更新日 : 2024/4/24(水)

掲載予定期間:2024/2/22(木)~2024/5/22(水)

株式会社バックスグループ(博報堂グループ) 営業(企画・PR)/年間休日120日/昇給・賞与年2回

  • 正社員
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【総合力】営業/企画提案/人材の採用・教育が学べる
  • 【正当評価】努力や結果はしっかり見ます◆年2回評価
  • 【安定基盤】大手広告代理店「博報堂グループ」の一員

募集要項

仕事内容

【クライアント企業の販売促進】◆売上向上のための企画/販促/売場づくり/スタッフ管理などをお任せ!

具体的な仕事内容

□自分の企画提案で商品の魅力を拡散
□現場感も戦略スキルも磨ける
□人材の採用や育成に携れる
→2~3年後には役職者昇格も!

***

売上を伸ばすための売り場作り、
商品の魅力をより伝える企画提案を
クライアントに行ないます。
販売スタッフをマネジメントしたり、
売場における販促活動では消費者の生の声が
直接聞けるやりがいがあります!


~~入社後の流れ~~
◆店頭周りでの現場経験
┗量販店やショッピングモールなどで
 先輩やベテランの現場スタッフに付き
 クライアントに刺さる提案を学びます!

◆未経験でも安心
┗じっくりと学べるので未経験でも大丈夫!
 一つでも多く商品のPRスキルを習得すれば
 携わる業務や成長のチャンスがUPします!

***

~~実践デビュー後は~~
◆大手メーカーやブランドの営業担当に
┗営業としてデビュー後はクライアントに対し、
 ニーズやトレンドに刺さる企画を提案します。
 最大限効果が生まれるように進めます!
┗1人あたり担当する案件は2~3件ほど。

◆採用や育成
┗売場スタッフの採用や育成にもジョイン。
 自分が学んだことを丁寧に伝授します!
 「ここで働けて良かった!」など
 こちらが嬉しくなる声を直接聞けることも!

***

~~独り立ちまで~~
◆自分のスピードで
┗おおよその目安として未経験で6カ月、
 販売や営業経験者で3カ月で独り立ちします。

◆評価制度
┗企画の成功、育成したスタッフの成長、
 成果が出た時は正当に評価します!
 年2回給与改定&賞与があります!
 早ければ入社2年で主任昇格も十分可能!

***

企画提案から運用、
効果を出すまでトータルに携わるので
成功した時の達成感が大きいお仕事です!

チーム組織構成

★20~30代が60%以上!
入社前の職種は
・飲食店
・家電量販店
・アパレル など
営業未経験で入社したメンバーが多数在籍!
また「博報堂グループ」ということもあり、
広告をきっかけに店舗へ訪れたお客さまを
直接対応できる点に魅力を感じて入社した方も!

支社長や部長との距離も近く、
雰囲気の良さが自慢です!

\女性社員も活躍!/支店長以上管理職が5名在籍!

男女比
6:4
対象となる方

【経験不問・学歴不問】★5名以上の採用/人の笑顔が好きな方/販促の面白さを感じたい方

★人柄・意欲重視
★第二新卒歓迎

◎一つでも該当する方に
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■販促の企画提案~運用まで携わりたい
■チームで何かを作り上げることが好き
■安定した環境で腰を据えて働きたい
■頑張りをしっかり評価してもらいたい
■積極的に動けるようになりたい

◎先輩たちの転職理由
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
*元携帯ショップ店員
 ┗昇進が難しかった…サービススキルを
  大手の環境でキャリアを伸ばしたくて!
*元アパレル店長
 ┗マネジメント経験を別業種で磨きたい
  完全週休2日の働き方に憧れも!
*元営業
 ┗提案・折衝術を学ぶも仕事は単調…
  営業力をもっと多角的に学べる環境に!

勤務地

<U・Iターン歓迎>
勤務地は希望を考慮します。

東京本社、または各支店のいずれか。

大阪/那覇

※主要事業所は屋内禁煙だが、 事業所により異なる。

勤務地一覧

  • 本社/東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル14F   [最寄り駅]東池袋駅
  • 梅田支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3-3100号 大阪駅前第3ビル31F   [最寄り駅]東梅田駅
  • 沖縄支店/沖縄県那覇市久米2-4-16 大樹生命那覇ビル5F   [最寄り駅]県庁前駅(沖縄県)
勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり
※この間、給与や待遇に差異はありません
給与

月給24万2,000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず28時間分を、月4万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・能力・現職給を考慮の上、当社規定により決定します

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■役割手当
■職務手当
■業務手当
■資格手当
■支店管理手当
■単身赴任手当
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年2回(4月・10月)
入社時の想定年収

年収420万円(30歳/元法人営業)※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。

年収360万円(25歳/元接客業)※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。

社員の年収例

【年収650万円】マネージャー/38歳/経験6年目

【年収520万円】支店長/30歳/経験5年目

【年収420万円】主任職/27歳/経験3年目

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備
 ┗雇用・労災・健康・厚生年金
■交通費全額支給
■健康診断
■各種割引制度
■研修制度
 ┗新入社員導入研修
 ┗階層別研修
 ┗博報堂グループ研修への参加
■時短勤務制度
■慶弔見舞金制度
■転居費用負担制度(会社規定あり)
■携帯電話貸与
■賃貸仲介手数料割引制度
 ┗30%~50%OFF
■表彰制度
■社内イベント・懇親会あり
■取引先商材理解のための製品の提供・貸出あり
(年により異なりますが、ダイソン掃除機/ドライヤー/ティファールの衣類スチーマー等)
■オフィスグリコ設置(本社)
■ウォーターサーバー設置(本社)
■60歳定年制

休日・休暇
年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

■年末年始休暇
(5日)

■慶弔休暇

■有給休暇
平均有給取得 9.4日

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男女ともに取得実績あり) 取得率100%!

【グループ会社】

・株式会社博報堂
・株式会社スマートコミュニケーションズ
・ジェイビートゥビー株式会社
・株式会社リクエスト
・株式会社SBC
・株式会社アイヴィジット

社員インタビュー

上司 営業/入社1年9カ月
入社初日から歓迎していただき、いつでも気にかけてくれる優しい先輩・上司ばかりで安心感溢れる環境です!早くから責任ある仕事に挑戦したり、マネジメントのノウハウを教わったり、成長の機会もたくさんあります!
上司 営業(主任)/入社5年8カ月
「自分が何をしたいか分からない」「いろんな事経験したい」という方には非常に向いている会社だと思います!その理由は一から価値を創造することを大切にする社風だから。自分らしい新たな価値を創りましょう!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

安定した経営基盤のなかで自分を磨き、キャリアビジョンを創る。

大手家電メーカーをはじめとする、
サービス提供企業と全国の生活者を結ぶため、
「販売するチカラ」を持つ人材チームと一緒に
店頭マーケティング・ディレクションを行う
同社は、日本を代表する広告代理店
「博報堂グループ」の一員です。

クライアントへの営業はもちろんですが、
商品のPRキャンペーンといった、
販売促進プロモーションなどがミッション。
どれだけ多くの人に注目され、
売上の流れを間近で体感できます。

その場でしか体感できない経験は
営業や販促スキルが磨かれるでしょう。
そして、リーダーや役職者といった
キャリアアップの基盤となるはずです!
せひ、成長のチャンスをつかんでください!

周囲と協力して作り上げるやりがいを感じながら、しっかりと評価もしてもらえる環境です!

やりがい
商戦期に入った時には、現場スタッフ60~100名の現場スタッフを動員してPRイベントを実施することがあります。その際は部署で手分けして、クライアントのニーズを考慮した売り場を考え、スタッフの事前教育をします。関わる人が多いため、コミュニケーションがより重要になる。だからこそ、スムーズに運用できた時には大きなやりがいが得られます!そして成功した時の達成感、喜び合う瞬間は何ものにも代えがたいです!
きびしさ
現場での業務だけでなく、スタッフのマネジメントも必要な仕事です。立ち振る舞いや関わり方などを身に付けなければ厳しいでしょう。また、人材に関わる業務だと、知っておかなければいけない法律も。そういったときは周囲に相談したり、積極的に勉強する姿勢が必要です。一人で抱え込まずに、パスし合いながら業務を進めていきましょう!
  • 同じ支店内ではもちろん、全国各拠点のメンバーとも協力。人のつながりを感じられる温かさがあります。

  • 入社後はまず売り場を知ることから。そうすることで、説得力のあるクライアントに刺さる提案が可能に!

  • 「博報堂グループ」のフィールドマーケティングの専門家集団です!キャリアアップを目指せる環境がここに。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募フォームよりWebエントリー
  • 一次面接/Webまたは来社面接
  • 二次面接/Webまたは来社面接
  • 三次面接/Webまたは来社面接
  • 内定

★応募時に面接可能日をご入力ください。
★書類選考後、dodaアシストよりご連絡し、面接日程調整をいたします。
★面接前にWeb上で、履歴書(写真貼)・職務経歴書をご提出いただきますのでご準備ください。
★面接より一週間以内に合否のご連絡をさせていただきます。
★入社日等は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご応募ください。

連絡先

株式会社バックスグループ
<本社>
〒170-0013
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル14F
TEL:03-6626-5911(代表)中途採用担当

会社概要

事業概要 人材派遣、アウトソーシング、販売促進サービス
など多様な課題を解決する幅広いサービスを提供

■販売促進フィールドマーケティング
■公共案件の受託業務管理
■WEBシステムの受託・開発・運用管理

労働者派遣事業(派)13-302148
有料職業紹介事業13-ユ-302018
所在地 〒170-0013
東京都豊島区東池袋4-5-2
ライズアリーナビル14F
設立 1989年 4月14日
代表者 代表取締役社長 岡田 努
従業員数 480名(連結)
資本金 4億2,300万円(令和5年3月期現在)
売上高 225億8,500万円(令和5年3月期/連結)
平均年齢 37.2歳  
企業URL http://www.backs.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009685663

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