求人コード 3008969329
この求人を要約すると…
仕事内容 |
【大手企業との取引多数】検証・評価に関する戦略や計画の策定、テスト設計・実行をお任せします。
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対象となる方 |
【経験年数不問】なんらかのエンジニア実務経験、または情報系の学科を卒業した方 【求める条件】※下記のいずれか |
勤務地 |
【名古屋・刈谷・安城などの愛知県内のプロジェクト先】 勤務地一覧
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
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雇用形態 |
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給与 |
月給23万円~45万円 + 残業代(100%実費支給) + 各種手当支給
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (土・日) |
社員に好評の福利厚生をご紹介! |
■福利厚生倶楽部加盟/全国の提携しているホテル、遊園地、飲食店など、各種サービスが割引になります。 |
主要取引先一覧 |
・トヨタ自動車株式会社 |
成長が実感できる環境 |
Mさんも「自分の成長が社の成長とつながることを実感できる」と述べ、社員個々が大切にされていると感じています。さらに、定期的に開催されるワーキンググループや研修は交流の場であり、一緒に学び成長する機会となっています。同社は仲間と共に進化していく場所です。 |
お客様先で勤務するエンジニアとして心配になることの一つに、孤立を感じることや、関係者の間での板挟みになるということがあるのではないでしょうか。
同社では、そんな不安を感じさせない風土がありました。
課長のAさんは、「部下が気軽に接しやすいようにしている」と言い、毎日スタッフの体調や状況に配慮した業務設計をしているとのこと。
また、全社で定期的に開催されるワーキンググループや研修などの交流の場があり、一緒に学び成長を感じられる機会もあるそうです。
一人のエンジニアとしてだけでなく、ネオという組織の一員としても成長する実感を持つことができるのは、同社での定着率が高い理由の一つだと感じました。
お互いに信頼関係があるから、悩みも話しやすい!
幅広い業界のさまざまな製品・サービスに携わることができるのがテストエンジニア。キャリアも無限大です。
部下が話しかけやすい雰囲気を作ることを大事にしています。
現場のメンバーや本部の部長にも気軽に相談ができるので、一人で悩むことはありません。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ■システム設計・開発・保守・運用およびコンサルティング ■自動車搭載制御ソフトの開発・設計 ■システムの第三者評価 ■コンピューターシステムの設計運用:Net/Web構築設計・インフラ整備など ■ユーザーシステムの運用支援・システムコンサルティング ■労働者派遣(派23-301623) |
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所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 |
設立 | 1991年 1月 |
代表者 | 代表取締役社長 三浦 裕介 |
従業員数 | 290名(2023年4月) |
資本金 | 4700万円 |
売上高 | 27億円(2023年5月期) 27億円(2022年5月期) 23億円(2021年5月期) |
平均年齢 | 33歳 |
企業URL | https://www.neo-s.jp/ |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
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※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3008969329
株式会社ネオ
テストエンジニア/年休121日以上/10年連続増収増益
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