掲載予定期間:2024/10/28(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/11/28(木)

株式会社ワークナビ

人材派遣営業(支店長候補)/未経験歓迎/月給50万円以上

締切間近
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

高収入◆月給50万円~!年収1200万円~も可!

キャリアアップ◆年12回の昇格・昇給チャンスあり!

成長◆業務を通じて人としても営業としても大きく成長

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【年収1200万円以上可】企業と求職者の架け橋となり理想の転職を実現!【早期キャリアアップも可能】

具体的な仕事内容
企業と求職者・登録スタッフの間に立ち、双方が納得する転職を実現する人材派遣営業・コーディネーターのお仕事です。

<企業に対して>
■求人ニーズに合わせた人材の紹介
■人材に関する悩みをヒアリング
■派遣スタッフの状況確認 など

<求職者・登録スタッフに対して>
■新規スタッフの募集・採用・面談
■ニーズに合う求人のご紹介
■企業見学
■入社同行
■登録手続き・準備
■電話・巡回等のアフターフォロー など

営業ノルマなどは一切なし。無理な提案も行いません。

【業務の流れ】
STEP1/訪問・ヒアリング
基本的に既存の中小企業がメイン顧客。経営者層とお話しし、人材に関するお悩みをヒアリングしていきます。
 ▼
STEP2/スタッフ管理
企業が求める人材を募集し、求職者には求人を紹介。職場見学や面接などを実施し、納得いただければマッチングとなります。
 ▼
STEP3/アフターフォロー
「何か問題はないか」「しっかり働けているか」など、定期的に連絡をとり、定着できるようフォローしていきます。
※必要に応じて企業へ報告し、働きやすい環境作りをサポートします

【キャリアアップもスピーディー】
実績次第で最短3カ月で支店長になることも可能(実例あり)。
月1回人事評価を行っており、キャリアアップのチャンスは年12回。経験や年齢関係なく、プロセスや成果で評価しています。
年3~4店舗のペースで出店計画があるため、将来支店長となりうる人材を多数募集中!

【高収入を実現できる!】
当社は未経験でも月給50万円スタート。
支店長になってからもステップアップに応じた手当を支給しているので、年収700万以上も可能!
エリアマネージャーになれば年収1000万円以上、入社3年でエリアマネージャーになった方もいます!

<キャリアアップの例>
主任→係長→課長→副支店長→支店長(3段階評価)→エリアマネージャー
チーム組織構成
\若手活躍中/
平均年齢29.4歳と、若い世代が中心。80%が未経験入社となっています。社内は明るくフレッシュな雰囲気で意見も通りやすいため、中途入社でもすぐに馴染めることでしょう。業務は3~5名のチームで進めていきます。
※女性管理職活躍中
定着率
95%以上(1年以内)

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】収入アップ、キャリアアップをしたい方はぜひご応募を!※要免許(AT限定可)

これまでの経験やスキルは一切不問。意欲重視の採用です。もちろん、営業や人材業界でのご経験をお持ちの方も歓迎します!

<こんな方はぜひご応募ください!>
■人と話すことが好きで、コミュニケーション力を活かしたい方
■安定した環境で稼ぎたい方
■積極性やスピード感を持って業務に取り組める方
■キャリアに伸び悩んでいる方
■スピーディーに昇格・昇給をしていきたい方
■自己成長に貪欲な方
■人の役に立つ実感を得たい方
■安定した環境で働きたい方
■営業として働き、成長したい方
■今後独立も視野に入れている方
※第二新卒歓迎
※U・Iターン歓迎

選考のポイント

「がっつり稼ぎたい!」「キャリアアップが目標」「ゆくゆくは独立したい」…など、志望動機はなんでもOK!面接では、ぜひあなたの考えや理想を聞かせてください!

勤務地

【転勤なし/直行直帰OK】
※車通勤可、社用車支給
※希望を考慮して勤務地を決定いたします。

■本社
名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5階

■熱田
名古屋市港区東海通3-21-1 アマーレ東海通1階

■名駅西
名古屋市中村区豊国通1丁目23-3 ポニーランドビル4F

■小牧
愛知県小牧市中央1丁目370 サンハウス小牧駅

■大府
愛知県大府市横根町林新田164-3

■一宮
愛知県一宮市富士3-1-34 2階

■春日井
愛知県春日井市瑞穂通5-60 平成ビル1階

■岡崎 ★2023年11月オープン
岡崎市法性寺町猿待17-2 オーレンジ岡崎ビル2階

■静岡 ★2024年2月オープン
静岡県静岡市葵区南安倍1-3-10 大成住宅ビル8階

■浜松
静岡県浜松市中央区早馬町3-5 冨士物産ビル

■大阪南 ★2023年10月オープン
大阪府岸和田市下松町5083 松治興産ビル1階

■大阪北 2025年1月オープン予定!
大阪府吹田市江の木町1ー38 西谷東急ビル7F

◎毎年拠点を新OPEN!

※受動喫煙対策あり
  • 本社/愛知県名古屋市中区栄4-16-33日本経済新聞社名古屋支社ビル5階[最寄り駅]矢場町駅 徒歩1分
  • 熱田/愛知県名古屋市港区東海通3-21-1 アマーレ東海通1階[最寄り駅]東海通駅 徒歩1分
  • 名駅西/愛知県名古屋市中村区豊国通1-23-3ポニーランドビル4階[最寄り駅]中村公園駅 徒歩5分
  • 小牧/愛知県小牧市中央1-370 サンハウス小牧駅[最寄り駅]小牧駅 徒歩3分
  • 大府/愛知県大府市横根町林新田164-3[最寄り駅]共和駅 または大府駅から車で5分
  • 一宮/愛知県一宮市富士3-1-34 2階[最寄り駅]尾張一宮駅 車で10分
  • 春日井/愛知県春日井市瑞穂通5-60 平成ビル1階[最寄り駅]春日井駅(中央本線) 車で8分
  • 岡崎/愛知県岡崎市法性寺町猿待17-2[最寄り駅]六名駅 またはJR岡崎駅より車で5分
  • 静岡/静岡県静岡市葵区南安倍1-3-10 大成住宅ビル8階[最寄り駅]静岡駅 車で10分
  • 浜松/静岡県浜松市中央区早馬町3-5 冨士物産ビル[最寄り駅]遠州病院駅 徒歩1分
  • 大阪南/大阪府岸和田市下松町5083松治興産ビル1階[最寄り駅]東岸和田駅 徒歩10分
  • 大阪北/大阪府吹田市江の木町1ー38 西谷東急ビル7F[最寄り駅]江坂駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

★スケジュールは自分次第★
自身の裁量で仕事を進めることができ、スケジュールを管理できるので、
スケジュール次第では午後出社も可能。自由度の高い柔軟な働き方ができます。

★社用車を支給★
一人一台ずつ社用車が支給され、直行直帰もしていただけます。

雇用形態

正社員

試用期間6カ月(期間中は月給40万円~/他待遇に変動はありません)

給与

■月給50万円~(固定残業代含む)+諸手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月11万5400円~支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します

<試用期間中の給与>
■月給40万円~(固定残業代含む)+諸手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月9万2320円~支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【 モデル月収例 】
月収60万円(入社1年/支店長)
月収90万円(入社3年/エリアマネージャー)

<納得の評価基準>
明確な評価基準があるため、納得感をもって昇進・昇格することが可能。
目標に向かってモチベーションを保ち働けるので、スピーディーに成長することができます。
入社3年でエリアマネージャーになり、年収1000万円以上を実現した社員もいます!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当規定内支給
■営業交通費全額支給
■役職手当
昇給
あり※毎月評価査定あり
入社時の想定年収

年収540万円~1200万円

社員の年収例

年収1000万円/経験3年/マネージャー職/30歳
年収750万円/経験3年/支店長職/30歳
年収1000万円/経験3年/マネージャー職/34歳
年収600万円/経験2年/支店長職/28歳

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■独立支援制度 (独立後もバックアップ)
■資格取得支援制度
■入社時研修
■役職別研修制度(マネジメント研修など)
■携帯電話貸与
■PC貸与
■社用車1人1台支給
■社員旅行
■産前・産後休暇制度
■育児休暇制度
■定期健康診断
■表彰制度
■出張旅費支給
■各支店ウォーターサーバー、コーヒーやお茶プレッソあり(飲み放題!)

休日・休暇

年間休日

115

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■年末年始休暇
※1週間前後

■GW休暇
※10日前後

■夏季休暇
※1週間前後

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇

★5日以上の連続休暇もOK

★早期キャリアアップが可能

キャリアパス
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
  主任
  ▼
  係長
  ▼
  課長
  ▼
副支店長
  ▼
 支店長
  ▼
エリアマネージャー

キャリアアップのためのマニュアルがあり、それに沿って進めていくことで、スピード感をもって昇進することが可能。年齢や社歴、経験などは一切関係なく、プロセスや成果をしっかり評価しているので、納得感のあるキャリアアップが実現できます◎

「この先、これ以上の昇進は望めないかも…」と転職を決意した方のためにも、当社では多くのキャリアアップの機会をご用意しています!理想のキャリアへ向かって、着実にステップアップしていただける環境です。

★研修制度について

【OJT研修/入社後~3週間ほど】
人材業界や派遣の仕組みなど、まずは人材コーディネーターとして必要な知識を学びます。並行して先輩社員に同行し、仕事の流れも学んでいきます。
 ▼
【独り立ち/入社から平均1カ月前後】
まずは2~3社から担当。人材に関するお悩みのヒアリング、派遣スタッフの状況確認、新たな候補者の紹介、情報共有などを行います。困ったことがあれば、すぐに先輩社員がフォローしますのでご安心ください。
※必要な労務知識について学べる労務基礎講習もあり

また、入社1カ月後と独り立ち後には人事面談も実施。日ごろの悩みや困りごとも気軽に相談できます!
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社員インタビュー

一宮支店
同僚

梶浦さん

一宮支店

未経験でも自身の行動力や、やる気一つで最短でのキャリアアップができるのが当社の魅力です。 実際に3年でエリアマネージャーとなった先輩も活躍しており、キャリアアップしやすい環境です。

大阪支店
同僚

安井さん

大阪支店

出来なかったことができるようになったときや、掲げた目標を達成した際にはやりがいを感じます。 年齢や勤続年数に関係なく、頑張り次第で評価していただき、役職や給与を上げることができるところが魅力です。

浜松支店
同僚

戸塚さん

浜松支店

経営者・企画担当者・派遣スタッフの方とコミュニケーションを取ることができ、それぞれが抱える課題や、潜在的なニーズに対しての理解やコミュニケーション力が身に付くだけでなく、感謝されるお仕事です。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

人としても営業としても、大きく飛躍できる環境が整っている。

2013年の設立以降、業界内でも大きな成長を遂げている同社。その理由は、社員が高い意欲を持って成果を上げていることだと感じられます。

例えば努力次第で誰でも稼げる環境。毎月安定して高収入を得られることで生活にも余裕が生まれ、「もっと頑張ろう」という良いサイクルが生まれています。

キャリアアップもスピーディーで、自分の働きがそのまま反映されることは、仕事のモチベーションにもつながっています。

多種多様な人と関わり、知見を広げられることもポイント。経営層との会話では、業務以外の学びも得られます。

収入・キャリア・成長すべてを満たせる同社でなら、無限に可能性を広げられそうです。

満足しながら働ける環境が整っていることが、定着率95%という数字につながっているのでしょう。
やりがい

やりがい

【早期にマネジメントポジションへ挑戦できる】
同社は完全実力主義となっているため、早ければ1年程度で支店長となることも可能。
過去には入社3カ月で昇格した方もいるそうです。支店長になれば、社員のマネジメントやメンバーの得意不得意も考慮した人員配置、営業手法や業務フローの構築など、運営全般に携わることも可能。
大きな裁量を持ち、自分の考えを活かしながら支店を成長させる醍醐味があります。

きびしさ

きびしさ

【個々に応じた対応力が必要】
企業・求職者ともに要望はさまざまなため、そのため、しっかりコミュニケーションを取り、信頼関係を築かないと成果にはつながりません。また、支店長になった際は、各メンバーと力を合わせ、成果を出す必要があります。自分とは違う考え方を受け入れたり、メンバーの性格に合わせた接し方もしなくてはなりません。組織の拡大に伴い環境も随時変化するため、柔軟な対応も求められます。

前年比成長率130%以上など、売り上げは右肩上がり。毎年新拠点もオープンしています。

毎月評価があるということは、それだけチャンスがあるということ。昇給のチャンスはなんと年12回!

ヒアリングの中で新たな課題を発見し、解決の提案をしていることが、当社への信頼にもつながっています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりご応募

  • 面接1回+適性検査(即日入社もあり)

  • 内定

~~ここまでお読みいただき、ありがとうございます!~~

◆できる限り多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
◆応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
◆面接は堅苦しくなく、ざっくばらんなお話ができたらと思っております。即決採用もあります!
連絡先
【株式会社ワークナビ】
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄4-16-33日本経済新聞社名古屋支社ビル5階
TEL:052-613-9731 
採用担当:戸塚・宮道

会社概要

事業概要

■一般労働者派遣業 派23-304117
■業務請負業
■有料職業紹介 23-ユ-302774

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄4-16-33日本経済新聞社名古屋支社ビル5階

設立
2023年 6月1日
代表者
代表取締役 石和 卓也
従業員数
1200名(正社員・派遣社員含む)
資本金
2000万円
平均年齢
29.4歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

Pick up!求人詳細

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求人コード 3011268124

株式会社ワークナビ

人材派遣営業(支店長候補)/未経験歓迎/月給50万円以上

締切間近
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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