掲載予定期間:2025/3/13(木)~2025/5/14(水)更新日:2025/3/13(木)

株式会社アストロステージ

サービスエンジニア/未経験歓迎/年休125日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【将来性◎】医療ソフトウェアメーカーのパイオニア

【研修充実◎】未経験から着実にスキルアップ可能

【高待遇◎】年間休日125日/賞与実績5.2カ月

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】◎研修・サポート充実♪◎医療機関向けシステムの導入・保守サポート◎年間休日125日

具体的な仕事内容
※『Pick up!』ページもぜひご覧ください!
自社開発ソフトウェアの導入、保守サポートをメイン業務としてお任せします。

…*…*…
具体的には
…*…*…

◎システム新規導入フォロー(システム構築のための打合せや操作説明や稼働立会)
◎当社システムを導入されている病院を訪問し、医師や検査担当者へ困っていることなどをヒアリング
◎保守サポート(システム稼働後のご要望対応や運用のご提案)など


*…*…*…*…*…*…*
一日のスケジュール(一例)
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9:00 施設訪問、メール確認、作業内容確認
9:30 サーバ環境構築(マスタ設定)
11:00 サーバ環境構築(システム画面構築等)
12:00 ランチ
13:00 現場ヒアリング
15:00 他社システムと連携テスト
17:00 課題管理表追記


*…*…*…*
充実の研修制度
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【STEP1/入社後研修(約3カ月)】
◎社内のルールやビジネスマナー、配属先OJTなど
◎業務に必要なIT基礎知識、医療知識、製品知識など
※全国の社員とSNSを活用した勉強会を定期的に実施しています。学ぶだけでなく交流も深められます。

【STEP2/簡単な業務からスタート】
◎先輩社員に同行し、実務を学ぶ
◎資料作成や問い合わせ対応など、簡単な業務開始
◎システム導入の実技研修

【STEP3/独り立ち】
◎お客様との打ち合わせ
◎報告書作成
◎システム操作の説明
◎新製品の勉強など

充実の研修制度がありますので、未経験でも安心してスタートしていただけます!
チーム組織構成
◎社員の80%が中途入社
◎1チームは4~5名の構成で20代30代が活躍中
◎30代リーダー、女性も多数活躍中
組織名称
サービスエンジニア部

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】◎社会貢献性の高い仕事がしたい方◎コミュニケーションを取ることが好きな方

\意欲と人柄を重視した採用を行います/
★就業ブランクがある方・フリーターなど社会人未経験の方も歓迎
★営業経験・接客経験が活かせます

\こんな方をお待ちしています/
◎コミュニケーションを取ることが好き
◎社会貢献性の高い仕事をしたい
◎医療業界やIT業界に興味がある
◎自分から課題を見つけ、主体的に業務を進められる
◎景気に左右されない、安定した仕事をしたい
◎リーダー・管理職などへのキャリアアップを目指したい

選考のポイント

面接は堅苦しい雰囲気ではなく、双方の理解を深める場にしたいと考えています。当社のこと、サービスエンジニアのこと、キャリアパスなど…気になることは何でもお気軽に質問してください!

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎】東京・大阪・札幌・仙台・福岡・鹿児島・岩手・愛媛
※勤務地は本人の希望を考慮し、決定

《本社住所》
東京都千代田区神田司町2-8-1
アクセス:東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分
     都営新宿線「小川町駅」A2出口より徒歩2分


※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 東京本社/東京都千代田区神田司町2-8-1[最寄り駅]淡路町駅 徒歩2分
  • 札幌支社/北海道札幌市中央区北1条西3-2井門札幌ビル 10F[最寄り駅]大通駅 徒歩1分
  • 岩手支店/岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19 盛岡フコク生命ビル 5F[最寄り駅]盛岡駅 徒歩2分
  • 仙台支店/宮城県仙台市青葉区花京院1-1-6 EVER-i仙台駅前ビル[最寄り駅]仙台駅 徒歩6分
  • 大阪支店/大阪府大阪市淀川区宮原4-3-39 新大阪NKビル 3F[最寄り駅]新大阪駅 徒歩6分
  • 愛媛支店/愛媛県松山市花園町3-21 朝日生命松山南堀端ビル 10F[最寄り駅]南堀端駅 徒歩2分
  • 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-6 第3博多偕成ビル 406[最寄り駅]博多駅 徒歩3分
  • 鹿児島支店/鹿児島県鹿児島市加治屋町15-9 大同生命鹿児島ビル 102[最寄り駅]高見馬場駅 徒歩1分

勤務時間

基本勤務時間/9:00~18:00(所定労働時間8時間)

※これまでの経験や入社後の勤続年数によって、裁量労働制が適用されます。
専門業務型裁量労働制/1日のみなし労働時間8時間
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間6カ月
※期間中も給与や待遇に変更はありません。

給与

月給205,700円~350,000円+残業代(1分単位で支給)

※経験や年齢、スキルに応じて決定します。
賞与
年2回(7月・12月)※平均5.2カ月分 基本給の5.2カ月分となります。
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円~810万円

社員の年収例

年収420万円/入社3年目
年収440万円/入社5年目
年収590万円/入社8年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限3万円/月)
■残業代支給(1分単位で支給)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■休日出勤手当
■深夜勤務手当
■スキルアップ支援制度
・資格取得支援制度 (業務に必要な資格の取得を会社で補助します)
・書籍購入
・外部セミナー参加サポート など
■時短勤務OK
■永年勤続表彰(10年以上勤務された方にお祝い金支給)
■退職金制度
■服装自由
■保養所
■会員制福利厚生サービス (ベネフィット・東急ハーヴェスト加入)
■屋内喫煙可能場所あり(社内は禁煙です)
■部活動支援制度(スポーツ、レジャーなどさまざまな活動を部活動として認め、部活動費を支給)
■ミーティング補助制度(チームメンバーと親睦を深める目的での飲食代を会社が補助。チームメンバー同士で飲み会にいく社員が多くいます!)

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12/29~1/3)

■GW休暇
(有休と併せて長期休暇の取得も可能です!)

■夏季休暇
(毎年7月~9月に、好きなタイミングで3日間取得)

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社半年後に初年度は10日付与)

■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)

■育児休暇
(取得・復職実績あり)

■介護休暇

◎5日以上連続休暇の取得OK

★製品紹介★主要製品の一例

★STELLAR(ステラ)
診療・検査・放射線科DICOM画像等の全ての診療データを統合、管理する診療データ統合管理システムです。
★STELLAR NET(ステラネット)
複数の医療機関をリンクし、診療情報や遠隔読影を連携できる、診療情報共有システムです。
★Nazca(ナスカ)
柔軟性と拡張性が特徴で、画像の高速表示と豊富な操作性を備えたPACSシステムです。
★Nazca RIS(ナスカリス)
放射線科RISシステム(部門情報管理システム)として、オーダ管理から検査予約機能、放射線科受付、実施入力、集計、帳票管理までを広くサポートします。
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社員インタビュー

Q.会社全体の雰囲気や特徴を教えてください
同僚

Oさん

Q.会社全体の雰囲気や特徴を教えてください

フラットで風通しが良く、チーム以外の人にも質問や相談がしやすい雰囲気です。困ったときにはお互いにフォローし合えるので、「会社全体がワンチーム」のような感じです。

Q.サービスエンジニアの魅力について
同僚

Oさん

Q.サービスエンジニアの魅力について

お客様からヒアリングして課題を見つけ、課題解決のために自ら考え、上司に提案して「自分がやります」と言える。裁量の大きさを感じられるのは、この仕事の魅力の一つだと思います。

Q.お客様とのコミュニケーションで心がけていることは?
同僚

Oさん

Q.お客様とのコミュニケーションで心がけていることは?

医療現場はとにかくお忙しいので、「今、お時間少しよろしいですか?」と確認してから、内容をできるだけ端的にまとめてお伝えするように心がけています。

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

医療現場の課題を解決する、介在価値の高い仕事。

医療ソフトウェアメーカーのパイオニアとして、最先端のIT技術を活かした自社開発システムを全国の病院やクリニックに提供している同社。部門ごとに分散していた診療、検査、放射線科DICOM画像等の全ての診療データを統合・管理できる診療データ統合管理システムは、多くの病院やクリニックで採用され、多忙な医療現場における業務効率化や医療サービスの向上など、多くの課題解決に繋がっています。

そんな同社で、医療ソフトウェアの導入や保守サポートをするのがサービスエンジニア。現在活躍されているメンバーのほとんどが、未経験からのスタートだそうです。万全の研修で成長をサポートしてもらえる環境なので安心です。

やりがい

やりがい

自社開発の最先端医療ソフトウェアを全国の病院やクリニックに提供し、革新的なシステムで業務効率化を実現している同社。医療現場のニーズを的確に捉え、医療サービスの質を向上させることで、多くの医療機関から信頼されています。そんな同社の顔としてサポートするポジションなので、介在価値の高さとやりがいを実感できるでしょう。

きびしさ

きびしさ

お客様でからの要望や困りごとに迅速かつ的確に対応する能力が求められます。新しい技術やシステムに対応するためのキャッチアップはもちろん、高いコミュニケーション能力と専門知識が求められます。
定期的に開催されている勉強会や、日頃から相談や質問がしやすい環境なので、無理なくスキルや知識を身につけていきましょう。

実践を意識したテストPCを使用した研修。手厚いサポート体制があるので、未経験でもご安心ください!

入社年度やポジション関係なく、全体的にフランクで話しやすい雰囲気の社内。中途入社でもご安心ください!

経験豊富で面倒見が良い先輩がいるので分からないことや相談もしやすく、着実に成長していける環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接1~2回

  • 内定

\選考のポイント/
■面接日時や入社日は相談に応じます。
 就業中の方もお気軽にご応募ください。
■応募から内定までは2~3週間を予定しています。
■応募から1カ月以内の入社も可能です。
■面接日程はお気軽にご相談ください!
■19時スタートの面接もOKです。
連絡先
<株式会社アストロステージ>
東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町 5F
TEL/03-5289-7740 採用担当

会社概要

事業概要

■医療システム向け、開発用ソフトウェアの開発・販売
■医療システムのインテグレーション事業
■医療システム販売、ハードウェア販売
■コンピュータソフトウェアの受託販売
■Webシステム開発およびコンテンツ事業
■コンピュータ機器および周辺機器の販売
■システムコンサルティング事業
■不動産の売買、設計、管理

所在地

〒101-0048
東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町5F

設立
2002年 5月
代表者
代表取締役 平本 淳一
従業員数
159名(2024年11月時点)
資本金
1234万円
売上高

23億5000万円(2024年10月期実績)

平均年齢
39歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012261850

株式会社アストロステージ

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転勤なし
5名以上採用
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