ＹＧＤＲＡＳＩＬ株式会社

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稼ぐ意欲がある方が夢を叶えています
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■初年度から1千万円を稼ぐ
■今では平均月収が100万円を超えている
これらを未経験から実現している先輩が多くおります。

【その1】ハイパフォーマーから直々指導
年収1千万円以上の超高収入を実現している
「売れる営業」が多数在籍。
個々が築き上げた営業力を武器に、
多くのお客様に信頼され、何件もの契約に繋げています。

そんな営業ノウハウをモノにしている先輩が
直接指導をしていきます。
知識を惜しみなく伝授しますので、早くに高スキル身に付けることが可能。
早いうちにあなたも「売れる営業」へと成長できます。


【その2】実績は給与に直結
インセンティブは毎月支給。
受注金額に応じたポイント数で支給額が決定。
自身の努力や成果がダイレクトに給与に反映されます。
さらに年3回の賞与だけで年間300万円を稼ぐことも可能です。


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業務内容
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企業様が現在抱えている、
オフィス環境やネットワークの課題を解決するソリューション営業職。
高速・高セキュリティのPCや回線などの商材を提案します。

日常の業務で使用する機器を改善することは、
業務効率化・生産性向上などの経営課題にも直結します。

＼MERIT／
中小企業様への提案に強みを持ってるからこそ、
代表や役員へ直接商談させていただく機会も多く、課題解決に切り込んだ提案が可能。
営業力に磨きをかけながら、スピード感をもって受注までつなげられます。


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キャリアも磨ける
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年功序列ではなく、完全なる実力主義です。
《昇進例》
★24歳の若手・未経験の社員が1年4カ月で「課長」へ
★入社1年3カ月で「東京営業所の拠点長」へ
といったように、自身の努力次第で理想的なキャリアを築いていくことができます。

さらに経験を活かしたポジションへの配属することも。
過去に営業部門にて課長の経験があれば、
入社時に同等のポジションに就くこともでき、
ハイスピードなキャリアで実力発揮いただけます。