株式会社コプロテクノロジー(株式会社コプロ・ホールディングスグループ) 半導体業界を支える保全エンジニア／四日市勤務・UIターン歓迎

【研修充実／未経験でも安心】半導体製造装置の点検・修理などをお任せ

具体的な仕事内容

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＼四日市へのUIターン大歓迎！／
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四日市でのあなたの新生活を徹底サポートします！
UIターン入社の同期社員も多数活躍中です◎

★引っ越し手当★
∟単身パック1台分、当社が負担！
∟転居の際の移動費、全額当社が負担！

★借り上げ社宅あり★
∟ご希望エリアを最大限考慮して当社でご用意！
∟家具家電付き！
∟初期費用は当社負担！
∟家賃は半額補助！


◆半導体とは？
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半導体は、電子機器や自動車などを中心に、身の回りのあらゆるものに使われている、いわば“現代人の必需品”。
これから先の世も、なくならない・なくてはならないものに携わるからこそ
「景気に左右されることのない安定した業界で働きたい」
「将来性と社会貢献性の高い分野に関わりたい」
との想いを持った方にふさわしい仕事だと自負しています！


◆未経験でも安心！充実の研修内容
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2024年2月オープンの研修センター（神奈川県横浜市）にて、業務の基礎を学んでいただきます。
※想定期間：1カ月
※遠方から参加の場合、滞在中の家賃は会社が全額負担

＜研修内容＆学べること＞
・ビジネスマナー
・半導体の基礎知識
・報連相研修
・安全教育
・クリーンルームでの作業
・道具や簡易装置の使い方

＼ポイント／
◎研修専用の半導体装置を操作する実戦形式の技術研修
◎クリーンルームでの作業だから快適！
◎大手企業で人材育成に携わった講師の丁寧な指導を受けられる


◆仕事内容
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主に、半導体製造装置の点検・修理に関わる業務をお任せします。

＜具体的には…＞
・定期メンテナンス
・部品の交換、分解、洗浄
・故障した際の修理
・装置内の清掃
など

＜プロジェクト例＞
■半導体
└新規生産ラインにおける生産技術
└LSI設計
└デジタル回路設計
└アナログ回路設計
└FPGA設計
└製造ライン設備における保守・保全

■その他
└ロボット制御における空域動的管理の研究開発（Python／Java／PHP／Golang）
└自動車
└精密機械（スマートフォン・一眼レフカメラ・デジタル家電・IoT関連等）
など

チーム組織構成

★元整備士や元営業職など、多様な経歴を持つ中途社員が活躍中

【未経験歓迎／学歴不問】三重で働きたい方・誇れるスキルを習得したい方は必見／社会人経験がなくてもOK

★学歴不問
★業種・業界未経験の方、第二新卒の方も歓迎
★社会人経験がなくても大丈夫！
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【思い当たる要素がある方は、ぜひご応募を！】
■安定基盤のある会社で働きたい
■腰を据えて長く働ける職場を探している
■モノづくりに興味がある
■自慢できるスキルを身に着けたい
■社会に役立つ仕事がしたい

★車通勤OK（勤務地による／車通勤OKの拠点は駐車場完備）
★勤務地は希望を考慮して決定します！

＜三重県内プロジェクト先＞
■四日市市山之一色町800
■四日市市浜田町6-11
■四日市市浜田町5-27


★研修期間のみ、神奈川県横浜市の自社新設研修センターにて実施
（滞在中の家賃は会社の全額負担なのでご安心ください！）


※受動喫煙対策あり：主要事業所は原則禁煙、勤務先により異なる

9:00～18:00（実働8時間）
※就業時間はプロジェクト先によって異なります
※一部の配属先では、交替制での勤務の可能性あり（配属の可否は希望を尊重します）

平均残業時間

月13.8時間程度（2023年度実績）

正社員

※3カ月の試用期間あり
※条件に変更なし
※無期雇用派遣での勤務です

月給25万2000円～65万円＋各種手当＋賞与年2回

※年齢、経験、スキル、前職の給与を考慮して決定します
※残業代は1分単位で支給します

★研修期間1～1.5カ月を予定しています
★研修中は給与22万円2000円となります


＼社員の年収アップ例／
■S先輩（23歳）
前職：車の整備士／年収約280万円
▼
入社後：年収350万円【※約70万円UP！】（月給25万円+諸手当+賞与）

■I先輩（28歳）
前職：自動車部品のルート営業／年収約350万円
▼
入社後：年収400万円【※約50万円UP！】（月給28万5000円+諸手当+賞与）

賞与

年2回（6月・12月）

昇給

年1回（6月）

入社時の想定年収

年収350万円～880万円

社員の年収例

477万円／未経験／25歳（月給25万1000円+諸手当+賞与）

612万円／電気設計職 経験19年／41歳（月給45万3000円+諸手当+賞与）

861万円／機械設計職 経験25年／48歳（月給61万+諸手当+賞与）

各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（1分単位で全額支給）
■資格取得支援制度（規定あり）
■研修充実
■住宅補助
■社宅あり（家具・家電付き）
■退職金制度（勤続5年以上対象）
■マイカー通勤可＆駐車場完備（プロジェクト先による）
■結婚祝・弔慰金・見舞金
■保養所サービス（宿泊施設の割引）
■永年勤続表彰制度
■定期健康診断
■従業員持ち株会

【未経験から安心のサポート体制】
■評価面談
専任の営業担当や技術担当にて、定期的に面談を実施します。仕事の悩みや今後のキャリアなど、どんなことでも相談可能。あなたの成長にとことん向き合うので、気軽にお話いただきたいと思っています。

■個人面談
当社では年1回以上の個人面談を行っています。自身の取り組みや努力、今後の希望について話せる機会を設けていますので、ぜひ、積極的に発言してくださいね。

■目標設定
面談を通して、プロジェクト先、または所属上長が業務に関しての評価を実施。取り組み方やアウトプット、成長度合いなどをもとに評価し、その結果をふまえて今後目指すべきことなどを決めます。

その他

■適正評価
適正な評価を心がけるとともに、それが昇進や賞与などの報酬につながるように、社内の状況や世相にあわせて制度を整えています。

【キャリアアップもジョブチェンジも応援】
ニーズ拡大中、かつ大手メーカーと直接取引しているため、任せていただける領域も広く、スキル習得にくわえて、キャリアの選択肢を広げやすいことが当社の自慢。
（理想の将来像を叶えられるよう、できる限りの支援をします）

▼一例
・チームリーダーなどへ昇格
・設計や開発などの上流工程を担当
・人事など別部署への異動
など

年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日・祝日休み） ※プロジェクト先カレンダーあり

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）

■育児休暇
（男女ともに取得・復職実績あり）

■介護休暇

■看護休暇
■特別休暇
（結婚・配偶者の出産・忌引き・転勤時など）

※有休を使用して5日以上の連続休暇も取得可能

■株式会社アイシン
■イビデン株式会社
■オムロン株式会社
■株式会社ジャムコ
■ダイキン工業株式会社
■東芝ライフスタイル株式会社
■株式会社トヨタプロダクションエンジニアリング
■パナソニック株式会社
■富士電機株式会社
■ホシザキ株式会社
■株式会社マキタ
■三菱電機株式会社
■ヤンマーホールディングス株式会社
■ヤンマーアグリ株式会社　ほか

当社は、派遣・請負・開発の3つの事業を展開。そして2023年10月、新たにIT系のグループ会社を吸収合併しました。また東証プライム上場企業のグループ加入後、直近2年間で社員数が126.6%増加。2027年までに約600名以上の人員拡大を目標としています。

【当社の強み】
◎代表の人脈とこれまでの実績、東証プライム・名証プレミア上場企業・コプログループによる安定した経営基盤を武器に、順調に事業が成長
◎誰もが知る大手企業・グループと深い関係性を構築
◎指名でいただくプロジェクトもあり、世の中のニーズに合致したトレンド案件が多数
◎豊富な案件が揃う環境で稼働率97.8％／希望配属率は100％