スカリー株式会社
人事広報（TV・CM・MVのキャスティング会社）完休2日制
この求人を要約すると…
【組織づくりへ貢献】人事・広報から人と会社の成長を
【5期連続売上UP】確かな信頼＆挑戦で成長中
【年休125日】土日祝休／賞与年3回／多彩な制度
“会社の顔”として、未来をつくる。
人事×広報からエンタメ会社の中核を担う人材へ。
◆未経験歓迎！経験者も活躍中／人事広報ポジション
◆“好き”や“得意”を活かしてキャリアを築く
◆SNSやWebを活用した広報業務にゼロから挑戦できる！
◆年休125日／土日祝休／賞与年3回／ユニークな福利厚生
◆入社2年で昇格実績あり！早期キャリアアップ可能
当社は、TV・CM・映画など多彩なメディアに俳優・モデル・文化人等をキャスティングし、日本のエンタメ業界の発展を支えています。独自のネットワークと提案力で、業界トップクラスの実績を誇ります。
今回募集するのは「人事広報」。会社の魅力をSNSやWebで発信し、採用活動や研修などを通じて、社内外の人と会社をつなぐ大切なポジションです。
「SNSでの情報発信など、文章を作ったり伝えることが好き」
「エンタメ好きな人たちがイキイキと働けるよう裏方から支えたい」
そんなあなたの好きや思いがあれば大歓迎です！
社員と会社の成長をリードする立役者として、一緒に成長していきましょう！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜経験不問＞人事広報を通じて会社の魅力を発信し、組織成長を支えるポジションです。
今回募集するのは、人事と広報の両軸で会社（グループ会社含む）の成長を支えるポジションです。
これまで各部署ごとに行っていた広報活動を一元化し、新たなフェーズを担う人材を募集します。
人事業務
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◆採用業務（新卒・中途）
・求人票の作成
・応募者対応、スケジュール調整
・面接実施、説明会運営
◆研修・教育
・ビジネスマナー研修
・社会人基礎研修
・新卒研修の企画／運営
・その他研修の企画／運営／サポートなど
◆労務管理
・入退社手続き
・契約管理、評価制度運用
・制度設計等
広報業務
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◆広報企画・運用
・広報戦略の立案、コンテンツ企画
・社外向けプレスリリースの作成
・Webサイトや社内SNSの管理・更新
・採用における広報施策
◆社内外の情報統制・調整
・各部署との連携による情報収集
・発信内容の整理
※その他、人事／広報面からの新規事業支援・サポートを行います。
ここがPOINT！
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★ “やってみたい”が実現できる環境
スカリーでは、社歴や年齢に関係なく、社員の提案を積極的に取り入れる風土があります。
例えば──
・新卒内定者向けに社内情報誌を発行
・双方向のコミュニケーションができる研修ツールを導入
いずれも内定者が抱える、入社への不安や社会人になることへの不安を少しでも解消すべく、若手からの発信で実現し、新入社員の早期活躍に貢献しました。
◆会社全体の約7割が中途入社であり、年齢や役職に関係なくフラットに意見を出し合えるカルチャーが根付いています。
対象となる方
【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】裁量のある環境で幅広い業務に関わりたい方歓迎
◇3年以上の社会人経験
◇人事・広報・宣伝業務の経験
◇エンタメ業界／広告・クリエイティブ分野での実務経験
＜こんな方をお待ちしています！＞
□受け身ではなく、自ら課題を見つけて動ける方
□アイデアをカタチにするのが好きな方
□裁量のある環境で幅広い業務に関わりたい方
□SNSやWebを活用した情報発信に興味がある方
□人とのコミュニケーションを大切にできる方
□エンタメや広告、映像コンテンツにワクワクできる方
※職種未経験歓迎
※業種未経験歓迎
勤務地
＜本社＞東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F
東京メトロ「赤坂見附駅」より徒歩3分
東京メトロ「赤坂駅」より徒歩4分
※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
- 本社/東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F[最寄り駅]赤坂見附駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間最大6カ月※試用期間中は契約社員雇用（条件の変更はありません）
給与
※給与は経験、能力などを踏まえて決定いたします。
※上記金額は月45時間分・6万5600円～10万4100円の固定残業代を含む。
※超過分は追加支給
頑張りは、しっかりと評価します！
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スカリーでは、2024年に人事評価制度を全面的に見直し、
より「公平で納得感のある評価」ができる体制を整えました。
★年2回の給与査定（昇給チャンスは年2回！）
★明確な評価基準に基づき、成果や取り組む姿勢を正当に評価
＼実際に…／
バックオフィス未経験で入社した社員が、入社2年目で主任にスピード昇格した実績も！
あなたの「挑戦したい」「成長したい」という気持ちを、会社全体で応援します。
■時間外手当（超過分支給）
■役職手当
年収300万円以上
年収400万円（入社3年目）
年収500万円（入社5年目）
待遇・福利厚生
■PC貸与
■社内イベント（フットサル・スノボ・BBQなど）
■健康診断
■予防接種
■リラクゼーション費（マッサージなど、リフレッシュにつながる費用を会社が一部負担／正社員対象）
■社内交流費（ランチや食事会などにかかる費用を会社が一部負担）
■オフィス内ドリンクフリー（野菜ジュースなど）
■保養所
■服装自由（オフィスカジュアル）
■研修制度充実(ビジネスマナー研修／OJT研修）
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
キャスティング実績例
食べログ20周年記念ムービー「ごはんいこー」篇
BASE YAKISOBA「罪悪感なく食べられちゃう」篇
＜MV＞
Mrs. GREEN APPLE「クスシキ」
CANDY TUNE「倍倍FIGHT!」
Official髭男dism「50%」
乃木坂46「ネーブルオレンジ」
DISH//「群青飛行」
＜MOVIE＞
「愛に乱暴」森ガキ侑大監督
「人生に詰んだ元アイドルは、赤の他人のおっさんと住む選択をした」穐山茉由監督
主要取引先（50音順）
社員インタビュー
先輩社員
新卒採用で内定者向け社内情報誌を企画・制作。「すごく参考になりました！」と内定者から言ってもらえたときは本当に嬉しく、この仕事は未来の仲間の不安を減らしたり、期待を高めたりできるんだと実感しました。
主任
自分が採用や研修で携わった社員が功績を上げたり、イキイキと活躍している姿を見た時は喜びもひとしお。未経験でもしっかりフォローするので、好きだからこそ本気で頑張る社員たちを一緒に応援しましょう！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
会社のリアルを知り、自分の言葉で届ける！
「誰かに会社のことを伝えるって、自分が本当に理解していないとできないんですよね。“会社の外”に立つからこそ、内側のリアルをきちんと知ろうと思えるようになりました」
そう語ってくれたのは、人事広報を担当しているAさん。
新卒採用の説明会資料を作るという初めての業務を通じて、「会社のことを伝える」責任と難しさに初めて向き合ったと言います。
「人事や広報って、ただの裏方じゃない。“会社そのものを伝える仕事”なんだなって実感しました。これからも、自分の言葉でスカリーの魅力を届けていきたいです」
やりがい
スカリーが大切にしているのは、「人こそが会社の最大の資産」だという考え。だからこそ人事担当として、将来的に会社の戦力となるような人材を見つけ育てるという一連のプロセスに関われるやりがいがあるのだそう。
また、入社した新人社員が研修を通じて短期間で驚くほど成長していく姿を間近で見られるのも、このポジションならではの魅力でしょう。
きびしさ
人事として採用面接なども対応し、会社の顔として求職者と向き合うため社内や業界の深い理解が求められます。入社後は1年ほどかけて先輩と同行しながら学ぶ期間があるため、少しずつ“会社を代表する視点”を養っていきましょう。
中途入社の社員が多く、すぐに溶け込みやすい環境です！
毎年みんなで海やスノボへ行ったりと交流の機会があります！
リニューアルしたばかりのキレイなオフィスです！中庭やソファーのある休憩スペースもあります！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（2～3回）
内定
※ご応募から内定までの期間は、2週間以内も可能です。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※面接日時や入社時期については、お気軽にご相談ください。
＜面接について＞
◎平日18時以降の面接も可能。在職中の方もお気軽にご相談ください。
◎遠方にお住いの方は一次面接のみWeb面接も可能です。
◎面接では、「志望動機」「転職理由」「将来のキャリアプラン」「入社後にやってみたいこと」をお聞きします！「入ってこんなことがしてみたい！」など、当社で叶えたいこと・挑戦してみたいことを気軽に教えてくださいね！
担当 ／採用担当
TEL ／03-6277-8740
会社概要
- 事業概要
◆キャスティング業務
◆広告代理店業務
◆オーディション代行
◆各種プロモーション
◆インターネット事業
◆劇場運営事業- 所在地
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F
- 設立
- 2011年 8月11日
- 代表者
- 代表取締役社長 水嶋 洋一
- 従業員数
- 40名（2025年6月現在）
- 資本金
- 2000万円
- 平均年齢
- 30歳
- 企業URL
https://skaly.co.jp/
