掲載予定期間:2024/10/31(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社友桝飲料

製造系総合職(生産・品質管理・出荷)/賞与115万円以上

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

U・Iターン歓迎/移住支援金・支度金・引越し費用等

継続成長/創業122年ながらも昨対比120%で成長

待遇と働きやすさ/賞与6.4ヶ月分・年休127日

求人詳細

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\直近20年間で、売上が約70倍に拡大!/
待遇面の充実も、働きやすさも、手に入る転職を。

\ . 新たな挑戦を続ける、創業100年超の飲料メーカー . /
1902年にラムネの製造・販売業をスタートして以来、大手企業の炭酸水をはじめ数々のオリジナルサイダーやオリジナル飲料を生み出してきた当社。小ロットの企画・製造を強みに、業界トップクラスとなる1600アイテムを超える新商品を開発。毎年120%の安定成長を続け、昨年度には168億円の売上を達成しています。

当社製品の特長は、商品が生まれるまでのストーリーや地域に根ざした地産地消を実現するオリジナリティの高さ。経験は問いません。飲む人の思い出に残る製品づくりを、一緒に手掛けませんか?

◆頑張りに応じた待遇や働きやすい環境が自慢◆
業績はできる限り社員に還元したいと考えており、未経験でも月給23万円以上。昨年度の賞与は6.4ヶ月分を支給しています。
また、幅広い年代が活躍している当社では、以下のような働きやすい環境づくりにも注力。コミュニケーションは活発ながらも穏やかな雰囲気の職場なので、無理なく、長く、ご活躍いただけます!

◎年間休日127日
◎産休・育休(取得実績あり)
◎家族手当・住宅手当あり
◎U・Iターン支援あり

株式会社友桝飲料 製造系総合職(生産・品質管理・出荷)/賞与115万円以上

仕事内容

当社が生産している様々な商品の製造業務を担当いただきます。希望や適性に応じて、担当業務を決定します。

具体的な仕事内容
製造系総合職として、「生産業務」「品質管理業務」「出荷業務」のいずれかに携わっていただきます。習熟度に応じた研修制度が充実しているので、未経験の方もご安心ください!

<業務の詳細は?>
【生産業務】
清涼飲料品の生産に関する業務全般(秤量/調合/充填/包装)に携わっていただきます。生産性を意識しながら、業務に取り組むことが大切です。

◇製造機械のオペレーション
◇部品交換や生産ラインの組み換え(製品ごとに対応)
◇パート・アルバイトスタッフの管理・育成
など

【品質管理業務】
生産される製品の品質保持に向けて、製品サンプルの検査や表示ラベルが食品表示法や食品衛生法に則った記載になっているかなどのチェックを行います。

◇微生物検査による衛生状態のチェック、理化学検査による成分分析
◇新商品開発や製品特性に応じた、品質基準の設定
◇品質を管理するための体制構築やスタッフ育成
など

【出荷業務】
当社で扱う製品の生産工程から出荷工程まで、物流業務全般に携わっていただきます。

◇製品の生産に必要な原料や資材の受け入れ
◇出荷計画の確認・荷積み、物流会社への出荷手配
◇製造ラインから倉庫への製品移動や在庫管理
など

<入社後は?>
まずは先輩社員によるOJTのもと、実務を通して仕事を覚えていただきます。分からないこと・困ったことなどもすぐに質問できる環境のため、未経験の方も安心してスタートすることが可能です。
チーム組織構成
今回は工場4拠点での募集となり、2020年に新設された「富士山工場」では若手スタッフが中心となって活躍していたり、「木曽工場」ではベテランスタッフが安定稼働を支えていたり。

各工場ごとの特色はありますが、穏やかながらもお互いにコミュニケーションを取りあう気さくなスタッフばかり。未経験入社の方も多く、馴染みやすい環境と思います。
男女比
男性6割:女性4割(2023年2月時点)
年齢構成
平均年齢30.6歳(2023年2月時点)

対象となる方

【学歴・経験不問|未経験・第二新卒歓迎|ブランクOK】◎安定成長を続ける企業で長く活躍したい方

<必須条件>
◇普通自動車免許(AT可)

案件の増加に伴い、工場の生産ラインを増設します。未経験者を対象に各工場で5名の増員を予定しており、業務で必要な知識は入社後に身につけていただけます!

<歓迎するタイプ>
◇モノづくりや飲料業界に興味のある方
◇積極的に新しい知識を習得できる方
◇仕事とプライベートの両方を充実させたい方
◇頑張りに応じた収入を得たい方

<以下のような方は尚可、スキルを活かせます※必須ではありません>
◎何かしらの製造現場での業務経験やマネジメント経験者
◎機械・電気・食品・農学・理学・薬学に関する知識のある方
◎官能検査や菌検査の経験者
◎フォークリフト免許保有者

選考のポイント

\体制強化に向けた、増員募集です!/
人柄を重視した採用を行っておりますので、興味をお持ちいただけた方は、経験問わずお気軽にご応募ください!

勤務地

<I・Uターン歓迎!支度金(最大15万円)・引越し費用(最大25万円)支給>

■山梨・長野・佐賀・福岡での募集
※勤務地は希望に応じます
※マイカー通勤OK(駐車場完備)

【富士山工場】
山梨県富士吉田市上吉田字立石4935-1
└富士急「富士山駅」より車で約14分

【木曽開田工場】
長野県木曽郡木曽町開田高原西野6542-1
└JR「木曽福島駅」より車で約40分

【小城工場】
佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3
└JR「小城駅」より車で約9分

【甘木工場】
福岡県朝倉市小田1275
└バス停金川道「甘木観光バス」から徒歩9分

★転勤はありません。
  • 富士山工場/山梨県富士吉田市上吉田字立石4935-1[最寄り駅]富士急ハイランド駅
  • 木曽開田工場/長野県木曽郡木曽町開田高原西野6542-1[最寄り駅]木曽福島駅
  • 小城工場/佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3[最寄り駅]小城駅
  • 甘木工場/福岡県朝倉市小田1275[最寄り駅]甘木駅(西鉄線)

勤務時間

シフト制(実働8時間/休憩1時間)

<シフト例>
8:00~17:00
16:00~翌1:00
22:00~翌7:00

※いずれも休憩1時間
※生産計画に基づいて勤務時間帯が変更される可能性があります
※工場によって勤務体系が異なり、甘木工場は2直体制(8:00~17:00 17:00~翌2:00)での勤務となります

<週次のシフト例>
月/8:00~17:00
火/8:00~17:00
水/8:00~17:00
木/8:00~17:00
金/休み
土/休み
日/16:00~翌1:00

雇用形態

正社員

※3ヶ月の試用期間あり
※待遇・条件面での変更はありません

給与

月給23万円~37万円+賞与年2回(昨年度実績年6.4ヶ月分)

※これまでの経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇いたします

★経験者の方は、役職者採用も可能です!
(例)月給30万円以上の実績あり/職長・主任
賞与
年2回※6月・12月(昨年度実績6.4ヶ月分/115万円以上)
昇給
あり
入社時の想定年収

年収320万円~480万円※ボーナスが半期分のため(2年目はボーナス満額支給のため年収UP!)

社員の年収例

450万円/入社1年目
500万円/入社2年目
600万円/入社5年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(会社規定による)
■時間外手当(100%支給)
■出張手当
■役職手当
■交代手当
└4勤2休体制の班シフトに配属された方:1.5万円/月
■木曽勤務手当
└木曽開田工場勤務の方:3万円/月
■家族手当(上限2.5万円)
└配偶者:1万円/月
└子ども1人あたり:5000円/月
■住宅手当(社内規定による ※33歳を迎える誕生月まで)
■退職金制度
■マイカー通勤可・駐車場完備
■制服貸与

【以下、他県から木曽開田工場、富士山工場への移住者が対象】
■移住支援金(月3万円 ※会社規定による)
■支度金(新居の敷金礼金を支給:最大15万円支給 ※会社規定による)
■引越し費用(最大25万円支給 ※会社規定による)
その他
\移住者へは家電・家具のサポートも!/
希望があれば、以下の家具・家電も支給いたします。
■冷蔵庫
■洗濯機
■掃除機
■電子レンジ
■炊飯器
■蛍光灯1個
■ケトル
■ベット(マットレス付)

※他県から木曽開田工場、富士山工場への移住者が対象

休日・休暇

年間休日

127(甘木工場は年間休日120日)

休日・休暇

■3月~9月:4勤2休(3交代制)、10月~2月:週休制(シフト制 ※基本的に土日休みとなります)

■年末年始休暇
(昨年度:10日間以上)

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

※5日以上の連続休暇も取得可能です

3つの事業展開で、安定成長を継続!

商品設計からデザイン、パッケージ、販売支援までをトータルでサポートするODM事業(共同開発事業)。お客様の仕様設計をもとに製品を生産するOEM・PB事業(受託製造事業)。マンゴーやライチなど香り豊かな果実のラムネ『フルーラ』や『ドリアンサイダー』など、オリジナル性の高い製品を生み出すNB事業(自社開発事業)。

当社では、これら3つの事業を展開。自社開発商品での経験を共同開発に活かすなど、各事業のシナジー効果もあり、大手企業も含めて多くのお客様から引き合いをいただいています。小ロット生産に強みを持つ当社の特性を活かして、今後も様々な製品開発に取り組んでいきます。

今後の取り組み

現在は大手企業との取引による無糖炭酸飲料(炭酸水)の製造をメインに手掛けていますが、今後は炭酸飲料中心の体制からパウチゼリー飲料の製造に事業にも挑戦していこうと考えています。

私たちのミッションは、「飲み物業界に多様性を提供する」こと。新たな技術とともに、これまで未着手の市場へ事業を拡大し、飲み物文化の新たな創造に取り組みます。今回は、そんな私たちとともに会社の未来を創っていってくださる方との出会いに期待しています!
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社員インタビュー

製造系総合職/男性・20代
同僚

Aさん

製造系総合職/男性・20代

経済的に安定している会社を転職先として探していたところ、当社に出会いました。自分にできるか不安もありましたが、安心・安全な飲料を作るという点に興味が湧き、チャレンジしてみようと思い入社しました。

製造系総合職/女性・20代
同僚

Kさん

製造系総合職/女性・20代

当社の平均年齢は34歳で若い層がメイン。堅苦しい雰囲気はなく、繁忙期で慌ただしい時期などもお互い助け合いながら業務に励んでいます。また疑問点をすぐに質問できるため、自己成長にも繋がる環境だと思います。

製造系総合職/男性・20代
同僚

Yさん

製造系総合職/男性・20代

これまで何社か経験してきましたが、社内の雰囲気は当社が一番好きです。上司は、私の誤りを真剣に怒ってくれるけれど普段は優しく、とても信頼しています。また同年代が多いためプライベートで遊ぶこともあります!

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

アイデア満載の製品で、世の中にハッピーを届ける飲料メーカー。

リンゴ味の炭酸飲料『こどもびいる』は、大人気分を味わいたい子どもも一緒に「乾杯!」を楽しめるように。土地土地の名水を活かした『地サイダー』は、今ではご当地の特産品として知られるまでに。

アイデアを活かして、様々な製品を生み出している同社。自社ブランドの開発で培ったノウハウはODM事業やOEM事業にも大いに活かされており、近年の健康ブームの追い風を受けて、大手企業から炭酸水の製造依頼も多くいただいているそうです。

自身が手掛けた製品が多くの方の手に渡る達成感も、オリジナリティ溢れる製品が人々を喜ばせる面白みも、同社でなら得られるのではないでしょうか。

懐かしくて、新しい、同社の製品。小ロット生産を強みに、業界トップクラスの商品開発数を誇っています。
やりがい

やりがい

【成長企業でキャリアアップ】
毎年約120%の拡大と、着実な成長を続けている同社。今後もより多くのご要望にお応えするため、継続してスタッフの増員を行っていくということでした。

組織がさらに拡大するなか、さらにリーダーや管理職などのポジションが必要になる環境。頑張りは正当に評価する風土なので、未経験からキャリアアップを目指す方に、多くのチャンスがあると感じました。

きびしさ

きびしさ

【繁忙期でも集中をとかず、丁寧に業務に取り組む必要があります】
『飲料』というお客様が口にされる製品を生産している同社。繁忙期となる3月~9月は4勤2休の勤務体系ですが、生産工程はもちろん、品質検査や出荷工程にも、ミスのない丁寧な作業が求められます。

また、小ロットに強みを持つ分、大量生産のラインと比べると多彩な製品を手掛けますが、生産効率を落とさない意識も必要になるでしょう。

入社前の経験は問いません。先輩社員のサポートのもと、業務に必要な知識はイチから身につけられます。

幅広い年代のスタッフが活躍中!休憩中はおしゃべりを楽しんだり、穏やかな雰囲気で働けます。

誰かのおいしい想い出になる製品づくりを、一緒に手掛けていきましょう!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(2~3回)※Web面接もOKです

  • 内定

※対面での面接は、勤務希望の各工場で行います
連絡先
株式会社友桝飲料
〒845-0003 佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3
採用担当
recruit@tomomasu.co.jp

会社概要

事業概要

■各種ソフトドリンク・健康飲料・酒類の企画・開発・製造・販売
■オリジナルドリンクの製造受託

所在地

佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3

設立
1966年 4月(創業:1902年5月)
代表者
代表取締役社長 友田 諭
従業員数
180名(2024年3月現在)
資本金
3000万円
売上高

2022年2月期:116億円
2023年2月期:134億円
2024年2月期:168億円
★直近20年で売上高は70倍に拡大!

平均年齢
30.6歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3011430240

株式会社友桝飲料

製造系総合職(生産・品質管理・出荷)/賞与115万円以上

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職種未経験歓迎
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