株式会社Ｇｌｏｂａｌ Ｏｃｅａｎ
店長候補／未経験歓迎／バズる飲食店／残業少なめ／深夜勤務なし
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】平均半年～1年で店長に昇格
【プライベート充実】残業月20h以内／深夜勤務なし
【多彩なキャリアパス】商品開発／人事／経理など
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【最短6カ月で店長へスピード昇格！！】店長候補として、店舗マネジメント業務全般をお任せします
￣￣￣￣V￣￣￣￣
入社後1カ月間は、店長によるOJT研修を実施。
ホール・キッチン業務をはじめ、
店長のサポートを行いながら、店舗運営業務全般を学んでいただきます。
あなたの成長スピードに合わせて、無理のないペースで育成しますのでご安心ください♪
★＼お任せする仕事／★
￣￣￣￣V￣￣￣￣￣
◆ホール・キッチン業務
◆発注業務
◆売上管理
◆シフト管理
◆人件費や全体的な利益計算
◆アルバイトの採用と教育
など
未経験から入社した多くの社員が、イチから知識とスキルを身に付け、
入社から平均半年～1年後には、店長に昇格しています！
★＼SNSで話題の「福包酒場（フーパオサカバ）」！／★
￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣
他エリアにも店舗の展開がありますが、
特に横浜エリアはGoogle評価☆4以上！
既に人気が備わっているため、腰を据えて働ける環境です。
★＼ 頑張りはしっかり評価！／★
￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣
「頑張ったら頑張っただけの評価」を行う当社。
定期的な上長との面談（1on1）をはじめ、年に2回社長との評価面談を実施しています。
入社が浅いメンバーは基礎項目（勤怠や仕事への取り組み方など）を優先的に評価するなど、
段階的にステップアップできる評価基準を整えています。
★＼多彩なキャリアパスを用意／★
￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣
当社では、店長から先のキャリアパスも拓けています。
店長からエリアマネージャーに昇格し、4～5店舗の運営を経験後、
以下のポジションにチャレンジすることも可能です♪
◆新メニュー開発や競合分析を行う【商品開発】
◆新しく出店する店舗の物件探しを行う【新店舗開発】
◆バックオフィスから事業成長をけん引する【人事】【経理】
◆フランチャイズ部門の研修役を担う【地区マネージャー】
など
その時々の興味に応じて、多彩なキャリアパスを描けるため、
モチベーション高く、将来設計を描けます。
ホテルの料理人、飲食店スタッフ、同業他社の店長など、さまざまな前職の方が活躍しています。
対象となる方
【学歴不問】未経験・第二新卒歓迎！店長に昇格し、マネジメント全般を学びたいとの意欲のある方は大歓迎！
◎人柄や意欲重視の採用
◎第二新卒・ブランクOK
◎売上好調に伴い、5名以上採用予定
【こんな志向の方が活躍しています】
◆事業基盤がしっかりしている会社で働きたい
◆売上管理など店舗運営に興味がある
◆将来的にはエリアマネージャーを目指したい
◆安定した収入が欲しい
◆仕事だけでなく、プライベートも充実させたい
◆頑張りを正当に評価してくれる環境で働きたい
◆ゆくゆくは独立して自分のお店を持ちたい
勤務地
勤務地となる「福包酒場（フーパオサカバ）」の店舗は、希望を最大限考慮して決定します！
★＼配属店舗／★
￣￣￣￣V￣￣￣￣￣
◆横浜相鉄五番街店
◆横浜西口店
◆横浜鶴屋町店
◆野毛・桜木町店
《上京支援実施中！！！》
地方から上京して活躍したい方を応援しています！
社宅や引っ越しサポートにより、地方出身者も積極的に採用していきます！
・社宅完備
・引越し代全額会社負担
※受動喫煙対策：無
- 横浜相鉄五番街店/神奈川県横浜市西区南幸1-5-24[最寄り駅]横浜駅
- 横浜西口店/神奈川県横浜市西区南幸2-14-6 横浜NYビル1F[最寄り駅]平沼橋駅
- 横浜鶴屋町店/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-22-1[最寄り駅]横浜駅
- 野毛・桜木町店/神奈川県横浜市中区野毛町3-117-1 ライジングプレイス 桜木町二番館2[最寄り駅]日ノ出町駅
勤務時間
15:00～24:00の間でシフト制（実働7.5～8時間）
＜シフト例＞
15:00～24:00
15:00～23:30
★＼勤務時間は24時まで／★
￣￣￣￣V￣￣￣￣￣
後片付けを含め、終電に間に合う時間で退勤することができます。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（期間中の待遇に変化なし）※研修期間は月給25万円～となります
給与
月給30万円～35万円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします
◆通勤手当あり
◆休日出勤手当あり
◆役職手当あり
◆資格手当あり
◆その他各種手当あり
年収360万円～500万円
年収420万円／店長／入社3年／28歳／月給35万円
年収660万円／エリアマネージャー／入社10年／39歳／月給55万円
待遇・福利厚生
■社宅あり（社内規定あり）
■引越し代全額会社負担
■通勤手当支給（※規定内支給）
■昇給随時
■賞与年2回
■休日出勤手当
■私服出勤OK
■髪色/髪型自由
■制服貸与
■社内交流あり（飲み会など）
【スキルアップ支援】
■社内研修充実
■独立支援制度（経営者視点を実務で養えるため、スピーディーに独立を目指せます）
■資格取得支援制度（食品衛生責任者・甲種防火管理者／全額会社負担）
■教育研修制度
￣￣￣￣V￣￣￣￣￣
◆料理勉強会
◆サービス勉強会
◆マネジメント勉強会
など
キャリアアップを支援する勉強会を豊富に用意しています。
休日・休暇
■月10日休み（シフト制）
■慶弔休暇
■有給休暇
★＼ワークライフバランスを実現／★
￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣
【飲食のイメージを覆す充実度！！】
休日数や諸手当など、定期的に見直しを図るなど、
当社では従業員の声を大切に、働きやすい就業環境の整備に注力しています。
「残業月平均20ｈ以下」などの好環境もあり、
趣味のランニングや推し活、家族との時間を大切に日々を過ごせます。
「休みなく働くのが飲食店」
そんなイメージとかけ離れた働きやすさが当社の大きな魅力です♪
社員インタビュー
横浜東口店 店長 ■入社理由は？
前職は、個人経営の飲食店で働いていたのですが、残業が多く、有休も取れない環境に限界を感じて当社に転職しました。転職して半年後には店長に昇格。給与も増え。子供と過ごす時間が増えたのは嬉しかったです。
横浜鶴屋町店 店長 ■入社して良かった点は？
年齢関係なく、早期のキャリアアップを手にできることです。実際私は、前職のIT営業から転職して約1年後、26歳で店長を任せてもらいました。店舗数は順調に拡大しているので、将来への安心感がありますね。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
【INTERVIEW】取締役 佐々木
店長、店長候補の社員に対して、複数店舗を管轄するエリアマネージャーが、丁寧にサポートしているのも当社の魅力だと考えています。
エリアマネージャーは週に3～4回各店舗を訪問し、近況をヒアリング。
訪問日以外でも、電話やオンラインチャットにて気軽に相談できるため、安心して業務を進めることができます。エリアマネージャーに、進むべきキャリアについて悩みを相談する店長も多いですね。
また、当社では2週間に1回、各エリアマネージャー、店長、店長候補が集う定例ミーティングを開催。各店舗の売上状況を報告後、“飲食業界のトレンド”を学べる勉強会を開催するなど、楽しみながら成長できる環境を整えています。
やりがい
将来、安心して多彩なキャリアを歩んでいただけるよう、当社では店長に昇格後、店舗運営業務と並行して、興味のあるポジションの業務に挑戦できる体制を整備しています。
サポート役として、商品開発や新店舗開発、人事、経理などの実際の業務を経験することで、より明確に将来のキャリアビジョンを描くことが可能。数年先、10年先もやりがいをもって働けます。
きびしさ
研修制度やキャリア支援制度が充実しているため、向上心を持って前向きに取り組める方が、当社では活躍しています。
飲食業界では高水準の働きやすい環境を整えていますので、理想の未来に向けスキル・キャリア・年収アップを手に入れてほしいと思います。
事業の安定性とワークライフバランスを実現できる環境に惹かれて、当社に転職する飲食業経験者は多いです。
特級点心師が提供する本格的な点心や中華料理を、お手頃価格で食べられるのも人気の理由！
入社後の充実の研修・サポート体制を用意しています♪
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（2回) 人事部面接→役員面接
内定
たった2～3分で入力できる【簡易フォーム】をご用意。
☆店舗HPにてメニューや店舗情報などを発信中！☆
「福包酒場」で検索ください！
★内定までは、1週間～1カ月以内も可能！
★面接日・ご入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください！
〒220-0011
神奈川県横浜市西区高島2-7-1 ファーストプレイス横浜2F
E-mail（採用担当宛）：saiyou@globalocean.co.jp
会社概要
- 事業概要
■飲食事業
■食品製造業
■リラクゼーション事業
■コンサルティング業
■建築業
■貿易事業
■国内不動産事業
■海外不動産事業- 所在地
〒220-0011
神奈川県横浜市西区高島2-7-1 ファーストプレイス横浜2F- 設立
- 2013年 8月6日
- 代表者
- 代表取締役 佐藤 洋一
- 従業員数
- 54名（2024年11月時点）
