掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/11/12(火)

トランスコスモスパートナーズ株式会社(トランスコスモス株式会社100%出資企業)

人材コーディネーター/未経験歓迎/土日祝休/年休121日

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
Check!

この求人を要約すると

成長:未経験でも1年で拠点の責任者に成長できる

休み:完全週休2日制/土日祝休み/年休121日

安定:東証プライム上場トランスコスモス100%出資

Pick up!求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

◎企業と人をつなぐ人材コーディネーター。スタッフさんのキャリア形成をサポート!

具体的な仕事内容
【★具体的には?】
◆求職者のサポート
当社に登録している求職者との面談を通じて、希望のお仕事や待遇のヒアリング、お仕事の紹介、人材情報の登録作業、就業後のフォローや勤怠管理を行ないます。

◆企業への提案
企業の求める人材のヒアリング、ニーズに応じた人材の提案、職場見学への同行、就業後のサポートを行ないます。同じ企業を長く担当し、関係性を深めることで配属人材を拡大。新たな部署の依頼が来ることも多いです!

※エリアにより異なりますが、担当する求職者は平均50名、企業は10社ほどです。

<手掛けている案件は…>
コールセンター・カスタマーセンターを中心に、事務職、販売職などを手掛けています。案件のほとんどは、長期でお取引がある企業様です。

【★ある1日の流れ(例)】
▼9:00/出社後、メールで担当する人材を確認
▼10:00/新規登録を希望する求職者と30~60分の電話面談
▼11:00/スタッフとの面談
▼12:00/ランチ
▼13:30/職場見学前のスタッフと合流して事前打合せ
▼14:00/企業へ訪問して職場見学に同行
▼16:00/帰社後、別の企業に新しく紹介するスタッフのプロフィール情報を送付
▼17:30/スタッフの就業先へ訪問してフォロー面談
▼18:00/直帰し、退勤!

【★入社後の流れ】
「名刺交換の方法」「先輩同行」「OJT」など一人ひとりのスキルに合わせて研修を行います。
上司や先輩が随時サポートしていきますので、わからないことは気軽に質問してくださいね。

\ここがPOINT/
◎チームで協力して解決策を考えます!
チームの仲間と一緒に目標達成を目指していくのが当社のスタイル。
時には、「職場に馴染めない」という求職者や、「〇〇さんの対応に問題がある」という企業など、トラブルに悩むこともありますが、上司やチームメンバーと解決策を一緒に考えていける安心の体制です。

◎早期キャリアアップも可能
当社は、第二創業期にあたり全国規模での拠点拡大を目指しており、新たなポストやポジションもどんどん増えています。【メンバー⇒リーダー⇒拠点長⇒部長】と、努力や実力次第でキャリアを伸ばしやすい環境です。
チーム組織構成
◎男女共に活躍中!20~30代前半が中心
◎女性管理職も活躍中!

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】◎営業や販売・サービス経験を活かせます!◎第二新卒歓迎

★更なる成長に向けて積極採用★
コミュニケーションが大切なお仕事ですので、営業のほか接客・販売のご経験を活かしていただけます!

\こんな方にピッタリ!/
◇コミュニケーションを取ることが得意だ
◇お客様と関係構築できる仕事がしたい!
◇数字を追うことに抵抗がない
◇誰かのために頑張ることが好きだ
◇面倒見が良いといわれるほうだ
◇安定した環境で成長したい

\社員の大半が業界未経験からのスタート!/
前職はアパレル・ホテルスタッフ、携帯ショップの販売員、ウェディングプランナー、飲食店スタッフ、営業…と多様な業界出身者が活躍中です。

勤務地

【転勤なし/東京・横浜・大阪・名古屋・北海道・熊本・沖縄】
◎希望を考慮し、配属先を決定いたします。
◎下記いずれかでの勤務となります。
※応募フォームで希望の勤務地をお選びください。

■新宿支店
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル13F

■横浜支店
神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル6F

■札幌支店
北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル2F

■仙台支店
宮城県仙台市青葉区花京院1-1-6 Ever-i仙台駅前6F

◆名古屋支店
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目10-25 名駅IMAIビル2F

■大阪支店
大阪府大阪市北区梅田1丁目1-3 大阪駅前第三ビル23F

■福岡支店
福岡市中央区天神1丁目9-17 福岡天神フコク生命ビル3F

■熊本支店
熊本県熊本市中央区紺屋今町1-5 Wビルディング辛島公園4F

■沖縄支店
沖縄県那覇市松山1丁目1-19 JPR那覇ビル7F
  • 新宿支店/東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル13F[最寄り駅]新宿駅 より徒歩8分
  • 横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル6F[最寄り駅]横浜駅 より徒歩9分
  • 札幌支店/北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル2F[最寄り駅]大通駅 より徒歩2分
  • 仙台支店/宮城県仙台市青葉区花京院1-1-6 Ever-i仙台駅前6F[最寄り駅]仙台駅 より徒歩5分
  • 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4丁目10-25 名駅IMAIビル2F[最寄り駅]名鉄名古屋駅 より徒歩4分
  • 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1丁目1-3 大阪駅前第三ビル23F[最寄り駅]東梅田駅 より徒歩5分
  • 福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1丁目9-17 福岡天神フコク生命ビル3F[最寄り駅]天神駅 より徒歩3分
  • 熊本支店/熊本県熊本市中央区紺屋今町1-5 Wビルディング辛島公園4F[最寄り駅]辛島町駅 より徒歩2分
  • 沖縄支店/沖縄県那覇市松山1丁目1-19 JPR那覇ビル7F[最寄り駅]県庁前駅(沖縄県) より徒歩5分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※業務の進め方は個人の裁量に任せているので、定時で帰宅する社員もいます。
平均残業時間
月20時間~30時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(試用期間中の待遇に変動はありません)

給与

【新宿・横浜】
月給27万円~35万円(固定残業代含む)+インセンティブ
※固定残業代(月3万6487円~4万7298円/20時間分)を含む
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡】
月給25万円~35万円(固定残業代含む)+インセンティブ
※固定残業代(月3万3784円~4万7298円/20時間分)を含む
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【沖縄】
月給23~35万円(固定残業代含む)+インセンティブ
※固定残業代(月3万406円~4万7298円/20時間分)を含む
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験・能力を考慮の上、決定します(人材系営業経験者の場合、前職の給与も考慮)。

★チーム・個人の目標達成により、昇給・賞与額を決定!
★半期に1度個人表彰あり。社長から表彰状と金一封を支給!
賞与
年2回(業績と個人評価により変動)
昇給
年2回(6月、12月)
入社時の想定年収

年収340万円~400万円

社員の年収例

年収490万円/31歳・未経験/入社4年目
年収550万円/35歳・未経験/入社7年目

待遇・福利厚生

各種制度
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆健康診断
◆交通費支給(月5万円まで)
◆営業手当(月2万円)
◆携帯電話貸与(スマートフォン)
◆慶弔見舞金制度
◆各種表彰制度
◆資格手当
◆資格取得支援制度(派遣検定、ビジネスマネージャー検定、簿記検定等、資格の難易度に応じて奨励金付与)
◆時間外手当(固定時間超過分)
◆役職手当
◆業績手当
◆出張手当
◆引っ越し手当
◆健康支援サービス
◆インフルエンザ予防接種補助
◆時短勤務
◆保養施設利用(軽井沢)
◆安否確認システム

\“働きやすさ”にも寄り添います!/
◆リフレッシュルーム
◆ウォーターサーバーの設置
◆髪型・ネイル自由 ※華美すぎるものはNG

\未経験の方も安心の研修制度!/
◆イニシャル研修:就業規定やサービス、ビジネスマナー、派遣法などを学びます。
◆eラーニング:インターネット学習システムを利用できます。

休日・休暇

年間休日

121

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日間)

■GW休暇

■夏季休暇
(5日間)

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり/復帰率100%)

■育児休暇
(取得実績あり/復帰率100%)

■介護休暇

★有給休暇取得率60%!
★男女共に管理職登用実績あり。女性の役職者比率は21%です!
★役職者の半数以上が30代。20代の管理職登用実績もあります!

トランスコスモスについて

当社は東証プライム上場企業であるトランスコスモス株式会社の100%出資子会社です。

トランスコスモスはBPO、システム開発、ビッグデータ分析、インターネット広告、ECなどの事業を手掛けている企業グループです。国内に67拠点、海外に101拠点を擁するグローバルカンパニーとして顧客企業の発展をサポートしています。
100%子会社である当社ではグループのシナジーを活かしたオペレーター研修制度などを実施し、質の高い人材を紹介・派遣することで競合他社との差別化を図っています。

早期のキャリアアップも可能!

入社後は、リーダー→拠点長→エリア統括部長とステップアップを目指すことができます。意欲と成果次第で、早期のキャリアアップも可能です!

実際に1年目で拠点長、2年目で新部署責任者になった方もいます!(32歳男性/前職は通信系営業:モバイル端末の販売促進)

充実の研修体制!

▼入社研修(2日間)
・ビジネスマナー、派遣法、業界用語
・電話対応・事務処理など業務の基礎
・就業規定や扱うシステムの使用方法
・会社の歴史、文化
……などを学びます。

▼OJTでの業務研修(3ヶ月)
求職者の対応からスタート。先輩が面談や提案の場に同行するため、徐々にコツを学べます。

★その後も、eラーニングでの学習が可能です!
★キャリアアップ研修として、入社後1年・3年の周期でマネジメントの研修も実施。

\チームの先輩に気軽に相談できます!/
日々の業務は、チームで協力して進めていきます。そのため、不安があればチームの先輩にすぐに聞ける環境。未経験の方も安心してスタートできます。
Check!

社員インタビュー

Sさん
上司

Sさん

お客さまによってベストな対応が異なるため、一人ひとりに合わせた提案力を身に着けることができます。やはり求職者の方や企業様から直接「ありがとう」と言ってもらえることがモチベーションになります。

(続き)
上司

(続き)

この会社では「あれもダメ、これもダメ」と言われることがなく、社員の裁量に任せてもらえる部分が大きいです。責任も伴いますが、自分で考えて業務に取り組むことで、成長のスピードも速いという実感がありますね。

(続き)
上司

(続き)

チームでフォローし合う体制ができているので、子育てをしながら働いている方も多くいらっしゃいます。産育休後の復帰率は100%となっており、ライフステージが変わっても長く活躍できる環境です。

Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

チームで協力し、助け合うから挑戦できる

チームで助け合いながら業務を遂行するのが同社のスタイル。

たとえば、「募集人数100名」の案件があった時は、自分の担当する求職者だけでは足りないため、チームのメンバーや別拠点のメンバーにも協力を依頼をするなど、お互いにフォローし合う体制が出来上がっています。

また、求職者と企業との間で板挟みになって悩んでしまう時や自分の思い通りにいかないことも多々あるとのことですが、そんな時も上司や先輩、仲間がアドバイスしてくれたり相談に乗ってくれることで気持ち的にも楽になるそうです。

一人で抱えずにすぐに相談できる環境があるからこそ、あらゆることに挑戦でき、成長スピードが速いのだと感じました。

やりがい

やりがい

<感謝される>
「仕事」はその人の人生の多くを占めるもの。そのため「いい職場を紹介してくれてありがとう」と感謝されやすい仕事です。また、感謝の言葉はスタッフさんだけでなく企業側からも。2倍の感謝をもらえる仕事です。

<成長>
一部上場企業のグループ会社としての基盤がありながらも、設立から17年の若い会社。会社の成長を一緒に体感できる環境が整っていることもモチベーションに繋がっているそうです。

きびしさ

きびしさ

<スタッフ一人ひとりに寄り添うこと>
派遣スタッフの中には「仕事を続ける自信がない」という人もいるのだとか。そんなとき、カウンセリングを行うことで「やっぱり、頑張ってみます!」という人も少なくないとのこと。「辞めたい」という言葉通りに受け取るのではなく「なぜ辞めたいのか」「どうしたら一番良い形になるのか」をスタッフの気持ちに寄り添いながら見出す力を磨くことが大切です。

20~30代がメインで、明るくて気さくな人ばかり。代表とお酒を囲むこともあるほどフランクな社風です!

社後は3カ月間の基礎研修からスタート。しっかりと基礎を身につけてから業務に取り組めます。

グループチャットで常に事例を共有するなど、情報共有が盛ん。社員同士のコミュニケーションが活発です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接(1~2回)※Web面接も可能です。

  • 内定

※ご応募から内定まで2週間以内を予定しています。
※ご応募より1ヶ月以内の入社が可能です。入社日は相談OK。早期入社できる方、歓迎します。
※一部、夜間の面接にも対応します。お気軽にご相談ください。
連絡先
〒151-0053
東京都渋谷区代々木3丁目22-7 新宿文化クイントビル13F
担当/採用担当
TEL/03-5354-3663

会社概要

事業概要

■人材派遣事業、有料職業紹介事業及びアウトソーシング事業

【許認可】
一般労働者派遣事業許可証:派13-302049
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-304832

※当社は、東証プライム市場上場企業【トランスコスモス株式会社】の連結子会社です。

所在地

〒151-0053
東京都渋谷区代々木3丁目22-7 新宿文化クイントビル13F

設立
2007年 9月13日
代表者
代表取締役社長 瀧本 一哉
従業員数
249人(正社員・契約社員数)
資本金
1億円
売上高

74.1億円(2024年3月期実績)
83.4億円(2023年3月期実績)
72.16億円(2022年3月期実績)
58.8億円(2021年3月期実績)
43.5億円(2020年3月期実績)

平均年齢
26歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

Pick up!求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3011509870

トランスコスモスパートナーズ株式会社(トランスコスモス株式会社100%出資企業)

人材コーディネーター/未経験歓迎/土日祝休/年休121日

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます