掲載予定期間:2025/8/28(木)~2025/10/22(水)更新日:2025/8/28(木)

株式会社メディアシード

Webマーケティング営業/新規事業/インセンティブあり

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【新規事業】Webマーケ提案/アイデアが活かせる

【頑張りを還元】高インセン!

【環境】土日祝休/残業月15h/駅徒歩1分

求人詳細

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ファッション誌のPR事業で高い実績を誇る安定企業!
新規Web事業部のコアメンバーとして活躍

人気ファッション誌『CLASSY.』や『LEE』などに掲載する広告企画をメイン事業とする当社。その実績は業界内でもトップクラスを誇ります。

紙媒体での広告企画を柱とする当社ですが、更なる事業拡大のため【Web事業部】を強化することとなりました。

あなたにお任せするのは、本年7月からサービス提供を開始した
■SEO対策提案
■公式SNS運用(LINE)提案
を中心とする、Webマーケティングの提案営業。

走り出したばかりの新規サービスのため、経験とアイデアを活かしながら、この事業部を牽引していただける方を募集しています。

もちろん、やりがいだけではなく、頑張りはインセンティブで還元。
新規事業のためポストもこの先増える予定です。マネジメントを目指したいという方には積極的にお任せしていきたいと考えています。

今の環境での裁量やキャリアアップに限界を感じている方へ。
ぜひ当社で、あなたの経験とスキルを活かして活躍しませんか?

株式会社メディアシード Webマーケティング営業/新規事業/インセンティブあり

仕事内容

【SEO提案/公式LINE運用提案】既存クライアントを中心としたWebマーケティング営業をお任せ

具体的な仕事内容
募集背景
ーーーーー□■
『CLASSY.』や『LEE』などの「タイアップ広告」の企画をメイン事業として手掛けている当社。
この度、さらなる事業拡大のため『Web事業部』を強化することとなり、そのコアメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。


仕事の魅力
ーーーーーー□■
<新規事業ならではの裁量の大きさ>
Web事業部では、
・MEO対策
・SEO対策
・公式LINE運用代行
の提案を行っています(SEO対策、公式LINEは本年7月から提供開始)。
走り始めたばかりの事業のため、あなたの経験・アイデアを存分に活かしていただきたいです!

<キャリアアップが目指せる>
実務だけではなく、マネジメントにも携わりたいという意欲をお持ちの方がいらっしゃれば、積極的にお任せしたいと考えています。
年齢や社歴にとらわれずキャリアアップを目指していただける環境です。


仕事の流れ
ーーーーーー□■
▼アポイント取得
すでに雑誌への広告掲載でお取引や商談実績のあるお客さまが中心。
当社のことを知ってくださっている状態からのスタートになるため、提案がしやすいです。

▼商談(Zoom)
全国にお客さまがいらっしゃるため、基本的に商談はZoomで行います。
ヒアリング内容にあわせ、
・SEO対策
・公式LINE運用
のご提案を実施。
(MEO対策についても、ご提案をお願いする可能性があります)

▼契約・フォロー
ご契約手続きや、効果の振り返りなど

<幅広い業界へのアプローチが可能です>
美容サロン/ホテル/結婚式場/スポーツジム/ヨガスタジオ/飲食店/美容商材メーカー/音楽やお花・資格取得のスクール/不動産
/弁護士/クリニック/動物病院/ペットショップなど


入社後の流れ
ーーーーーーー□■
OJTで業務の流れをお教えします。
基本的な流れを掴んでいただけたら、あとはあなたの提案しやすい形で進めていただいて構いません!
チーム組織構成
Web事業部は現在5名。うち営業が2名、エンジニアが3名です。効果の振り返りなどはエンジニアも交えて行っており、カジュアルに意見交換ができるチームです。
※社内では女性リーダーも活躍中!
定着率
95%以上(直近1年以内)

対象となる方

【学歴不問/経験年数不問】MEO・SEO提案の経験がある方/SNSマーケティング営業経験がある方

【応募条件】※下記いずれかを満たす方
■MEO・SEO提案の経験がある方
■SNSマーケティング営業経験がある方
※業界・経験年数は問いません

\当社で活躍できる人物像/
◎チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
◎積極的に行動できる方

※業種未経験歓迎

勤務地

<転勤はありません>
本社/東京都渋谷区代々木1-29-5 YKビル5階

【アクセス】
JR山手線・中央本線、都営大江戸線「代々木駅」より徒歩1分
  • 本社/東京都渋谷区代々木1-29-5 YKビル5階[最寄り駅]代々木駅

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3ヵ月あり(達成手当とインセンティブは試用期間終了後から支給)

給与

月給25万円以上+達成手当2万円(目標を達成すれば毎月支給)+インセンティブ(毎月支給)
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※試用期間は月給20万円以上

◆月収例57万円/24歳(入社2年)
└基本給25万円+達成手当2万円+インセンティブ30万円

【明確なインセンティブ制度】
実績に応じてインセンティブのパーセンテージがUP!
◆1人あたりのインセンティブ支給額:月平均25万円

★20代で管理職として活躍したり、入社1年目(20代)で月収100万円を達成する社員も!
賞与
年2回(半年に1回、個人業績に応じて支給。ほとんどの社員が1回につき35万円以上を手にしています!)
昇給
年1回(月5000円)
入社時の想定年収

年収300万円~1000万円

社員の年収例

28歳(3年目):年収700万(月給25万以上+達成手当+インセンティブ+賞与)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(上限月1万円)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■服装自由(オフィスカジュアル)
■パーソナルトレーニング(週2日、就業時間中に実施)
■社員旅行(過去にはハワイ、グアム、サイパンなどに行きました!)

休日・休暇

年間休日

115+有給(有給消化率ほぼ100%)

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり/復職して活躍する社員も多数!)

■育児休暇

◎5日以上連続休暇の取得可能!

メディアシードについて

人気ファッション誌『CLASSY.』や『LEE』などの「タイアップ広告」の企画をメイン事業として手掛けている当社。
ヘアサロンやホテル、資格取得スクールなどに向けて、特集記事への掲載を提案します。実績は、業界トップクラスを誇っています。

※タイアップ広告とは?
企業と出版社がタイアップ(協力・提携)して制作する広告。
雑誌側から紹介している記事になっているため、自然な形でプロモーションできることがポイントです。

掲載実績

■講談社/『ViVi』『with』
■小学館/『美的』
■光文社/『CLASSY.』『HERS』『美ST』
■集英社/『MAQUIA』『LEE』
■宝島社/『GLOW』『InRed』『smart』
■ハースト婦人画報社/『25ans』『25ansウエディング』
■幻冬舎/『GINGER』
■角川春樹事務所/『美人百花』
■マガジンハウス/『Hanako』  など
Check!

社員インタビュー

Q.ご提案先について教えてください。
同僚

Sさん

Q.ご提案先について教えてください。

雑誌掲載でお世話になっていたり、掲載には至らなくてもすでにつながりがあるクライアントがほとんどです。当社のサービス内容やクオリティも知っていただけているので、ご提案もスムーズだと感じています!

Q.アイデアや意見の出しやすさはいかがですか?
上司

Mさん

Q.アイデアや意見の出しやすさはいかがですか?

私たちも試行錯誤しながら走っているところなので、むしろ新しいアイデアは大歓迎です!例えば「LINEよりもInstagramのほうがいいのでは?」などもあれば、どんどん検討したいと考えています。

Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

協調性があり、尊敬しあえるメンバーが揃う職場

今回インタビューにご協力いただいたのは、Web事業部で営業として活躍されているSさん。職場や一緒に働くみなさまの雰囲気についてお伺いすると、真っすぐ、迷いのない答えが返ってきました。

「どなたも協調性があって、"和"を大切にされている方が多いです。役職関わらず謙虚で、常に感謝の気持ちを忘れずにいるんだろうなというのが伝わってきます。MTGの際のフィードバックだったり、日報に書かれている内容などにそういった考え方や姿勢が表れていて。こういう人になりたいなと思える人が集まっていて、とてもありがたいと個人的には感じています。」(Sさん)

やりがい

やりがい

クライアントは中小企業や個人事業主が中心のため、SEO・MEOやLINEなどのSNS運用に関してあまり詳しくない方が多いです。そのため、価値ある情報を提供し、お客さまの売上アップやブランドイメージ向上につながった際の達成感はひとしお。全国のお客さまをフォローできるという点も、やりがいにつながるでしょう。

きびしさ

きびしさ

雑誌掲載に関しては業界トップクラスの実績がありますが、Web事業は立ち上がったばかり。トライアンドエラーの繰り返しの中で、よりよい方法を見つけ出していく必要があるでしょう。また、営業のため、提案が100%通るわけではありません。エンジニアや上司との振り返りを通じて、次に活かす根気強さも大切です。

社員の男女比は5:5。20代が中心となって活躍する明るい職場です!

20代で管理職として活躍する社員もおり、スピード感のあるキャリアアップも可能です!

営業面で不安な面や上手く行かなったことは、上司やエンジニアなどチームで振り返り、改善していけます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接1~2回

  • 内定

■最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
このままdoda「応募する」からご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。

◎ご応募から内定までは、2週間以内を予定しています。
◎ご応募から1ヶ月以内での入社が可能です。
◎一次面接はWebにて実施いたします。
◎面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
連絡先
【株式会社メディアシード 採用担当】
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-29-5 YKビル5階
TEL/03-5308-0757

会社概要

事業概要

■各種広告代理業務
・各種印刷物の企画及び印刷、発行

■セールスプロモーション
・ホームページ制作、及びIT関連プロモーション
・イベントプロモーション、制作業務
・屋内外広告物制作業務
・商品開発業務

■コンサルタント業務
・新店舗や新規事業オープンに関わる販売促進計画
・Webプロデュース
・宣伝戦略のサポート

所在地

〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-29-5 YKビル5階

設立
2007年 12月
代表者
代表取締役 奥山 結衣
従業員数
24名(2025年4月現在)
資本金
1000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012596149

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