募集要項

仕事内容	《WEBアプリなどの設計や開発・構築～運用》入社後は3ヶ月間は研修生としてITの知識やスキルを勉強◎ 具体的な仕事内容＼10月入社のエンジニア研修生を大募集／同期の仲間たちと一緒にプロのエンジニアを目指していきましょう◎ 《★》まずは3ヶ月の研修がスタート！【雇入れ直後】充実したIT研修をお受けいただきます。《主な研修カリキュラム》 ■Java等のプログラミング言語 ■ネットワーク・サーバ等インフラ ■AWS等クラウド関連《ポイント①》学校のように学べるクラス制研修は20～30名のクラス制で実施します。未経験スタートの仲間が集まっているので、不安なことも知識を身に付ける大変さも、一緒に乗り越えていける環境となっています◎ ※配属先決定のタイミングによって、研修期間を調整する可能性あり《★》自分に合ったプロジェクトに参画！【変更の範囲】会社内でのすべての業務研修が終わったら、いよいよ実務デビュー！あなたの希望やスキルに合わせて、初歩的な案件からお任せします。主な案件はアプリやシステムなどの設計や開発、インフラの設計構築から運用まで、活躍の幅は広く、大手・優良企業のプロジェクトが中心です◎ 《ポイント②》決して1人にさせません！いきなり1人で業務をさせる、なんてことはありません。業務はチームで行い、先輩が常に近くでサポートします。またバーチャルオフィスや定期面談を通じて、先輩や担当営業に些細なことでも相談しやすい環境を整備しています！ ◎経験者は即戦力としてアサイン「経験が浅くて不安…」という方は、 1ヶ月のカリキュラムで研修を受けることも可能で、 1人ひとりのレベルに応じて柔軟に対応します。 ※監視・運用・保守・テスト等のご経験をお持ちの方も対象チーム組織構成《平均年齢：35歳》 20代の若手から60代以上のベテランまで幅広い年代が活躍中！産休・育休取得も可能なため、女性エンジニアも多数在籍しています。実際に当社で長年のスキルを磨き、プロジェクトのリーダーになった女性エンジニアもいます◎ その他プロジェクト事例 ◆大手企業のネットワーク運用・保守 ◆キッティング業務(PCなどのセットアップ) ◆人工衛星やAIなど最先端のシステム・アプリ開発 ◆小中学校のインフラシステムの開発 ◆医療向けパッケージソフトの開発 ◆官公庁向けサーバの仮想化設計・構築など
対象となる方	《未経験歓迎／高卒以上》”経験がないけどエンジニアを目指したい”そんな方を大歓迎します！ ★職種・業種未経験歓迎 ★学歴：高卒以上の方 ★基本的なPC操作ができる方（ITの知識や専門技術は入社後でOK）《先輩たちの前職は…？》営業職／事務職／畳職人／ラーメン屋さんなど、全く違った業界からキャリアチェンジした方々が多数！ ITエンジニアとして活躍したい、知識を身に付けたい、そんな想いを持った方たちが活躍しています！＼こんな方は、ぜひ！／ ◎未経験からエンジニアデビューしたい方 ◎専門スキルを身につけて長く活躍したい方 ◎興味のあるIT分野に携わりたい方 ◎安定した環境で成長していきたい方
選考のポイント	これまでの経験やスキルよりも、「こんなエンジニアになりたい」「このIT分野に興味がある」など、熱意や想いを重視した採用を行います◎ 面接ではあなたの想いをお聞かせください！
勤務地	《大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山のプロジェクト先》関西圏の各種プロジェクト先での勤務になります。「生まれ育った関西で活躍したい」「転職を機に関西エリアに進出してたい」 ★U・Iターン希望の方、大歓迎！ ★希望勤務地を考慮 ※今後のスキルアップや幅広い経験を積んでいただくために転勤をお願いする場合があります。 ★テレワーク案件も豊富にご用意慣れた環境でのびのびと働くことも可能です◎ 変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）大阪営業所:大阪府大阪市北区梅田1-1-3-500号勤務地一覧大阪府大阪市北区梅田1-1-3-500号 [最寄り駅]東梅田駅
勤務時間	■9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクト先によって勤務時間が異なる場合あり＼“残業時間ゼロ”を目標に掲げています／ ★平均残業時間は10時間未満！平均残業時間月8.5時間※平均になります。
雇用形態	正社員・試用期間3ヶ月ありその間の給与・待遇に変更はなし
給与	■月給20万6000円～50万円 ※これまでの経験やスキルなどを考慮した上で決定いたします。 ★時間外手当”100%”支給！みなし残業がないため、残業が発生した場合は、上記の給与に加えて時間外手当が“100%”支給されます！給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■交通費(全額支給) ■時間外手当(全額支給) ■資格手当(月最大5万円)　★対象資格は132種類！ ■地域手当 ■在宅勤務手当賞与年2回（7・12月）※2023年度実績：3ヶ月分！昇給年1回（2月）★安心の評価制度◎ 入社時の想定年収年収306万円～700万円社員の年収例年収640万円(42歳／経験13年) 年収571万円(30歳／経験8年) 年収380万円(25歳／経験3年)
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備 ■退職金制度（勤続3年以上が対象） ■社員持株会 ■介護保険 ■報奨金 ■選択制確定拠出年金制度（ライフプラン手当制度） ■受動喫煙防止の取り組み（オフィス内禁煙・分煙） ■U・Iターン支援あり（規定あり） ■社宅制度あり（転勤等で転居を伴う場合）※規定あり
休日・休暇	年間休日 124日休日・休暇 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※平均有給取得日数：9.6日！ ■産前・産後休暇 ※取得実績あり！ ■育児休暇 ※男女問わず取得実績あり！ ★5日以上の連続休暇も取得可能です！ ※プロジェクト先によって休日休暇が異なる可能性あり
手厚い資格取得サポートでさらに高みへ	未経験からエンジニアデビューできる環境だけでなく、その後の成長を支えるスキルアップ補助制度も充実◎ 例えば、、、資格取得支援制度！資格試験の合格時には、会社側が受験料を半額負担。さらに月最大5万円支給の資格手当もあり、対象資格はなんと132種類！合否に関わらずサポートが受けられるので挑戦しやすく、セミナーの受講費用などの金銭面の支援もあるなど、さらに高いスキルを習得できるよう全力でサポートしていきます
エンジニアを”独り”にさせません！	『同期がいるのにみんなバラバラになっちゃうの…』そんな不安を抱えている方も安心してください。当社には「バーチャルオフィス」があり、「ここが分からないからすぐに質問したい」「先輩や同僚に気軽に話しかけられるツールがほしい」そんな悩みを解消できる場所としてみんなから大好評◎ 仲間や同僚、上司と簡単にコミュニケーションを取ったり、バーチャルオフィスを利用したオンライン研修を開催したり、多くのエンジニアが利用しています！
私たちが掲げるビジョン	親会社であるワールドホールディングスは、人材教育や不動産、情報通信など、さまざまな事業を展開し、環境や社会に関して積極的に取り組むサステナビリティ経営を行っています。私たちが掲げるビジョンは『人が活きるカタチを創造する』。社会の持続的な発展や多くの人の幸せに高く貢献する企業を目指します。

社員インタビュー

同僚 Tさん ITエンジニア: 以前はエンジニアと無縁の仕事をしていました。PCも業務管理で触るくらい…。しかしプログラミングには以前から興味があったので入社を決めました！経験がなくても、3ヶ月みっちり学べるので安心してください！

同僚 Oさん ITエンジニア: 未経験からエンジニアへ転職…、不安なのは当たり前。しかし当社ではそんな不安を払拭できる充実のサポート体制があるから大丈夫です。ゼロからでも着実に成長できるので、思い切って飛び込んできてください！

同僚 Wさん ITエンジニア: 「こんなエンジニアになりたい」「こんな働き方を実現したい」という目標やビジョンがある方なら、やりがいや醍醐味を感じられます。理想のエンジニアへ自分らしくキャリアアップできる、そんな場所だと思います！

取材レポート

会社・事業の優位性は？

”東証プライム上場グループ”だからこその手厚さ

一人ひとりの成長をしっかりサポートできる研修制度、豊富な福利厚生をはじめとしたエンジニアに寄り添った環境づくりができているのは、東証プライム上場グループという安定した基盤があるからこそ。

今回は、関西圏のプロジェクト先で活躍していただく未来のエンジニア募集。完全未経験からの育成前提のため、3ヶ月に及ぶ手厚いオンライン研修はもちろん、スキルアップサポートも充実しているそうです。そんな環境でなら、あなたが目指す”理想のエンジニア像”を叶えながら、あなたらしい成長ができるはず。”エンジニアとして新たなキャリアをスタートさせたい”という方は、ぜひこのチャンスを掴み取ってほしいです！

やりがい: エンジニア一人ひとりに寄り添うスタイルなので、自分のペースでスキルを身に付けてからプロジェクトに参画することができます。アサイン先も、希望のものやスキルレベルに合わせたもののため、習得したスキルを発揮しやすく、やりがいを感じながら成長することができるでしょう。また同社では、さまざまな業界の案件を保有しているため、幅広い案件で経験を重ねていくことができるのも特徴です◎

きびしさ: まっさらな状態からのスタートであれば、学ぶべきことや覚えることが多いと感じてしまうこともあるでしょう。また一度スキルを身に付けても、現状に満足してしまう方はこれから活躍していくには厳しいかもしれません。IT技術は常に進化しています。日々新しい知識やスキルを身に付けていく姿勢でスキルアップをしていくことが大切です。

”理想のエンジニア像”が叶うよう、伴走するようにサポートしていきます◎
手厚い教育体制だけでなく、気軽にコミュニケーションを取れる環境を整備◎
社内でも好評のバーチャルオフィス&定期面談で風通しの良さも抜群◎

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

WEB履歴書による書類選考
面接(WEB)・WEBテスト（適性検査）
内定・入社

【応募後の流れ】
お送りいただいた応募データをもとに書類選考を実施します。
書類選考の結果は、追ってご連絡させていただきます。

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【面接について】
基本的には、オンラインにて実施します。
※通常1回のみですが、2回となる場合もございます。

※面接日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください！

★ご応募に際してご不明な点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。

連絡先: 【東京本部】
〒105-0021
東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F

【株式会社ワールドインテック／本社】
福岡市博多区博多駅前2-1-1-6F
担当／採用担当
TEL／0120-974-088

会社概要

事業概要	≪株式会社ワールドインテックについて≫ 研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング ≪SI事業について≫ ■ソフト開発/Webサイト構築 ■アプリケーション開発 ■組込・制御システム ■インフラ設計・構築 ■サーバー運用・監視【労働者派遣事業許可番号】派40-300747 【有料職業紹介事業許可番号】 40-ユ-300636
所在地	〒812-0011 福岡市博多区博多駅前2-1-1-6F
設立	2014年 2月4日
代表者	代表取締役社長執行役員栗山勝宏
従業員数	単体:17,482名（2023年12月時点）／連結:52,570名(2023年12末時点)
市場	プライム市場
資本金	4億5000万円
売上高	■2137億4200万円(2023年12月期連結) ■1836億4000万円(2022年12月期連結) ■1547億0400万円(2021年12月期連結) ※グループ連結
平均年齢	35歳
企業URL	https://www.witc.co.jp/

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