掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/12/16(月)

株式会社フォーインクス

不動産営業/未経験歓迎/高還元率のインセンティブ/残業ほぼ無

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【高額インセン】2年目で年収1000万円の先輩も!

【営業デビュー大歓迎】半数以上の先輩が未経験入社!

【働きやすさ】残業月10時間以下/完全週休2日制♪

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【高還元率のインセンティブ】投資用不動産の仕入れ営業をお任せします★未経験歓迎!基礎知識から学べる♪

具体的な仕事内容
あなたにはマンションなどの不動産を仕入れる営業のお仕事をお任せします!


★この求人のPOINT

◎高還元率のインセンティブがあるから、頑張りがしっかり給与として報われます!過去には入社2年目で年収1000万円に届いた先輩も…!
◎当社はさまざまな銀行と取引があるため、仕入れた物件を確実に売却できます。「仕入れたのに売却できない…インセンティブももらえない…」ということはありません!
◎一通りすべての不動産業務が経験できるので、スキルアップにつながります!経験を積んで独立することも可能♪


★研修体制

【座学研修】※約1~2週間
・不動産業界の基礎知識
・物件の状態チェックの仕方
・金融機関の融資基準
など、まずは基本的な知識をマネージャーがレクチャーします。

【OJT研修】※約2週間
基礎知識が身に付いたら先輩に同行して、実際の現場を見てみましょう!
1カ月ほどで1人でまわれるようになります。もちろん2カ月目以降も、先輩や上長が随時フォローするのでご安心ください。


★具体的には

エリアは1都3件のどこでもOK!不動産売買の仲介会社(不動産会社)をまわりながら関係を築き、仕入れルートの開拓・契約を行います。

■訪問・アポイント取り
訪問先のスケジュールを組み立てて、1日20件前後の不動産会社をまわります。
エリアは好きに選んでOK!「〇〇線沿いを訪問しよう」など、自由にアプローチできます。

■契約へ向けて準備
物件を紹介してもらったら、本番スタート!立地や間取りなどを調べ上司に相談しましょう。
商談をまとめる工程は上司がフォローするので安心です。
※大きな金額が動く契約だからこそ、じっくり準備をすることが大切!まずは半年で1件、年に2件の契約を目指しましょう。
チーム組織構成
\20代~30代中心に、業界未経験から始めた社員が活躍中/

◎先輩たちの半数以上が未経験スタート!前職は飲食業、IT業界、水質検査、プロサッカー選手…などさまざまです。
◎3年~4年ほど経験を積み、独立した社員も多数!スキルを磨き、前向きに独立を目指す方を当社は全力で応援します!
組織名称
営業部
男女比
男性12名:女性2名

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】本気で稼ぎたい方・自分の目標に向けて本気で頑張りたい方、歓迎します!

\知識・経験・資格より、なにより「人柄」を重視します!/
今までの経験は一切問いません。「昇格したい」「スキルを身に付けていつかは独立したい」「本気で稼いで、生活を変えたい!」といった、自分なりの目標に向けて頑張れる方なら活躍できる環境です。

★不動産業界の経験者の方はなお歓迎します!

【1つでも当てはまった方はぜひご応募ください!】
□目標のために稼ぎたい方
□人と話すことが好きな方
□コツコツと努力を続けられる方
□正当に評価される場所で働きたい方
□2025年新卒予定者(専・短大・大)も歓迎!

◎未経験歓迎
◎学歴不問
◎第二新卒歓迎

選考のポイント

当社では堅苦しい面接は行っていません。「営業としてキャリアを積みたい」「もっと収入を上げたい」「スキルを身に付けて独立を目指したい」など、面接ではぜひあなたの『熱意』を聞かせてください!

勤務地

【転勤なし/駅チカ】
東京都渋谷区恵比寿1-3-1 朝日生命恵比寿ビル6F(本社)
◎JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩3分

※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
  • 本社/東京都渋谷区恵比寿1-3-1 朝日生命恵比寿ビル6F[最寄り駅]恵比寿駅

勤務時間

10:00~19:00(休憩1時間)
平均残業時間
月10時間

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(期間中の条件に変動なし)

給与

月給30万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ
※上記月給には、固定残業代として25時間分・4万5300円以上を含みます。時間超過分は別途支給いたします。

【高還元率のインセンティブ制度】
仕入れた物件の利益の"7.5%~10%"がインセンティブとして支給されます!
★どれくらいの利益があるかを社員に公開しています。
★取引内容や連続達成などで割合は変化します。
★インセンティブの支給は、物件を仕入れた翌々月の10日となります。

<例>
3月:5000万円の物件の仕入れに成功!

4月:会社が物件を売却して、“500万円”の利益が確定。

5月10日:あなたに「35万円~50万円」のインセンティブが支給されます!
入社時の想定年収

年収400万円~900万円

社員の年収例

年収1500万円(3年目/30代/未経験入社)
年収1020万円(2年目/20代/未経験入社)
年収800万円(1年目/20代/未経験入社)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■決算賞与(業績による)
■インセンティブ制度
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■住宅手当(当社管理物件に入居の場合、賃料の半額支給)
■社宅あり
■社員旅行(これまでにはハワイやイタリア、ドバイなど年1回海外へ行っています!)
■オフィスカジュアル可

休日・休暇

休日・休暇

■完全週休2日制
(水・日)

■年末年始休暇
(6日)

■夏季休暇
(3~4日)

■有給休暇

★明確なインセンティブ制度

「本気で年収1000万円を目指せる理由」――それは明確なインセンティブ制度があるから。
稼げる理由を簡単にご説明します。

当社では営業担当が仕入れた案件によって得た利益を社員に公開。その中から約7.5%~10%が、インセンティブとして社員に還元される仕組みです。

【例えば!】5000万円の用地を仕入れたとします。コスト・手数料を引いた会社の利益が500万円の場合、あなたには35万円~50万円が支払われます。
【さらに!】還元率は予算の連続達成など、本人の頑張り次第で上げることが可能です!

自分の仕事で会社にどれだけ利益があるのか、数字で見えることでモチベーションの向上にもつながります。

★教えて、先輩!契約に至るコツは?

「まずはお客様との信頼関係を築くこと!そのためには、訪問前の準備が大切です。
サラッとHPを確認して、会社の特徴やスタッフの趣味などを押さえておき、話のきっかけにしていきましょう!
定期的に紹介をいただけるようになれば、仕事も一気に楽になりますよ。」
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社員インタビュー

(営業/2022年入社)
同僚

Fさん

(営業/2022年入社)

インセンティブで稼げることに魅力を感じて入社。年収は前職の1.5倍になり、心にも生活にも余裕が出たのを実感しています。仕入れた物件の利益は全社員に公開されるので、モチベーション高く頑張れています!

(営業/2024年入社)
同僚

Tさん

(営業/2024年入社)

以前はBtoCの営業職をしていましたが、スキルアップのため、大きい取引を扱える不動産業界に転職を決意。日々時間の使い方を意識しながら、まずは「目の前の相手に好かれること」を心がけています。

(採用担当)
上司

Oさん

(採用担当)

バチバチしたイメージを持たれがちな不動産業界ですが、当社は未経験者中心なこともあり、和気あいあいとした雰囲気です。一緒にランチに行ったり、物件について相談し合ったり…面倒見のいい先輩ばかりですよ。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

「相手に好かれる営業スタイル」が、信頼される会社を作る。

同社では何千万円という商材を扱うからこそ、1件契約が取れたときの達成感は非常に大きなもの。
今回お話を聞いたTさんは、日頃から「相手にどれだけ好かれるか」を意識しているそうです。
意識的にコミュケーションの回数を増やすなど、相手の懐に入り込むことで、おのずと結果も出しやすくなっていきます。

すでに関係性が構築できているお客様が多く、厚い信頼を獲得していることも同社の特長。
「フォーインクスさんにだったらお願いするよ」と契約をいただけたり、別のお客様を紹介いただいたり…と、大きな安定感があります。

未経験から始めた先輩方がしっかり成果を出せている理由は、この安定感にあると言えるでしょう。

営業スキルや不動産業界の知識を身に付けながら、インセンティブでどんどん収入アップを狙える環境です。
やりがい

やりがい

努力の成果がインセンティブとして還元される同社。「これくらいの規模の物件なら、○○円が支給される」という基準が明確に公開されているため、モチベーション高く働けます。
また、仕入れ先との信頼関係が重要なポジションだからこそ、相手から連絡が来たときは「自分は信頼されているんだ」と実感でき、自分の成長も感じられるのだとか。長い積み重ねが必要ですが、だからこそ契約が決まった時の嬉しさはひとしおです。

きびしさ

きびしさ

大金の動く売買だからこそ、1件契約するまでは長い下積み期間が必要です。「結果が出ない」と焦るのではなく、「入社後、半年間は学ぶ期間が確保されている」と考えるようにしましょう。コツコツ努力する姿勢を忘れなければ大丈夫!
また、仕事をスムーズに進めるために大事なのは、仕入れ先との信頼関係を築くこと。まずは多くの訪問を繰り返すことが大切なため、フットワークの軽さが求められます。

20代~30代が中心に活躍中!入社後は業界の基礎知識からレクチャーするので、ご安心ください。

まずは数をこなすことが大切!積極的にお客様とコミュニケーションを取っていきましょう。

年齢や性別に関係なく、出した成果がインセンティブとして返ってきます。女性メンバーも活躍中!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【書類選考】

  • 【面接】

  • 【内定】

※選考を通過された方には、別途面接日などのご連絡を差し上げます。
※面接は1回~2回を予定しております。
※入社日・面接日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

<新型コロナウイルス感染防止対策について>
アルコール消毒やマスクの着用・換気など、感染予防対策を徹底しています。
面接時はマスクの着用をお願いします。面接官もマスクを着用します。
連絡先
【株式会社フォーインクス】
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-3-1 朝日生命恵比寿ビル6F

採用担当
TEL:03-3447-5544

会社概要

事業概要

◆新築・中古分譲事業
◆中古再生事業
◆任意売却のコンサルティング事業
◆損害保険代理店業

◇宅地建物取引業 東京都知事(2)第94863号

所在地

〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-3-1 朝日生命恵比寿ビル6F

設立
2009年 5月8日
代表者
代表取締役 山村 岳樹
従業員数
20名
資本金
5000万円
売上高

66億円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011709298

株式会社フォーインクス

不動産営業/未経験歓迎/高還元率のインセンティブ/残業ほぼ無

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