浜松委托運送株式会社
倉庫管理職／定着率95％・年休120日・月給25万円～
この求人を要約すると…
安定！創業126年＆直近5年間で売上1.52倍◎
未経験OK◎リーダー的な存在で頼られる倉庫管理者
定着率95％／残業20h以下／年休120日／夜勤無
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜研修充実／経験不問＞物流センターの司令塔！リーダー的な存在として活躍できる倉庫管理者
◎みんなから頼りにされるリーダー的な存在に
◎チームで頑張る仕事だから達成感が半端ない
◎安定企業＆働きやすいから、安心感が心地よい
◎毎月社長面談あり。成果が給与やキャリアに直結
◎残業少なめ＆年休120日以上で趣味も充実
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倉庫管理の仕事って？
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物流センターの司令塔として、パートさんと協力し合いながら、効率よく物資が流れるように全体をコントロールします。
【具体的には】
■在庫管理システムでのデータ管理、分析
■倉庫内レイアウト設計（ロケーション管理）
■出荷・入庫処理
■安全管理
■パートさんのマネジメント など
★スキルアップ：入社後、会社負担でフォークリフト免許も取得可
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実は頭脳派！？かっこいい仕事
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表には見えない仕事なので、「倉庫管理」と言われてもイメージがつきにくいですよね。最初はそれで大丈夫です。身体を動かす仕事ですが、「どうすれば生産性が上がるのか」を常に考えながら仕事をしています。
倉庫管理は、正確な在庫管理や迅速な出荷手配、トラブルの早期解決など、物流のスムーズな運営を支える重要な役割を担っています。
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研修充実！物流知識ゼロでOK
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入社後は、物流業界についての基礎知識を習得してもらうため、教育担当の先輩がOJTを行います。半年間～1年間ほどは丁寧に教えますのでご安心ください。また、各種資格取得補助制度や教育補助制度があり、個人のキャリアアップも支援しています！
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スピーディーに成長できる環境
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毎月、社長面談があるので、しっかり成果や頑張りをアピールできる場が設けられています。成果は給与アップやキャリアアップに直結します！
＜キャリアアップ事例＞
■入社２年で係長にキャリアアップ
■現場理解を深めた後に、倉庫管理からバックオフィス部門にキャリアチェンジ
＜給与アップ事例＞
■入社1年で年収20万円アップ
■入社3年で年収60万円アップ
互いにサポートし合う風土が根付いている職場です。たとえば、ワイン流通の繁忙期には別のセンターから助っ人が来てくれたり、「やるぞ」と自然に声を掛け合ったりするなど、団結力の強さが魅力です。
対象となる方
【未経験・第二新卒歓迎】安定＆成長企業で成長したい方 ※学歴不問 ※35歳以下
※業職種未経験・第二新卒歓迎
※学歴不問
※35歳以下
【 求める人物像 】
■相手の立場に立って物事を考えられる方
■コミュニケーションを大切にできる方
■失敗を恐れずチャレンジできる方
■主体的に学んでいける方
■チームで何かを成し遂げることにやりがいを感じられる方
【 こんな方にぴったり 】
■安定した会社で新しいことに挑戦したい
■未経験からたくさんのチャンスがある会社で働きたい
■ワークライフバランスも大切にしたい
年齢制限理由
選考のポイント
面接は一方的なものではなく、お互いを知る場だと考えています。これまで「挑戦してきたこと」「乗り越えてきたこと」「達成したこと」などをぜひお伺いさせてください。
勤務地
＼物流倉庫内は清潔＆空調完備です／
■つつみ流通センター： 静岡県浜松市南区堤町904-1
■浜松流通センター事業所：静岡県浜松市東区流通元町7-2
■西浜松倉庫：静岡県浜松市中央区東若林町270-1
■西浜松駅事業所： 静岡県浜松市中央区森田町306-2
※UIターン歓迎
※受動喫煙対策あり
- つつみ流通センター/静岡県浜松市南区堤町904-1[最寄り駅]高塚駅
- 浜松流通センター事業所/静岡県浜松市東区流通元町7番地の2[最寄り駅]天竜川駅
- 西浜松倉庫/静岡県浜松市中央区東若林町270番地の1[最寄り駅]新浜松駅
- 西浜松駅事業所/静岡県浜松市中央区森田町306番地の2[最寄り駅]新浜松駅
勤務時間
＼★POINT★夜勤なしが嬉しい／
夜勤のない8時間勤務です。生活リズムが安定しているので、体調を崩しにくかったり、家族との時間もちゃんと確保できたり、長期的に腰を据えて働ける環境です。
＼★POINT★オンとオフのメリハリばっちり／
残業は月平均20時間以下です。無駄な残業はせず、生産性高く働くことを評価します。「もっとこうしたら残業が減るはず！」という業務改善アイデアも大歓迎です。
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月あり※期間中の給与は、「試用期間中の給与について」を確認ください
給与
※一律支給の管理者手当（3000円）含む。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律（定額）月3万3370円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
＜試用期間中の給与について＞
※給与は月給19万3500円（固定残業代含まず）。時間外手当や交通費は別途支給。
年収360万円～
年収430万円／未経験入社2年目／係長
年収440万円／未経験入社3年目／係長
待遇・福利厚生
■交通費支給（規定あり）
■マイカー通勤OK・駐車場完備
■研修制度（入社時・スキルアップなど）
■資格取得支援制度
■定期健康診断
■退職金共済加入
■スポーツジム代法人割引あり
■役職手当
■定年60歳
各種制度や手当など、社長がどんどん改革中です。「こんな制度があったら嬉しい」などあれば、積極的に声を挙げてくださいね。
＼★POINT★毎月社長との評価面談あり／
毎月1回社長との評価面談があります。「課題解決のために何ができたか」など、あなたの頑張りを社長がちゃんと見ています。成果を出せば、毎年昇給・昇格のチャンスがあります！２年で昇進し、役職に就いた実例もあります！
休日・休暇
120日
■シフト制（月8日～11日休）
■年末年始休暇
（7日前後）
■GW休暇
（5日前後）
■夏季休暇
（4日前後）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
３年前は年間休日104日でした。そこから、社員の声を受けて年間休日120日に。ライフステージが変わっても働き続けられる会社でありたいため、改善を続けていきます！
※5日以上の連続休暇OK
キャリアアップのチャンスも！
＜キャリアアップ事例＞
メンバー→主任→係長→課長→所長→部長
◎会社全体の仕事を見て、挑戦してみたい業務にチャレンジすることもできます！
◎多彩なキャリアを描けるため、物流（ロジスティクス）に関する幅広い知識とスキルを持ち、多岐にわたる業務を担えるロジスティクスゼネラリストへ成長することができます！
◆活躍する田中さんにインタビュー
【Q】倉庫管理について知っていた？
A：最初は、どんな仕事かはわからなかったです。けど入社時に倉庫内の見学をしてもらいながら、業務概要を教えてもらってイメージがつきました。
【Q】仕事のやりがいは？
A：パートさんと協力しながらチームで仕事をやり終えたときに達成感がありますね。仕事以外のことでもコミュニケーションをとり、丁寧な仕事を心がけることでパートさんと信頼関係を築いています。
（つづき…）
A：私は長距離走の選手なのですが、事前にメールで勤務スケジュール希望をみなさんに周知して、練習時間を確保しています。みなさん協力的で、マラソン大会の応援に来てくれたこともあります。
【Q】当社ならではの魅力は？
A：社長との距離が近いところですね。規模が大きい企業なんですが、社長はよく現場で私たちと一緒に汗をかいて働いています。だからこそ、現場のことをよく知っているし、何でも相談できるんです。毎月の社長面談もあり、日頃の頑張りや成果がダイレクトに社長に届けられるので、モチベーション高く働けます。
社員インタビュー
倉庫管理 係長 服部さん（27歳）
子どもができたタイミングで、転職を考えるようになりました。魅力的だと思ったのは、有休がしっかりと取れたり、頑張った分が評価に反映されたり、待遇や福利厚生が整っている点でした。
倉庫管理 係長 服部さん（27歳）
実際に、2022年に主任ポジションで入社してから2年で係長へ昇格し、キャリアアップを実現できました。月に1回の社長面談があるため、日頃の業務をしっかりと見てもらえているという実感があります。
倉庫管理 係長 服部さん（27歳）
評価が明確で、努力が報われる環境で働けることはとても励みになります。また、家族との時間も大切にできるため、ワークライフバランスも良好です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「あなたの人生を豊かにするために仕事をしてほしい」大野木社長
私は、社員の人生を豊かにしたい。本気でそう思っています。だからこそ、ご家庭や子供との時間、自分と向き合う時間など私生活もちゃんと大切にできる環境を提供していきたいと考えています。
そのために、ここ数年で真剣に働き方改革を進めてきました。残業を20時間以下にできるよう業務フローを改善したり、年間休日120日を確保できるよう各所調整を行ったり…。当社で働く社員のご家族の方にも「浜松委托運送で働いてよかったね」と思ってもらえるような会社でありたいと思っています。
会社の安定も働きやすい環境も、仕事のやりがいも、実感していただける環境を提供します。
やりがい
【誰もが知る企業の商品も！】
顧客の売上に大きなインパクトを与え、ビジネスを円滑に進める手助けをする「物流」。扱う商品は身近なものが多く、社会インフラを支える実感とやりがいを持てるでしょう。
【変革期の今だからこそ】
会社の変革期により個々の裁量が広がり、アイデアがカタチになりやすい環境です。この時期にしか味わえないやりがいがあり、自分の意見が反映される面白さがあります。
きびしさ
【前向きに成長と挑戦を】
安心感のある環境があるからこそ、新しいことを吸収し、成長していってほしいと思っています。積極的にアイデアを発信し、実現に向けて地道にコツコツ頑張る粘り強さがある方と一緒に働けると嬉しいです。
【バランス感覚も必要】
倉庫業務は、パートさんなど多くの人たちと協力してチームで働きます。チームを先導しながらも協調性を大切にできるバランス感覚が必要となるでしょう。
フォークリフト資格は入社後の取得も可能です。
チームワークが抜群◎報連相を大切にみんなで協力しながら業務を進めましょう。
失敗を受け入れてくれる土壌がありますので、さまざまなことに挑戦し、成長していきましょう。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
Web適性検査
1次面接（オンライン）
最終面接（対面）＋倉庫見学
内定
◎入社日はご相談に応じます。応募から1ヵ月以内の入社も可能です。
＜面接について＞
◎Web面接にも対応しております。お気軽にご相談ください（オンライン面接実施）。
◎夕方以降・土日祝の面接やリモート面接も可能です。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
〒430-0929
静岡県浜松市中区中央3丁目9番3号 UNビル5階
アドレス：saiyou@itaku-unso.co.jp（採用担当）
ご不明点等ございましたら、メールにてお問合せください。
※お電話でのお問い合わせはお控えください。
会社概要
- 事業概要
【5年で売上1.52倍アップ！安定も成長も望める企業です】
■通運事業
■倉庫業
■一般区域貨物自動車運送事業
■自動車運送取扱事業
■荷造梱包事業
■引越業
■不動産業
■売電事業- 所在地
〒430-0929
静岡県浜松市中区中央3丁目9番3号 UNビル5階- 設立
- 1898年 創業126年
- 代表者
- 代表取締役社長 大野木 俊介
- 従業員数
- 63名（パート含めて250名）
- 資本金
- 45百万円
- 売上高
12億5,665万円 ※2023年度
- 平均年齢
- 41歳
