掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社ボルテックス

反響型&紹介型のコンサル営業/土日祝休/賞与最大33ヵ月

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

\未経験OK/研修&OJTで経験ゼロから成長可能

\専門スキル/不動産・投資に関する知識を習得

\好待遇/年休125日&土日祝休&賞与最大33カ月

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仕事内容

【紹介営業中心】中小企業の課題を解決するための資産運用コンサルティング営業

具体的な仕事内容
『都心5区を中心にしたオフィスビルを区分所有する』
不動産業界の常識を覆し、オフィスビル1棟をフロアごと、区画ごとに小口化し保有する新たなビジネスモデルを構築し、業界にイノベーションを巻き起こしたボルテックス。
「この国に、1社でも多くの100年企業を。」の想いを胸に、中小企業を中心とした顧客が抱える経営課題に、財務体制の強化・事業の継続に貢献すべくサービス提供を行っています。

【業務内容】
■提携済み銀行/税理士事務所等へ訪問し、見込客の紹介をいただくことを目的とした紹介営業
■紹介後の見込み客に対し、独自商材【区分所有オフィス(R)】や【不動産小口化商品Vシェア(R)】のコンサルティング提案
■セミナー来場者へのお電話でアプローチ
■以前に商談をしたことのある企業へ再アプローチ(電話・訪問)

★紹介型営業
営業手法は、全国の提携先金融機関様や税理士法人様から見込客をご紹介いただく『紹介営業』がメイン。その他、新規でのご訪問やDM送付先への架電、過去商談先への再アプローチなど、幅広い営業チャネルでお客様と接点を取っていきます。営業社員全体の月平均として約5件の商談を行い、契約になる場合は商談からおおよそ3カ月程度です。

★研修体制
入社後は、教育専門部門「営業教育課」が、不動産や金融の基本的な知識をはじめ、ビジネスモデルや営業方法等をレクチャー。その後は、約1カ月のOJT研修で先輩の営業に同行しながら、ロープレ等実践的な研修も行います。

\ココがポイント/
【01】高い商材価値
オフィスビルをフロアごとに分譲する「区分所有オフィス(R)」は弊社の独自商材。お客様のご紹介&リピーター等により業界トップクラスのシェア!確かなニーズがあるビジネスを展開しており、社員全体の平均年収600万円以上です!

【02】経営者目線×営業力
お客様は中小企業を中心とした経営者の方々。対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題に対してコンサルティング提案を行います。営業力はもちろん、お客様から経営者ならではの視点を学ぶ機会も多く、スキル・キャリアアップを目指せます。
チーム組織構成
未経験スタートの20代~30代活躍中!
弊社では、気軽に相談できる文化が根付いています♪
全社の3割以上、営業部門の2割以上が女性です。

対象となる方

【未経験歓迎】☆専門スキルは研修で習得☆第二新卒歓迎◆学歴不問/意欲重視の人柄採用を実施中!

#未経験・第二新卒歓迎!
#学歴・職歴は一切不問!

\意欲&人柄重視の採用です!/
「新しい環境でチャレンジしたい」
「営業力や人間力を磨き、成長したい」など、あなたの意欲を応援します!

【歓迎スキル】※必須要件ではありません
◎人と関わる仕事の経験…営業・販売・サービス業等
◎不動産・金融業界での実務経験
◎宅地建物取引士やFP等の資格

【マッチするマインド】
■成長企業で、自身も高めていきたい
■経営をサポートするような仕事がしたい
■不動産や金融の知識を身につけたい

【他業種出身の先輩も多数活躍中◎】
経理、エンジニア、エステティシャン、化粧品販売、飲食店店長 など 様々!

選考のポイント

弊社のパーパスに共感し、働いていただける方を求めています!
◆パーパス(企業理念)
『経営に新常識をもたらし、富の再分配を実現することにより、社会における格差の拡大とそれによる分断を是正する』

勤務地

\\全国各地の営業所で積極採用中!(東京・仙台・新潟・金沢・名古屋・大阪・広島・福岡・鹿児島)//

※勤務地は現住所や希望を考慮し決定します
※訪問先エリアにより直行直帰OK

【東京本社】
東京都千代田区富士見2-10-2
飯田橋グラン・ブルーム22F

【仙台支店】
宮城県仙台市青葉区中央2-9-16
朝日生命仙台中央ビル6F

【新潟支店】
新潟県新潟市中央区東大通1-7-10
新潟セントラルビル4F

【金沢支店】
石川県金沢市広岡3-1-1
金沢パークビル8F

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19
住友生命名古屋ビル6F

【大阪支店】
大阪府大阪市北区梅田2-6-20 
パシフィックマークス西梅田16F

【広島支店】
広島県広島市南区稲荷町4-1
広島稲荷町NKビル9F

【福岡支店】
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33
ダイアビル福岡赤坂5F

【鹿児島支店】
鹿児島県鹿児島市東千石町1-38
鹿児島商工会議所ビル9F
  • 東京本社/東京都千代田区富士見2-10-2[最寄り駅]飯田橋駅
  • 仙台支店/宮城県仙台市青葉区中央2-9-16[最寄り駅]広瀬通駅
  • 新潟支店/新潟県新潟市中央区東大通1-7-10[最寄り駅]新潟駅
  • 金沢支店/石川県金沢市広岡3-1-1[最寄り駅]金沢駅
  • 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19[最寄り駅]名鉄名古屋駅
  • 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田2-6-20[最寄り駅]福島駅(大阪府・阪神線)
  • 広島支店/広島県広島市南区稲荷町4-1[最寄り駅]稲荷町駅(広島県)
  • 福岡支店/福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33[最寄り駅]赤坂駅(福岡県)
  • 鹿児島支店/鹿児島県鹿児島市東千石町1-38[最寄り駅]天文館通駅

勤務時間

09:00-18:00(実働8時間 休憩60分)

※毎週水曜日はノー残業推奨デーです

★仕事の進め方は、自分次第★
弊社のスタンスは、営業スタッフそれぞれが予定を立てています。
「明日は午前中から商談があるので、今日は明日の準備に集中して早めに帰宅しよう」というように、
自分の裁量で業務をコントロールしながら、プライベートも大切にして働くことが可能です!

雇用形態

正社員

※3カ月の試用期間あり
試用期間中は有給休暇がありません。その他の労働条件は、変更なし。

給与

\月収30.9万円スタート可能/
【月給】月給25万円 ~ + 残業代別途全額支給 + 賞与年2回(最大約33カ月分) + 昇給・昇格年2回 + 諸手当
└経験やスキル等を最大限考慮し、ご相談のもと決定いたします
※残業代は1分単位で支給します

※弊社は2024年10月よりコンプライアンス意識強化のため、みなし残業・固定残業を廃止。超過分は1分単位で全額支給します。全社の月平均残業時間は29.6時間、営業の月平均残業時間は34.75時間(2023年度実績)

*メンバークラス*
◆月給25万円 ~ 42万円+賞与
年収例464万円 ~ 2,175万円
└結果だけでなく過程や成長度合いも評価対象になるため、年収1,000万円超えはもちろん
日々の積み重ねや成績によって大幅な基本給UPが望める環境です。

*部門長級クラス*
◆月給50万円 ~ 124万円+賞与
年収例785万円 ~ 5,059万円
└経験者はもちろん、未経験からでも意欲があれば、入社後早々責任あるポジションも目指せます!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【賞与支給年間最大約33カ月の業績連動賞与制度】
弊社では年2回【業績連動181段階の定量評価による公正な賞与制度】をご用意!
一人ひとりが公正に目標へ向かって最高評価を目指せる環境です。
賞与
年2回(夏・冬)
昇給
年2回(評価による)※大幅な昇給有り。前期(半期)評価実績95,000円UP1名/50,000円UP複数名
入社時の想定年収

年収464万円~2,000万円(ご経験に基づいてご相談)

社員の年収例

年収750万円/入社3年目/20代(月給30万円+賞与)
年収1,202万円/主任・入社4年目/20代(月給33万円+賞与※400%達成)
年収2,138万円/課長・入社7年目/30代(月給50万円+賞与※500%達成)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規程支給(上限5万円迄)
■資格手当(宅建月1万円/他資格についても支援あり)
■時間外手当
■休日出勤手当
■深夜勤務手当
■資格取得支援
└テキスト配布/登録講習費・受験費用会社負担 ※合格時
■退職金(会社全額負担の確定拠出型年金)
■オンライン研修受講
■各種表彰制度
■従業員持株会
■ベネフィット・ワン福利厚生加入
■社用携帯他 ICT機器貸与
その他
■健康経営優良法人2023、2024認定
■健康企業宣言「銀の認定」
■福利厚生推進法人(2020~2022※3年連続、2024)認定(ハタラクエール)

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)※復帰率100%

■介護休暇

■リフレッシュ休暇(年度内で3日間の連続した休暇)

※5日以上の連続休暇取得可能
※直近の産育休取得者数は男性12名、女性18名(2023/7/1~2024/7/31)

未経験から1,000万以上が叶う評価制度

◆130段階の報酬テーブル
結果はもちろん、その過程や成長度合いも、頑張りに応じて公正に評価します!評価基準が明確なため、日々の努力が報われやすく、成績によって大幅な基本給UPが望めます。経験者はもちろん未経験からでも頑張り次第で、若いうちから責任あるポジションを目指せます!

<過去実績>
☆新卒入社5年目で営業本部長、7年目で執行役員
☆中途入社一般職3年目で課長任命

<給与例>
・メンバークラス
月給25万円~42万円+賞与/年収483万円~2,175万円(残業30時間+賞与評価最大時)
・部門長級クラス
月給50万円~124万円+賞与/年収785万円~5,059万円(賞与評価最大時)

「区分所有オフィス(R)」のパイオニア!

◆「区分所有オフィス(R)」
都心の商業地等優良物件のオフィスビルを1フロアごとに区分して販売。テナントから入る賃料収入により、企業の永続性を高められることから選ばれています。

◆不動産小口化商品「Vシェア(R)」
区分所有オフィス(R)をさらに小口化した商材。一口100万円、5口500万円から購入できるため、さらに広いターゲットにアプローチが可能。新規のお客様からの引き合いが多い商材です。

\メディアでの紹介事例多数/
日本経済新聞、日経ビジネス、週刊ダイヤモンド、経済界等多数のメディアで弊社のビジネスモデルを紹介いただいています。

加入団体・関連企業

■加入団体
一般社団法人 不動産協会
一般社団法人 東京ビルヂング協会
一般社団法人 不動産証券化協会(準会員)
一般社団法人 第二種金融商品取引業協会
一般社団法人 不動産特定共同事業者協議会
一般社団法人 全国賃貸不動産管理業協会
公益社団法人 首都圏不動産公正取引協議会
公益社団法人 全国宅地建物取引業保証協会
公益社団法人 東京都宅地建物取引業協会 ほか

■関連企業
VRサポート株式会社
株式会社ボルテックス投資顧問
株式会社ボルテックスデジタル
ボルテックス合人社建物管理株式会社
Vortex North America, Inc.
一般社団法人100年企業戦略研究所
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社員インタビュー

営業職/新卒入社2年目
同僚

Oさん

営業職/新卒入社2年目

この会社の魅力の一つは、年齢や役職に関係なく、若手でも自身のアイデアや意見を提案できる環境ということ。チャレンジしたい、成長したいという意欲があれば、後押ししてくれる風土があります!

営業職/新卒入社3年目
同僚

Mさん

営業職/新卒入社3年目

契約が取れず、焦っていた時期もありましたが、上司が気持ちに寄り添ってくれ、私の強みを教えてくれたり、励ましてくれたことが大きな支えに。本音ベースで相談に乗ってくれる上司の存在がありがたかったです。

営業職/中途入社2年目(貴金属メーカー営業)
同僚

Yさん

営業職/中途入社2年目(貴金属メーカー営業)

不動産業界に興味があり、中でも弊社の独自商材には、唯一無二の商品力を感じたため入社を決意。また、自身の成果が給与や賞与に反映される公正な評価制度もあるため、モチベーション高く働ける環境だと感じます。

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取材レポート

社員の働き方は?

会社と共に自分を成長させ、将来リーダーとして活躍できる

執行役員の方にお話を聞いたところ「ポストも増えている今、この先リーダーとして活躍できる方を歓迎します」とのこと。同社が主力とする「区分所有オフィス(R)」を中心に、不動産小口化商品や新規ビジネスにも注力。そのため現状に満足せず新しいことに挑戦し、成長していく意思のある方が活躍しているそうです。
売上は今期1,000億円で、10年以内に1兆円の達成を目標とし、日々メンバーが奔走しています。商談の相手は経営者がメインのため、常に勉強やスキル習得のための努力が欠かせないのだとか。全業種、全業態と幅広い分野の知識、そして不動産や証券、債権の知識を持ち、コンサルティングを行える人材へと成長できます。

やりがい

やりがい

◆企業の経営をサポート◆
日本には優れた技術やビジョンを持ちながら、存続困難な企業が数多くあります。こうした企業の事業継続をサポートし、経営者の想いをつなぐことは、この仕事の大きなやりがいになるはず。有益な資産形成をご提案することで、お客様からお喜びの言葉をいただくことも数多。また、不動産・資産形成・経営・M&A…等、幅広い知識を身につけ、ワンランク上の営業を目指していけることも同社の魅力!

きびしさ

きびしさ

◆誠実さ&知識の習得◆
お客様は、金融機関から紹介を受けた中小企業の経営者や投資家がメイン。大きな金額の商材のため、関わる方々から信頼をいただくことが何より重要。時には何度も接点を持ち、じっくりと関係性を築く必要があります。また、信頼を得るためには、知識の習得も必要不可欠。対等な目線でコミュニケーションを取り、コンサルティング提案を行っていくため、幅広い知識と提案力が必要になります。

中小企業の課題を解決し、多くの企業がビジョンを達成できるようサポートすることがミッションです!

最大賞与33カ月・年収2,000万円以上可能など、頑張りは収入として還元してます!

先輩のサポートが充実しているため、未経験から挑戦したい方もご安心ください!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 一次面接※人事担当者or現場責任者

  • 二次面接※事業責任者

※Web面接も可能です。お気軽にご相談ください。
※面接は1回で終了する可能性もございます

●堅苦しい志望動機などは必要ありません。
面接では、あなたの素直な想いを教えてください。「とにかく人よりも稼ぎたい」「家を買いたい」などでもOK!緊張せずにリラックスしてお越しください!面接は最大2回で、スピード感をもった採用を心掛けています。最終面接は責任者にて行います。

【応募後の連絡】
3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります

【配属先について】
勤務地は現住所を考慮し決定します
連絡先
株式会社ボルテックス
〒102-0071
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22F

03-6893-5672/採用担当
saiyo.jinji@vortex-net.com

会社概要

事業概要

・収益不動産を核とした資産形成コンサルティング
・収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理
・マンション管理適正化法に基づく管理業務
・損害保険の代理業
・有料職業紹介事業(在籍型出向マッチングサービス)

◆「健康経営優良法人2024」に2年連続 認定!

所在地

〒102-0071
東京都千代田区富士見2-10-2
飯田橋グラン・ブルーム22F

設立
1999年 4月13日
代表者
代表取締役 宮沢 文彦
従業員数
654名
資本金
140,848,000円
売上高

819億12百万円

平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011589947

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