掲載予定期間:2025/1/30(木)~2025/4/23(水)更新日:2025/1/30(木)

キャリアリンクファクトリー株式会社【プライム上場グループ】

「グローバル・製造業特化型」の人材営業/年間休日123日

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

売上68億円・成長率125%!日本と世界を繋ぐ営業

ワンチームで挑む派遣プロジェクトはスケール感抜群

年休123日、土日祝休み、フレキシブル勤務など完備

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仕事内容

オーダーメイドのグローバル人材派遣サービスで採用課題を解決■土日祝休/賞与年2回/業績賞与支給実績有

具体的な仕事内容
大手企業を中心としたクライアントの採用ニーズをキャッチし、
課題解決に向けたオーダーメイドの派遣プランを設計します。

月間登録数1000名以上を誇る集客力を活かし
・ドミトリー(寮)派遣
・外国籍大学生インターンシップ派遣
・特定技能 など、
クライアントのニーズにマッチしたプランを設計しご提案します。

【名だたる大手クライアントと取引】
1)インテリア・住宅設備業界をリードするグローバルメーカー
2)船舶、航空機、鉄道分野で日本を代表する総合重工業メーカー
3)世界的ブランドを誇るインスタント食品のパイオニア企業

など、年商5,000億円以上の国内最大手企業はもちろん、
各地域を支える中堅企業がクライアント。
安定した人材供給により、リピート率は約8割に至ります。

【スケール感あふれるグローバルな採用プロジェクト】
・ベトナムの大学と提携!留学生インターンで年間支援
・Facebookのミャンマーネットワークで100名の人材を確保
・日本人×外国籍のハイブリッドチームで24H派遣体制を実現
など、常識の枠を超えたオーダーメイドの派遣サービスが強み。

大きなプロジェクトには部長や社長の営業同席も当たり前で風通し抜群!
人材集めから定着、労務管理までチーム一丸となって取り組みます。

【口だけじゃないリアルSDGs】
アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、
安定した人材供給を実現している当社。
スタッフだけでなく社員メンバーも多国籍で、
ベトナム、ネパール、中国、インドなど10ヶ国の社員が在籍。
オフィスでは多様な言語が飛び交います。
管理職の女性割合30%を上回るなど、多様性を地でいく会社です。
チーム組織構成
【優秀なスタッフ=社員の働きやすさ】
チーム派遣出社率は驚異の98%!
外国籍スタッフたちが非常に真面目なことはもちろん、モチベーション管理も徹底している当社では
「出社初日のスタッフが姿を現さない…」
「派遣スタッフが飛んじゃった…」
といったトラブルを社員が穴埋めする"派遣あるある“とは無縁です。

対象となる方

【学歴不問|未経験歓迎】風通しが良い伸び盛りのHR企業でキャリアを築きたい方│人材業界に関心がある方

【必須】
・要普免(AT可)
・ビジネスレベルの日本語スキル(社内外コミュニケーションのため)

【以下歓迎します】
・法人営業経験
・人材営業経験
・マネジメント経験
└支店長や課長など役職付きでの採用可能(スキルや実績から判断)
プレーヤー業務に合わせて管理、教育も担います。

【研修について】
『派遣法』『労働基準法』『製造業や外国人材の基礎知識』などのカリキュラムを1週間かけてレクチャーし、必要な知識をインプット。その後はOJTで業務ノウハウを習得し独り立ちを目指します。

選考のポイント

派遣業界出身者の中でも、
「特定分野に専門特化した会社で突き抜けたい」
「どうせなら成長株の派遣会社で挑戦したい」
という方には必ずフィットするはずです。

勤務地

関西(兵庫・大阪・京都)、関東(千葉・茨城)、東海(愛知・静岡・三重・岐阜)から、ご希望を考慮しいずれかの拠点に配属します

■関西
・姫路本社:兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル
・三宮支店:兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11 三宮ファーストビル
・大阪分室:大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 平野町センチュリー3階
・京都支店:新規出店予定|OPENまでは一時的に大阪分室にて勤務

■関東
・千葉営業所:千葉県千葉市中央区栄町36-10 甲南アセット千葉中央ビル
・つくば営業所:茨城県つくば市吾妻1-15-1 大成ビル筑波司法会館

■東海
・静岡支店:静岡県焼津市黒石2-1-11 Fテナントビル
・静岡分室:新規出店予定|OPENまでは一時的に静岡支店にて勤務
・名古屋分室:愛知県名古屋市中村区名駅5-2-17 フロンティア名駅
・四日市営業所:三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル
・岐阜分室:新規出店予定|OPENまでは一時的に名古屋分室にて勤務
  • 姫路本社/兵庫県姫路市豊沢町137[最寄り駅]姫路駅 徒歩3分
  • 三宮支店/兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11[最寄り駅]貿易センター駅 徒歩3分
  • 大阪分室/大阪府大阪市中央区平野町2-5-8[最寄り駅]北浜駅(大阪府) 徒歩5分
  • 京都支店/京都府京都市下京区[最寄り駅]五条駅(京都市営) 新規出店予定
  • 千葉営業所/千葉県千葉市中央区栄町36-10[最寄り駅]栄町駅(千葉県) 徒歩1分
  • つくば営業所/茨城県つくば市吾妻1-15-1[最寄り駅]つくば駅 徒歩2分
  • 静岡支店/静岡県焼津市黒石2-1-11[最寄り駅]西焼津駅 車で5分
  • 名古屋分室/愛知県名古屋市中村区名駅5-2-17[最寄り駅]国際センター駅 徒歩3分
  • 四日市営業所/三重県四日市市浜田町12-18[最寄り駅]あすなろう四日市駅 徒歩3分
  • 岐阜分室/岐阜県岐阜市橋本町[最寄り駅]岐阜駅 新規出店予定

勤務時間

9:00~18:00(実働8h/休憩1h)

★フレキシブル勤務制度について
前後のスケジュールによっては8:00~17:00や10:00~19:00に変更するなど、勤務時間の調整が可能。効率よく働けます。

★ワークライフバランスが整う施策たち
リフレッシュ休暇の取得可能日数は8日。
有給休暇取得推奨率は80%以上。
年間休日は業界でも多めの123日。
など、メリハリある働き方が叶います。

雇用形態

正社員

給与

■月給224,000円~410,000円+賞与年2回+インセンティブ+諸手当+残業代全額

【詳細】
人材営業経験者の場合
月給238,000円~410,000円

・想定年収:415万円~590万円
・想定月収:292,500円~410,000円(30時間の残業を想定した場合/残業代は100%支給)

法人営業経験者(業界未経験)の場合
月給225,500円~267,000円

・想定年収:390万円~465万円
・想定月収:277,500円~328,500円(30時間の残業を想定した場合/残業代は100%支給)

営業職未経験者の場合
月給224,000円~238,000円

・想定年収:385万円~415万円
・想定月収:275,500円~292,500円(30時間の残業を想定した場合/残業代は100%支給)

※月給は一律固定手当を含めた表記です
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
▼インセンティブについて
達成度・貢献度をもとにした公平な評価制度を導入。
成果に応じたインセンティブをGETするチャンスは毎月訪れます。
(上限5万円/年2回の賞与とは別)

さらに年1~2回実施される営業キャンペーンでは、成果に応じた特別報奨も用意。
日々の努力が目にみえる形で評価される環境で、やりがいを感じながら成長できます。
賞与
年2回(6月、12月)※別途、業績賞与実績あり
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収400万円

年収502万円

社員の年収例

年収570万円 / 41歳 営業(役職あり)職 /業界未経験・入社3年目
年収640万円 / 37歳 営業(役職あり)職 /業界未経験・入社5年目
年収500万円 / 32歳 営業(役職あり)職 /業界経験有・入社2年目
年収430万円 / 27歳 営業(役職なし)職 /業界未経験・入社2年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備
■継続雇用制度(再雇用、全従業員利用可)
■ウェルカムランチ制度
■書籍購入サポート
■表彰制度(インセンティブ支給)
■退職金制度(勤続3年以上)
■社内公募制度(ジョブローテーション)
■従業員持株会制度
■ストックオプション
■財形貯蓄制度
■海外研修
■地域限定正社員制度(転勤なし)
■携帯、ノートPC貸与
■社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
■受動喫煙防止対策
■健康診断、インフルエンザ予防接種
■フレキシブル勤務制度(始業・終業時刻の繰り上げ下げ)
■資格取得支援制度(業務に必要な知識やスキルアップを支援)
その他
■残業手当:実績分を全額支給
■昇給:年1回(4月)
■定期賞与:年2回(6月・12月)※別途、業績賞与支給実績あり
■交通費:上限3万円/月(規定に基づき支給)
■出張手当
■役職手当
■各種インセンティブ制度

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■GW休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

■年間休日123日
■完全週休2日制(土・日)
■有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後に付与。80%以上取得推進)
■リフレッシュ休暇(長期休暇推奨)
■特別休暇等

※万が一休日出勤が発生した場合、振替休日を月内で必ず取得

国際色豊かながら公用語は日本語

オフィス内ではベトナム語、英語、ネパール語など多国籍な言語が飛び交っており、日本にいながらグローバルなコミュニケーションが図れる国際色豊かな環境。外国語が得意な社員もいれば、拙い外国語で頑張って話してみる社員、完全に日本語だけで話す社員まで、コミュニケーションの取り方は三者三様。

自身の国籍や得意言語を活かし、同国籍の方が働ける派遣先の開拓に注力する社員もおり、多様性を強みとして発揮しています。

多様性を武器に急成長する人材ベンチャー

採用人材60ヶ国、1/3の正社員が外国籍。この強みを活かすことで、例えばネパール人のチーム派遣プランを設計する際、ネパール人の営業メンバーが日本語と母国語で橋渡しをしたり、母国の文化を理解した上での衛生管理を指導するなど、クライアントとスタッフの両方が安心できる派遣サービスを実現しています。昨今の流れに迎合する名ばかりダイバーシティではなく、多様性を武器に急成長している会社です。

スピーディなキャリアアップが可能

プライム上場グループでありながら、キャリアアップのスピード感はベンチャーそのものです。30歳・営業未経験でありながら、たったの3年で「支店長→課長→グループ長」と駆け上がったメンバーも。新たな支店展開が控えており、挑戦できるポストも続々増席。安定感を感じられながらも、地道な努力が必ず身を結ぶ会社です。
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社員インタビュー

(中途入社1年目)
同僚

Sさん

(中途入社1年目)

大好きな英語を活かせる多国籍な環境を求めて入社した私でさえ、想定していた以上に外国籍の社員が多くびっくり。日々様々な文化に触れられるのは刺激的!公用語は日本語ですが、私は積極的に英語で話しています。

中途入社7年目
上司

Iさん

中途入社7年目

全員で課題を共有し、目標達成に向けて協力する文化が根付いています。相談しやすい雰囲気があり、裁量を活かしながら自由に工夫して働ける環境が魅力です。アイデアを大切にする風土なので、挑戦を楽しめます!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

多様性を武器に現場課題を解決するプロフェッショナル

たとえば日本に来たばかりのスタッフには在留カードの再発行手続きや生活のサポートまで、スタッフにとことん寄り添う当社。こうした姿勢が自然と感謝と絆を生み、親戚のように親睦が深まるケースも。結果的に派遣先の現状把握にもつながることから、スタッフファーストな姿勢はクライアントの満足度向上につながっています。

また売上68億円以上、従業員数100名を超える規模ながら、社長から直接ノウハウを学べる点もユニーク。
一貫して営業職としてのキャリアを築き、叩き上げで代表取締役に就任した社長からノウハウを伝授してもらえるケースも。「心遣いのある社長」と社員も語るなど、風通しの良さを感じることができる環境です。

やりがい

やりがい

誰かの「働く」を応援する働き方がしたい方
様々な国籍の派遣スタッフやクライアントと交わりながら課題解決する仕事です。日々いただける「ありがとう」の言葉にやりがいを感じ、熱意を持てる方には最適です。

きびしさ

きびしさ

目標達成への意識が低い方
ありがとうを積み重ねながらも、営業として数字を積み上げることも求められます。高い達成意識を持ち、アクティブにプロジェクトを受注・推進する姿勢が求められます。

法人営業担当としてお客様先に足を運び、現場に応じた最適なプランを提案します。

工場における安全ルールの徹底、教育・研修を定期的に実施し、高品質なサービスを提供しています。

派遣スタッフだけでなく社員の1/3も外国籍と、グローバルな会社です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 1次面接 および 適性検査

  • 最終面接

  • 内定

※面接はWEBまたは姫路本社にて実施します
連絡先
キャリアリンクファクトリー株式会社

所在地:兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2階
連絡先:079-288-1003(代表)
担当:採用担当者宛

会社概要

事業概要

■グローバル人材と製造業に特化した人材サービス事業
・製造加工部門
・食品加工部門
・ビル及びホテル等の清掃業務部門

※人材派遣許可番号/派 28-300993
※職業紹介許可番号/28-ユ-300723
※特定技能外国人登録支援機関許可番号/19登-000974

所在地

〒670-0964
兵庫県姫路市豊沢町137番地 姫路センタービル2階

設立
2017年
代表者
代表取締役 出口 誠
従業員数
120名(2025年1月現在)内、外国人社員49名
資本金
1億1,537万円
売上高

68億1,800万円(2024年3月期)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012015509

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