社との折衝業務や立ち会い監督業務
・お客様からの設備トラブル関連対応
など


■入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
初めての環境で不慣れな部分もあると思いますので、スムーズに業務に慣れていただくようチームでサポートします。

チーム組織構成

\幅広い年代の方が活躍中!/
実直で穏やかな人や俯瞰で物事を捉えて冷静に対応できる方など、職場の雰囲気は朗らかです。年代も10代~60代と幅広く、他愛もない話をしています。業務はチーム単位で行い、自然と助け合っています。

年齢構成
10代~60代
対象となる方

≪人物重視≫◆ 学歴不問 ◆ 未経験大歓迎 ≪優遇≫ビルの設備管理の実務経験者

【応募条件】
■学歴不問
※工業高校卒業の方、第二新卒の方も歓迎
【歓迎条件】
■設備管理の経験のある方
■電気・消防などの資格保有の方
【こんな方はぜひ!】
・お客様の信頼に対し、責任感を持って職務を遂行できる方
・協調性があり、相手を気遣うことができる方
・チームワークを大切にできる方
・小田急グループの安定した基盤のもと、じっくり長く働きたい方
・家族との時間や自分の時間を大切にしながら働きたいという方

勤務地

東京・神奈川県内にある
■小田急沿線の各施設(新宿駅~本厚木駅間がメイン)
\駅チカで、通勤ストレス少なめ!/

小田急沿線の商業施設・オフィスビル・ホテル・大学・駅が主な勤務場所。雨なども気にせずに通勤できます。

勤務時間

■9:00~翌9:00の間でシフト制
・隔日勤/9:00~翌9:00(実働16時間、睡眠5時間、休憩3時間)
・日勤/9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
・夜勤/22:00~翌7:00(実働8時間、休憩1時間)

※始業・終業時刻は勤務地により異なります。

雇用形態
正社員
※試用期間:3カ月
※試用期間中の給与・待遇に変動はありません
給与

■未経験:月給203,000円~211,000円
※初年度想定年収350万円~380万円(月給+諸手当+賞与)

■経験者:月給230,000円~
※初年度想定年収390万円~450万円(月給+諸手当+賞与)
※設備管理技術者の経験が原則3年以上、以下資格保有者歓迎!
・危険物取扱者乙種四類
・電気工事士
・電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者 など

★あなたの経験やスキル・保有資格を考慮して決定します。
★上記年収は想定の時間外手当(20時間)や宿泊手当(月8回)を含んだ金額になります。

◎資格手当:1万円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事士(第一種)
・電気主任技術者(第三種)
◎資格手当:3万円/月額
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・電気主任技術者(第一種)
・電気主任技術者(第二種)
・電気工事施工管理技士(1級)
・管工事施工管理技士(1級)
・建築施工管理技士(1級)
・電気通信工事施工管理技士(1級)
・エネルギー管理士
・建築士(1級)

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■資格手当
■宿泊手当
■夜勤手当
■年末年始手当

※その他、小田急ならではの手当が多数ありますので、面接の際にご説明します。
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円~年収450万円

社員の年収例

年収510万円(入社10年目)

年収375万円(入社3年目)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■財形貯蓄
■退職金制度
■小田急共済組合
■会員制福利厚生サービス
■医療金給付制度
■資格取得支援制度
■社内イベント(社員旅行・運動会など)は希望者のみが参加。
■各種クラブ活動(野球・テニス・フットサル・スキー・ゴルフなど)会社からの補助金あり。

※その他、小田急ならではの福利厚生が多数ありますので、面接の際にご説明します。

休日・休暇
年間休日

105日+特別休暇11日

休日・休暇

■週休二日制

(月8~9日がお休み/年間105日/シフト制)

■慶弔休暇

■有給休暇
※有休取得率80%以上!

■産前・産後休暇
※取得実績有

■育児休暇

■保存休暇
└消化しきれなかった有給休暇を保存して、別途消化する制度です。(当社規定あり)
■介護休暇・看護休暇
■特別休暇(年間11日)
■結婚休暇

社員インタビュー

同僚 Q.転職した経緯を教えてください。
業界未経験で入社して、最初は不安でしたが、先輩が丁寧にサポートしてくださったので、すぐに馴染めました。今は資格を取得して、自身のスキルアップにやりがいを感じています。
同僚 Q.入社してわかった会社の魅力を教えてください。
メリハリをつけて働けることですね。有休も取りやすい雰囲気があって、プライベートもしっかり確保できています。また、専門知識をアップデートできる環境もあるところも、働きやすさにつながっていると感じます。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

小田急グループならでは!成長意欲に応えるサポート体制が充実!

同社の最も特長なのは、社員の成長を後押しする体制が充実していること。

神奈川県認可の「職業訓練校」の運営やビル設備管理技術を学べる「研修センター」の保有、そして資格に関する支援も充実。

<資格に関する支援策>
■社内講習/第二種電気工事士
■資格取得費用補助/資格取得費用(受験料、交通費など)を全額支給
■資格取得報奨金/資格取得の際に報奨金を付与
■資格手当/資格取得で毎月手当を付与
■通信教育費用補助制度/同社指定の通信教育または外部セミナーを指定期間内に修了した場合、一定金額を支援

成長意欲のある方にはピッタリの職場です!

やりがい
【手に職をつけられる】
小田急グループの安定基盤のなかで、ビル設備管理のプロとして成長できるのは大きなやりがいにつながります。同社では資格支援制度があったり、研修制度が充実していたり、成長意欲次第ではスピード感をもって成長できる環境アリ。時代の波に左右されない、手に職をつけて、長期的なキャリアアップを形成できます。
きびしさ
【独り立ちには専門知識が必要】
建物も時代に合わせて高度な技術が使われており、ビル設備管理も、都度、情報・知識をアップデートする必要があります。そのため、自ら新しい知識を習得しようとする姿勢が求められます。その分、新しい技術に触れることで、新鮮な気持ちを持ちつづられます。
  • 働く社員の安全確保も大切なこと。声をかけ合ってサポートしながら作業にあたります。

  • 有休消化率は80%超え。メリハリをつけて働くことができます。

  • 小田急グループの規模だからこその手厚い研修で、着実にスキルアップできます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaサイトよりエントリー
  • 書類選考
  • 履歴書の提出+適性検査
  • 面接
  • 内定

◎面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
◎1カ月以内のご入社も可能

連絡先

<株式会社小田急ビルサービス>
東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル2F
MAIL:saiyou@odakyu-bs.co.jp (採用担当宛)
※採用に関するお問い合わせのみ受け付けております。

会社概要

事業概要 ■総合ビルメンテナンス(ビル総合管理/建設工事/地域冷暖房運転管理/各種サービス)
所在地 〒151-0053
東京都渋谷区代々木2-28-12 小田急南新宿ビル
設立 1966年 11月1日
代表者 代表取締役社長 菅澤 一郎
従業員数 1822名(パート・アルバイト含む)
資本金 8000万円(小田急電鉄100%出資)
売上高 186億円(2021年度)
企業URL https://www.odakyu-bs.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3008692763

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