株式会社リエイ
法人営業／残業月10h／土日祝休／賞与2回／月給30万円以上
この求人を要約すると…
【未経験OK】研修体制も周りのサポートも充実
【ニーズ安定】企業や学生を支える生活サービスを提案
【環境も注目】残業月10時間程度／土日祝休み
「食」や「生活」を整えるサービスを提案。
働きやすい環境で、未経験から始めよう！
例えば、社員寮や学生寮。
例えば、社員食堂。
会社や学校が提供する福利厚生施設ですが、そこで行われる「暮らし」や「食事」は、社員一人ひとりの自分の時間。人のぬくもりを大切にした生活サービスが求められます。
株式会社リエイは、こうした寮や社員食堂などの受託運営を行ってきた会社。長年培った専門性から、その会社や社員、学生に合ったサービスを提案しています。
今回は『未経験歓迎』の営業担当の募集。
「食事が美味しくないという声が上がっている」
「社員を大切にしてくれる管理人を置きたい」
……など、社員や学生のことを考えるクライアントの想いに応えるお仕事です！
こうした生活サービスを提供する「ライフサービス課」のほか、リエイのグループ会社の食品商材を扱う「グループ営業課」の営業担当も同時募集。どちらも実績と確かな商品力が揃っており、営業のしやすさは折り紙付きです。
制度も整っている環境で、仲間と一緒に始めませんか？
＼ ここもPOINT！ ／
★リモートワーク相談可
★直行直帰OK
★残業月10時間程度・NO残業デーあり
★年間休日120日以上
★完全週休2日制・土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★20代～40代活躍中 ／「社員寮や食堂の運営」or「グループ会社のピザ・お弁当などの納入」をご提案
【ライフサービス】
主に、社員寮への清掃・管理人といったライフサービスの提供、社員食堂へのフードサービスの提供を行う法人営業。お客様が抱える課題に対して、当社のサービスを提供して解決することがミッションです。
【グループ営業】
グループ会社である「森山ナポリ」の冷凍ピザや「マンヨーケン」のお弁当等の食品を扱う営業。
顧客は業界大手スーパーやデパートをはじめとする法人です。
特に冷凍ピザはメディアでも取り上げられたほど美味しいと評判で、商品力も抜群。
◎ 業務の流れ
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▼ご提案
新規対象先を選定しアプローチをかけます。
▼商談
商談件数は1日1件ほど。担当エリアによっては2～3件の場合もあります。
商談から成約までは、短いと1カ月、長いと1年程度です。
遠方のお客様の場合はZOOMを使ったオンライン商談等も行っています。
▼成約
営業の仕事は商談～成約まで。以降は別のメンバーが担当します！
◎ 入社後は？
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▼基礎研修（1週間）
入社後は、会社の概要や仕事の流れ、名刺の渡し方やビジネスマナーなど、基本的なことを習得していきます。
基礎から順を追って学べる環境を用意しているので、未経験でも安心して成長可能です。
▼OJT研修（1～2カ月）
基礎研修後は、各拠点にて提案方法や見積もりのノウハウなど、具体的な業務内容をOJTを通して覚えていきます。
20代～40代、新卒入社の若手も含み幅広い年代が活躍しています。
元不動産系、元管理栄養士、元ガス会社勤務など、経歴もさまざま。
★チームワークに自信あり
チームで目標達成を目指していく営業スタイルです。
業務はチームで協力して行っていきますので、営業メンバー全員でお客様に最適なプランを考えていきましょう。
★居心地の良さも注目！
仕事には真面目に、でもおしゃべりな人が多いため職場の雰囲気は良好です。
本社はフリーデスク制のため、自由に席を移動して営業同士で協力・相談する場面もあります。
対象となる方
【未経験歓迎】普通自動車免許があればOK！ ★学歴不問 ★異業種から転職者多数！
■普通自動車運転免許（AT限定可）
⇒ ほかに特別なスキル・経験は不要です！
＼ 1つでも当てはまる方歓迎 ／
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎営業としてキャリアアップを目指したい方
◎安定した環境で長く腰を据えて働きたい方
◎不動産業界経験者や法人営業経験がある方
◎栄養士の資格をお持ちの方
★学歴不問
★業種・職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
選考のポイント
ひとりでは完結出来ない業務のため、周りと協力して働ける方を歓迎します。
勤務地
千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F
＜アクセス＞
・JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩3分
※転勤なし
※受動喫煙対策／いずれもオフィス内禁煙
- 千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F[最寄り駅]新浦安駅
勤務時間
★ワークライフバランスも大切にできる
リモートワーク相談可！直行直帰OK！
残業時間も月10時間程度と少なめで、有給休暇も取りやすいので、ライフスタイルを大切にしながら働けます！
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（労働条件は本採用と同じです）給与
月給35万円～40万円＋賞与年2回
※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します
※上記には固定残業代月30時間分（6万5,400円～7万4,700円）が含まれます
※超過分の残業代は全額支給致します
◆一般職 ※千葉本社
月給30万円～35万円＋賞与年2回
※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します
※上記には固定残業代月30時間分（5万6,100円～6万5,400円）が含まれます
※超過分の残業代は全額支給致します
＜諸手当＞
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（30時間超過分は全額支給）
■出張手当
■役職手当
年収420万円以上
年収560万円（営業・40歳／月給40万円＋賞与年2回）
年収420万円（営業・30歳／月給30万円＋賞与年2回）
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度
■研修制度（入社時研修・OJT研修など）
■企業型確定拠出年金制度
■社員寮（千葉県）
■時短勤務
■在宅勤務制度あり
■PC・社用携帯貸与
成果を出した分は昇給・昇格として自分に返ってくるので、やりがいも大きいです！
頑張った分だけ次のチャンスにつなげられる社風です。
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社から6カ月経過後、10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績、復職実績あり）
■育児休暇
（取得実績、復職実績あり）
■介護休暇
会社全体で、有給の取得促進を行っています。そのため、休みが取りやすい環境となっています。
産休・育休の取得・復職実績もありますので、ライフステージが変わっても安心して長く活躍できます。
女性も多数活躍している職場です。在宅勤務も可能です。
生活に密着したサービスを国内外に展開中！
■ライフサービス事業：社員寮、社員食堂などの福利厚生施設の受託運営
■フードサービス事業：リエイ傘下の3部門が扱う商材の営業、食堂やレストランなどの受託運営
■介護サービス事業：高齢者向け施設の運営
1980年に設立以来、毎年増収を続けており、直近の売上高は190億円以上と安定した経営基盤を誇ります。日本だけでなく中国でも事業を広げるなど、販路を拡大し更なる挑戦を続けています。
TVCM放映中＆公益社団法人全日本スキー連盟スポンサーとしても活動しており、知名度も上昇中です！
社員インタビュー
Wさん
営業課長
現在、残業はほとんどありません。発生したときでも1日1時間もない程度。みんなメリハリをつけて働いています。 時差出勤や在宅勤務の取り組みも進んでいます。ワークライフバランスを大切にして働ける環境です。
Wさん
営業課長
営業として受注したときの喜びは代えがたいもの。 「こういうプロセスで提案しよう」と立てた戦略がぴったりはまって、メンバーが笑顔で報告に来てくれるのは、課長の自分にとってもやりがいになっています。
取材レポート
社員の働き方は？
「住む」や「食べる」の、その先へ。
同社のサービスは、ただ「住む」や「食べる」という部分だけを見ているのではありません。
例えば、同社にはニューイヤー駅伝チーム、女子プロバスケチーム、ラグビーチームなど、身体づくりの面で食事が重要になる、アスリートへの栄養サポートを行ってきた実績があります。
住まいや食事を提供した先の「どんな活躍をしてほしいか」までを考える――これが、長年このサービスを手掛ける同社の強みです。
こうしたサービスの強みをバックに、お客様と長い関係を構築できる環境。チームワークを重視した職場の雰囲気も注目ポイントと言えるでしょう。
「人を大事にする」サービスと職場環境が魅力と言えそうです！
やりがい
■提案を通して困りごとを改善
社員寮はただ住む場所というだけでなく、お客様の企業にとって社員教育の一環でもあります。アスリートなどは特に、寮の食事を改善したことが良い成績に繋がることもある、重要な要素です。
お客様が抱える困りごとを、自社のサービスを通じて改善していけるやりがいを感じられます。人の役にたつ仕事を通して、大きな達成感を得られる環境と言えます。
きびしさ
■気持ちを切り替えて前向きに
営業は会社の業績に直接影響を及ぼすポジション。思うように受注が取れなかった時には、責任を感じてしまうこともあるかもしれません。自分の中で上手く切り替えて、次へと進んでいくことが大切です。
ですが、上司が責めるようなことはありません。むしろ、原因を共に考えて次につながるようにサポートしてくれます。上司や仲間との協力体制を大切に、働いていきましょう。
企業や団体、学校に向けて、それぞれが持つ福利厚生についての問題や課題をチームで解決していきます。
中途社員も多数活躍中！研修や先輩社員のサポートがあるので、未経験から安心して着実に成長できます。
しきりがなく広々とした空間のオフィス。わからないことがあれば上司や先輩にすぐに質問できる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
一次面接
性格適性検査（Web受検：30分程度）
二次面接（役員）
内定
※平日夕方の面接も可能です。お気軽にご相談ください！
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14階
TEL／047-353-6517 採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■企業・法人福利厚生サービス事業
■介護総合サービス事業
■海外事業
■フードサービス事業
□福利厚生施設 受託…525
□法人用サービスアパートメント…10
□介護サービス事業所 国内…87／海外…2
［国内内訳］
・入居施設…16
・デイサービス…42
・その他在宅サービス…29
［海外内訳］
・入居施設…2- 所在地
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14階- 設立
- 1980年 7月25日
- 代表者
- 代表取締役社長 兼 会長 椛澤 一
- 従業員数
- 4,457名（グループ企業含む） ※2025年6月末現在
- 資本金
- 1億円
- 売上高
197億200万円（2025年3月期実績）
191億5000万円（2024年3月期実績）
185億900万円（2023年3月期実績）
181億200万円（2022年3月期実績）- 平均年齢
- 34歳
