更新日 : 2024/3/18(月)

掲載予定期間:2024/3/18(月)~2024/5/19(日)

株式会社ProVision(グループ会社/株式会社システナ) 人事総務/経験者歓迎/年休127日/賞与年2回/残業少なめ

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 【裁量高く働ける】スキル・経験を活かして活躍可能!
  • 【働きやすい環境】メンバーの仲や会社風通しが良い◎
  • 【福利厚生】年休127日!土日祝休み!賞与年2回!

スキルに磨きを、キャリアに躍動を。
『自分らしく働ける環境』がここにあります!

当社は「ソフトウェアのテスト・品質検証」をメイン事業として、2005年に札幌で創業。
本社を横浜に移し、スマートフォン向けのアプリやゲーム、WEBサイト、金融・物流系のシステムや自動運転など、幅広い分野でテスト・品質検証を通じて品質の向上に貢献してきました。

お客さまのIT課題が急速な速度で変わりゆく中、当社もその変化に対応していくため、DXサービスの自社開発やRPAツールの導入支援など、ソリューションの裾野を大きく広げ、成長し続けています。

今回、そんな当社で基盤を支える「人事総務」の新しい社員を募集!

会社が成長し、社員数も増えてきた今、更に『ProVisionでの働きがい』を高めていくため、これまでのスキルや経験を活かし、幅広い業務に挑戦して活躍していただければと考えております。

「幅広い業務を経験してスキルアップしたい」
「理想のキャリアを叶えたい」
「腰を据えて、長く働きたい」
「休暇など福利厚生が安定した環境で働きたい」

そんな方はぜひ当社で『自分らしく』働いてみませんか?皆さまのご応募心よりお待ちしております。

株式会社ProVision(グループ会社/株式会社システナ) 人事総務/経験者歓迎/年休127日/賞与年2回/残業少なめ

募集要項

仕事内容

採用戦略の立案から、中途採用に関わる業務全般/社内イベント運営、備品・衛生管理など総務業務全般

具体的な仕事内容

★これまでのスキル・経験に応じて下記業務をお任せいたします。

【主な業務内容】
……………………
<人事(採用チーム)業務>
■役員や部門責任者との採用計画、マーケティング企画、要件定義
■人事メンバーでの採用戦略、立案
■人材紹介会社やダイレクトスカウトツール、求人広告を用いた母集団形成
■応募者との日程調整対応
■カジュアル面談、面接対応
■その他募集から入社決定に至るまでの実務 など

<総務業務>
■備品、資産、アカウント管理全般
■PCのキッティング、リカバリ、修理手配
■社内ヘルプデスク業務、社員向けマニュアル整備
■職場内の安全、衛生管理
■入退社関連業務
■契約・請求管理
■社内イベント運営(例:全社会議、忘年会など)
■入居テナント管理会社とのやり取り
■業務の定型化・マニュアル化、社内ルール形成などの仕組みづくり など

【入社後の流れ】
……………………
入社後に新入社員研修にも参加してもらう予定です。(時期は内定後決定)
その他、各種ステップアップ研修も用意しております。

【キャリアパス(例)】
……………………………
メンバー職 → リーダー職 → 主任職 → 係長職 → 課長職 → 部長職
★目指したいキャリアに応じて配置転換も相談可能です、入社後相談していきましょう♪

チーム組織構成

【人事】CX部 TMグループ
TMグループは人事・採用・派遣・教育の4チームから構成されており、今回のポジションでは「採用チーム」に加わっていただきます。採用チームのメンバーは5名で、事業会社で15年近く人事を務めていたリーダーを中心に、人材紹介会社出身のメンバー、求人広告営業出身のメンバーなどが在籍しています。

【総務】CX部 CSグループ
総務・庶務チームは5名の構成で、内1名がリーダーを担っています。
所属いただくCX部は32名の組織で、社内システムやDX推進、労務や採用、キャリア育成など複数のチームで構成されています。横浜本社だけでなく、札幌開発センター、高崎営業所にも常勤のメンバーが在籍しています。

男女比
★女性活躍:約65%が女性社員です
対象となる方

【学歴不問】第二新卒・社会人経験10年以上の方も大歓迎!

★経験を活かして明るく元気に働きたい!そんな方は大歓迎です!

<必須条件>
■下記いずれかの経験がある方
・管理者としてグループもしくはチームマネジメントの経験(3年以上)
・営業職としてチームリーダー以上の経験
・採用業務の経験者、および準ずる業務経験

<こんな経験を活かせます>
■拠点長(店長や所長等)のご経験
■中途採用経験
■人材や総務業界のご経験

選考のポイント

★ご応募から1カ月以内の入社も可能!

勤務地

【転居を伴う転勤なし】

<横浜本社>
〒220-8140
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1 横浜ランドマークタワー40F

■アクセス
・JR根岸線/横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町駅」徒歩7分
・横浜高速鉄道「みなとみらい駅」徒歩7分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務地一覧

  • 横浜本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1 横浜ランドマークタワー40F
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

平均残業時間
月15時間~30時間 ★定時退社推奨日あり
雇用形態
正社員
試用期間:3カ月(給与・待遇の変更なし)
給与

月給 22万円~45万円+各種手当(賞与年2回)

※時間外手当は別途支給
※管理監督者の場合は時間外割増賃金適用外
※能力・経験を考慮の上、決定します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(全額支給)
■交通費支給(月上限5万円)
■資格手当(資格取得時に一時金支給)
賞与
年2回(6月、12月)※2023度支給実績2.6カ月
※年俸制の場合は適用外
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収320万円~700万円

社員の年収例

年収600万円~750万円/課長

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型確定拠出年金
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種代(全額支給)
■保養所(熱海/1泊500円)
■各種イベント(忘年会、eスポーツ大会、BBQなど)
■慶弔祝金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金)

その他

【働き方支援】
■教育研修制度(本社研修、資格取得研修、スキルアップ研修など)
★研修後もキャリア毎のスキルアップ研修、定期的な1on1などを開催しています

【充実の資格手当(一例)】
■資格取得時に一時金を支給
・基本情報技術者/3万円
・情報セキュリティマネジメント/3万円
・TOEIC600点~/2万円~6万円

休日・休暇
年間休日

127日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土曜日・日曜日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(4日間)

■夏季休暇
(5日間)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得率100%!取得実績あり)

■育児休暇
(取得率100%!取得実績あり)

■介護休暇

【POINT】
★5日以上の連続休暇も取得可能!
★育休を取得した男性や、産休から復帰した女性が活躍しています!

働きやすく、働きがいのある職場を作る

在籍している社員は「明るく・元気で・前向き」な社員ばかり!
いろいろな方と知り合うことができ、さまざまな仕事をすることができます。

★人事業務のPOINT
採用業務では、会社全体での採用人数は年間数百人規模に上り、職種もエンジニア職からビジネス職、管理部門と幅広く、拠点は横浜・札幌・高崎と幅広い領域での採用に携われます。

★総務業務のPOINT
日々の業務や全社イベントの運営を通じて、会社の成長や考えを直接感じながら従業員の為、会社のため自己成長ができます。

  • 【人事総務】社員が働きやすく、働きがいのある職場になるために!経験を活かして活躍可能◎

  • 【充実した福利厚生を完備】賞与年2回!年休127日(土日祝休み)!育休・産休の取得率100%!

  • 【働きやすさ】社内では各種イベントも定期開催◎風通しの良い働きやすい環境です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • オンライン面接
  • 対面面接
  • 内定

※上記ステップに適性検査が追加になる場合があります。
※応募から内定までは約3週間を予定しています。
(状況によっては選考の流れが変更となる可能性があります)

★面接日時・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
★体調が優れない場合は日程の再調整も可能です。

連絡先

【横浜本社】
〒220-8140
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1 横浜ランドマークタワー40F
TEL:045-872-4000(採用担当)

会社概要

事業概要 【総合ネットサービス事業】
■品質検証事業(QAコンサルティング/QAテスト/その他QAサービス全般)
■システム開発事業(Web・アプリ開発/各種システム開発/デジタルコンテンツ制作/オフショア開発)
■DX支援事業(RPA導入支援/AI-OCR導入支援)
■自社プロダクト(PROLINK、GATE、AR Works)

※一般労働者派遣事業:派14-301075
所在地 〒220-8140
【横浜本社】神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1 横浜ランドマークタワー40F
設立 2005年 4月
代表者 代表取締役 逸見 愛親
従業員数 915名(2024年3月1日時点)
資本金 8,500万円
売上高 59億8,000万円(2023年3月期実績)
51億円(2022年3月期実績)
43億7,300万円(2021年3月期実績)
平均年齢 31歳  
企業URL https://www.pro-vision.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009878337

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