株式会社横浜ＤｅＮＡベイスターズ
人事担当（採用・育成・評価）／フレックスタイム制
この求人を要約すると…
パ・リーグ スポーツ転職フェアに出展
土日祝休み／年間休日124日／フレックスタイム制
横浜DeNAベイスターズを人材の力で支える
★パ・リーグ スポーツ転職フェアに出展！★
人材の力でチームを強くし、球団の未来を支える
球団トップクラスの観客動員数を誇る横浜DeNAベイスターズ。
その球団の勝利をグラウンドの外から支えているのが、私たち人事担当です。
企業として更なる成長を目指し、採用・育成・評価に関する領域で、前例に囚われることなく、これまでに無い施策にも挑戦していただけます。
今回は、現メンバーの採用工程を削減し、全社に対する組織開発業務により多くの時間を割ける体制を整えるための増員募集。
「人を見て、人を育てる」
そんな人事として、プロスポーツビジネスの世界で、新たなキャリアを築いてみませんか？
―――
＜【パ・リーグ スポーツ転職フェア】に出展します！＞
■日時
2025年7月3日（木）13:00～18:25（予定）
2025年7月4日（金）13:00～18:25（予定）
■オンラインビデオツールにて実施
https://onground.doda.jp/event/jobfair2025ss
※事前予約のうえ、ご参加ください
※応募締切：6月30日（月）23:59
募集要項
おしごと用語集仕事内容
横浜DeNAベイスターズの人事部門（HR室）にて、採用業務全般を中心にお任せします。
将来的には教育・研修、制度企画など、さまざまな人事領域へのチャレンジも可能！
「プロスポーツ球団」というほかでは味わえない環境のなかで、さまざまな人と向き合い、球団の成長を支えるため、あなたの力を貸してください。
〇―――――――――…
お任せする仕事内容
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＜採用業務＞
◎各部門とのすり合わせによるポジション要件の整理、JD作成、ターゲット設定
◎新卒採用における母集団形成（インターンシップ企画、イベント運営、媒体選定 等）
◎中途採用における母集団形成（人材紹介、ダイレクトリクルーティング、広告出稿 等）
◎一次面接官としての面接対応、新卒・中途候補者へのアトラクト
◎二次選考以降のスケジュール調整、候補者対応
◎オファー面談、内定者フォロー、入社手続き対応
◎採用管理システムによる選考プロセスの進捗管理
＜その他人材関連業務＞
◎派遣社員採用に関わる対応（人材派遣会社との連携、契約調整など）
◎アルバイト採用（拠点責任者との連携、契約手続き）
◎オンボーディング業務（入社オリエンテーションの運営、初期面談の実施）
◎教育・研修の企画・運用（社内外ベンダーとの連携など）
〇―――――――――――――…
豊富なキャリアパスをご用意
…―――――――――――――〇
採用だけでなく、組織文化の醸成や労務管理、法改正対応、人事制度企画など幅広い業務に挑戦するチャンスも！
スキルの幅を広げ、成長し続けられる環境です。
業務改善の提案や新しい施策のアイデアも大歓迎！
「前例がないからおもしろい！」と感じられる方にはピッタリの環境です。
★本社は横浜スタジアムの近隣にあり、ファンの方の声援も聞こえてくるほど！そのため、グラウンドの外からでも自身の支える事業がお客さまに与える影響力をより身近に感じていただけます。
対象となる方
【学歴不問】採用実務経験（目安：2年以上）お持ちの方／スポーツ業界に興味がある方
●事業会社における採用実務経験（目安：2年以上）
※人材紹介会社、人事コンサルタント、RPOにおける実務経験も歓迎いたします
＜歓迎スキル＞
●採用戦略立案からオペレーションまでを一貫して携わられたご経験
●中途採用における面接官経験
●人材紹介会社とのコミュニケーション経験
＜こんな方をお待ちしています＞
●スポーツや地域に根ざした活動への興味・共感をお持ちの方
●変化を前向きに捉え、楽しんで取り組める方
●「人」に対して誠実に向き合い、丁寧な対応を心がけられる方
●自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
勤務地
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
- 本社/神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル7F[最寄り駅]関内駅 徒歩5分
勤務時間
標準的な勤務例／9:30～18:00
※コアタイム・フレキシブルタイムともに設定なし
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※給与・待遇に差異はありません給与
※年俸には基準賞与額を含みます（年1回：12月支給）
※賞与額は、全社業績及び業務成果により変動する場合があります
※経験・スキル、前職給与を考慮のうえ決定します
＜内訳＞
月額基本給：23万4455円～28万1994円
ライフプラン手当：月3万円～7万円
┗確定拠出年金／確定給付企業年金制度への拠出が可能な手当
固定残業代：時間外労働の有無に関わらず、月45時間分（月9万8775円～13万1513円）を支給
固定深夜手当：深夜労働の有無に関わらず、月30時間分（月1万3170円～1万7535円）を支給
※上記を超える時間外労働・深夜労働分は追加で支給
※残業を義務付けるものではなく、該当時間に満たない場合でも全額支給
※管理監督者に該当する場合は、上記の限りではありません
年収480万円～650万円
待遇・福利厚生
■健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■通勤交通費
■在宅手当（月3000円）
■選択制確定拠出／給付年金(DC/DB)制度
┗※ライフプラン手当を拠出可能
■定期健康診断
■人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種補助
■育休復職サポート手当
■ベビーシッター補助
■5 Stars Award（通期で大きな成果をあげた職員や部門を表彰）
■社内販売制度
■健康保険組合福利厚生(契約保養施設、歯科検診、扶養家族健康診断等)
■DeNAグループ福利厚生（一部）
休日・休暇
124日（2025年予定）2024年実績122日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/29～1/3）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■積立休暇
※興行スケジュールに応じたシフト勤務あり（※規程による）
＜年次有給休暇について＞
入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降は18日～20日（1月1日一斉付与）
※年休奨励期間あり（2024年実績、1/4・12/23～27）
パ・リーグ スポーツ転職フェアに出展！
パ・リーグ スポーツ転職フェア2025 夏 by doda
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＜オンライン上での質問会も予定しています＞
■日時
2025年7月3日（木）13:00～18:25（予定）
2025年7月4日（金）13:00～18:25（予定）
※時間は変動する場合があります
■オンラインビデオツールにて実施
https://onground.doda.jp/event/jobfair2025ss
※事前予約制のイベントです
※応募締切：6月30日（月）23:59
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリー
一次選考（書類選考）
二次選考以降（面接複数回)
内定
※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください
※応募エントリーは当HPよりのみ受け付けております。郵送でのご応募はご遠慮ください
※一度ご登録頂いた内容は修正・追加出来かねますので、ご了承ください
神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル7F
人事部採用担当／baystars_info@denabaystars.co.jp
会社概要
- 事業概要
■試合興行
■同球団のチケットの企画販売
■球団ファンクラブの運営
■関連グッズ・飲食の企画販売
■地域振興活動- 所在地
〒231-0015
神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル7F- 設立
- 1949年 11月22日
- 代表者
- 代表取締役社長 木村 洋太
- 従業員数
- 168名（2024年12月時点）
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