株式会社スマイルハートライフ 提案営業／現年収以上で入社可／しっかり稼げる給与システム！

【保険の提案営業】シンプルな仕事内容と手厚い研修制度で、未経験からでも無理なくスタートできます！

具体的な仕事内容

＼この仕事のPOINT／
★頑張った分だけしっかり稼げる！
★給与システムがシンプルでわかりやすい！
★仕事内容もシンプルでわかりやすい！
★飛び込み・紹介・縁故販売一切ナシ！
★新人研修＋毎日30分の研修でスキルアップ！
★飲食・アパレル・建築からの転職者活躍中！

【具体的な仕事内容】
当社は保険販売業になります。
その中でも入院保険の販売に特化しているため
誰でも簡単に業務を覚えられるのが特徴です。
　　　　　
お仕事３STEP！　　　　　　　　　　　　　
（1）TELして保険パンフレットの送付　
　↓　↓　↓
（2）後日TELで内容説明しアポ取得　
　↓　↓　↓
（3）訪問して書類記入→契約完了！


【入社後の研修は？】
3つの研修で早期スキルアップ！

＜新人研修＞
OJTで基礎の基礎から教育します。
覚えることはシンプルなので心配無用です！

＜毎朝研修＞
毎朝30分の全社員で行うオンライン研修で
当社独自のノウハウをレクチャーします。
未経験でも活躍できる一番の理由です！

＜商品研修＞
毎月取引先のご担当者に来社して頂き
丁寧でわかりやすい商品研修を実施しています。


【給与システムは？】
頑張った分だけ稼げるシステムを完備。
公明正大で納得感のある収入を得られます！
＜基本給にプラスして…＞
・毎月のインセンティブ（試算表を全員に公開！）
・毎月の社長賞（毎月最大5万円！）
・勤続手当（毎年確実にアップ！）
・その他手当も充実しています！

【キャリアアップは？】
一般社員⇒課長⇒部長⇒事業部長…と昇進。
課長には2年以内に昇進するメンバーがほとんどで
中には入社半年で昇進したメンバーも！
３カ月に1回の査定で
スピーディーにキャリアアップできます。

チーム組織構成

活躍中の社員のうち、95％が未経験の中途入社です。前職は飲食、アパレル、建設、ホテル、運送などキャリアもさまざま。学歴や職歴に関係なく、イキイキと活躍しています！
※女性の管理職も活躍しています！

【大型採用★未経験歓迎・学歴不問】飲食、アパレル、建築、運送、ホテル業界からの転職者活躍中！

★入社時に経験や知識は一切必要ありません！　第二新卒も歓迎します！

＜こんな方は活躍できます！＞
・飲食、アパレル業界で経験を重ね、接客経験をお持ちの方
・建設、運送業等で経験を重ね、バイタリティに自信のある方
・ホテル、ブライダル業界で経験を重ね、ホスピタリティに自信のある方
・美容業界で経験を重ね、相手のニーズを察知する力に自信がある方
・ナイトワーク（夜の仕事）から昼の仕事にシフトチェンジをしたい方

人柄と意欲重視の採用活動をしています。将来への不安や今後の目標など、あなたの想いを面接でお聞かせください！

★秋葉原・大阪・青森・岐阜の各拠点で募集します！
★転勤なし
★青森と岐阜はマイカー通勤OK

【東京本社】東京都千代田区岩本町3-9-17 スリーセブンビル10F
＜アクセス＞
都営地下鉄「岩本町駅」より徒歩2分、JR・東京メトロ「秋葉原駅」より徒歩4分

【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル3F
＜アクセス＞
御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩3分、四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩5分

【青森支社】青森県青森市古川2-20-3 朝日生命青森ビル6F
JR「青森駅」より徒歩10分

【岐阜支社】岐阜県岐阜市長住町2-6-2 新岐阜ビル3F
名鉄「岐阜駅」より徒歩3分

受動喫煙対策：オフィス内禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員

（試用期間はありません）

月給23万円～60万円（固定残業代含む）＋住宅手当＋勤続手当
※年齢やスキルなどによって決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、月4万3,514円～11万3,514円支給。超過する時間外労働分は追加で支給します。

【モデル月収例】
＜入社1年目／一般社員＞
・基本給260,000円
・住宅手当月10,000円
・勤続手当月15,000円
・社長賞30,000円　　　　　　
・インセンティブ40,000円
・キャンペーン20,000円
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★合計375,000円★

◎入社2年目／課長
・基本給300,000円
・住宅手当月10,000円
・勤続手当月20,000円
・社長賞50,000円　　　　　　　
・課長インセンティブ55,000円
・キャンペーン26,250円
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★合計461,250円★

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

◆インセンティブ 6,000円～356,250円　
◆キャンペーン 5,000円～60,000円
◆社長賞 10,000円～50,000円　　
◆勤続手当 月10,000円～40,000円　　　　　
◆住宅手当 月10,000円
◆家族手当 月5,000円（配偶者）、5,000円（子供 1人）
◆近所手当 月5,000円
◆資格手当 月5,000円(FP1級)、3,000円(FP2級)

賞与

年2回（6月・12月）

昇給

年4回

入社時の想定年収

年収300万円~800万円

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（月20,000円まで）
■営業交通費（全額支給）
■営業経費 （全額支給）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度
■インセンティブ授与式
■タブレット支給
■研修制度充実
■資格支援制度

休日・休暇

■完全週休2日制

（日曜固定休＋1日）

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■介護休暇

★5日以上の連続休暇取得可能

（1）インセンティブ
月々の成果に対して6,000円～356,250円支給します！大型契約があるとグンと金額がアップ！

（2）キャンペーン
不定期に開催されるキャンペーン報奨はチームが対象。チーム一丸となって頑張ることで、プラスアルファの金額をゲットできます！

（3）社長賞
実績を上げたメンバーに毎月社長賞を10,000円～50,000円授与。翌月の給与に上乗せされるため、モチベーションもアップ！

（3）勤続手当
成果に関わらず、毎年アップする勤続給手当（毎月10,000円～40,000円支給）があるため、全社員100％給与のベースUP保証があります！