求人詳細

「売る」営業から「お客様と関係性を作る」営業へ！
飛び込み・テレアポなし／月給30万円／福利厚生充実

★飛び込みやテレアポなし！
売る営業ではなく、お客様との関係構築を行う「代理店」営業へ！

通信業界大手、東証プライム市場上場のソフトバンク株式会社にて、営業職を募集！ソフトバンクショップおよびワイモバイルショップで携帯電話の販売代理を行う会社への代理店営業です。販売方針や経営実績を分析しながら、収益の向上や販売目標の達成に向けてコンサルティングを行うこの仕事。自ら商品を売るのではなく、販売する代理店さんのサポートがメインのため、お客様との関係性構築を深められます。

★店舗の売り上げ拡大に貢献できるやりがい
今回の仕事は、お客様である「代理店」様の売り上げアップのためのコンサルティング業務。直接お客様に売るわけではなく、お客様との関係性構築を行い売り上げ最大化のサポートを行います。そのため、担当する代理店様にあった提案を行い、それが売り上げ拡大につながれば大きなやりがいを感じられます！

★年収500万円～1000万円で年収アップ
月給30万円スタートで、実績や成果に応じて昇格・賞与もあり！そのため年収500万円～1000万円以上も目指せるんです。年収アップを目指したい方は必見！

ソフトバンク株式会社【プライム市場】代理店営業／飛び込み・テレアポなし／月給30万円以上

募集要項

おしごと用語集

仕事内容	【代理店営業】ソフトバンク・ワイモバイル代理店の売り上げ最大化のためのコンサルティング業務具体的な仕事内容各エリアのソフトバンク・ワイモバイル代理店に対し、売り上げ最大化のためのコンサルティング業務をお任せします。【具体的な業務】・販売方針や経営実績を分析・収益の向上や販売目標達成のための企画・定期的なフォロー　など【1日の流れ（一例）】 8:45　出社オフィスに出社し、商談資料の作成や、ミーティングなどを行います。 10:00　朝礼毎週金曜日に課での朝礼があります。朝礼では、週末に向けた各店舗でのイベントスケジュールの確認や、注力商材の確認、タスク管理のチェックを行います。 10:40　イベント会社との打ち合わせショッピングモールや街中で行うイベントの打ち合わせを行います。私が担当している店舗では契約されたお客様に福岡ソフトバンクホークスの試合観戦チケットなどをプレゼントすることもあります。 12:00　お昼外出している際には外出先でお昼を食べますが、同僚と外でランチをすることもよくあります。 14:00　販売代理店と打ち合わせ販売代理店様の経営実績に関して、収益性をさらに上げるための方策について話し合いを行います。 15:30　ソフトバンクショップ訪問担当している店舗に訪問し、店長とイベント会社の担当者と直近で実施したイベントの振り返りと、そこで出た課題の解決策についてミーティングを実施します。 17:00　事務作業オフィスに戻り、実績を販売代理店様に配信、残りの時間で事務作業を行います。チーム組織構成現在活躍しているメンバーは20代～30代が中心！別業種の営業経験者も多く、業種未経験からでも活躍いただけます。
対象となる方	【大卒以上】営業経験者（業種未経験歓迎）＜必須条件＞大卒以上営業経験者（業種・業界、年数不問）＜歓迎するスキルや経験＞・エクセルやパワーポイントなどの実務経験がある方・お客様にしっかりと寄り添った営業活動をしたい方・安定した環境下で働きたい方・新しいことに挑戦したい方・通信業界に興味がある方
勤務地	本社東京都港区海岸一丁目7番1号東北オフィス宮城県仙台市宮城野区榴岡 1-1-1 JR仙台イーストゲートビル 3F WeWork内静岡オフィス静岡県静岡市駿河区南町14-1 水の森ビル10F 名古屋オフィス愛知県名古屋市中区栄1-2-7 名古屋東宝ビル ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※在宅勤務・リモートワーク相談可（在宅、サテライト） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙勤務地一覧本社／東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー [最寄り駅]竹芝駅仙台／宮城県仙台市宮城野区榴岡 1-1-1 [最寄り駅]仙台駅静岡／静岡県静岡市駿河区南町14-1 水の森ビル10F [最寄り駅]静岡駅名古屋／愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番3号 JRｹﾞｰﾄﾀﾜｰ [最寄り駅]名古屋駅
勤務時間	フレックスタイム制 ※コアタイム・フレキシブルタイム共になしのスーパーフレックスタイム制＜標準的な勤務帯＞ 9:00～17:45（休憩60分）平均残業時間月30時間
雇用形態	正社員試用期間3カ月（期間中の条件・待遇に変更はありません）
給与	月給31万2863円～52万3625円 ※ご経験やスキルに応じて決定します。 ※残業代別途支給賞与年2回（夏・冬）※別途、会社業績に応じて特別加算賞与を支給する場合があります。昇給年1回入社時の想定年収年収508万円~1000万円
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（規程により全額支給） ■職種手当 ■慶弔見舞金 ■出産祝金制度（第一子5万円、第二子10万円、第三子100万円、第四子300万円、第五子500万円） ■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 ■インターネットYahoo! BB社員優待制度 ■契約保養施設 ■永年勤続表彰 ■カフェテリア（竹芝本社30Fはワンフロアすべてが社員食堂） ■副業OK ■社内異動制度（FA制度、ジョブポスティング） ■新規事業提案制度（ソフトバンクイノベンチャー） ■教育制度 ※「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙です。＜教育制度のご紹介＞・入社時研修（会社概要、戦略・目標、携帯ビジネス、業界理解）・プロフェッショナル人材育成トレーニング（選択制研修、部門専門教育）・通信教育（語学等複数メニューあり）など＜女性のキャリア支援＞・メンタープログラム・キャリアワークショップ（研修）・ダイバーシティマネジメント研修・女性特有の健康課題の改善サポート（PMS、出産・妊娠、更年期障害、婦人科系疾患）などその他＜「日経Smart Work大賞2023」大賞を受賞＞当社は働き方に関するスローガン「Smart & Fun!」を掲げ、テクノロジーを駆使しながら生産効率を上げるスマートワークを推進しています。これらの取り組みが人材活用力・イノベーション力・市場開拓力で最高水準の評価を獲得し、働き方改革を通して持続的に成長する先進企業を選ぶ「日経Smart Work大賞2023」において大賞を受賞しました。
休日・休暇	年間休日 124日　※2021年度休日・休暇 ■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） ■慶弔休暇 ■有給休暇 3日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数） ■産前・産後休暇 ■キッズ休暇子の看護や学校行事等に使用する場合、小学校卒業時まで子の人数に関わらず年間10日間 ■育児休業子が2歳まで（一部有休） ※取得率（男性65％、女性100％／2023年3月期時点） ※女性の育児休業後の復職率100％ ■介護休業 ■出産祝金制度 ■マタニティ通院休暇 ■チャイルドプラン ■母性保護休暇 ■出産時育児休業 ■短時間フレックス勤務＜ハタラクエール2023 優良福利厚生法人を2年連続受賞＞育児・介護と仕事の両立において、法定基準を上回る制度整備や利用促進などを積極的に行ったことが高く評価され、「ハタラクエール優良福利厚生法人」として2年連続で表彰されています。
「情報革命で人々を幸せに」	経営理念である「情報革命で人々を幸せに」という考えのもと、事業を通じて社会への貢献を推進しているソフトバンク。目指すビジョンは、「世界に最も必要とされる会社」であることです。この達成に向け、これまで築いてきた事業基盤とデジタルテクノロジーの力で、誰もが便利で快適・安全に過ごせる社会の実現に取り組んでいます。ソフトバンクでは、以下4つの「人事ポリシー」を大切にしています。・「進化し続ける組織」の実現・「挑戦と成長」を後押し・「実力と成果」に正しく応える・「多様な人材がイキイキ働く」環境作り
Smart & Fun!での働き方改革	Smart & Fun!では、社員が満足感をもって働け、今まで以上に成長・挑戦していけるように積極的な投資を行っています。・最先端テクノロジーのオフィス環境（本社ビル）・国内300カ所以上のオフィスをサテライトオフィスとして全社員に開放・プレミアムフライデーの推進（毎月末最終金曜日の午後3時を退社奨励時間）・定時終業デー（毎週水曜日に定時終業デーを設定）・自己成長支援金（全正社員を対象に毎月1万円の「自己成長支援金」を支給）・SB流社内副業制度（他社での副業・兼業だけでなく、社内での副業も導入）

社員インタビュー

同僚 Hさん代理店営業: 通信業界を複数社受けている中、ソフトバンクは私に合う仕事が何かを真剣に考えてくれたところが入社の決め手でした。運営や仕組みづくりまで、店舗の課題解決に向けた様々なことに挑戦できる点が魅力です。

同僚 Kさん営業: 入社する前は会社の偉い方とお話しできないイメージでしたが、上層部の方もフランクにお話ししてくださり、風通しの良さを感じます。リモートやフレックスなど働き方も柔軟に選択できる点が魅力ですね。

取材レポート

社員の働き方は？

一人ひとりのお客様に向き合い、店舗の売り上げ最大化に貢献！

自らお客様に提案するのではなく、代理店様の売り上げの最大化に貢献するこの仕事。一人の営業が複数の店舗を担当し、一店一店の強みや課題を見つけ、売り上げアップの提案を行います。そのため、何よりも大切なのが「関係性構築」です。目先の利益を追い求めるだけではなく、どのような取り組みが店舗、そしてそこで働く社員にとってベストなのかを考え、それを実行することが重要です。

一般的な営業とは異なり、飛び込みやテレアポなどによる新規営業は一切なし。お客様に寄り添って最適な提案を追求したいという方にとっては、うってつけの環境だと感じました。

同社は教育制度も整っており、研修や勉強会が盛ん。「知識」と「経験」を養える環境です。

やりがい: 【お客様のビジネスに貢献できる】
自らの提案によって、担当代理店様の売り上げ貢献につながるこの仕事。売り上げアップ、目標達成などができた際には「ありがとう」「いつも頼りにしています」など嬉しい言葉をいただけます。また、自身の頑張りがしっかりと評価にも反映されるため、常に高いモチベーションで仕事に臨めるでしょう。

きびしさ: 【一人ひとりのお客様にしっかりと寄り添うことが大切】
数をこなすタイプの営業スタイルとは異なり、担当する代理店様にしっかりと向き合い、寄り添っていくことが大切なこの仕事。お客様の話に耳を傾け、潜在的なニーズを引き出すことが求められます。

代理店営業として、店舗が抱える課題解決に取り組めます。
年収アップを目指したい方は必見！年収1000万円以上も目指せます。
リモートやフレックスなど、働きやすい環境が整っています。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web応募
面接（2回）
内定

※面接日、入社日は希望を考慮のうえ決定します。
※応募いただいた方全員に、7日以内を目安にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先: ソフトバンク株式会社
東京都港区海岸一丁目7番1号
お問い合わせは下記アドレスまで／採用事務局
MB-sbcareer-rpo@g.softbank.co.jp

会社概要

事業概要	■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供
所在地	〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
設立	1986年 12月9日
代表者	代表取締役社長執行役員兼 CEO 宮川潤一
従業員数	単体：18,889人（2024年3月31日現在）、連結：55,400人（2024年3月31日現在）
市場	プライム市場
資本金	2,143億940万円（2024年3月31日現在）
売上高	5兆9,120億円（2023年3月期）
平均年齢	40.8歳
企業URL	https://www.softbank.jp/

ソフトバンク株式会社について

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経常利益
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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になる

求人コード 3010634354

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職種から探す: 営業職 > その他営業職 > その他代理店営業・パートナーセールス
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 港区 / 仙台市宮城野区 / 静岡市駿河区 / 名古屋市中村区
最寄り駅から探す: 竹芝駅 / 仙台駅 / 静岡駅 / 名古屋駅 / 浜松町駅 / 宮城野通駅 / 新静岡駅 / 近鉄名古屋駅 / 大門駅(東京都) / 仙台駅(地下鉄)
業種から探す: IT・通信業界 > 通信キャリア・ISP・データセンター

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給与	入社時の想定年収　年収508万円~1000万円
勤務地	本社　東京都港区海岸一丁目7番1号　東北オフィス　宮城県仙台市宮城野区榴岡 1-1-1 JR仙台イーストゲートビル 3F WeWork内　静岡オフィス　静岡県静岡市駿河区南町14-1 水の森ビル10F 　名古屋オフィス　愛知県名古屋市中区栄1-2-7 名古屋東宝ビル　※勤務地は希望を考慮して決定します。　　※在宅勤務・リモートワーク相談可（在宅、サテライト）　※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	年間休日　124日　※2021年度　■完全週休2日制　（休日は会社カレンダーによる）　■慶弔休暇　■有給休暇3日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数）　■産前・産後休暇　■キッズ休暇　子の看護や学校行事等に使用する場合、小学校卒業時まで子の人数に関わらず年間10日間　■育児休業　子が2歳まで（一部有休）　※取得率（男性65％、女性100％／2023年3月期時点）　※女性の育児休業後の復職率100％　■介護休業　■出産祝金制度　■マタニティ通院休暇　■チャイルドプラン　■母性保護休暇　■出産時育児休業　■短時間フレックス勤務　　＜ハタラクエール2023 優良福利厚生法人を2年連続受賞＞　育児・介護と仕事の両立において、法定基準を上回る制度整備や利用促進などを積極的に行ったことが高く評価され、「ハタラクエール優良福利厚生法人」として2年連続で表彰されています。

ソフトバンク株式会社【プライム市場】 代理店営業／飛び込み・テレアポなし／月給30万円以上

「売る」営業から「お客様と関係性を作る」営業へ！飛び込み・テレアポなし／月給30万円／福利厚生充実