掲載予定期間:2025/7/3(木)~2025/7/30(水)更新日:2025/7/3(木)

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求人広告営業/未経験OK/土日祝休み/5月移転の新オフィス

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【信頼・安定性◎】設立40年以上の実績×上場企業G

【職場◎】今年5月に移転したばかりの綺麗なオフィス

【休暇◎】土日祝休×有給取得75%!年休125日~

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仕事内容

【採用にお困りの企業に最適な採用手法を提案する仕事です!】◆未経験OK◆経験豊富な先輩のサポートあり

具体的な仕事内容
求人広告媒体(dodaやマイナビ転職、type、indeedなど)を中心とした商材で企業の採用課題を解決するお仕事です。

【具体的には】
◎採用課題のヒアリング
◎広告媒体など商材の提案・見積提出
◎広告掲載までのサポート
∟取材・制作は専門部署が担当
◎掲載後のフォロー・効果検証 など

\POINT1/
<採用の総合代理店>
40種類以上の商材の提案が可能!提案できる商材が固定されていないため、お客様の課題解決に向けて最適な提案ができます!
∟(主な取扱商材)各種転職・就職サイト、転職・就職イベント、ダイレクトリクルーティングサービス、アウトソーシング、採用パンフレット、採用HP 等

\POINT2/
<取引先は業種も規模もさまざま>
人材採用に困っている企業が全て営業先の候補になるので、業種も規模も異なる多種多様な企業と取引することが可能!業界や募集職種によって採用課題も異なるため、常に新しい発見を得ることができます!
∟(主な取引先業種)IT、不動産、アパレル、飲食、交通・運輸、建設 等

◇◆◇キャリアパスについて◇◆◇
営業職としてのスタートですが、経験を重ねながら営業リーダーや管理職など、次のステップに進んでいただける環境を整えています!意欲次第で、代理店事業や他部門との連携にも関わっていただくことが可能です!
チーム組織構成
アパレル業界やホテル業界など異業種出身のメンバーが中心に活躍中!少数精鋭の組織のため、常に情報共有しながら営業活動に取り組むチームワークの良さが魅力です。経験豊富な先輩が未経験からの営業デビューをサポートしますので、すぐに馴染んでいただけます!
組織名称
採用コンサルティング事業部
男女比
6:4 ※男女ともに活躍中!女性のリーダーも活躍しています。
年齢構成
平均35歳

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎】■学歴不問 ■基本的なPCスキル ■人材業界経験がある方優遇

【必須条件】
■基本的なPCスキル(Word/Excel/Power Point)

【こんな経験をお持ちの方は活躍できます】
・法人営業経験
・人材業界経験
・求人広告を扱う仕事の経験
・接客業の経験
※上記は必須ではありません。

【こんな方を歓迎します】
・お客様に対して誠実な姿勢で向き合える方
・スピード感と丁寧さをもって仕事に臨める方
・知的好奇心があって成長意欲のある方
・成果を正当に評価してもらいたい方
・協力しながら働ける協調性がある方
・コミュニケーションを大切にできる方
・スケジュール調整やタスク管理が得意な方

勤務地

【転勤なし】東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F
※※2025年5月末に移転したばかりの新しいオフィスです※※
  • 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F[最寄り駅]赤坂見附駅

勤務時間

9:30~18:30(休憩1時間)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間6ヵ月間(期間中の待遇は変わりません)

給与

月給27万円以上
※固定残業代50,423円/30時間分を含みます (超過分は別途支給)
※経験やスキルを考慮の上、決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費支給(社内規定あり)
■営業交通費全額支給
■営業インセンティブ(規定あり)
賞与
年1回(7月)※業績による
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収324万円~

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備
■賞与あり(業績による)
■昇給あり
■インセンティブ制度(規定あり)
■退職金積立て制度
■携帯電話・PC各1台貸与
■早上がり制度
∟月に1回15時に退勤可能!
■通勤交通費支給(社内規定あり)
■営業交通費全額支給
■ウォーターサーバー&コーヒーマシン完備
∟無料で飲み放題!
■オフィスオアシス完備
∟ジュースやお茶・お菓子が70円~購入できます!
■オフィスカジュアル・ネイルOK
■社内禁煙(ビル内に喫煙スペースあり)

\ニューオータニ内の施設も利用可能!/
ニューオータニ館内の食堂やレストラン、コンビニ、郵便局なども利用できます!

\月に1回好きなタイミングで15時退勤可能!/
休日だと難しい私用に時間を充てたり、空いている時間帯に買い物を楽しんだりできるので社員に好評です♪

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)※土日に出勤することがある場合は、平日に代休を取得していただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
※会社全体の取得率75%。会社が取得を推奨しています。

■産前・産後休暇

■育児休暇
※取得実績あり

■特別休暇

★5日以上の連続休暇取得可能!

□主な取引媒体社

・パーソルキャリア
・マイナビ
・キャリアデザインセンター
・SBヒューマンキャピタル
・学情
・求人ジャーナル
・廣済堂
・ディップ
・Indeed Japan
※略法人格、順不同

□主な取り扱い商材

・doda
・dodaダイレクト
・dodaキャンパス
・マイナビ転職
・マイナビ転職フェア
・マイナビ新卒
・マイナビバイト
・type
・女の転職type
・エン転職
・エン転職ダイレクト
・Re就活
・Re就活キャンパス
・イーキャリア
・キャリオク
・バイトル
・Offer Box
・Indeed PLUS など

※順不同

移転したばかりの快適なオフィスが魅力

2025年5月末に本社を赤坂見付のニューオータニビジネスコート19Fへ移転しました!移転したばかりで綺麗なのは勿論、デスクには1人1台モニターを設置し、オフィス内にはリモートブースも完備!快適で1人1人が業務に集中できる環境が整っています!また、ランチ時や懇親会で利用できる開放的な共有スペースは眺めも良く、疲れた時にリフレッシュできる空間です!
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社員インタビュー

代表取締役社長
上司

本橋 啓

代表取締役社長

求人広告は、お客様の大切な採用活動を支えるやりがいのある仕事です。当社では、誠実に取り組める方なら必ず成長できる環境を整えています。企業と求職者をつなぐ一歩を、私たちと一緒に踏み出してみませんか。

採用コンサルティング事業部(2014年 入社)
上司

I

採用コンサルティング事業部(2014年 入社)

どんな仕事もそうですが、最初は知識・スキルの習得に苦労するかもしれません。しかし、実績を重ねるうちに自信がつき、営業の楽しさを実感できるはずです。手厚いサポート体制を用意してお待ちしています。

パートナーシップ推進事業部(2019年 入社)
同僚

M

パートナーシップ推進事業部(2019年 入社)

わからないことは、質問すれば誰かが教えてくれるので安心感があります。オンは仕事に集中し、オフは他愛のない話で盛り上がれる、メリハリのある職場です。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

企業の採用を支える、信頼と実行力のパートナー

アド・トップは、人材関連ビジネスで培った実績と、媒体選定・広告制作における高い専門性を武器に、企業の採用活動をトータルで支援してきました。現在は求人広告事業に軸足を置き、より多くのお客様に選ばれる存在を目指して体制強化を進めています。「求人広告という“企業の顔”に関わる仕事。だからこそ、誠実な対応・スピード感・基本の徹底を大切にし、信頼に足るパートナーであり続けたい」と語る本橋代表。今後は、時代やニーズの変化に応じたサービスの質向上にも力を注ぎながら、地に足のついた成長を目指すとのことです。企業が置かれる採用環境を理解し、その取り組みに共感される方は、ぜひ挑戦してください。

クライアントファーストを掲げる同社。しっかりとお客様に向き合える環境が整っています。
やりがい

やりがい

◆◇信頼が生まれ、成果が実る仕事◇◆
お客様と信頼関係を構築することが大切な仕事です。そのため、コミュニケーションを楽しめる方であれば、大きなやりがいを感じられます。また、採用活動のサポートを通じて、「応募数が増えた」「採用単価が下がった」「いい人が採用できた」など、成果を出せたときにお客様と喜びを分かち合えるのは、この仕事ならではの魅力です!

きびしさ

きびしさ

◆◇成果の裏にある、地道な努力◇◆
「思ったほど応募が来なかった」「採用できなかった」など、お客様の期待に応えきれないこともあります。そのため日頃より丁寧な目線合わせや信頼関係の構築が不可欠です。思うような効果が得られなかった場合も投げ出さず真摯に向き合い、「なぜ上手くいかなかったのか」データを分析し、効果検証を行うことで信頼を得ることに繋がります!

困ったことや質問があれば、気軽に周囲に質問できるので一人で悩むようなこととは無縁です!

2025年5月末に移転したばかりの新オフィス。昼食や懇親会に利用できる共有スペースも充実しています。

お客様だけでなく、社内のコミュニケーションも大切にしながら仕事を進める風土です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 1次面接(対面 or Web/採用担当)

  • 2次面接(対面/本社)

  • 内定

◎ご登録のWebレジュメデータをもとに、書類選考をいたします。
◎面接にお越しいただく方へのご案内は、追ってこちらよりご連絡いたします。
◎面接では当社・仕事内容について、できる限り細かくお話しいたします。
◎エントリーから内定までは、最短10日以内が可能です。
◎面接日時・入社時期はご相談に応じますので、現職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社アド・トップ】
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F
採用担当
TEL:03-5990-4821(代表)

会社概要

事業概要

■採用コンサルティング
■有料職業紹介事業
■Webコンテンツの企画・制作及び運営
■リサーチデータに基づいたインターネット広告代理店業
■インターネットリサーチシステムの運営
■教育・研修セミナー

職業紹介許可番号 厚生労働大臣許可番号(13-ユ-304358)

所在地

〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F

設立
1985年 5月
代表者
代表取締役社長 本橋 啓
従業員数
13名
資本金
1億1,500万円(資本準備金含む)
平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012913141

株式会社アド・トップ

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