掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/12/19(木)

株式会社ネクストワン

未経験からITエンジニアへ/充実の1カ月間研修/在宅案件あり

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【研修充実】未経験から“ITエンジニア”に成長!

【キャリアアップ】資格取得支援、フォロー面談など

【働きやすさ】年休125日/残業月10h/土日祝休

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仕事内容

【当社自慢のITスクールで1カ月の研修からスタート】世の中になくてはならないシステムの運用・保守など

具体的な仕事内容
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☆入社後はITスクールで研修
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「エンジニア教育」に注力している当社には、未経験者を一人前のITエンジニアに育てる確固たるノウハウがあります。
当社が運営するITスクールで1カ月かけて研修を実施。専用の研修室、専任講師、研修用の実機、新入社員研修用特別カリキュラムを用意しています。

▼「IT」「インフラ」を少しずつ理解
何のためのシステムか?機能は?どんな使い方か?など、イチから学習。ITインフラの基礎についても学びます。

▼「ネットワーク」を触ってみる
TCP/IP概論、「スイッチ」「ルータ」の基本設定と仕組みについて実践を交えて学びます。

▼「サーバ」について実践体験も交えて学習
UNIX概論・UNIXコマンド操作、シェルスクリプト、ワイルドカード・正規表現などを習得。実際にサーバの構築を体験します。

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☆研修以降は実際の現場へ
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プロジェクトを通じてITインフラの世界や仕組みを体感し、徐々にステップアップしましょう。配属後も成長に合わせて研修やフォロー面談を実施します。

【プロジェクト例】
・省庁系システムオペレーションサービス業務支援
・データセンターネットワークシステム運用管理
・社内ネットワーク更改の検討及び設計
・損保向けインフラ支援などの「運用・保守・監視」業務
・企業間申請業務支援 など

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☆キャリアパス
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IT業界は広いです。まずは研修、そして実務を通してさまざまなIT技術に触れ、ご自身が専門性を高めたい分野を見つけてください。

「CCNAやCCNPなどネットワークに関する資格を取りたい」
「クラウドサービス“AWS”のスペシャリストになりたい」
など、今はまだそれらがどんな資格なのか、サービスなのか、わからなくて大丈夫。

少しずつ興味を持って、あなたが磨きたいスキルを見つけ、それらを高めて市場価値の高いエンジニアを目指していきましょう!
チーム組織構成
平均年齢は29.5歳!(所属部署内)
8割が中途入社で、9割以上が未経験入社からITエンジニアとして活躍しています。
組織名称
プロジェクトにより異なる
男女比
☆女性リーダーも活躍中!

対象となる方

【学歴・経験不問/未経験・第二新卒・ブランク歓迎】IT業界の仕事に興味があり、将来の仕事にしたい方

\ 社会人・職種・業界未経験者も積極採用中 /
入社後から基本を学べる研修をご用意しています。
“学ぶ意欲”をもち、“順序立てて会話ができる”方なら、当社のITエンジニアとして活躍できる可能性が高いです!ぜひご応募ください。

【応募前のお願い】
面接までに簡単でもいいので、ITやインフラの仕事についてある程度調べてから挑んでいただければと思います(ググる程度でOKです)。あなたの学ぶ姿勢を歓迎します。

<こんな方を歓迎します>
◆学ぶ意欲が高い方
◆既成概念に捉われず、さまざまなことにチャレンジしたい方
◆好奇心旺盛で、自分で楽しみを見つけられる方

#採用人数10名以上

選考のポイント

社員の共通点は「旺盛な知識欲」を持っていること。直近、9割が未経験から入社しています。
面接では当社のことを丁寧に説明し、あなたの不安やご質問にもすべてお答えいたします。

勤務地

【本社またはプロジェクト先(東京・神奈川・埼玉・千葉)】
※希望勤務地を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
☆リモート案件も多数あります!

■本社(面接地)…東京都渋谷区東3-16-1 ベルザ恵比寿ビル7階

<アクセス>
JR 各線・東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分
  • 本社/東京都渋谷区東3-16-1 ベルザ恵比寿ビル7階[最寄り駅]恵比寿駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均10時間未満です。
※プロジェクトによって、勤務の時間帯が異なる場合があります。
平均残業時間
月10時間

雇用形態

正社員

※試用期間(3カ月)
※研修期間(1カ月)研修期間中は月給19万6,000円(残業なし)

給与

■月給22万6,000円~45万0,000円(固定残業代含む)
※経験・能力に応じて、決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万6,000円~支給。
※規定時間を超える時間外労働分は追加で支給します。

<給与例>
月給25万円(28歳/経験2年/キャリアシステム運用業務等)
月給30万円(29歳/経験1年/サーバー運用保守等)
月給40万円(42歳/経験7年/キャリアシステム改修要件定義等)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当
■交通費全額支給
賞与
年1回(決算賞与)※直近5年連続支給
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収268万円~540万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(全額)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役職手当
■夜勤手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人:月5000円)
■報奨金
■慶弔見舞金
■副業OK
■資格支援制度(合格した場合、受験費用全額負担・教本代として5000円支給)
└情報処理技術者、MOS、ITパスポート、AWS、CCNA等
■本社フリードリンク完備
■サークル制度(フットサルやボードゲーム等)
■J1リーグVIP席・スタジアムツアー、RIZINなどのチケット抽選配布

<社員の2親等以内まで利用可>
■旅行会社の割引
■娯楽施設の割引(ゴルフ場・レジャー施設等)
■マッサージ・エステ・日帰り温泉などの割引

<社内イベントが豊富>
忘年会や納涼会などのイベントも多数実施しています!

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(3日)

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度10日/入社6カ月後に支給)

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※男女ともに取得実績あり

☆5日以上の連続休暇OK!
☆有給休暇取得を奨励しているので、お休みをとりやすい環境です。
※プロジェクトによって異なる場合があります。

【当社で理想の人生を叶えてください】

<社長 村田からのメッセージ>
ネクストワンは「お客様の満足のために・社員の満足のために・社会への貢献のために」という「3つのSatisfaction」を経営理念として掲げています。その中でもまず社員が満足することが、顧客満足や社会貢献に繋がっていくと考えています。
大切にしているのは、社員の可能性をいかに伸ばしてあげるかということ。人は環境や教育で大きく変わります。ぜひ当社で力を付けて、自分の理想の人生を実現してください。
ITが好きで、ネクストワンを好きになってくれる人と一緒にがんばっていきたいですね。

【1万人に1人のエンジニアになろう】

ITエンジニアとして長く活躍するには『1万人に1人の存在になる』ことが必要だと言われています。ただ、実際は簡単になれないもの。
そこで当社では、100人に1人のサーバエンジニア、100人に1人のネットワークエンジニアになれる知識を両方学ぶことで、1万人に1人の技術者になれるよう育成しています。大船に乗ったつもりで飛び込んできてください。
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社員インタビュー

前職は輸入雑貨の販売員/入社10カ月目
同僚

S.M.さん

前職は輸入雑貨の販売員/入社10カ月目

研修では、サーバやネットワークなど基礎知識から学ぶことができ、ネットワーク知識の土台が身につきました。今後は、ネットワークエンジニアとしての幅を広げ、CCNAなどの資格取得を目指しています。

前職は振袖販売店の提案営業/入社10カ月目
同僚

Y.A.さん

前職は振袖販売店の提案営業/入社10カ月目

今まで営業職のみを経験をしてきました。今後の安定雇用・収入やキャリアパスを考慮した際に、手に職を付けたほうが可能性・視野が広がると考え、IT業界への転職を決めました。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

『月曜日が楽しみ!』そんな会社でありたいです。

東京ヴェルディやRIZINのスポンサーである同社。そこには、社員に“新しいこと”に、興味を持ってほしいという村田社長の思いがあるのだといいます。同社で初めてサッカーや格闘技の面白さを知った社員も多いのだとか。

『それは、仕事に対する考え方も同じ。ITの世界は未経験者にとって未知なる世界へのチャレンジです。“新しいこと”に興味を持ち、成長してほしいと心から願っています。当社は、興味の幅を広げ、学ぶことに意欲的な社員が「月曜日が楽しみ!」そんな風に言える組織です』と話してくださった村田社長。

あなたのやりたいことを最大限サポートしてくれる同社でなら、確かな成長を遂げられるでしょう。

社員のみんなから「れおさん」の愛称で呼ばれている村田社長。おおらかな人柄で、社員との距離も近いです。
やりがい

やりがい

【世の中に求められるスキルが身に付く】
普段何気なく使っているATM等のシステムもたくさんの人の力で成り立っています。生活の土台を支えるインフラエンジニアは、今後も引く手あまたの仕事。現場で経験を積みながら資格取得にチャレンジするなど、さらなるスキルアップも目指せます。新しいスタートを切るあなたを当社は応援します!

きびしさ

きびしさ

【自分から進んで学ぶ姿勢が大切】
最初は覚えることがたくさんあると思いますが、研修の中で自分の成長を日々感じられるでしょう。自ら意欲的に学ぶ姿勢を持った方は大歓迎です。専任講師や同期の仲間とともに楽しく学べます。

仲間と一緒に切磋琢磨し、「なりたいエンジニア像」「理想の将来像」を叶えましょう!

日々のモチベーションアップに繋がる働きやすい環境や制度も整っています♪

2021年の創立20周年記念企画の1つとして、「総合格闘技 RIZIN」のスポンサーになりました。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類による書類選考

  • 面接1回

  • 内定

◆ご希望の方にはWeb面接も対応しております。お気軽にご相談ください。
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。1カ月以内のご入社も可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。
連絡先
【株式会社ネクストワン】
〒150-0011
東京都渋谷区東3-16-1 ベルザ恵比寿ビル7F
担当/採用担当

TEL:03-5485-3400
FAX:03-3797-5145
MAIL:saiyo@next-japan.co.jp

会社概要

事業概要

■情報処理サービス事業
■セキュリティ事業
■WEBサイト/アプリケーション制作事業
■研修・教育事業

【取得資格】
■労働者派遣許可番号 派13-307223号
■プライバシーマーク
■Cisco 認定パートナー
■SDGs認定機構 会員番号21F0002号
■人財力100選出企業

<札幌支社>
北海道札幌市中央区北五条西6丁目1番 第2北海道通信ビル

所在地

〒150-0011
東京都渋谷区東3-16-1 ベルザ恵比寿ビル7F

設立
2001年 8月21日
代表者
代表取締役 村田 怜皇
従業員数
226人(役職者除く)
資本金
3300万円
平均年齢
31.3歳 (全社平均)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011760063

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転勤なし
5名以上採用
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