日立Astemo株式会社
品質保証／年休121日（土日休）／フレックス勤務／賞与年2回
この求人を要約すると…
【品質保証】成長市場で最先端の技術開発に携わる
【スキルアップ】次世代モビリティの技術や知見を習得
【働きやすさ】賞与5.6カ月分・完全週休2日制
グローバルメガサプライヤーとしてCASE領域を牽引
世界に先駆けて、業界最先端の技術革新に挑む
100年に1度といわれる大変革期を迎える自動車業界で、成長事業分野であるCASE領域で技術革新を牽引している当社。私たち日立Astemo株式会社は、日立オートモーティブシステムズとケーヒン、ショーワ、日信工業の経営統合により2021年1月に誕生しました。統合した4社の技術力と拡充した企業規模により、モーターやインバーターの世界トップクラスシェアを視野に入れています。
特にConnected（コネクテッド）、Autonomamous（自動運転）、Electric（電動化）に関する技術開発や製品開発を進めており、めざすのはCASE技術で強みを発揮するグローバルメガサプライヤーです。
◆◆◆◆
そして今回お任せしたいのが、急速に技術進化が進む自動運転・先進運転支援システム／次世代電動車の品質保証のポジション。世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客とする当社は、国内外のお客様を担当しており、自動運転や次世代電動車といった業界最先端の技術開発に常に携わることができます。
自ら提案しながら主体的に行動できる柔軟な社風のもと、ご自身の経験を存分に発揮し、活躍していただきたいと期待しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【品質保証】電気自動車、次世代電動車、自動運転・先進運転支援システム開発における品質保証業務
経験・希望業務・勤務地に応じて最も相応しいポジションをご紹介します。
※（）は勤務地
・電動車（EV/HEV）用モーターの品質保証（茨城、栃木）
・電動車（EV/HEV）用インバーターの品質保証（茨城、栃木）
・モーターサイクル製品開発の品質保証（宮城、静岡）
・車載用電子制御製品の信頼性評価（栃木）
・e-Axleの品質関連業務および信頼性評価（宮城、茨城、栃木）
対象となる方
品質保証業務経験者、電気・電子製品に関する知識をお持ちの方など ※高卒以上・業種未経験歓迎
※（）は勤務地：対象となる方は勤務地により異なる
◆必須：下記いずれかの経験
・自動車に関係するモーターの品質保証業務（茨城、栃木）
・自動車部品の量産品質保証業務（茨城）
・電子製品の設計／検証などに関する業務（宮城、栃木）
・業界・製品問わず品質保証業務（静岡）
◆尚可：下記いずれかの知識／経験
・品質マネジメントシステムの知識／経験（宮城）
・機能安全知識（宮城、静岡）
・ISO／IATF16949の内部審査を受査した経験（宮城）
※5名以上採用予定
※社会人経験10年以上の方も歓迎
選考のポイント
・品質保証業務実施に向け、積極的に行動できる方
・コミュニケーション能力やチャレンジ精神のある方
・開発プロジェクトを俯瞰して見ながら、仕事に取り組める方
勤務地
宮城／角田市、柴田郡
茨城／ひたちなか市
栃木／高根沢町
静岡／袋井市
※UIターン歓迎
※車通勤可能
※屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる）
勤務時間
1日の標準労働時間／8時間00分
標準労働時間帯／8:50～17:35（本社勤務の場合）
※労働時間帯は拠点により異なる
雇用形態
正社員
【試用期間】3カ月：給与・待遇は本採用と同じです。
給与
上記はあくまで最低下限額（2024年度初任給実績より※）となり、実際は経験・スキルに応じて決定いたします。
※
高校卒：月給19万6000円
高専卒：月給21万4000円
大学学部卒：月給25万円
修士課程修了：月給27万5000円
・住宅手当
・家族手当：扶養月1万1000円／人（支給対象人数は上限4名 ※但し子については上限なし）
年収400万円～1200万円
年収780万円／主任クラス（月給36万円+賞与2回+各種手当）
年収580万円／担当リーダークラス（月給30万円+賞与2回+各種手当）
年収480万円／担当クラス（月給25万円+賞与2回+各種手当）
待遇・福利厚生
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・財形貯蓄
・団体保険
・住宅支援（寮／社宅）
・カフェテリアプラン制度
・育児・仕事両立支援金
・退職金制度
・研修制度（グローバル人材育成を目的とした語学研修・各領域の技術研修）
休日・休暇
121日（2024年度予定）
■完全週休2日制
（土日休み）
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■年次有給休暇24日（試用期間中は3日）
■ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤など）
■キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発）
■5日以上の連続休暇取得可能
社員インタビュー
2018年 キャリア入社
当社は合併前の4社が持つ高い技術力と多くのノウハウを持つ会社です。社内にはさまざまな分野のスペシャリストがいるので、仕事の相談もしやすく、知見が広がりスキルアップしていける面白さがあります。
2018年 キャリア入社
業務に必要な知識を習得する研修や、語学を磨くための機会も豊富にあり、社員の成長を後押ししてくれる会社です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
モビリティの進化に貢献しながら、理想のキャリアを叶えられる
自動運転・先進運転支援システムやコネクテッド、車載ソフトウェアなど、最先端技術の開発に取り組んでいる同社。また、グローバルに広がる拠点とチームを形成し、事業展開しているので、海外拠点や顧客、サプライヤーとのコミュニケーションを通して、技術力のみならず語学力も磨くこともできます。多様な技術に触れ、知識の幅を広げられるのは、同社の大きな魅力でしょう。
すでにエンジン部品などで多くの実績を持ちながら、世界に先駆けてさらなる先進部品の開発にも取り組む。そんな技術力と将来性を兼ね備える同社なら、最先端のプロダクトとソリューションでモビリティの進化に貢献しながら、理想のキャリアを実現できます。
やりがい
★機械設計・ソフトウェア開発・生産技術など、さまざまな分野の専門性を持つスペシャリストたちと切磋琢磨しながら開発に打ち込むことができる環境です。新たな知識を得る機会も多く、自身の成長にもつながるでしょう。
★最先端の技術開発に携わるので、新しい分野に触れる機会も多く、刺激のある日々を送れるはず。やりがいと充実感も強く感じられるでしょう。
きびしさ
■先端技術を駆使した高品質な製品を開発している同社で活躍するためには、常に最新技術のキャッチアップや技術力向上のための学びが求められます。立ち上がったばかりの会社であるため、指示を待つのではなく、主体的に動く意識が必要です。
■他部署や自動車メーカー、さらには現場との調整が必要なことも多く、それぞれの担当者とじっくりコミュニケーションを取りながら、丁寧に進める力が求められます。
グローバルメガサプライヤーをめざし、次世代技術の開発を進める同社。女性メンバーも多数活躍しています。
グローバルなネットワークを有し、最先端の技術や情報に触れながら、新たな知見を得られる環境です。
最先端技術の開発に取り組みながら、知識の幅を広げ、自身の成長を実感できるでしょう。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
Web面接（原則1回）
内定
※選考後、今後の面接日程などについてご連絡いたします。 面接の希望日時などがある方は、ご相談ください。面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※入社日・面接日は相談に応じます。
【応募後の連絡】
応募後、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※応募の秘密は厳守いたします。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください。
〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル
日立Astemo 経験者採用事務局
hitachiastemo@rs-career.com
会社概要
- 事業概要
自動車部分品および輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売およびサービス
- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル- 設立
- 2021年 1月
- 代表者
- 代表取締役 社長&CEO 竹内 弘平
- 従業員数
- 約9万名（連結）
- 資本金
- 1291億円
- 売上高
1兆9200億円（2023年3月期：連結ベース）
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