ＣＬＩＮＫＳ株式会社 0404／未経験歓迎のITサポート事務／在宅勤務可／土日祝休

【これまで5000人を育てた研修あり】1カ月の研修のあと、ITサポート事務をお任せします

具体的な仕事内容

メインでお任せするのは、データ入力や集計などのITに関わるサポート事務。

最初は「ITに興味がある」「SNSのチェックが日課」程度でOKです！
これまで5000人を育てあげた研修で、専門知識の習得をサポートします♪

＜仕事の一例＞
◎パソコンでのデータ入力・集計業務
◎パソコンの設定業務
◎お客さまからのお問い合わせ対応
◎ITエンジニアのサポート業務　など…

＼ 気になる研修の中身は…／
1週目：図入りのテキストを用いた座学
現場での事例を絡めながらお教えします♪
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2週目：機器を使ったシミュレーション
座学だけではなく、実際のパソコンを使用してシミュレーションも行います。
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3週目：資格試験対策
豊富なテキストがあるので、しっかり基礎の定着ができます◎
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4週目：IT専門資格の取得♪
これまでの受講者で、資格を取得した実績は92.5％！

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＼ ここがPOINT！／
★たくさんの仲間と一緒♪
入社後の研修は20～30名の同期と一緒にスタート。時には相談したり、励ましたり…。研修後もずっと交流できる仲間ができますよ♪

★エンジニアへのキャリアチェンジも！
もし研修を受けて「ITって面白い！」と思ったら、ITエンジニアへのキャリアチェンジも可能です。ぜひ気軽にご相談くださいね。

キャリアチェンジ後は下記のプロジェクトにも携われます！

＜ITインフラ関連＞
・携帯電話会社のネットワーク運用、監視、保守
・銀行・証券会社のサーバ構築・運用・保守　など

＜アプリやサイトの開発＞
・交通案内のスマホアプリ開発
・大手製品メーカーECサイト開発作業
・損保向け契約管理システムの開発　など

チーム組織構成

【頼れる先輩に質問・相談OK♪】
クライアント先には頼れる先輩社員や、一緒に研修を受けた同期がいるので、相談や質問も気軽にしやすい環境です。

【未経験歓迎】将来も長く役立つ「ITの専門スキル」をゲットしたい方

【必須要件】
■32歳以下の方

これまでの職歴などは一切問いません！
将来性のある業界で、スキルを身につけたい方をお待ちしています。

＼ こんな方をお待ちしています！／
◎Webに関連する仕事がしたい
◎しっかりした研修で安心したい
◎人の役に立つ仕事がしたい
◎同期や先輩など、仲間と一緒に成長したい
◎フルリモートで働きたい

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし／フルリモート案件多数】★配属オフィスの希望考慮
※家具付きの社員寮も完備！遠方にお住まいの方もご安心ください。

【本社】東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F
＜アクセス＞
・JR、東京メトロ「八丁堀駅」から徒歩2分
・JR「東京駅」八重洲口から徒歩13分

【大阪支社】
大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング2F
＜アクセス＞
・大阪メトロ「東梅田駅」から徒歩4分
・JR「大阪駅」から徒歩8分

【横浜オフィス】
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー33F
＜アクセス＞
・JR、みなとみらい線「桜木町駅」から徒歩4分

【プロジェクト先】
関東・関西の各クライアント先（大手企業多数）となります。
＜関東＞
東京（主に23区内）、神奈川、千葉、埼玉
＜関西＞
大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀

※直行直帰OK
※受動喫煙対策：あり

10：00～19：00（所定労働時間8時間／休憩60分）

※プロジェクトによって多少前後する場合があります。

平均残業時間

月10.3時間（プロジェクトにより若干の変動あり）

正社員

試用期間：3カ月（期間中の待遇に変更なし）

月給22万円以上＋各種手当

※上記は未経験者の下限月給です。これまでの経験などを考慮し優遇します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■残業手当
■休日出勤手当
■深夜手当
■出張手当（規定に基づく）
■役職手当
■家族手当
■住宅手当（適用に社内規定あり）
■遠隔地手当
■オンラインコミュニケーション手当

賞与

年1回

昇給

年1回

入社時の想定年収

年収300万円～600万円＋賞与＋諸手当

社員の年収例

年収515万円（28歳）
年収400万円（26歳）
年収315万円（24歳）

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限：月3万1429円）
■退職金制度
■資格受験合格祝金制度
■社員紹介制度
■服装自由
■指定スポーツジム無料利用可能
■社内イベント多数（花見・BBQ・ボウリング大会・大納会など）
※オンラインイベントも多数あり！歓迎会や飲み会、ゲーム大会などを行っています。

■在宅勤務制度
■在宅勤務環境整備補助金制度（テレワーク用机・椅子などの購入費用を一部負担します）
■モニター購入補助金制度（デュアルディスプレイで作業ができます）

＜ライフイベントに関する制度＞
■結婚祝い金制度
■出産・育児応援金制度（祝金10万円、出産後6カ月間：月5万円）
■引越し祝い金制度（1万円／諸条件あり）
■勤続祝い金制度（諸条件あり）

＜副業について＞
原則入社1年後から副業をOKとしています。これまで通勤でかかっていた時間を、そのまま副業に充てることができます！詳細についてはお問い合わせください。

その他

＜充実した内容の社内研修＞
定期的にアンケートをとり、研修内容を決定しています。新たなスキルや知識を習得できます。

＜定期オープン！オンラインBAR＞
月1回開催の100名ほどが集まる大規模イベント（歓迎会など）とは別に、定期開催している飲み会「オンラインBAR」があります。10名～20名ほどが集まり、ゆったり話せる場となっています。

＜専任のキャリアカウンセラー＞
キャリアカウンセラーがあなたをサポートします。お困りごとがあった際には、いつでもご相談ください。

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日）※シフト業務を除く

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
（1時間単位で取得可能）

■産前・産後休暇
（男女ともに取得実績あり）

■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）

■結婚休暇

※5日以上の連続休暇OK

当社の研修プログラム『トレーニングワン』では、これまで社内外合わせ5000名以上もの人材を育成してきました。

世界標準の資格取得も支援し、演習問題なども完備した独自のテキストをご用意しています。
エンジニアレベルの資格「CCNA」や「LinuC」、「Java Bronze」などの合格率は平均92.5％と安定しています。

当社は産休・育休から復職し、時短勤務で仕事と両立できている社員が多数います。

「出産育児一時金」「出産手当金」「育児休業給付金」「社会保険料免除」といった補助の他、「CLINKS有志会からの祝い金」「CLINKS有志会からの出産育児支援金」と独自の待遇もご用意。「引き継ぎもスムーズで、産休にもゆとりを持って入れた」という声が先輩から寄せられています。

以上のような働きやすい環境整備が認められ、2018年に「TOKYO働き方改革宣言企業」「テレワーク先駆者」「テレワーク先駆者百選」になりました！