募集要項

仕事内容	【IT未経験の方は最長2カ月間の研修から！】ITインフラ・クラウド（ネットワークおよびサーバ）の構築具体的な仕事内容入社後は・・・￣￣￣￣V￣￣￣【1】未経験の方は、当社独自の研修（最長2カ月間）を受講 IT基礎知識がある方、微経験の方は、その方に合わせたカリキュラムを用意します。　▼ 【2】研修後はプロジェクトに配属営業との面談でキャリアプランや志向性、通勤できるエリアなどをヒアリング。プロジェクトへの参画を検討し、決定いたします。　▼ 【3】その後も継続的に研修を実施プロジェクトへのアサイン後も、スキルアップをOJTとして実施。女性リーダー実績もあるなど、性別に関係なくスキルアップを目指せる環境です。具体的な仕事内容￣￣￣￣V￣￣￣￣ ■サーバ構築・運用 ■ネットワーク構築・運用 ■クラウドサービス（AWS、Azure等による基盤構築） ■セキュリティ（ファイアウォール等の構築・導入）など【プロジェクト事例】主に教育機関、公共機関、製造、流通、金融企業などのお客様のITインフラの導入・移行を支援します。＜プロジェクト概要＞ ◆新規ITシステムの設計・構築 ◆既存ITインフラの更新、入れ替え ◆ITインフラの仮想化、クラウド移行　など【システム環境】・OS／Widows、Linux（RedHat）など・ツール／AWS、Azure、Nutanix、VMware、Hyper-V、Active Directory、Arcserve　など・ネットワーク／Cisco Catalyst、FortiGate、BIG-IP　など＼★クリアな評価制度あり／毎年5月～6月にかけて、評価面談を実施。一人ひとりのキャリアロードマップも評価の指標としながら、クリアに評価を行います。役割とスキルアップに応じたクリアな評価によって、高いモチベーションで仕事にトライすることができます。＼★多彩なキャリアパス／チームのマネジメントや後輩の技術指導など、一人ひとりのキャリアプランや志向性に合わせたポジションをご用意。あなたが思い描くステップアップの実現を目指せます。チーム組織構成 20代～30代を中心としたITエンジニアが活躍♪ 女性リーダーも在籍しています。
対象となる方	【第二新卒・未経験歓迎】ITエンジニアになりたい方・自身のキャリアを見直したい方 ★第二新卒歓迎 ★業種・職種未経験歓迎 ※経験者の方は、キャリアに応じて優遇します。 ※IT実務経験者は面接でご経験・スキルをヒアリングし、今後のキャリアプランをお伺いします。【こんな方からのご応募をお待ちします】・未経験からITエンジニアになりたい方・ITに興味があり、スキルを身につけたい方・お客様やチームメンバーとのコミュニケーションを大切にできる方・向上心を持ち、積極的に学び続けられる方・将来的にリーダーやマネージャーのポジションも目指したい方 ◆「経験・知識ゼロからスキルを身につけていきたい」「これからステップアップしていきたい」といった意欲を重視します。
勤務地	転居を伴う転勤なし★本社（東京都）もしくはプロジェクト先（東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県）のいずれかでの勤務となります。【本社】東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6階 ※本社またはプロジェクト先（一都三県）での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワーク可（案件による）。 ※受動喫煙対策あり。勤務地一覧本社／東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6階 [最寄り駅]淡路町駅
勤務時間	9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分） ※勤務時間及び残業時間は、プロジェクトによって異なる場合があります。平均残業時間月4.4時間（全社）
雇用形態	正社員試用期間3カ月～6カ月 ※能力・経験により期間は決定。 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与	月給23万円～35万円(みなし残業代含む) ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万2000円～4万8000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※実務経験のある方は、経験・能力・前給を最大限に考慮し、給与を決定いたします。賞与年1回（12月／平均2カ月分）昇給年1回（7月）入社時の想定年収年収316万円～480万円社員の年収例年収例600万円（未経験スタートから経験7年／月給38万2000円）年収例500万円（未経験スタートから経験5年／月給34万2000円）年収例400万円（未経験スタートから経験3年／月給28万1000円）
待遇・福利厚生	各種制度 ■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■交通費支給（上限月5万円） ■出張手当 ■時間外手当（みなし残業20時間を超える場合に別途支給） ■研修制度（IT基礎研修・ITインフラ研修・ビジネスマナー研修・スキルアップ研修など） ■資格取得奨励金制度 ■福利厚生制度（宿泊施設など割引きあり） ■慶弔金支給制度 ■リモートワーク制度 ※案件による
休日・休暇	年間休日 123日～125日休日・休暇 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率80％以上 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり（男性取得実績もあり） ■介護休暇 ★5日以上の連続休暇も取得実績あり。
当社研修「ラドトレ！」の強み	実習が多く、実機に触れる機会が多いのが大きな魅力。未経験者の目線に立った内容であり、「現場でのキャッチアップがしやすくなった」と、受講者の方からも大好評です。また、講師が一人ひとりにフィードバックを行うため、個々の傾向や癖を客観的にとらえることができるほか、「自分のやりたいことを引き出してくれる」「答えを教えてもらうのではなく、次の考え方につなげてくれる」という感想も聞かれました。
チームワークを醸成する取り組み	当社では、各リーダーがチーム全体をまとめる役割を果たしています。また技術部門のリーダーがメンバーの技術面のサポートを行っているほか、プロジェクトへの配属後も会社全体でITエンジニアを支えています。さらには、定期的にミーティングを開催。現場に出ているITエンジニアは、チームごとに集まってコミュニケーションを図りながら、業務の報告を随時行っています。

社員インタビュー

上司 ITエンジニア／リーダー （経験5年目）: 私はエンターテインメントや小説が好きで、出版など好きなことを仕事にしたいと考えていました。同時にPCに触れたり、論理的思考をするのも得意だったので、ITエンジニアを志望。挑戦して学ぶことは楽しいです。

上司（続き）: 研修終了後は、官公庁系の企業でシステムの改訂を行なったり、ネットワークとサーバ双方の運用を担当したり、実際の現場では良い経験ができました。新しいことを吸収しながらスキルアップできるのはいいですね。

上司（続き）: また当社はほど良い規模感で、意見なども言いやすい点が気に入ってます。「最近どう？」と声をかけてくれるメンバーも多く、困った時も気軽に相談できる温かい人間関係があり、当社の魅力の一つだと感じています。

取材レポート

会社・事業の優位性は？

「ITエンジニアになりたい」……一歩を踏み出すあなたを応援！

「ITに興味があるけど、自信がない」
「最初の一歩を踏み出すのが不安」
「別業界から、ITエンジニアへキャリアチェンジしたい」
……そんなあなたを支え、そっと背中を押すのが、同社独自の研修制度「ラドトレ！」です。

ITやネットワークの基礎から身につけるだけでなく、研修を終えてプロジェクトに配属された際、自立するための考え方も学ぶことができます。

それを可能にするのは、実機研修など実践に役立つカリキュラムと、配属後に自走することを目的としたプログラム。ITエンジニアとして技術を探求しながら、将来的には後輩の指導や組織作りにも携わるポジションも目指せます。

日々進化するIT業界において、常に自身の知識やスキルをアップデートしながら、学べる環境が揃います。

やりがい: 様々な業界のプロジェクトに関わりながら、知見や経験を得られるのがITエンジニアの醍醐味。あなたが好きな分野や得意な分野を見つけ、視野を広げながら楽しさや面白味も実感できるでしょう。

また当社では、未経験からスタートして最前線で活躍できるよう、しっかりとサポートする研修制度を用意しています。プロジェクトへのデビューを果たし、身につけた技術でお客様に貢献できた時は、大きな喜びにつながります。

きびしさ: ITエンジニアの仕事は、プロジェクトごとに様々なチームが組まれます。お客様、そしてプロジェクトの内容によって参画するメンバーも変わるため、重要になるのが人と人のコミュニケーションです。

また同時に、常に新しい技術やスキルが必要になるので、向上心を持って仕事に取り組むことが大切になるでしょう。

社内では人事担当や営業担当とも密接に連携しながら、情報交換。気軽に相談できる社風があります。
「休みもしっかり取れるので、好きなドラマやライブなどエンタメに触れて、リフレッシュしていますよ」
バツグンに働きやすい環境があるから、自分の時間を大切にして、メリハリのある働き方ができます。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

エントリー／書類選考
一次面接（ITエンジニア部門／採用担当）
最終面接（役員）
内定

※未経験の方には、一次面接で業界や仕事内容など詳しくご説明します。
※一次面接についてはオンライン形式もご用意しております。
※応募から入社までは、最短2週間を想定しています。早期選考希望の方はご相談ください。
※面接日・入社日についてはご相談に応じます。
※在職中の方も入社日調整可能です。ぜひエントリーください。

連絡先: 株式会社ラディアント・ソリューションズ
〒101-0048
東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6階
採用担当／rs_saiyou@radiant-sol.co.jp

会社概要

事業概要	◆ITインフラ構築・クラウド設計・構築・ネットワーク設計・構築・サーバ設計・構築・システム運用・保守・サーバ・データベース・ミドルウェア構築・システム移設・展開・リプレイス ◆システム開発・組み込みソフトウェア開発・オープン系ソフトウェア開発・Webアプリケーション開発・各種データベース設計・構築 ◆教育ソリューション・ITインフラエンジニア研修サービス（ラドトレ！）提供
所在地	〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6階
設立	2011年 7月12日
代表者	代表取締役社長山本惠祥
従業員数	78名
資本金	3000万円
平均年齢	34歳
企業URL	http://www.radiant-sol.co.jp/

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気になる

求人コード 3010667042

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 千代田区
最寄り駅から探す: 淡路町駅 / 小川町駅(東京都) / 神田駅(東京都)
業種から探す: IT・通信業界 > システムインテグレータ（SIer）

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給与	入社時の想定年収　年収316万円～480万円
勤務地	転居を伴う転勤なし★本社（東京都）もしくはプロジェクト先（東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県）のいずれかでの勤務となります。　　【本社】　東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6階　　※本社またはプロジェクト先（一都三県）での勤務となります。　※転居を伴う転勤はありません。　※リモートワーク可（案件による）。　※受動喫煙対策あり。
休日・休暇	年間休日　123日～125日　■完全週休2日制　（土・日）　■祝日休み　■年末年始休暇　■夏季休暇　■慶弔休暇　■有給休暇※取得率80％以上　■産前・産後休暇※取得実績あり　■育児休暇※取得実績あり（男性取得実績もあり）　■介護休暇　★5日以上の連続休暇も取得実績あり。

株式会社ラディアント・ソリューションズ ITインフラエンジニア／第二新卒歓迎／IT未経験者向研修実施