募集要項

仕事内容	【やりがいのある仕事でキャリアを築く】KDDIグループの基幹システムや大規模ネットワークの運用保守等具体的な仕事内容＜ポイント＞ ◎国内最大級の6,500万以上のユーザが利用するauサービスやビジネス、大手クライアントを支えるネットワークの保守やシステムの運用に携わります。 ◎配属先は経験や本人の希望を十分に考慮し、決定します。 ◎知識や経験を活かせるポジションからスタートし、長期的なキャリアを描けます。上流へステップアップしている例も豊富です。自分のペースで技術を磨いてください！【具体的な業務例】 ■ネットワーク運用・保守・監視・モバイルネットワーク（LTE、5G、WiMAX2+）の設備監視・運用・グローバルネットワークの監視・法人向け大規模ネットワーク回線の設定・開通作業 ■サーバ運用・保守・クラウドサーバ基盤の設計・運用・データセンターにおけるサーバ運用 ■セキュリティ監視・運用・通信ログの解析とインシデントの検出・脆弱性診断 ■配信基盤システムの開発業務・システム機能追加開発、画面設計図の作成・実装（プログラミング）、検証・テスト設計書に基づくテスト作業 ■「My au」「au STAR」などのシステム開発・運用・auブランドアプリ開発の要件定義・au携帯販売スタッフ向け接客システムの開発・KDDI各システムの運用保守・サーバ／ストレージの構成変更やネットワークの設定変更・それぞれの障害対策管理を行うインフラ担当、運用設計、開発担当者との運用改善活動を行うシステム担当・サーバやau関連／社内システムの運用監視担当など ■ヘルプデスク・クラウドサービス/Microsoft365等の運用・サポート【キャリアパスについて】当社の業務領域は、下流から上流まで、多種多彩にあり、ご自身の経験に合った案件から入っていただき、無理なくステップアップ可能です。段階を経て、大規模プロジェクトへ挑戦できます。経験が浅い方も、ぜひともご応募ください。チーム組織構成 20～30代のエンジニアが多く在籍し、男女共に仕事とプライベートを両立して働き続けられます。組織名称 ITS推進本部
対象となる方	【未経験歓迎】ITに興味関心がある方／学歴不問／第二新卒歓迎下記のような方、大歓迎♪　是非、ご気軽にご応募ください！面接では、詳しいお仕事内容や将来のキャリアステップ等をお話させて頂きます！・IT基礎知識・資格・ご経験がおありの方大歓迎・他領域（インフラ・システム）からのキャリアチェンジ歓迎・未経験だがITエンジニアに興味がある方歓迎・大規模システムに携わってエンジニアとしてスキルアップしたい方歓迎・KDDIグループのエンジニアとして働きたい方歓迎・盤石な経営基盤の中で働きたい方歓迎 ★10名以上を採用予定 ★業種未経験歓迎
選考のポイント	応募時のご登録情報より書類選考を行います。応募時には「どんなことを経験されてきたか」など、自己PRをしっかりと記載いただくことで、書類選考を通過しやすくなります。
勤務地	【エリア採用のため転勤なし】 ■KDDI本社／東京都千代田区飯田橋 ■新宿KDDIビル／東京都新宿区西新宿 ■KDDI事業所（新宿・渋谷・虎ノ門など）勤務地一覧東京都新宿区西新宿1-23 [最寄り駅]都庁前駅東京都新宿区西新宿2-3 [最寄り駅]都庁前駅東京都新宿区西新宿1-21 [最寄り駅]都庁前駅東京都千代田区飯田橋3-10 [最寄り駅]水道橋駅東京都千代田区飯田橋3-11 [最寄り駅]飯田橋駅東京都千代田区飯田橋3-8 [最寄り駅]飯田橋駅東京都港区虎ノ門1－17 [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅
勤務時間	9：00～17：30（所定労働時間 7時間35分、休憩55分） ※プロジェクト先により異なります。【残業時間は月10～20時間程度です！】平均残業時間月10時間～20時間程度
雇用形態	正社員試用期間：3カ月 ※試用期間中も待遇などに変更はございません。
給与	【設計・構築経験】月給31万円以上【開発経験】月給30万円以上【運用・保守経験】月給29万円以上 ※スキルや経験をもとに、当社基準により決定いたします ※すべて諸手当を除く諸手当：特別手当、交通費全額支給、時間外手当全額支給（1分単位）、深夜手当、休日出勤手当など・特別手当 ※技能・職務内容・単価により 22,000円～200,400円／月支給・資格取得支援あり（対策研修・受験料補助など）賞与年2回（※実績一例：年3.5カ月分）昇給年2回入社時の想定年収年収350万円～850万円（経験フェーズとスキルにより異なります）※諸手当含社員の年収例年収400万円／26歳【ITヘルプデスク】（月給24万円+各種諸手当）年収515万円／30歳【システム運用・監視職】（月給32万円＋同上）年収737万円／38歳【システム企画職】（月給38万円＋同上）
待遇・福利厚生	各種制度 ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給（1分単位で支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■深夜手当 ■育児時短勤務 ■介護時短勤務 ■個人型確定拠出年金 ■KDDI社員持株会 ■KDDIグループ共済会 →結婚・銀婚・出産・入学祝金等、災害・療養見舞金、入院補助金 ■各種研修制度 →エンジニア同士の情報交換や交流は盛んです。教育や勉強会も熱心に行っております。 ■各種研修制度、資格取得支援あり →対策研修・資格受験料全額負担等その他＜社員のスキル・資格習得をサポート！＞社内研修やエンジニア同士の勉強会を通じ、システムの土台となるネットワークやクラウドなどの知識などが習得可能。講座数は1700以上！また、自社で実施する研修への受講機会もあり、業務で活かせる資格取得（例：スクラムマスターなど）を支援しています。理想的なスキル・キャリアアップを実現できる環境を整えています。
休日・休暇	年間休日 122日（2024年度）休日・休暇 ■完全週休2日制 └原則土・日　※配属先のシフトにより異なる ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（取得率83.5%以上） ■特別休暇（弔事、結婚、出産、通院等） ■私傷病休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■子の看護休暇 ■介護休業・休暇 ■公事・公務休暇 ■生理休暇 ◎産休・育休取得実績あり＜女性エンジニアも数多く活躍中！＞女性のエンジニアも多く活躍しています。「結婚を機に一度現場を離れたけれど、より自分らしい生き方をしたい！」と再びエンジニアとして復帰した社員もいます。
社員のスキル・資格習得をサポート！	これまでの体験型研修に加え、2021年度から新たに資格取得支援の研修制度が誕生。CiscoやLinuxの認定資格はもちろんAWSなどの資格にも対応した研修コンテンツの拡大を図っています。また、KDDIが実施する研修への受講機会もあり、業務で活かせる資格取得（例：スクラムマスター等）を支援しています。理想的なスキル・キャリアアップを実現できる環境を整えています。 ※昨年の資格取得件数は627件！CCNAやAWSの資格　合格率：80％以上（一般合格率30％～50％）
【開発環境】	■作業工程：企画、要件定義、基本・詳細設計、製造、テスト、運用 ■言語：Java、JavaScript、Python、Ruby、Go、Swift、Kotlin、Perl ■OS：Windows系、Linux系、iOS、Androidなど

社員インタビュー

同僚インフラエンジニア: 残業時間が短く、残業をしても1分単位で残業手当を支給してくれます。また、有給休暇を取りやすく、年間休日も多い。以前の職場よりも無理なく働ける環境が整っているので働きやすいですね。

同僚社内SE: テレワークを導入しているプロジェクトも多く、例えばPC・ルーターなどを貸与することで、出社は週1日～2日程度。また、スキルアップや資格取得のサポート体制も充実しているので、恵まれた環境で働けています。

同僚社内SE: KDDIグループの大規模案件が多数なので、安定した環境でスキル・キャリアアップを目指せます。これまでの経験をしっかりと活かすことができ、今は上流工程にチャレンジしています。

取材レポート

人や職場の雰囲気は？

エンジニアの成長を研修や資格受験料全額負担でサポート！

資格取得に向けた研修「BootCamp」では、勉強計画の策定から研修担当が伴走し、わからないところはチャットで聞くことができるなど、エンジニアの成長をサポートするための育成環境が整っています。そうした環境で学ぶことができるから、AWSの資格の合格率はなんと8割以上と、成長を資格取得という形で実感できます。未経験からでもチャレンジしがいのある職場だと感じました。そして、何よりも嬉しいのが資格受験料を会社が全額負担してくれる点。頑張りをしっかりとバックアップしてくれるので、挑戦しやすい環境も整っています。エンジニアとしての経験値をどんどん上げていけるのが同社の魅力です。

AWSや先端技術をはじめとした知識習得の場も豊富です。

やりがい: 国内最大級の大規模システムや誰が聞いてもわかるサービスなど、さまざまな案件に携わることができます。自分自身が携わった仕事が数千万人のユーザーに届く喜びを味わえるのも同社ならでは。また、社会インフラに貢献していることも魅力のひとつです。社内には自己研鑽の環境も整っているので、自らのスキルアップを実感しながら活躍できる環境です。

きびしさ: 大規模なシステムやサービスに携わることは、それなりの責任を伴うことでもあります。そのため、たった1つのミスで開発をやり直したり、開発費が数百～数千万円の損害になることもあります。そういったことも想定し、一つひとつ冷静に対応し、チェックしていく力も求められるでしょう。それらを乗り越えて、システムを完成させた時には大きな達成感を得られます。

大きな企業のシステム開発にITエンジニアとして携われることが魅力です。
専用のセミナールームでは実機講習や、エンジニア同士の業務共有を行い、レベルアップへと繋げています。
テレワークを実施しているプロジェクトもあり、ワークライフバランスを大切にしています。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web応募書類による書類選考
面接（面接+WEB適性検査）
内定

内定の際は、雇用条件通知、業務の詳細説明を行います。
転職は大変重要なご決断となりますので、ぜひ納得のいくまでご相談ください。

選考結果につきましては、下記アドレスよりご案内いたします。
お手数ですが、下記ドメインのメールについて受信許可設定をお願いいたします。
「@altius-link.hrmos.co」

※KDDIエボルバは、りらいあコミュニケーションズと経営統合を行い、
9月1日より、統合会社「アルティウスリンク株式会社」を発足致しました。

連絡先: アルティウスリンク株式会社
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1丁目23番7号　新宿ファーストウエスト
担当者/採用グループ　ITエンジニア採用担当
TEL／0120-944-229（受付時間9：00～17：30）
E-mail／tech.saiyo@altius-link.com

会社概要

事業概要	当社は、KDDIと三井物産の共同出資会社です。 BPO事業、オムニチャネル、ITソリューションなどを通じ、お客様をサポートしています。＜ITソリューション事業＞ KDDIの事業をヒューマンリソースの側面から支えるべく2009年に発足。大規模ネットワーク・サーバ設計構築～運用保守、大規模システムの上流工程・開発、システムインテグレーションと事業拡大し続け、お客様のIT戦略をサポートしています。
所在地	〒160-0023 ・コーポレートオフィス　東京都新宿区西新宿1丁目23番7号　新宿ファーストウエスト・セールスオフィス　東京都渋谷区代々木2丁目2番1号小田急サザンタワー
設立	1996年 5月30日／発足　2023年9月1日
代表者	代表取締役社長網野孝
従業員数	約58,000名
資本金	1億円
売上高	2400億円（2022年3月期実績）
企業URL	https://www.altius-link.com/

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求人コード 3010578915

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業種から探す: IT・通信業界 > ITアウトソーシング

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アルティウスリンク株式会社(KDDIグループ) 未経験歓迎ITエンジニア／KDDI・三井物産共同出資／転勤無