掲載予定期間:2025/10/16(木)~2026/1/14(水)更新日:2025/10/16(木)

株式会社リエイ

人事・採用スタッフ/残業ほぼなし/土日祝休/テレワーク相談可

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験から人事に!】簡単なPC操作ができればOK

【働きやすさ◎】定時帰宅/年休120日(土日祝休)

【安定性◎】福祉や食など<社会的貢献度の高い事業>

求人詳細

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未経験からの人事デビューを応援!
“温かな仲間&安心できる環境”を手に入れよう。

\POINT/
■簡単なPC操作ができればOK!
■丁寧な育成&サポート万全
■年間休日120日以上/大型連休あり
■完全週休2日制/土日祝
■残業ほぼなし
■育休取得者多数(男女ともに!)
■年商197億円の安定企業
■リモートワーク相談OK

<未経験から専門スキルを手に入れるチャンス>
人事・採用の仕事は、当社と人材を結びつける大切なポジション。現場から必要とされる採用要件を確認し、あらゆるメディアを使い自社の魅力を発信していく。入社後の活躍も考えた採用には専門スキルが求められます。今回はそんなプロフェッショナルを未経験から採用!頑張りたい気持ちだけあればOKです。

<親身になって支えてくれる先輩たち>
一緒に働く社員は全部で10名。温かで穏やかな先輩ばかりで、困ったことがあれば必ず手を差し伸べてくれます。個人を尊重してくれるので、余計なストレスなく働けます。

<ワークライフバランスを手に入れる>
育児休暇は男性も積極的に取得!子どもの行事等も抵抗なくお休みできる雰囲気で、ライフとのバランスがとりやすい職場です。将来的なライフイベントにも影響されず、長く安心して活躍できます。

株式会社リエイ 人事・採用スタッフ/残業ほぼなし/土日祝休/テレワーク相談可

仕事内容

【丁寧なサポートで未経験者も安心スタート】当社の新卒採用全般(説明会の実施・学校訪問・学生対応等)

具体的な仕事内容
【当社について】
私たちは“人から人への生活サービス”をテーマに事業を展開しており、主に介護施設や学生寮・保養所などの運営、企業や学校内にある食堂の運用などを担っています。

【お願いしたい仕事】
当社の介護施設で働く「新卒者の採用」全般をお任せします。

<具体的な業務内容>
◎会社説明会の企画・実施
◎学校訪問
◎面接日程及び各部署の面接官との連絡調整
◎施設の見学アテンド
◎内定後のフォロー 
◎新卒向け採用サイトなどの運営
◎資料作成 など

★首都圏以外、関西・東海・九州エリアでの採用は、それぞれの支店がフォローします。地方の学校訪問や面接などは各支店の責任者に依頼。関係者との細かなコミュニケーションが大切です。

★まずは、面接日の調整など、シンプルな仕事から!
未経験の方がスムーズに業務開始できるようにサポートしていきます。自分のペースを大事にしながら少しずつ仕事の幅を広げていってください。基本的に入社後の職種変更はなく、知識や経験を積み重ねていけるのも魅力の一つです。

★定時帰宅が基本!
時間になったら仕事を終えて帰宅!
残業もないため、育児などと上手に両立しながら働く先輩が多いです。穏やかな上司や同僚が多く、たとえば、急に子どもの具合が悪くなったときにも「急いで帰った方がいいよ」など、温かい言葉が飛び交います。

<入社後の流れ>
入社後は、同じ業務を担当する先輩とペアで仕事を進めていきます。あなたのペースにあわせて教えてくれるので、焦らず、少しずつ仕事を覚えてもらえればOK!分からないことがあっても、先輩がすぐ近くにいるので安心です。
チーム組織構成
<社員構成>
配属先となる人財開発部は全部で10名の組織。採用チームは全部で6名いて、中途採用・新卒採用のチームに分かれています。そのほか、社員の研修等を企画するチームなどがあり、情報を共有しながらワンチームで頑張っています。

<職場の雰囲気>
20代~50代までの社員が活躍しており、和気あいあいとした雰囲気。男女比率は4:6と女性の方が若干多い職場です。優しい人柄の社員が多く、人間関係のストレス少なく働けます。

対象となる方

【学歴不問/第二新卒・未経験歓迎】★人事にチャレンジしたい方★ワークライフバランスを大事にできます!

応募時に必要な資格や経験はありません!
頑張りたい気持ちがあればOK!

<必須要件>
◎簡単なPC操作ができる方(業務で日常的に使用します)

<歓迎要件>※必須ではありません。
◎普通自動車免許(駅から遠い学校等に訪問する場合、あると便利です)

\以下の方にオススメ!/
◎人事の仕事にチャレンジしたい方
◎正社員で腰を落ち着けて、長く働き続けたい方
◎大手企業で安心して働きたい方
◎残業のない会社で働きたい方
◎休日がしっかりとれる会社で働きたい方
◎チームワークを大切にしたい方
◎気心の知れた仲間と人間関係のストレス少なく働きたい方

※学歴不問
※第二新卒歓迎
※ブランクある方歓迎

選考のポイント

\普段通りのあなたでOK!/
緊張せず、疑問があれば何でも聞いてください。お会いできるのが楽しみです。

勤務地

【転勤なし/アクセス良好・駅徒歩1分】
本社/千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F

<アクセス>
・JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩1分
★東京駅から約17分!/舞浜駅の隣駅です!

<受動喫煙対策>屋内禁煙(喫煙可能場所あり)
  • 本社/千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F[最寄り駅]新浦安駅

勤務時間

9:00~17:45(所定労働時間7.45時間 休憩1h)

※毎週月曜のみ/8:45~17:45(休憩1h)

★残業はほぼなし!定時帰宅が基本スタイル!
育児など仕事と家庭を上手に両立しながら働く先輩が多いです。

★リモートワークの相談可
原則、出社となりますが、事情により出社が難しい場合は、上長と相談の上リモートワークOK!
子どもの急な発熱、天候不良など、適宜相談が可能です。
平均残業時間
月10時間以下 ※原則定時退社

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(労働条件は本採用と同じです)

給与

月給23万2,100円~32万5,900円+賞与年2回

※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇。
※上記には固定残業代、月8時間分もしくは30時間分(1万3,400円~6万900円)が含まれます。
※超過分の残業代は全額支給致します。

●一般職
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し
8時間を超える時間外労働は追加で支給。

●中堅職
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し
30時間を超える時間外労働は追加で支給。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(超過分)
■役職手当
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収325万円~460万円(入社1年目)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■研修制度(入社時研修・OJT研修など)
■企業型確定拠出年金制度
■社員寮・社宅あり(千葉県)
■時短勤務制度
■在宅勤務制度
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■定期健康診断
■PC・社用携帯貸与
■社員割引あり
■服装自由(TPOにあわせたオフィスカジュアル)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■GW休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社から6カ月経過後、10日付与)

■産前・産後休暇
(取得実績、復職実績あり)

■育児休暇
(男女ともに取得実績、復職実績あり)

■介護休暇

★働きやすさ抜群!
会社全体で、有給の取得促進を行っています。そのため、休みが取りやすい環境となっています。
産休・育休の取得・復職実績も男女問わずありますので、ライフステージが変わっても安心して長く活躍できます。女性も多数活躍している職場です!

※5日以上の連休取得OK!

生活に密着したサービスを国内外に展開中!

食と介護の生活サービスを主体として、主に3つの事業を展開している当社。

■ライフサービス事業:社員寮、社員食堂などの福利厚生施設の受託運営
■フードサービス事業:リエイ傘下の3部門が扱う商材の営業、食堂やレストランなどの受託運営
■介護サービス事業:高齢者向け施設の運営

1980年に設立以来、毎年増収を続けており、直近の売上高は190億円以上と安定した経営基盤を誇ります。日本だけでなく中国でも事業を広げるなど、販路を拡大し更なる挑戦を続けています。

TVCM放映中&公益社団法人全日本スキー連盟スポンサーとしても活動しており、知名度も上昇中です!
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社員インタビュー

人事採用スタッフ
★未経験でも大丈夫ですか?
同僚

Hさん

人事採用スタッフ ★未経験でも大丈夫ですか?

安心してください。私もまったくの未経験でスタートしました。「人と会話するのが好き」という方でしたら、活躍の場も多いと思います。学生さん対応が中心なので、フレンドリーなコミュニケーションが喜ばれますね。

人財開発部
★リエイの魅力を教えてください。
上司

Mさん

人財開発部 ★リエイの魅力を教えてください。

社員一人ひとりの状況に寄り添ってくれる所です。どんなキャリアを築きたいのかはもちろん、部署異動などの際も家庭の状況など丁寧にヒアリングしてくれます。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

何でも相談できる環境で、未経験者も安心して業務スタート!

■1980年の設立以来、多くの人たちの“生活サービス”を支え続けてきた同社。現在では年商197億円、従業員数も4000人を超える規模へと成長しました。そんな同社にとって、“社員は何よりも大切な源泉”。採用を担う人財開発部は会社にとって主要な組織です。

■今回はそんな同部署で、新卒採用専任の社員を募集。簡単なPC操作さえできれば、ゼロからサポート・育成してくれます。「営業や介護職から人事にジョブチェンジしたい」「未経験から人事にチャレンジしたい」といった希望を叶えてくれるレア求人!残業もなく、ワークライフバランスを大事にできる環境のため、今後ライフイベントを迎える方も安心して活躍できそうです。

中途社員も多数活躍中。「やってみたい!」と手をあげた人に任せる社風なので、チャンスも豊富です。
やりがい

やりがい

【採用者の成長を間近で見られる!】
新卒採用の魅力は、学生さんだった新入社員の成長を間近で見られること。介護スタッフとして経験を重ね、資格を取得したり、利用者さまとの触れ合いの中でキラキラ輝いている姿を見られるのは、大きなやりがいです。広報誌のインタビューなどをお願いするときなど、直接会話できる機会があるのも嬉しいですね。

きびしさ

きびしさ

【採用目標の達成に向けての努力】
介護職の採用は人手不足の時代背景もあり難易度が高くなっています。やはり、採用側も地道な努力が必要になります。介護の仕事のやりがいや、(株)リエイの企業力など、魅力をいかに学生さんに伝え切るかが大切。SNSを利用したり、説明会のコンテンツを工夫したり、ルーチンワークではない発想が求められる仕事です。

学生さんと近しい立場でフレンドリーに接することも!内定者には入社前に不安がないかを確認します。

説明会はプロジェクターを使ってわかりやすく!会社の魅力が伝わるように心がけています。

仕切りがなく広々とした空間のオフィス。わからないことがあれば上司や先輩にすぐに質問できる環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考

  • 一次面接

  • 適性検査(Web受検:30分程度)

  • 二次面接(役員)

  • 内定 \一緒に働けるのが楽しみです/

※応募から内定までは2週間以内を予定しております。1カ月以内のスピード入社も可能です。
※平日夕方の面接も可能です。お気軽にご相談ください!
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
連絡先
【株式会社リエイ】
〒279-0012
千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14階
TEL/047-353-6517 採用担当宛

会社概要

事業概要

■企業・法人福利厚生サービス事業
■介護総合サービス事業
■海外事業
■フードサービス事業

□福利厚生施設 受託…525
□法人用サービスアパートメント…10
□介護サービス事業所 国内…87/海外…2

[国内内訳]
・入居施設…16
・デイサービス…42
・その他在宅サービス…29
[海外内訳]
・入居施設…2

所在地

〒279-0012
千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14階

設立
1980年 7月25日
代表者
代表取締役社長 兼 会長 椛澤 一
従業員数
4,457名(グループ企業含む) ※2025年6月末現在
資本金
1億円
売上高

197億200万円(2025年3月期実績)
191億5000万円(2024年3月期実績)
185億900万円(2023年3月期実績)
181億200万円(2022年3月期実績)

平均年齢
34歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012644106

株式会社リエイ

人事・採用スタッフ/残業ほぼなし/土日祝休/テレワーク相談可

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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