日本パワーファスニング株式会社【スタンダード市場】
専門メーカーのルート営業／年休123日／残業月3.3h程度
この求人を要約すると…
【未経験OK】チームで行う安心のルート営業
【商材に魅力】高い技術力で安全・高品質な製品を提供
【働きやすさ◎】年休123日・残業月3.3h程度！
“実績”と“信頼”がある東証スタンダード上場企業
ワークライフバランスを整えて、自分らしく働こう！
＼★大手ハウスメーカーからも厚い信頼を獲得／
当社は1964年の創業以来、モノとモノとを締結する「ファスナー（ねじやアンカー、ボルト類の総称）」を製造し続けてきました。
住宅、自動車、家電製品など…日常の“便利”には必ずファスナーがつきもの。
大手ハウスメーカーが建てる住宅も、当社のねじが支えています。
＼★お客さまのニーズに合わせた提案を／
国内に自社工場を保有しているため、製造から販売までを一貫して行えるのが当社の特長です。
そのため、お客さまの細かなニーズに柔軟に対応した製品を提案することが可能。
既製品を売り続けるだけでなく、製造部門と協力しながらオーダーメイドをカタチにする機会もあります。
＼★17：45、定時に「お疲れさまでした！」／
◎残業月平均3.3時間
◎年間休日123日（土日祝休）
◎平均有給消化日数10.9日（2023年実績）
ワークライフバランスを大切にできる制度が整っているからこそ、
当社の平均勤続年数は16.9年。
ストレスを抱えることなく、長く働ける環境を整えています！
【働きやすさ】も【安定】も譲れない方は、ぜひ当社へ！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社の建築用ファスナー（ねじ・アンカー等）のルートセールス／お客様とコツコツ関係性を築いていく仕事
お客さまと丁寧に関係性を築き、なにかあったときに頼られるような存在を目指していく仕事です。
＼建築用ファスナーとは…？／
ファスナーとは、モノとモノとを留め付けるための部品の総称。主に建築分野で使われるファスナーには、ねじ、ばね、釘、鋲（ピン）、アンカー、ボルトなどがあります。
★仕事の流れ
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・お客さま先を訪問
取引先は一般建築市場の建材メーカーや小売店、ゼネコン、工務店、問屋、販売店など。
▽
・お客さまへのヒアリング
お客さまがどのような製品を求めているか、ニーズを聞き出すためにヒアリングを実施。
▽
・製品の提案
ヒアリング後、実際に製品の提案をしていきます。
製品のサイズや規格など、お客さまのご要望に合わせて決定します。
▽
・納品
※既製品の追加注文などに対応しながら、ときにはオーダーメイドでお客さまの要望をカタチにしていく機会もあります。
※関東エリア内で、一人当たり50社程度を担当します。
【入社後】
OJT研修にて、先輩社員の営業についていき、仕事の流れやお客さまへの話し方などをじっくり学べます。
先輩からの指導により、1年程で独り立ち！
業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
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★当社の魅力・POINT
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◎大手お客さまとの取引実績多数
当社は国内に自社工場を保有しているため、製造から販売までを一貫して行えるのが特長です。
OEM製品を扱っているメーカーとの取引も可能にしています。
お客さまの細かなニーズにも柔軟に対応できる高い品質管理体制と技術力が強みです。
◎チーム制だから安心！
チームで目標の達成に向かうため、一人にすることはありません！
未経験の方も安心して営業に向かうことができます。
◎ワークライフバランスが実現可能！
残業は月平均3.3時間と、ほぼ定時退社が可能。
スタッフ一人ひとりがプライベートを充実させ、ストレスを溜めず長く働ける環境を目指しています。
東京営業所は5名の営業スタッフが在籍しています。
対象となる方
【学歴不問／第二新卒OK】 ★営業経験者～未経験者まで幅広い人材を歓迎！人物重視で採用を行います
＜必須要件＞
■普通自動車運転免許（AT限定可）
（営業車を運転する必要があるため）
■基本的なPCスキル（タイピングができる・Officeが使える程度でOK）
＜歓迎要件＞※必須ではありません
■営業経験をお持ちの方（業界・商材・経験年数などは不問）
■接客経験をお持ちの方
■Excelスキルをお持ちの方
＼こんな方が活躍できます／
□ 広い視野を持ち、柔軟な考え方で仕事ができる方
□ 協調性を持って、チームで活動ができる方
□ 粘り強く業務へ取り組むことができる方
□ お客さまそれぞれに誠実に向き合える方
□ モノづくりに興味のある方
選考のポイント
縁の下の力持ちとして活躍したい方へ。ぜひご応募お待ちしております！
勤務地
■東京営業部
東京都中央区日本橋箱崎町20-7
ITOビル 3階
＜アクセス＞
東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩2分
※希望を考慮し、転居を伴う転勤の可能性あり
（ローテーションでの転勤は原則ありません）
- 東京営業部/東京都中央区日本橋箱崎町20-7 ITOビル 3階[最寄り駅]水天宮前駅 より徒歩2分
勤務時間
【ワークライフバランスを実現できる】
残業は月3.3時間程度。基本定時退社できる環境です。
営業先への直行直帰も可能◎
そのため、家族と過ごしたり、友達と遊んだりと、プライベート時間を大切にできることも魅力のひとつです！
社員がストレスを抱えることなく、長く働ける環境づくりに力を入れています。
雇用形態
正社員
※試用期間：3カ月（労働条件は本採用時と同じです）
給与
※経験・スキルを考慮した上で決定します。
※時間外手当などは別途支給します。
（実費全額支給）
■家族手当
（配偶者：条件に応じて月1万円～4万円／子供：25歳以下の扶養する子1名につき月7000円）
■住宅補助支給
年収350万円～410万円
待遇・福利厚生
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■住宅手当
（60歳未満／住宅ローン利子補給：月1万5000円）
（40歳未満／借家家賃補助：月1万5000円）
■通勤手当
（実費全額支給）
■家族手当
（配偶者：条件に応じて月1万円～4万円／子供：25歳以下の扶養する子1名につき月7000円）
■資格取得祝金支給制度
■入社後研修（Webなどで実施）
福利厚生が充実しているため、長期的な活躍が可能です。
そのため、当社の平均勤続年数は16.9年！
ワークライフバランスが整っているため、仕事と休みのメリハリをつけて働けることも魅力のひとつです。
長期的に腰を据えて活躍したいと考えている方は、ぜひご応募ください！
休日・休暇
123日（122日＋誕生日休暇1日）
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（半年後付与10日間）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★有給休暇の平均取得日数：10.9日（2023年実績）
地球に優しい製品を
＜1＞省エネと省資源に貢献する商品開発
「建築現場での省力化」をテーマに、独自のファスニング商品を開発。
◎「くらしの快適性」を高める断熱システムファスナー
◎「建造物の長寿命化」に対応したリニューアルシステムファスナー
◎高耐食ファスナー など
＜2＞人と地球環境に優しい商品開発
「環境に負荷をかけず、製品を製造すること」を目標としています！
◎クロムフリー商品
有害物質を含まない表面処理を開発し自社商品に積極的に使用しています。
◎環境マネジメントシステム
製造工程における環境負荷削減のため、「ISO14001」を導入！
主要取引先（敬称略）
■大和ハウス工業
社員インタビュー
Eさん
◆社内コミュニケーションについて
社内で共通する客先が多いため、他の営業所と情報共有をおこなっています。 外回り中心の営業活動ですが、わからないことがあれば色々と教えてもらえます。 人が優しく、コミュニケーションが取りやすい環境です。
Tさん
◆Q.ワークライフバランスはどのように変わりましたか？
入社して約8か月経ちました。 仕事は覚えることが多くありますが自分のペースで仕事ができています。 残業もほとんどなく、帰宅後に子供と一緒に夕食を食べて寝かしつけるなど、家族と過ごす時間が増えました！
取材レポート
商品・サービスの強みは？
人々の暮らしを支える、縁の下の力持ち！
住宅や自動車、家電製品など…日常の”便利”に欠かせない存在であるねじ、アンカー、ボルト類。
1964年の創業以来、それらの製造・販売を行ってきた同社は、まさに「縁の下の力持ち」的存在です。
そんな同社の強みは、なんといっても製造から販売までワンストップで手掛けていること。
「建築現場での省力化」をテーマに、人と地球環境に配慮した、環境にやさしい製品づくりにこだわっています。
そのため、OEM製品を扱っているメーカーとの取引をも可能にしており、お客さまのニーズに対応し、確固たる実績を積み上げています。
今後もさらなる成長を遂げるであろう同社でなら、長く安定した活躍ができるでしょう。
やりがい
お客さまのニーズに合わせた、柔軟でキメ細かな対応が同社の強みのため、同社にしかつくれない製品づくりに携わることができる面白さがあります。
そんなオリジナル製品がお客さまの課題解決に役立った時、直接感謝の言葉をもらえることでより達成感を感じられるでしょう。お客さまにとって本当に良いものを提案できる楽しさが、利益・数字につながることで自身も成長していると気付け、やりがいにつながる環境です。
きびしさ
お客さまは建築関係や職人さんが多いため、信頼していただけるようまずは製品の知識を身に付けるところから始まります。お客さまとの関係を構築していくため、柔軟な対応と気持ちの切り替えが必要になるでしょう。
また、営業所全員で目標達成に向かうため、チームワークを大切にする姿勢が大切。協調性を持って仕事のできる方はより活躍できる環境です。
入社後には基本の用語や名称から学ぶことができるため、未経験からでも安心して挑戦できます！
住宅や自動車、家電製品など、日常の「便利」には、「ファスナー」が必要不可欠です。
年齢を問わず、多くの社員が幅広く活躍中。ご応募お待ちしています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
一次面接（Web）
二次面接・適性検査（対面）
最終面接（対面）
内定
※履歴書・職歴書は事前にメール送付をお願いいたします。
※面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒562-0036
大阪府箕面市船場西1-8-3
Tel：072-789-9693（直通）
Mail：recruit@jpf-net.co.jp
会社概要
- 事業概要
■工業用ファスナー（ばね、ねじ等）の製造販売
■工業用ファスナーを締結する工具、機械および装置の製造販売
■工業用鋲打銃および鋲の製造販売
【拠点】
■本社／大阪府箕面市
■営業所／札幌・仙台・東京・さいたま・名古屋・大阪・富山・山口・福岡
■事業所／北関東（茨城）・静岡・滋賀
■工場／豊岡（兵庫）- 所在地
〒562-0036
＜大阪本社＞
大阪府箕面市船場西1-8-3- 設立
- 1964年 （昭和39年）4月21日
- 代表者
- 代表取締役社長 安田 正利
- 従業員数
- 149名
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 1億円
- 売上高
51億8百万円（2023年12月実績）
53億54百万円（2022年12月実績）- 平均年齢
- 44.7歳
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