日本グラスファイバー工業株式会社
品質保証・品質管理／日勤のみ／残業月20h以下・基本土日休み
この求人を要約すると…
【安定◎】幅広い産業で活用される高機能素材メーカー
【やりがい◎】工場専任で裁量をもって仕事に挑戦可能
【働きやすさ◎】残業月20h以下／有休取得しやすい
尾張・岐阜から、独自素材を世界へ。
安定企業で、裁量の大きなポジションに挑戦できる！
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【関市・大垣市・美濃加茂市】より希望勤務地の選択OK！
転居を伴う転勤がなく、長く働けるポジションです。
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日本グラスファイバー工業株式会社は、自動車・建築・家電・プラント・製造現場など、あらゆる業界で活用されるグラスファイバー製品の製造を行っています。
現在、品質保証・管理業務を担うポジションを募集しています！仕事のやりがいを実感しつつ、生活との両立も大切にできる環境ですので、ぜひご応募ください。
＞＞◆モノづくりでの課題解決に貢献
このポジションは材料購入から工程管理、営業サポート、工場全体の品質向上活動まで幅広く携わります。自分の知識や経験と、社内外で関わる多くの人の声を参考にしながら、モノづくりの現場の課題解決に取り組めます。
＞＞◆裁量をもって挑戦できる
拠点の専任担当として責任あるポジションをお任せします。自分のアイデアを活かしたチャレンジができるため、より専門性を高め成長できる環境です。
＞＞◆生活との両立もバッチリ
残業は月10時間～20時間程度と少なめです。日勤のみ・土日休みなので家族や自分の時間もしっかりと確保しながら働けます！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆各工場の専任担当◆当社のグラスファイバー製品の製造工程管理・品質に関わる改善など
ガラスを細い繊維状にした高機能素材です。断熱・吸音・補強性能に優れており、自動車や建築、家電製品、日用品など幅広い産業で使われています。
■■ 具体的な業務 ■■
◎材料調達時の指針作成、検査・管理
◎製品の品質チェック・管理
◎品質クレームへの対応
◎QC工程図を用いた製造工程管理、対策検討・書類作成
◎不良低減活動への参加・実行
◎新規品・設計変更に対する工程・品質のチェック
◎工程・品質に関わる営業同行
◎品質会議・工場方針会議の運営・参加 など
【この仕事の特徴】
★POINT…裁量が大きい！
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品質保証は各工場1名で担当します。
材料調達時の管理から製造工程での課題抽出・改善など、幅広い分野に主担当として携わり、工場長や製造部と協力しながら解決していけるおもしろさがあります。
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入社後は、同ポジションの先輩社員がOJTにて研修を行います。
当社製品について、独自の製造工程など、現場を見ながら覚えていただきます。
こちらのポジションは各工場1名の在籍となりますので、慣れてきたら他工場の品質保証のメンバーと連携しながら、工場の専任担当として業務を進めていただきます。
品質保証部のメンバーは全員が中途入社ですので、転職者のハンデは一切なし。これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
品質保証は各工場に基本1名ずつ在籍。部内での連携はもちろんですが、日々の業務では営業や担当拠点の工場長・製造メンバーと協力しながら製造工程の管理や改善に取り組みます。チームワークの中でモノづくりのおもしろさを実感できます！
対象となる方
【高卒以上】品質管理・品質保証いずれかの経験がある方（年数不問）★安定した環境で長く働きたい方歓迎
「品質管理」または「品質保証」の経験をお持ちの方
◎業界未経験OK！
◎経験が浅い方もぜひご応募ください
＜こんな方にピッタリの環境です！＞
■周りとコミュニケーションをとることが得意な方
■新しいことにも前向きに取り組める方
■裁量のある仕事にチャレンジしたい方
■安定した事業のもと長くキャリアを築きたい方
■ワークライフバランスも大事にしたい方
＜活かせる経験・スキル＞
・自動車業界での品質管理、品質保証経験
・QC手法を活用した不具合解析、実験解析などの経験
└QC検定4級程度の知識をお持ちの方も歓迎
勤務地
※転居を伴う転勤なし
※車通勤OK（駐車場完備）
※U・Iターン歓迎
▼勤務詳細
・関工場／岐阜県関市武芸川町谷口786
・大垣工場／岐阜県大垣市赤坂東町14-1
・美濃加茂工場／岐阜県美濃加茂市加茂野町市橋字仲内881-8
※受動喫煙対策：原則禁煙（分煙）屋内に喫煙所あり／換気扇完備
- 関工場/岐阜県関市武芸川町谷口786[最寄り駅]美濃市駅 ※岐阜バス乗車[武芸谷口]バス停より徒歩2分
- 大垣工場/岐阜県大垣市赤坂東町14-1[最寄り駅]美濃赤坂駅
- 美濃加茂工場/岐阜県美濃加茂市加茂野町市橋字仲内881-8[最寄り駅]富加駅
勤務時間
※勤務地により変動あり
雇用形態
正社員
※試用期間：3カ月（期間中の待遇に変動はありません）
給与
※残業代は別途支給
※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、優遇します
■家族手当
■役付手当
■住宅手当（入社時に転居が必要な方のみ支給）
└会社契約：月3万円・家賃の50%控除
└個人契約：月5万円
※入社4年目以降は上記の半額支給
※入社6年目以降は支給終了
年収430万円～500万円
年収480万円／月給30万円＋各種手当＋賞与／入社3年目
年収600万円／月給39万円＋各種手当＋賞与／課長
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■退職金制度（勤続3年以上）
■昼食補助
■研修制度（外部セミナーへの参加など）
■制服貸与
■再雇用制度あり（定年：60歳）
休日・休暇
116日
■週休二日制
（土曜・日曜）
■年末年始休暇
（12月29日～1月4日）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社後6カ月経過後に10日付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
夏季休暇・年末年始休暇はまとまった休暇が取得できます！
社員インタビュー
品質保証部・2020年入社
入社後、多くの知識や情報に触れ、スキルアップできていると実感しています。外部セミナーに参加する機会もあり、専門性を高められており自信につながっています。
（つづき）
社内のメンバーは優しい人が多く、困ったことがあったら一緒に考えてくれる温かい組織です。自分からの提案や相談もきちんと向き合ってくれるので、新しいことにも不安なく挑戦ができています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
景気や業界の波に左右されにくい！安心して長く働ける安定企業。
主にグラスファイバーを使った“素材”を製造している同社。耐熱・遮熱・保温・吸音・絶縁・補強と、その用途は実に幅広く、お客さまのニーズにあわせて加工できるのが大きな強みです。
製品はシェアの高い自動車・バイクの部品やボディ、屋根の建材をはじめ家電から大規模なインフラ設備まで多様な業界で広く活用されています。一つの業界に依存することなく専門性を発揮する事業に心強さを感じました。
愛知県江南市に本社を構え、国内8カ所と中国・東南アジアなど海外に8カ所の拠点を展開し、世界に製品を提供する同社。地元にいながらグローバルに事業を展開する企業で安定したキャリアを築くチャンスがここにはあります。
やりがい
★モノづくりのおもしろさを実感！
同社の製品はお客さまの要望にあわせた開発品が多く、さまざまな製品を取り扱います。お客さまが解決したいことに最適な仕様をどう実現して納品するか、その過程に大きく携われることにやりがいを感じられるでしょう。
★自由度高く挑戦できる！
課題に対しての解決方法などは自由に考え、取り組める環境です。予算のバックアップも柔軟にあり、仕事がしやすい環境の中で経験を活かせます。
きびしさ
☆コミュニケーションが大事
工場長や営業、製造部など社内の連携役としてコミュニケーションをとりながら調整をしていく必要があります。またクレーム時や営業同行など、お客さまと直接会って話す機会もあります。自分一人では解決できないこともあるので、周りと連携しながら協力して業務を進めていきましょう。
社内、さらに材料メーカーや協力会社など、さまざまな人と関わり知識を広げられます。
中途入社のメンバーが中心。長く勤めている先輩が多く、サポート体制は万全です！
よりよい製品づくりにむけた品質会議の運営などにも携わります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaエントリーによる書類選考
面接（1回）
内定
※面接日・入社日はご相談のうえ、決定いたします
※遠方の方、事情のある方はオンライン面接実施も可能です
〒483-8243
愛知県江南市五明町石橋18番地
TEL：0587-55-3177
MAIL：r-shimizu@nitigura.co.jp／採用担当：清水宛
会社概要
- 事業概要
断熱・保温・吸音・不燃・耐火・遮音などを目的とした無機繊維、有機繊維、金属繊維の開発品・規格品の製造・販売
- 所在地
〒483-8243
愛知県江南市五明町石橋18番地- 設立
- 1952年 （昭和27年）8月
- 代表者
- 代表取締役社長 朝居 隆
- 従業員数
- 1232名（国内：216名／海外：1016名）
- 資本金
- 1000万円
- 平均年齢
- 47.9歳
