株式会社ＮＴＴデータＭＳＥ
IT総合職／テレワーク可／フルフレックス／賞与6カ月以上
この求人を要約すると…
【安定性抜群】安定企業3社資本の安定基盤
【未経験歓迎】3カ月間の丁寧な導入研修で成長可能
【働き方】フレックス勤務＆リモート勤務OK
募集要項
おしごと用語集仕事内容
組込・Web・プロダクト／大手自動車機器メーカーや大手通信キャリアと二人三脚でサービスを開発
★NTTデータ、パナソニック、デンソーの3社資本で安定経営基盤あり
★3カ月の充実した研修制度あり
★離職率3％の働きやすい環境
★多様な働き方に合わせた福利厚生
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仕事内容について
――――――――
以下のような各種案件に対して、顧客との仕様検討から開発まで、先輩社員と一緒に業務を進めていきます。
担当できる幅が広く、下流工程はもちろん、上流工程にチャレンジすることもできます。
＜オートモーティブ領域＞
◆完成車メーカー及びTier1を始めとした自動車機器メーカー向けを中心とした、最先端の製品やサービスの開発
(車載プラットフォーム、車載機器へのスマートフォン連携ソリューションの開発)
◆先進運転支援システム（ADAS）のHMI（Human Machine Interface）に関するソフトウェア開発
＜IoT領域＞
◆大手通信キャリアと共同したコンシューマ向けモバイルサービスの開発
(「D払い」、自動翻訳サービス「はなして翻訳」など）
◆大手キャリア向け、小売り業界向けビッグデータ分析基盤構築・運用
＜プロダクト領域＞
◆小売り業界向け大規模商用システム構築(各種ECサイト構築）
―――――――――――――
キャリアパスと研修について
―――――――――――――
新入社員：導入研修やOJT育成プログラムを通して基礎を固めます。
若手社員：詳細設計や開発、テストを行い、実践を通して経験を積んでいきます。
中堅社員：プロジェクトリーダーとして要件定義やシステム設計といった上流工程にチャレンジします。
その後はそれぞれの希望に合わせて、マネジメントまたはスペシャリストの道を選べます！
各種高度な研修も用意をしているので、着実に成長することができます。
対象となる方
【未経験歓迎／2025年4月1日入社】★システムエンジニアへと成長し、フィールドを広げ活躍したい方
・エンジニアとしてのキャリア形成を希望される方
★組込系、Web系、プロダクト開発 等、ご自身の志向性に合わせた幅広い配属先をご用意しております）
※高等専門学校卒以上
■歓迎条件
・なんらかのIT資格を保有されている方（基本情報技術者試験等）
・システム開発経験をお持ちの方
＜こんな方を歓迎します！＞
・未経験でもシステムエンジニアに興味があり、成長意欲のある方
・自身のフィールドを広げ、先端技術を使用したモノづくりにチャレンジしたい方
勤務地
新横浜、横浜、大阪、札幌、名古屋のいずれか
＜本社＞
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9アリーナタワー
＜勤務地詳細＞
◆オートモーティブ領域：新横浜・名古屋・大阪・札幌
◆IoT領域：新横浜・横浜・大阪・札幌
◆プロダクト領域：新横浜・大阪・札幌
※勤務地は希望の領域や居住地を考慮し、選考時に確約いたします。
※IoT領域の新横浜・横浜はどちらかの勤務となり、選考時の確約はできかねます。あらかじめご了承ください。
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
- 本社/神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9アリーナタワー[最寄り駅]新横浜駅
- 横浜オフィス/神奈川県横浜市神奈川区金港町3番1号 コンカード横浜[最寄り駅]横浜駅
- 西日本事業本部/大阪府大阪市淀川区宮原一丁目2番33号[最寄り駅]新大阪駅
- デンソー事業本部/愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 ルーセントタワー[最寄り駅]名古屋駅
- 札幌事業部/北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク二丁目2番3号[最寄り駅]上野幌駅
- 札幌駅前オフィス/北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1[最寄り駅]札幌駅
勤務時間
フレキシブルタイム／なし
コアタイム／なし
標準的な勤務例／9:00～17：30
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり（条件変更なし）給与
※給与は経験や能力を考慮します。
★住宅手当（月1万5000円または月2万円）※規定あり
★家族手当（月1万1000円～3万2000円）※規定あり
★残業手当
年収480万円～（月収24万4000円～）
年収530万円／未経験入社／社会人経験2年目／20代
年収480万円／未経験入社／社会人経験1年目／20代
待遇・福利厚生
■財形貯蓄制度
■リゾート施設（保養所）、スポーツ施設
■クラブ活動（サッカー、野球、テニス、バスケット等）
■育児勤務制度（小学6年生まで2時間時短勤務可）
■育児休業制度、介護休業制度
■ファミリーサポート休暇制度
■リフレッシュ休暇制度（チャレンジ休暇制度）
■社内公募制度
■クラブ・同好会支援
■資格取得支援制度
■退職金制度
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
(土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数 です）
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり★復帰率100％
■介護休暇
（ファミリーサポート休暇）
＜有給取得を推奨！＞
当社では有給休暇の取得を推奨！
年間25日有給を付与し、社員の平均の取得日数は22日間です。
社員インタビュー
Aさん
入社を決めたポイントはどこですか？
事業内容への興味です。通信、自動車・交通、小売・流通、ヘルスケアなど事業内容が多岐にわたっており、幅広い領域をデジタルで開拓していくところがとても面白そうだと感じました。
Bさん
入社して感じるMSEの魅力はどこですか？
上流工程にも携わることができるのでやりがいが大きいです。顧客の立場、消費者の立場に立つだけでなく、顧客のビジネス性も加味しながらサービスを創り出していく仕事で、誇りを持って働けています。
Cさん
入社して驚いたことはありますか？
新人教育やOJTの仕組みが非常にしっかりしていることです。また、資格取得支援も充実し、業務上での挑戦が歓迎される社風も新鮮でした。
取材レポート
社員の働き方は？
公正な評価制度で、多様なキャリア形成が可能。
安定した経営基盤があることや、担当できる案件が幅広く、ハイレベルなものに挑戦できることなど、様々な魅力を持つ同社。その中でも評価制度とキャリア形成について取り上げたいと思います。
＜公正な評価制度＞
同社では新卒でもキャリア入社でも、社歴に関わらず実績に基づいて正当に評価をしています。また業績だけではなく、自らが価値を創出する活動へのチャレンジ度合いも評価対象としています。
＜多様なキャリア形成＞
エンジニアとして成長した後は、技術に特化したスペシャリストになるもよし、マネジメントに特化したマネージャーになることも可能。それぞれの希望に合わせて、理想のキャリアを歩める柔軟さも魅力です。
やりがい
コンシューマー向け開発をしているため、自身が開発したアプリが一般公開され、実際に使用され始めた時は大きなやりがいを感じるとのこと。顧客とその先の一般ユーザまで見据えた大規模案件に関われるのは非常に楽しいそうで、また、知名度の高いシステム開発に携われるのも面白さのひとつ。メディアやSNSで開発していた機能を取り上げられることも多々あるそうです。
きびしさ
同社で働く社員はどなたも成長意欲が高く、持っているスキルもハイレベルで、知識量も豊富です。そのため、研修が充実している中でも受け身ではなく、成長に向かって自ら進んでいくスタンスが大切でしょう。逆にその姿勢であれば着実に成長をできる機会が多数あるため、理想のエンジニアへと向かうことができます。
入社後は3カ月間をかけて、丁寧な導入研修で基礎を固めてから実務に入れます！
配属後も成長をサポートする制度が多数！
充実したオフィス環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
会社説明会への参加（ご意向あり）
Web適性検査
面接（2回）※オンライン可能
内定
※面接時間や場所（オンラインも可）は希望を考慮しますので、気軽にご相談ください。
Email：nttdmse-saiyo@rs-career.com
会社概要
- 事業概要
（1）IoTサービス事業
（2）プロダクトサービス事業
（3）オートモーティブビジネス事業
NTTデータMSEは、「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。- 所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目1番地9 アリーナタワー- 設立
- 1979年 7月
- 代表者
- 代表取締役社長 藤原 遠
- 従業員数
- 1,550名
- 資本金
- 3億2000万円
- 売上高
503億円（2023年度）
- 企業URL
http://nttd-mse.com/
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