求人コード 3011143425
この求人を要約すると…
\コプロがあなたに提供すること/
<1>自由に描けるキャリアパス
・未経験者のための充実研修
・キャリアをサポートする専門部署あり
・資格取得やスキルアップを支援
・キャリアアップのためのフィードバックを実施
<2>プライベートを重視できる体制
・年休125日/完全週休2日制/土日祝休み
・夏季、年末年始、GWは9~10連休実績あり
・有給平均取得日数10.95日
・残業月平均16.3時間
<3>働きやすい職場環境
・92%の社員が「人間関係が良い職場」と回答
・社員定着率86.6%&社員満足度94.2%
・47都道府県の好きな地域で働ける
・社員専用アプリでこまめなコミュニケーションが可能
<4>ゆとりのある生活
・初年度年収450万円~
・未経験から月収37万円可能
・皆勤手当や帰省手当などの制度充実
・寮完備(寮費全額会社負担)
⇒【スキルアップ】も【お休み】も【収入】も
全部諦めなくて良いのがコプロなんです!
仕事内容 |
【予算や人材の管理をサポート】3年連続で『健康経営優良法人』に認定!働きやすさが魅力の会社です♪
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対象となる方 |
【経験・学歴不問】未経験・第二新卒歓迎◎スキルも身につけられます! 高卒の方も大学卒業の方も大歓迎。経験・学歴は一切不問です。 |
選考のポイント |
人物重視の選考を行います。仕事で必要な知識は、入社後に教えます◎ |
勤務地 |
【47都道府県の好きな地域で働けます】 勤務地一覧
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勤務時間 |
8:00~17:00(実働8時間+休憩1時間)
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雇用形態 |
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給与 |
【未経験スタートでも月収37万円以上可能!】
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (土日) ※配属先により月2回土曜出勤あり。土曜出勤の場合は、他の曜日に振り替え休日を取得 |
【主な受賞歴】 |
・健康経営優良法人2024(大規模法人部門) 認定(2024年3月) |
【独自の制度を導入】 |
■毎年ステップアップできる「年次昇給」を導入 |
Q.どれくらい収入が上がった?
・元コンビニ店員のAさん/入社3年目⇒年収315万円UP(現在年収495万円)
・元アパレル店員のBさん/入社1年目⇒年収204万円UP(現在年収453万円)
Q.転職して良かったことは?
「ワークライフバランスが良くなった」
「成長の実感がある」
「仕事にやりがいを感じられる」
Q.私生活はどう変わった?
「収入が増えたので、都心部に引っ越した」
「有給が取りやすいので、友人と旅行に行くことが増えた」
「趣味とスキルアップを兼ねて、英会話を習い始めた」
「結婚や出産など、将来のことを考えるようになった」etc.
「コプロに入社してから趣味がたくさんできた!」という社員も多数!
当社の面接では志望動機も自己PRも不要。人柄重視の採用です!
3年連続で『健康経営優良法人認定制度』に選ばれています◎
季節休暇は最大10連休&有給平均取得日数は10.95日のため、長期旅行も可能♪
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ■建設エンジニアリング事業 ■プラントエンジニアリング事業 ■エンジニア研修事業 【グループ各社】 ◎株式会社コプロ・ホールディングス(東証プライム・名証プレミア市場上場) ◎株式会社コプロテクノロジー |
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所在地 | 〒450-6425 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング25F |
設立 | 2006年 10月 |
代表者 | 代表取締役社長 越川 裕介 |
従業員数 | 3,819名(2024年3月末時点/正社員・派遣社員含む)※グループ全体4,189名 |
資本金 | 3,000万円 |
売上高 | 2023年度/241億円 2022年度/188億円 2021年度/156億円 2020年度/148億円 |
平均年齢 | 39.1歳 |
企業URL | https://www.copro-e.co.jp/ |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3011143425
株式会社コプロコンストラクション(株式会社コプロ・ホールディングスグループ)
経費管理/未経験歓迎/年休125日/残業月16.3h/26
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