NTTコム エンジニアリング株式会社(※NTTコミュニケーションズグループ) グローバルICTエンジニア（提案／開発／設計・構築／監視）

ネットワーク／クラウド系サービスのソリューション提案、検証、設計・構築、監視・保守、AI系ツール開発

具体的な仕事内容

【具体的には】
NTTコミュニケーションズが提供する多様なサービスにおいて、SEやSIなどのソリューション経験や
スキルを活かしつつ、ICTエンジニアやコンサルタントとして更に高度なキャリアを目指して頂きます。
■新サービス／システム運用ツールなどのシステム開発

■SEやSIなどでユーザー向けソリューション提案

■エンタープライズ向けマネージドサービスにおけるオペレーション基盤の開発・運用

■ネットワーク系／サーバ・クラウド系システムの評価・検証、設計・構築、技術サポート、保守支援

■国内／国際通信サービスにおけるネットワーク系／サーバ・クラウド系サービスの監視・保守　など


＜グローバルな通信事業だからこそ体感できる世界観＞
グローバルネットワークサービスや最新のネットワークサービスを基盤としたクラウドサービスをはじめ、
新たなサービスの開発／検証・評価／設計・構築／監視・保守など、エンジニアとしても幅広い
フィールドが活躍の舞台です。
また、新規事業拡大を図るべく、お客様システムの提案や設計構築、コンサルティングなどのキャリアも
あり、多様な人材を求めています。
我々が関わるのは社会的な重要インフラと言えるネットワークであり、それをベースとした社会が求める
Smart World の創出において、大きな責任と共にやりがいを実感する事ができます。


高い技術力に触れながら自分の力をより高めると共に、
『世界規模で情報通信の根幹を仕事の舞台とし、新しい世界を創り、支えたい！』
『柔軟な働き方ができ、自ら描くキャリアに向けた成長環境がある会社で働きたい！』
そうした意欲をお持ちの方は、是非ご応募ください。

チーム組織構成

■クラウド・アプリケーション＆ボイス部
■サービスネットワーク部
■スマートオペレーションサービス部
※スキル、経験、適性、希望キャリアなどからご相談のうえ、配属先を決定いたします。

アプリケーション開発／ネットワーク系やクラウド系の開発・設計、PM経験、提案経験がある方

＜特に歓迎する経験・スキル・取得資格＞
■システム開発やネットワーク開発に関する業務経験
■ネットワーク／サーバシステムの設計・構築、保守・運用、開発・導入経験
■セキュリティ系システムの設計・構築、開発・導入経験
■情報処理、CCNA／CCNP、LPICなど、IT系資格取得者
■PMとしての業務経験、PMP等の資格取得者
■電話／メールでの円滑な英語力

＜歓迎＞
■好奇心旺盛で、自ら変化を楽しむことができ、チャレンジ精神が旺盛な方
■コミュニケーション力が高く、チームで仕事をするのが好きな方
■IT系の知識習得に、意欲的に取り組んでいる方

本社：東京都港区芝浦1-2-1シーバンスN館（「浜松町駅」徒歩12分）
大手町：東京都千代田区大手町2-3-4NTT大手町ビル別館（「大手町駅」徒歩3分）
仙台：宮城県仙台市宮城野区五輪1-4-5NTT榴ヶ岡第1ビル(「宮城野原駅」徒歩10分）
札幌：北海道札幌市中央区大通西7-3NTTコムウェア札幌ビル（「大通駅」徒歩8分）
大阪：大阪府大阪市北区堂島3-1-59NTTテレパーク堂島第一ビル（「西梅田駅」徒歩10分）

受動喫煙対策：分煙

＜下記いずれかを基本にフレックスタイム制もあり＞
・9：00～17：30
・9：30～18：00
（休憩時間1時間00分）

◎フレックスタイム制選択の場合
フレックスタイム制
フレキシブルタイム／7：00～22：00
コアタイムなし
（標準的な勤務例／9：00～17：30）

正社員

【試用期間】4ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。

月給25万円以上
※経験、スキル等を考慮の上、当社規定により決定。

賞与

年2回（6月・12月）

入社時の想定年収

年収450万円以上

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤費全額支給
■時間外手当（実績を全額支給）
■NTT健康保険組合
■NTT企業年金基金加入
■企業型確定拠出年金（DC 年金）
■通信教育講座の奨励（受講料支援）
■資格取得支援（受験費用支援）
■産休・育休制度（取得実績多数あり）など

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日休み）

■祝日休み
※一部交代制あり

■年末年始休暇
（12月29日～1月3日）

■夏季休暇
（最長5日）

■慶弔休暇

■有給休暇
（初年度13日相当、次年度より毎年20日支給）

社員のテクニカルスキルの充実、高度な技術の習得のために、教育・研修環境が充実しています。
社員自身が自らキャリアを描き、その実現に向けた教育環境が準備されており、社員講師による社内研修のほか、豊富な社外研修にも参加可能です。そのほか、IT 系をはじめとする資格の取得支援や、通信教育の受講支援など、必要に応じた知識を得る環境が整っています。「会社の最大の財産は社員」という社風だからこそ、社員育成メニューが充実しています。