株式会社セレクティ
リクルート営業/未経験歓迎/残業10h以下/年休125日以上
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】既存中心/関わる人を幸せにする仕事を
【待遇◎】年休125日/原則残業なし/賞与年2回
★NEWキャリアと圧倒的なやりがい★
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【定着率97%】未経験歓迎/ほぼ既存顧客/入社後に充実な研修制度あり!
★未経験歓迎!業界知識がなくても活躍できる
____________________
入社後は先輩社員がマンツーマンで丁寧にレクチャー!未経験でも安心してスタートできる環境と待遇を用意しているので、あなたのペースで着実に成長できます!
★働きやすい環境づくりで、定着率97%
____________________
“人材”を扱う当社だからこそ、社員への還元は最大級に。
「年間休日を増やしたい」という社員の声から『アニバーサリー休暇』や『Sick Leave休暇』など独自の休日制度を導入しました。
★時流に乗って今から始めるNEWキャリア
____________________
“選ばれるビジネスパーソン”へ
人手不足が加速し、国内企業が人材採用難に陥っている今、あなたの"人間力"を武器に企業を採用成功まで導きましょう。提案先はほとんど既存のクライアント様。「ありがとう」と言われる瞬間がやりがいになります。
\★仕事の流れ★/
▼企業へのヒアリング
人手不足に悩む企業に対して、ニーズや課題をヒアリング。
クライアントに適した人材の紹介や採用方法の提案などを行います。
▼求職者との面談
面談にて求職者のスキルや経歴、条件などを聞きます。
希望条件に合う企業があれば、お仕事の魅力などを説明します。
▼マッチング
企業と求職者それぞれの希望条件等を元にマッチング
▼フォローとサポート
入社後の社員に対して定期的なフォローとサポート
ありたい姿の自分に向けて、仕事もプライベートも楽しめる方に出会えることを楽しみにしています。
これまで、社員の声をカタチにするために
■目安箱の設置
■定期面談の実施
■明確な評価制度を見える化
など、挙げた意見や提案も通りやすいため、『自分たちで会社を作っている』という当事者意識を強く持つことができます!
★女性管理職も活躍中!
対象となる方
【未経験歓迎・高卒以上】人のためになる仕事をしたい方/幅広い業界に携わり自分の市場価値を上げたい方
・高卒以上
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
\こんな方を歓迎します!/
・関わる全ての方のためになる仕事をしたい方
・幅広い知識を得て自分の市場価値を上げたい方
・ワークライフバランスも大切に働きたい方
・自発的に行動することができる方
・人の人生の選択肢を広げる仕事をしたい方
勤務地
■大阪支店
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-24 MF桜橋2ビル11階
■北関東営業所
栃木県宇都宮市大通り1-4-24 MSCビル8階
※ご希望をお伺いしたうえで、転勤となる場合がございます。
- 大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-24 MF桜橋2ビル11階[最寄り駅]西梅田駅
- 栃木県宇都宮市大通り1-4-24 MSCビル[最寄り駅]宇都宮駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間:3カ月※試用期間中は、待遇・条件等に変更はありません。
給与
★未経験でも好待遇・高環境スタート
月給25万6790円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7790円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。
■役職手当
■資格手当
■職務手当
■家族手当
■住宅手当
年収350万円以上
年収500万円(入社3年目)
年収400万円(入社1年目)
待遇・福利厚生
■フレックス制度
■リモート勤務制導入
■給与前払い制度あり
■クラブ活動
■交通費全額支給
■時間外勤務手当(残業代全額支給)
■出張旅費制度
■資格手当
■家族手当
∟配偶者:5,000円/月
∟第一子・第二子:5,000円/月
∟第三子:2,500円/月
∟父母:2,500円/月
■住宅手当
■社宅制度
■在宅勤務手当
■自主学習制度
∟勤務時間内に各自学びたい内容を学べる制度
■定期健康診断
■健康促進手当
■退職金制度
■慶弔見舞金
■資格取得支援制度
■U/Iターン支援
■社員紹介制度
■目安箱の設置
∟実績として、『アニバーサリー休暇』『Sick Leave休暇』の導入や『残業時間削減』など多数
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(2週間単位で取得可)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
1年に一度、社員それぞれの特別な記念日に1日取得
■Sick Leave休暇制度【★社員からの声から生まれました!】
急な体調不良や病気・ケガの際、年3回まで取得可能
※産休・育休取得実績多数!復帰率は100%です!
※5日以上の連続休暇可
社員インタビュー

Fさん
人事部
経営層との面談や、匿名で会社へ意見を発信できる目安箱制度など、社員からの提案を積極的に受け入れる風通しの良い環境が整っております。どんな挑戦も応援してくれるため、毎日がやりがいに溢れています。

Mさん
営業部
これまでも「採用のためにSNSを始めよう!」「アニバーサリー休暇を作ろう」など、社員が主体となり様々な制度を実現しています。主体的に動きたい方にはこれ以上ない環境です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
人に寄り添った対応を心がける
設立以来右肩上がりに成長を続けている同社。その秘訣を伺ったところ、「社員全員が人に寄り添った対応を心がけています」と教えていただきました。
社員全員が満足して働ける環境づくりを重視する同社。
全力で人に向き合うことで、変化を恐れず、挑戦し続ける姿勢に、非常に魅力的な職場だと感じました。

やりがい
【一人ひとりの人生を広げる】
同社は使命として「一人ひとりの人生を広げる」を掲げ、職種未経験者にも研修制度を活用することですべての人の選択肢を広げております。
一人ひとりの人生に大きな影響を与えられる経験は、やりがいと自分自身の成長に繋がっていきます。

きびしさ
【同じ人はいない】
同社は幅広い分野を扱っていることから、向き合う人も多種多様。マニュアル対応では通用しません。都度、柔軟な対応を求められます。そこで当社は、人材コーディネーターだけでなく、人事部と連携をとり、二人三脚で求職者や社員をフォローする体制が整っております。
当社は教育事業も行っていることで、社員のスキルアップを図り、採用の幅を広げています。
風通しのよい社風で、いつでも相談できる雰囲気があるのが当社の魅力の一つです。
人に向き合い続けることで、事業拡大中。会社とともに成長していきましょう。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
1次選考(面接)
2次選考(面接・適性検査)
内定
※面接はWeb実施、土日祝・平日夜も対応可能です。
※入社日はできる限りご希望に添えるよう調整します(在職中の方もぜひご応募ください)
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1丁目25番6 PMO池袋2階
TEL:03-5985-6155
会社概要
- 事業概要
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
■教育研修事業
■ITシステム関連事業
■各種アウトソーシング事業
【許認可】
・一般労働者派遣事業【派 04-300205】
・有料職業紹介事業【04-ユ-300124】
・一等無人航空機操縦士講習機関【国空無機第299175号】
・二等無人航空機操縦士講習機関【国空無機第299176号】
・プライバシーマーク【21001370(02)】- 所在地
〒980-0802
宮城県仙台市青葉区二日町3-10 グランシャリオ6F- 設立
- 2010年 7月
- 代表者
- 代表取締役 仲野 航平
- 従業員数
- 642名(2024年7月時点)
- 資本金
- 1億円
- 売上高
32億円(2024年度7月時点)