更新日 : 2024/6/5(水)

掲載予定期間:2024/5/27(月)~2024/7/21(日)

株式会社School Maker 塾のスクールマネージャー候補/未経験歓迎/賞与3回/日祝休み

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【指導経験不問】授業は講師が行うので、運営に専念!
  • 【環境】残業少/日曜固定休/賞与100万円の実績有
  • 【キャリアアップ】約半年~1年で塾長を目指せる!

「子どもたち一人ひとりに向き合いたい」
その思いを叶える環境が、ここにあります

子どもたちと、もっと向き合いたい。

でも、休日出勤や夏期講習のノルマに追われる毎日に、正直挫けそう。このままでいいのかな。

「先生!テストの点数あがったよ!」

……その笑顔が何よりうれしいから、塾の仕事、続けたいのに。

* * *

「子どもが好き」「子ども一人ひとりと向き合いたい」と思うものの、労働環境などさまざまな葛藤の中、その思いを諦めそうになっている……。

そんなあなたに、ぜひお会いしたいです。

「個別指導塾明海学院・明海ゼミナール」を愛知・岐阜・沖縄に展開する当社。
『子どもたちの将来の可能性を広げる』を理念とし、生徒一人ひとりに向き合うことを第一にしています。

★「健康経営優良法人2022」認定企業
もちろん生徒だけではなく、身近な人との時間も大切にしてほしいから、長く安心して働ける職場づくりを推進しています。
また、生徒の多くはクチコミにより入塾しており、売上ノルマや過度な営業に追われることもありません。

「まだ諦めなくてもいいんだ」

そう思っていただけたらうれしいです。
同じ思いを持つ仲間と、教室でお待ちしています。

株式会社School Maker 塾のスクールマネージャー候補/未経験歓迎/賞与3回/日祝休み

募集要項

仕事内容

【未経験歓迎/残業ほぼなし】塾の校舎運営業務/研修を経て、教室長としてご活躍いただけます!

具体的な仕事内容

入塾説明会の実施や生徒のモチベーション管理、企画・事務管理など校舎運営業務全般をお任せします。
先輩社員によるOJTの他、外部研修もご用意しておりますのでご安心ください。半年~1年後には、教室長としてご活躍いただけます!

■具体的な仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・進路相談、入塾説明会の実施
・生徒の学習進度の確認、カリキュラムの作成
・夏期、冬期の特別講習の企画
・大学生講師のマネジメント
・講師の給与管理、講師会の実施
・ブログ更新などの広報活動 など

※中学生:6~7割、小学生・高校生も在籍
※業務比率:生徒対応4~5割、保護者・講師対応各1~2割、その他事務作業


■当社ならではのポイント
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎売上ノルマなし!営業も最低限!
授業のコマ数を売るための営業面談はしていません。時間外のチラシ配りや訪問営業もなし。
生徒のほとんどはクチコミ、紹介で入塾しています!

◎事務作業を簡素化
書類は本部作成のひな形を用いて効率よく作成。
授業中のPC操作や電話を極力なくすなどの工夫で、生徒に向き合う時間を多くとれるようにしています。


■入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
座学やロープレによるオリエンテーション

先輩社員によるOJT研修、外部研修(マナー研修)

教室長になるためのチェックテスト(筆記試験、実技試験、校舎での上長評価など)
※入塾説明会を一人で実施できるようになることが一つの目安です。

約半年~1年で教室長に!

必ず希望をお聞きしてから進めますので、安心してスキルアップできます。
さらなるキャリアアップとして、プレイングマネージャーを目指すことも可能です!

チーム組織構成

《20~30代のメンバーが活躍中!》
当社は中途採用者が多く皆が同じ道を通ってきたため、仕事上の悩みなども相談しやすい環境です。

教室長は各校舎に1名の配属となりますが、電話や社内SNSでのコミュニケーションは活発。さらに各校舎1~2名のマネージャーがつき、定期的な巡回も実施しています。社員同士フォローし合うという風土が根付いていますので、困ったときはいつでも先輩を頼ってください。

★女性マネージャーも活躍中です!

定着率
95%以上(直近1年以内)
対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】子どもが好き・子どもと向き合いたいという思いのある方

必要なのは「子どもの成長と向き合いたい」という思い。
意欲・人柄重視の採用です。教員免許や教育業界の経験も問いません!

<必須条件>
■普通自動車運転免許(AT限定可)
※学歴不問(授業は講師が担当します)

<こんな方を求めています!>
◎コミュニケーション能力がある方
◎傾聴力がある方
◎自分の芯をもち、計画的に物事に取り組める方
◎何事にも意欲的に挑戦できる方
◎周りからのアドバイスを素直に受け取り、次につなげられる方
◎経営視点も学びたい方

<こんな経験がある方は活かせます>
◎教育業界経験(アルバイト含む)
◎営業・接客経験
◎マネジメント経験

※第二新卒歓迎

勤務地

【愛知・岐阜、16校のいずれかに勤務】
★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK ★UIターン歓迎
★希望勤務地を考慮しますので、お気軽にご相談ください

【愛知県】
■一宮市・稲沢市・江南市・犬山市・春日井市
一宮末広校/一宮木曽川校/一宮今伊勢校/一宮南部丹陽校/一宮駅前校
一宮木曽川東校/一宮新木曽川駅前校/江南江森校/犬山校/春日井駅前校
国府宮校

【岐阜県】
■岐阜市・羽島市・羽島郡
岐阜大学前校/柳津校/長良校/羽島校/笠松駅前校

\ Point /
★月末は連休(毎月29~31日)
★休日出社などは一切なし!
家族との時間を大切にする社風です。
ハネムーン、出産立合い、子どもの運動会など有給休暇取得を推奨しています!
プライベートも大切にしながら働ける環境です。

※受動喫煙対策:どの拠点も、屋内は全面禁煙、敷地内喫煙可能場所あり

勤務地一覧

  • 明海学院 一宮末広校/愛知県一宮市末広1-4-13   [最寄り駅]名鉄一宮駅
  • 明海学院 一宮木曽川校/愛知県一宮市木曽川町黒田字高田30   [最寄り駅]新木曽川駅
  • 明海学院 一宮今伊勢校/愛知県一宮市今伊勢町馬寄字六地蔵48   [最寄り駅]石刀駅
  • 明海学院 一宮南部丹陽校/愛知県一宮市大和町宮地花池字出町裏66   [最寄り駅]妙興寺駅
  • 明海学院 一宮駅前校/愛知県一宮市新生1丁目2-13 柴田ビル3F   [最寄り駅]尾張一宮駅
  • 明海学院 一宮木曽川東校/愛知県一宮市木曽川町黒田字東町北56-1   [最寄り駅]木曽川駅
  • 愛知県一宮市木曽川町黒田字下市場南129-11/愛知県一宮市木曽川町黒田字下市場南129-11   [最寄り駅]新木曽川駅
  • 明海学院 江南江森校/愛知県江南市江森町中210   [最寄り駅]柏森駅
  • 明海学院 犬山校/愛知県犬山市大字犬山字専正寺町15-3   [最寄り駅]犬山口駅
  • 明海学院 春日井駅前校/愛知県春日井市中央通1-88駅前第3共同ビル4F   [最寄り駅]春日井駅(中央本線)
  • 明海学院 国府宮校/愛知県稲沢市高御堂2-8-20   [最寄り駅]国府宮駅
  • 明海ゼミナール 岐阜大学前校/岐阜県岐阜市折立280-11
  • 明海ゼミナール 柳津校/岐阜県岐阜市柳津町北塚5-28   [最寄り駅]柳津駅(岐阜県)
  • 明海ゼミナール 長良校/岐阜県岐阜市長良西野前36-1
  • 明海ゼミナール 羽島校/岐阜県羽島市正木町曲利225   [最寄り駅]不破一色駅
  • 明海ゼミナール 笠松駅前校/岐阜県羽島郡笠松町奈良町24-2 1F   [最寄り駅]笠松駅
勤務時間

13:30~22:00 (所定労働時間:7時間30分 休憩:60分)
★残業は発生しても1日30分程度
★業務が終われば21:30以降退社OK

≪1日の流れ≫
13:30/出社・清掃
午後勤務で通勤ラッシュのストレスとは無縁!

14:00/メール対応・授業準備・保護者面談
授業の準備や講師への指示
ひな形を用いて、保護者への配布物作成

16:20/授業開始
子どもたちへの声掛けやフォローを中心に
講師が適切な指導ができているかの確認

21:10/授業完了
講師とのコミュニケーション
メール対応

22:00/退社・お疲れさまでした♪

平均残業時間
月15時間以下
雇用形態
正社員
試用期間:3カ月(給与・待遇に変更なし)
給与

月給22万5,000円以上(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月4万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記金額はあくまでも最低金額であり、これまでの経験や年齢・前職給与などを考慮し決定いたします。

\ Point /
★インセンティブでモチベーションUP
・校舎での目標の実現
・担当する校舎の生徒数
・夏期、冬期講習の売上
などを成果として、クリアな評価制度でしっかり収入に還元!

★賞与(年2回)
賞与は業務量に応じて支給。
1回の賞与で100万円を支給された実績も!

★決算賞与(年1回)
一定以上の役職者および目標達成者に支給。
6年連続で支給された先輩もいます!

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(規定あり)
■移動手当(校舎間、経理事務所や会議場所への移動は全額支給)
■役職手当
■長期勤続手当
■扶養手当
■子ども手当
■住宅手当(原則として、配属校舎によって転居を伴う場合)
賞与
年3回※9月・1月+決算賞与/一定以上の役職者および目標達成者に支給(3月)
昇給
随時
入社時の想定年収

年収300万円~420万円 ※経験や年齢・前職給与などを考慮し決定いたします。

社員の年収例

年収800万円(29歳・入社8年/エリアMg)

年収534万円(27歳・入社4年/Mg)

年収380万円(25歳・入社2年/教室長)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■社用スマートフォン・PC貸与
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種補助
■社員旅行(年1回/ハワイ、グアム、台湾、沖縄、北海道など)
■親睦会(不定期実施。授業後には原則として行わず、ランチに行っています)
■社内表彰制度
■バースデーギフト

休日・休暇
休日・休暇

■週休二日制

(日+祝/月7~13日休み) ※会社カレンダーによる

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日)

■GW休暇

■夏季休暇
(7日)

■有給休暇
(10~20日)※下限日数は、入社半年経過後の付与日数

■産前・産後休暇

■育児休暇

■月末連休(毎月29~31日)

\ Point /
★年間25日の夕方出社日(グッドイブニングデー)あり
★春は5日、夏は7日、冬は5日の連休あり
家族との時間を大切にする社風です。
ハネムーン、出産立合い、子どもの運動会など有給休暇取得を推奨しています!
プライベートも大切にしながら働ける環境です。

明海学院・明海ゼミナールとは

『子どもたちの将来の可能性を広げる』を理念に掲げ、岐阜・愛知・沖縄に展開を広げている個別指導塾です。子ども一人ひとりに向き合った教育を高く評価いただき、生徒や保護者の方のクチコミで生徒数が増え、現在教室数は40校にまで及びます。今後も急速な規模の拡大は考えておらず、地域に愛される塾を目指します。

地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます

当社は展開エリアを岐阜・愛知・沖縄に絞っており、それぞれの塾は地域密着型。各地域の学校に通う生徒の受け入れを中心とし、各学校の学習進度に合わせた指導を実現しています。生徒や保護者の方から直接ご相談をいただく機会も多く、塾という教育の場を通して地域のみなさまを支えています。
また、各教室の場にとどまらず、社会課題解決の場としての新たな価値の創造を目指し「持続可能な開発目標(SDGs)」の推進活動を行っています。岐阜を拠点とするサッカーチーム「FC岐阜」のスポンサー事業や、地域の高校と提携した通信制課程のサポート校運営事業など、さまざまな側面から地域活性化の後押しができるよう運営しています。

社員インタビュー

同僚 藤田 入社6年目 Q.うれしかったエピソードは?
「こうしたらもっと良くなるのでは?」と工夫したことが子どもたちの成績アップにつながり、生徒や保護者の方から感謝の言葉をいただけたときはうれしく思います!
同僚 後藤 入社5年目 Q.求められるスキルはありますか?
コミュニケーション能力はあったほうがいいですが、話し上手というよりも、傾聴力が大切かと思います。生徒や保護者の方から相談を受けることも多く、しっかりと相手の話に耳を傾ける姿勢は信頼につながります。

取材レポート

社員の働き方は?

「子どもたちのため」という思いを形にできる柔軟性と裁量

教室長就任後、生徒数が激増し、その塾の開校以降最多の生徒数を記録したというご経歴をお持ちの藤田さん。その要因についてお伺いしたところ「塾外生にも教室の雰囲気を知ってもらうため、無料の勉強会を実施しました。他にも、掲示物を新しくしたり、イベントを企画したり、テスト対策プリントを作成して渡したり……」と数多くのエピソードが。
「子どもたちのためにこうしたい」という意図がしっかりとあれば、経営層も柔軟に耳を傾けてくれ、現場のアイデアをどんどん形にできる環境なのだそうです。
マニュアルに縛られすぎず、より良い教育サービスを目指す同社の姿勢や、教室長に委ねられている裁量の大きさを実感した場面でした。

授業は講師がメインで行いますが、教室長もフォローに回ったり、生徒に声掛けをしたり。

やりがい
教室の運営については、教室長に一定の裁量を委ねている同社。自身の意見やアイデアが実現でき、それが生徒の成績アップや保護者の満足度の向上につながったときは、達成感を感じられるでしょう。もちろん目に見える点数だけではなく、生徒からの「勉強が楽しくなった!」という声や笑顔は、何よりのやりがいとなるに違いありません。
きびしさ
未経験でもじっくり知識やスキルを身につけられる教育体制を敷く同社は、研修期間が半年~1年と業界内ではやや長め。すぐに教室長のポジションに就きたいという方には物足りないかもしれませんが、生徒や保護者の方に満足度の高い教育サービスを提供するため必要な期間と前向きにとらえ、スキルアップを目指しましょう。
  • ミーティングの様子。社員全員がお互いにフォローし合う風土が根付いています!

  • 入塾説明会の様子。入塾を検討されている方のお悩みをじっくりお伺いし、適切なアドバイスを行います。

  • 社員旅行での一コマ♪メンバー同士の年齢が近く、上下関係よりも、仲間意識の強い職場です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考
  • 1次面接
  • Web適性検査
  • 2次面接・教室見学
  • 最終面接(代表:杉原)
  • 内定

※1次・2次面接はマネージャー社員が行います。
(状況により2次面接は免除となる場合もあります)
※応募から1カ月以内のご入社が可能です。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募にともなう秘密は厳守いたします。

連絡先

【株式会社School Maker】
本社/愛知県一宮市末広1-4-13
TEL/0586-52-3719(採用担当)

会社概要

事業概要 ■事業内容
・個別指導塾「明海学院・明海ゼミナール」運営
・個別指導塾「明海学院・明海ゼミナール」のフランチャイズ事業
・フランチャイズ事業本部運営
・アメリカ(ハワイ・ロサンゼルス)留学斡旋事業
・通信制高校サポート校運営事業
所在地 〒491-0918
愛知県一宮市末広1-4-13
設立 2008年 11月
代表者 代表取締役社長 杉原 雅也
従業員数 29名(連結:59名)パート・アルバイト:509名(連結:1,025名)※2024年月現在
資本金 1000万円
売上高 6億1000万円(第14期決算※2023年3月実績)
5億9000万円(第13期決算※2023年3月実績)
5億7000万円(第12期決算※2022年3月実績)
企業URL https://meikaigakuin.com/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010240867

詳しい条件で求人を探す

株式会社School Maker

塾のスクールマネージャー候補/未経験歓迎/賞与3回/日祝休み

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募依頼する (エージェントサービス) 気になる