株式会社Ｇｌｅａｎｅｒ
Webマーケ営業／昇給年4回／年休124日／明確な評価基準
この求人を要約すると…
◆需要拡大中！注目のWeb集客サービスを提案
◆昇給評価は年4回！公明正大な評価制度で納得感も◎
◆好待遇！年休124日／転勤なし／インセンティブ等
マネジメントへの挑戦…独立起業…
前向きに進むあなたが輝ける場所がある。
＼深瀬代表にインタビュー！／
【Q創業背景は？】
A.元々はとある企業の創立メンバーとして、20代前半からマネジメントポジションで従事していました。しかし立場上権限が及ばず、自分の想いにそぐわないことも容認しなければならなかったりと、違和感を抱くことも多くあったんです。そこで、自分の理想を具現化したいという想いから起業を決意しました。
【Qどんな人が活躍できる？】
A「何事もまずはやってみる」が私たちのモットー。
失敗を恐れず、叶えたい目標に向かって前向きに進んでいける方を求めています。成長を楽しめる方はピッタリだと思います。
【Qアピールポイントは？】
Aそれぞれの“夢”を叶えられるよう伴走する、社員の想いを大切にする会社です。「早期にマネジメントに挑戦したい」「会社のコアメンバーとして活躍したい」「将来的に起業を目指している」など、上昇志向の方がしっかり想いを実現できる環境を構築しています。
意欲次第でスピード感を持った昇格・昇給もできますし、独立を目指したい方は私が直にノウハウを伝授します。
全力でバックアップするので、あなたらしく実直に仕事に取り組んでいただきたいです。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
Googleマップを利用したWeb集客対策『MEOサービス』の提案営業★成約率50％超え
《★商材について》
当社の主力商品である『MEOサービス』。
商談後の契約受注率は【50％以上】と高く、現在1500社以上に導入いただいています。
その理由は、クライアントの負担が少なく（導入コストなし・完全成功報酬型）、気軽にスタートしやすいから。
実際に試してみて効果を実感するクライアントも多く、契約期間終了後も80％以上がリピーターとなっています。
《★クライアントについて》
美容院／飲食店／病院
不動産屋／税理士事務所 等…
上場企業から個人店まで多種多様です。
《★商談について》
1日の商談数は2～3件程度。
オンライン商談なので、日本全国が対象エリアです。
※スキル次第で場合によっては一部リモート勤務相談可
商談の流れは…
▼アポイント設定／担当エリアの企業様にアポイント設定
▼商談／ニーズをヒアリングし、最適な商品を提案
▼契約／契約後の顧客フォローは専任のサポート部隊が担当！
※営業が商談に専念できる環境を構築中！
アポイントの65％はコールセンター部隊が担当しています。
＼ POINT ／
◎着実な成長をサポート
未経験や微経験からスタートされた方は、目標達成までの道筋が見えなかったり、自分が仕事をきちんとできているか分からなかったり、不安に押しつぶされそうになることもあるでしょう。
そんな不安を払しょくできるよう、当社では【3カ月に1回】の評価査定を実施。成長を実感しながらステップアップできるよう短周期の評価機会と目標の達成に向けた業務設計をサポートしています。
◎スピード昇給・昇格が可能
成約した売上げに応じたインセンティブを支給しているため、スピード昇給が可能。明確な評価制度により着実にキャリアアップできます。
また、成長フェーズにあり、ポジションもどんどん新設していく予定！ポジションに空きがあることで、キャリアアップのしやすさも◎
少数精鋭の部署で“コアメンバー”として活躍できます。
対象となる方
【経験・学歴不問】明確な目標を持ち、実現を目指して前向きに仕事に取り組める方
■昇給・昇格したいなど、明確な目標を持って業務にあたれる方
■頑張りを正当に評価してもらえる環境に身を置きたい方
■成長企業のコアメンバーとして活躍したい方
■着実に成長し、それを実感しながら働きたい方
◎以下の経験がある方は優遇します
・営業職のご経験（業種不問）
・人と話すお仕事のご経験
・コールセンターでの勤務経験
┗アウトバウンド型は尚可
※職種・業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上歓迎
選考のポイント
面接では、「早期にマネジメント業務に挑戦したい」「将来的に独立起業したい」など、あなたの想いをなんでも自由にお聞かせください。
勤務地
■本社：大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル4F
《交通アクセス》
大阪メトロ堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩4分
＼綺麗なオフィスでのびのび働く！／
2022年7月に増設したオフィスは広々とした空間。
集中できる環境なので、仕事の効率も上がります。
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策／敷地内喫煙可能場所あり
- 大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル4階[最寄り駅]堺筋本町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間：6カ月※試用期間中の給与・待遇・福利厚生に変更はありません。
給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月39時間分を、一律月5万3000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
【★月給例】
■月給50万円（インセンティブ月24万円・契約件数20件）／リーダー（入社2年目）
■月給30万円（インセンティブ月6万8000円・契約件数6件）／一般社員（入社5カ月目）
＜給与は意欲も考慮＞
給与額はご経験や能力、意欲を考慮のうえ決定。
リーダー以上の待遇で入社することも可能です！
ぜひ、面接であなたの想いをお聞かせください。
＜稼げるインセンティブ＞
売上金額に応じてインセンティブを1件5000円～2万円ほど支給。
2件に1件以上という高成約率なので、インセンティブで月25万円稼ぐ先輩もいます。
さらに、MEO以外のサービス販売分も加算されるので、稼ぎやすさも抜群です。
年収300万円～600万円 ★頑張り次第でさらなる収入UPも実現できます！
【モデル年収】
年収630万円（入社2年目／リーダー）
内訳：月収50万円×12カ月分＋賞与年2回
年収370万円（入社5カ月目／一般社員）
内訳：月収30万円×12カ月分＋賞与年2回
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限月3万円）
■奨学金返還支援手当
■タブレット・スマートフォン貸与
■研修制度（座学研修など）
■休憩スペース完備（冷蔵庫・電子レンジ完備）
■オフィスカジュアル
…服装代・美容代を一部負担！…
理想的なビジネスパーソンを目指すことを目的とした制度。
2カ月に1度、上限1万円まで負担します。
…初めての体験支援制度…
習い事、旅行、スーツをオーダーなどあらゆるあなたの初体験に手当を支給。
上限5000円です。
…RIZAP法人会員加入…
choco ZAPを無料利用可能。
その他サービスも割引価格で利用OK！
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
【MEOサービスのニーズはさらに広がる】
その際に、店舗情報を上位に表示されるためのサービスが、『MEOサービス』なんです。
ネット広告のなかでも高く注目されている最先端のこのサービスは、今後もますますの需要拡大が予想されます。
当社はいち早く自社独自のサービスをリリースしており、すでに1500社以上のお客様に導入いただいています！
【透明度の高い評価基準】
キャリアアップの順／リーダー⇒サブマネージャー⇒マネージャー
■スタッフ からリーダーに昇格するには…
３カ月間連続して月間4件（売上高80万円相当）の目標をクリア
■リーダーからサブマネージャーに昇格するには…
３カ月間連続して月間6件（売上高120万円相当）の目標をクリア
┗新人研修ができる点も評価対象
■サブマネージャーからマネージャーに昇格するには…
継続的に月間6件（売上高120万円相当）の目標をクリア
┗リーダーを1名以上輩出できている点も評価対象
社員インタビュー
吉田さん
（社歴1年6カ月）
お客様より感謝の言葉をいただけるなど、お客様のお役に立てたと実感できた際にやりがいを感じます。成果次第で稼げる環境があるので心理的・金銭的にもゆとりができましたね。周りからも明るくなったと言われます。
深瀬
（代表）
メンバーの意見を尊重する社風があります。チームワークを大切にしながら仕事にあたれる、挑戦意欲をお持ちの方に来ていただけると嬉しいです。掲げている今後のビジョンを目指し、一緒に頑張りましょう！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
着実に成長し、更なる発展を目指すベンチャー企業
「おかげさまで、当社は現在13年目。社員は自分を入れて8名です。
約2億円の売上規模を確立できたのは、全員で力を合わせ、同じ方向を向いて頑張ってくれたからだと思います。
より飛躍していくため、2031年度に売上規模10億円、企業規模30名を目指す予定。拡大に向けて責任者ポジションも増やすため、頑張っていただける方には早期にポストや責任のある仕事をお任せしたいと考えています。
ぜひ、当社の成長に力を貸して下さるバイタリティのある方に来ていただきたいです」（深瀬代表）
あなたが生み出す数字が会社の成長の糧になります。
これまで培ってきたあなたの力を、ぜひ同社で発揮してみませんか？
やりがい
努力次第で高収入を目指せるのは当社で働く魅力の一つ！成約率が高く、インセンティブの還元率も高いため、稼ぎやすいのが特長です。そのため、モチベーション高く働くことができます。
また、少数精鋭の組織であるため、一人ひとりの意見を尊重してもらえるのも嬉しいポイント。実際に、社員の意見により、ボーナスの回数を増やしたり、歩合規定の見直しをしたりと柔軟に取り入れています。
きびしさ
最も大切なのは、お客様との信頼関係を構築すること。高い導入実績や、自信をもって提案できる商材を扱っていますが、知名度はまだ高いとは言えません。そのため、信用いただくコミュニケーションスキルが求められます。
また、仕事に対する積極性も重要。営業として自分がどれだけ数字にコミットできるか、数字に対する責任を持ち、実績を自己管理する姿勢が大切です。
「初めての体験支援」など、当社独自の福利厚生も多数！多面的なバックアップを行っています。
主力商品でMEOサービスは、今後もますますニーズが広がります。
広々とした綺麗なオフィス！インテリアもおしゃれで出社が楽しくなります♪
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募
面接（2回）※1回目はオンライン面接OK
内定
急な体調不良など都合が悪くなることもあると思います。
そんな時は、お気軽にご相談ください！
再度日程を調整させていただきます。
◎土日や平日18時以降の面接も可能です。
※入社日・面接日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までに要する期間は1～2週間を予定しております。
※ご応募から1カ月以内の入社が可能です。
〒541-0052
大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル4F
TEL：06-6210-2680（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■MEO対策サービス『G-MEO』
■通話定額付きMVNOサービス『カケホーダイSIM』
■MVNOサービス『Gleaner Mobile』
■Instagramフォロワー自動増加システム『instAi』
■コスト削減ソリューション
■アプリケーション及びシステムの制作・販売
■Webサイト制作
■Web広告代理店- 所在地
〒541-0052
大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル4F- 設立
- 2013年 5月28日
- 代表者
- 代表取締役 深瀬 尚也
- 従業員数
- 6名
- 資本金
- 500万円
- 平均年齢
- 30歳
