株式会社ＮＥＸＥＲ
Webマーケティングの提案営業／未経験でも月給30万円以上！
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】SEOなどの専門知識は入社後に学べる
【働きやすさ】年休125日／残業20h／10時出社
【キャリアを実現】各自の目標や判断を尊重する社風
募集要項
おしごと用語集仕事内容
お客様の課題を解決に導く、Webマーケティングの提案営業◆未経験歓迎◆基礎から学べる充実の研修制度有
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この求人のPOINT
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◎自分の望むキャリアを作れる！
当社の大きな特長は、個人の希望やビジョンをなによりも尊重する社風。「正直マネジメントとか興味ないし、プレイヤーに集中したい！」「最短でマネジメントに挑戦したい！」…など、会社都合ではなく自分の想いを優先してキャリアを築けます。
◎「売る」に全力投球できる！
契約後の具体的な施策は、社内のマーケター・エンジニアたちが実行。顧客フォローを専門部署が担当する分業制だからこそ、営業活動に専念できます。
◎課題解決のための分析・提案力が身に付く！
私たちが売るのは、モノではなく無形商材です。ご提案には論理的に考える力が必須ですが、だからこそ、どこでも通用する「顧客の課題に合わせた提案力」を身に付けることができます。
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具体的な流れ
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■新規顧客へのアプローチ
まずは自分の興味のある業界や、ニーズが高そうだと思う業種へアプローチします。「○○業界にはこんな内容が響く」といった情報もキャッチしつつ、商談の約束を取り付けることを目指しましょう。
■商談（課題を明確化）
日程を約束した上で、オンライン商談を実施します。「現状の集客方法」「今後の方向性」「今後のビジョン」などの情報を聞き、「クリアしたい課題」を明らかにします。
■提案書の作成＆プレゼン
課題についてお客様と共通認識を持てたら、解決策となるWebマーケティング施策を提案します。
■契約
内容や金額にご納得いただけたら、晴れて契約です！
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サポート体制
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◆座学基礎研修（1日）
営業の心構えはもちろん、「SEOとは何か？」という基礎知識から学べます。
◆OJT研修
配属チームのリーダーが、仕事の進め方やポイントなどをレクチャーしながらサポートします！
※サポート体制の詳細は求人下部の【サポート体制について】もご覧ください！
【東京営業部】
全17名（男性12名・女性5名）
【大阪営業部】
全6名（男性3名・女性3名）
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】自分の望むキャリアプランを実現していきたい方歓迎します★人柄重視の採用です。
「プレイヤーとして成長したい」「実力をつけてマネジメントに注力したい」など、希望のキャリアプランを実現していきたい方を歓迎します。
【こんな方は特に歓迎します！】
□自分の望むキャリアプランを実現していきたい
□お客様の課題を解決するやりがいを感じたい
□営業・販売サービス系の仕事の経験がある
□未経験だけど営業に挑戦して、成長したい！
【先輩たちの入社理由をCHECK】
■無形商材の提案に挑戦したいから
■早期からキャリアアップできる成長企業だから
■今後も伸びていく勢いのある業界で働きたかったから
■社内見学で社員同士の雰囲気の良さが伝わったから
勤務地
■東京本社
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル11F
└東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩1分（駅直結）
└JR各線「池袋駅」より徒歩8分
■大阪支社
大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー15F
└阪急電鉄各線「大阪梅田駅」より徒歩5分
- 東京本社/東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル11F[最寄り駅]東池袋駅 徒歩1分（駅直結）
- 大阪支社/大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー15F[最寄り駅]大阪梅田駅(阪急線) 徒歩5分
勤務時間
★10時スタートのため、満員電車を避けてゆったり通勤できます！
★昼休憩に加えて、午後は1時間半ごとに10分の小休憩をとっています。
★訪問がある際は、時間によって直行直帰も可能です。
【在宅勤務（リモートワーク）も可能】
基本的には出社スタイルですが、プレイヤーとして成果が安定するようになれば在宅での勤務も選択可能です。
雇用形態
正社員
※試用期間3ヵ月あり（期間中の給与・待遇に変更なし）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万5000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
★営業経験がある場合は、前職の給与を考慮して月給を決定します！
★未経験で入社した方も、実績を上げれば早期に昇給・昇格が可能です！
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【年4回のインセンティブあり】
1月、4月、7月、10月の年4回支給します。
＜例＞2024年7月実績：東京営業部平均支給額…20万4667円
入社1年以上のメンバーは全員インセンティブを獲得しています！
※入社から3ヵ月間は試用期間としてインセンティブ支給対象外となります
■住宅手当（当社規定あり）
年収400万円～700万円
900万円／入社5年／マネージャー（月給60万円＋賞与年2回）
800万円／入社3年／チーフ（月給35万円＋賞与年2回＋インセンティブ）
600万円／入社2年／プレイヤー（月給30万円＋賞与年2回＋インセンティブ）
待遇・福利厚生
■交通費（月5万円まで）
■住宅手当（当社規定あり）
■引越し手当（当社規定あり）
■スキルアップ支援制度（ビジネス書購入支援、資格取得支援など）
■研修制度・勉強会
■慰労金制度（勤続5年経過ごとに会社から金一封）
■結婚・出産祝い金（各5万円）
■結婚記念日祝い金（毎年3万円）
■子育て社員支援制度（育休復職祝い金、キッズ休暇、ベビーシッター割引券付与など）
＜福利厚生に関するアイデアを募集中！＞
「働く上でNEXERを好きになってほしい」という社長の想いから、福利厚生に関しては随時メンバーからの意見を吸い上げて、スピーディーに検討・実行しています。
例えば「スキルアップ支援制度」は、実際に社員のアイデアから生まれた福利厚生です！
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■介護休暇（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに平日5連休可）
＜5日以上の連続休暇も取得可能！＞
自分でスケジュール管理した上で、お休みが可能です。
筋トレやスポーツが好きな社員も多く、仕事の前後にジムに通う人も！
趣味はもちろん、家族とのプライベートの時間も大切にできる環境です。
【サポート体制について】
実際にHP作成を体験し、Webサイトの構成について理解を深めることも可能です！
入社して1週間ほどしたら、テレアポに挑戦。
2ヵ月目以降はリーダーの同席のもと、実際の商談でお客様とお話する機会も設けていきます。
また、基本的には配属チームのリーダーがサポートしますが、それとは別に「メンター」の先輩が1人あなたに付きます。
リーダーとメンター、どちらにも頼れる体制なので、未経験の方もご安心ください！
独り立ちまでは6ヵ月ほどを見込んでいます。
個人のペースに合わせて教えていくので、じっくり成長を目指しましょう！
【未経験スタートの先輩多数！】
当社は入社時点で、WebマーケティングやSEOの知識は一切問いません。
また、どの拠点も未経験からスタートした先輩ばかり。「SEOって何のこと？」と思いながら入社した先輩も、今では立派に一人前の営業として活躍しています！
実際に先輩たちの前職は、アパレルのショップ店員・調理師・バーテンダー…などバラエティ豊か。
営業未経験から始める不安な気持ちも、先輩たちはわかっています。
だから、あなたも大丈夫。「営業として頑張りたい！」という熱意があれば、必ず成長できる環境です。
社員インタビュー
Oさん（入社2年）
【NEXERに入社を決めた理由】
転職活動の軸は「市場価値」と「収入」を上げられるかどうかでした。一番難しい『法人営業×無形商材』で絞っていた中、NEXERではどちらも実現できそうだと感じ、入社を決意。休日も増えて、毎日充実してます。
Sさん（入社3年目）
【業務の中で心がけていること】
営業は数字が大事…それは事実ですが、顧客満足はそれ以上に大切だと考えています。会社が成り立っているのは、お客様に満足いただけているからこそ。電話はすぐに折り返すなど、信頼される行動を心がけています。
Oさん（入社2年）
【業務の中で心がけていること】
アプローチ段階から工夫したご提案ができるよう、お客様のHP状況などの下調べを欠かさないことですね。顧客満足度を軽視しないことが結果的に良い仕事に繋がりますし、実際にお礼の言葉を頂けることもありますよ。
取材レポート
社員の働き方は？
知識や経験ではなく、"思考"が成長のカギ。
Webマーケティング分野に強みを持ち、さまざまな業界のお客様の支援を行っている株式会社NEXER。
施策の立案・提案・実行までを完全に内製化することで、顧客満足度の上昇を実現しています。
順調に業績を伸ばしている背景もあって、未経験者も積極的に採用しているのだとか！
そんな同社で成果を出しているメンバーの特長を伺ったところ、「目的に対する逆算思考を持っている人」との返答を頂きました。
自分自身の先の行動、その結果を常にイメージしながら、"今"の行動を変えていける人たちは、しっかりと成果を出し、管理職への昇進も果たしているそうです。
営業未経験でも、やる気次第でキャリアを築いていける環境です。
やりがい
無形商材を扱うからこそ、お客様が契約を決心するまでは営業一人ひとりとの信頼関係が重要になってきます。「最初は興味がなさそうだったお客様が、自分の話を聞いて前向きに検討してくれるようになった」「"〇〇さんだから任せるよ"と言ってもらえた」といった声も多く、そんな時は自身が介在することの価値を感じられるとのこと。また、インセンティブの還元率も高いため、頑張りが給与として返ってくる嬉しさを感じられます。
きびしさ
同社の営業は、お客様が集客において抱える課題を、マーケティング施策で解決する仕事。「勢いがあれば売れる」というものではないため、論理的な思考力が求められます。加えて、成果を出すためには精神的なタフさも必要。テレアポの段階で断られてしまうこともありますが、切り替えて次に行くことが大切です。論理的な思考力と、諦めないタフさ…"冷静"と"情熱"の両輪が必要なポジションと言えるでしょう。
未経験からスタートした先輩も多数在籍。入社後にじっくり学べる教育体制が整っています。
主に20代～30代のメンバーが活躍しています。周りと切磋琢磨しながら成長していける環境です！
残業は20時間程度、朝は10時出社…と、働きやすさも自慢です。午後は計30分の休憩も！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
1次面接（オンライン）
2次面接（対面）
内定
■ご応募から1ヵ月以内の入社も可能です。もちろん、それ以降の入社も歓迎します！
■面接日、入社日は調整可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル11F
採用担当／本田
TEL／03-6890-4757
会社概要
- 事業概要
◆SEO事業
◆Webブランディング事業
◆インターネットリサーチ事業
◆Web広告事業
◆Webサイト制作事業
◆Webメディア事業- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル11F（東京本社）- 設立
- 2012年
- 代表者
- 代表取締役 宮田 裕也
- 従業員数
- 234名（社員166名・パートタイム68名）※2024年4月時点
- 資本金
- 1億500万円（資本準備金含む）
- 売上高
・23億円（2024年3月期）
・20億円（2023年3月期）
・17.6億円（2022年3月期）
・11.6億円（2021年3月期）
・9億円（2020年3月期）
・7.5億円（2019年3月期）- 平均年齢
- 28歳
