株式会社三経ビルディング
不動産営業(ビル購入担当)/未経験歓迎/月給30万円
この求人を要約すると…
【醍醐味】自らの成長と、人との繋がりを大切にできる
【安定性】無借金経営。自社管理物件数は全国97件。
月給30万円/完全週休2日制/駅3分通勤/転勤なし
20~30代多数活躍中!未経験から不動産のプロに!
グループの安定性・実績が長く安心して働ける理由。
首都圏を中心に、ビルマネジメント事業を全国展開し、
現在97棟の自社管理物件を所有する当社。
長年に渡り、業界では珍しい
無借金経営を続け、三経グループの一員として
不動産事業で着実に成長を遂げています。
この度、当社の更なる発展を
後押ししてくださる仲間を募集します。
あなたにお任せしたいのは、
不動産会社に良い収益物件を紹介して
もらえるような関係づくり。
コミュニケーション力を発揮し、
人との関わりを楽しめるお仕事です。
物件を紹介いただけたら、収益性の高さを見極めて購入します。
価格は、1億円から40億円以上に及ぶことも!
細やかな調査や周りの方の協力があってこそ
成し遂げられるため、大きな達成感を味わえます。
ゆくゆくは不動産のプロフェッショナルとして
調査や査定、金額交渉に携わるチャンスもあります。
情報収集担当からスタートし、将来的な活躍の場が
大きく広がっていることも魅力です。
◆ゼロから不動産のプロを目指せる
当社で築き上げてきたノウハウを活かして
不動産取引のプロとして成長できる
環境を整え、あなたをお待ちしています。
ぜひ新しい一歩を踏み出してみませんか?
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【研修有◎】首都圏の不動産会社を訪問し、関係を構築。各種物件の情報収集をするお仕事です。
不動産会社への訪問や電話、
メールなどでのやり取りを行います。
《具体的な仕事の流れ》
東京、神奈川、千葉、埼玉などの
地域密着で展開している不動産会社へ訪問。
ご挨拶や名刺交換を行い、情報の交換を
通して、良い物件があった際は
紹介してもらえるような関係性を築きます。
訪問件数は1日5~10件程度です。
▼
物件を紹介してもらえたら、実地調査。
建物の耐震性はもちろん、
どんなテナントが入っているか、
近隣の街の状況や人の往来具合、
将来性などを踏まえて、継続的な収益を
見込めるか調査します。
将来的には、収益の見込める物件かどうかを
検証した上で購入価格を交渉するといった仕事にも
チャレンジできます!
★仕事のポイント
信頼関係の構築が仕事の成功を左右します。
定期的な訪問やこまめな連絡など、
継続的なコンタクトを取っていくことが大切です。
また、時にはビルのオーナー様から
直接購入することもあります。
信頼できる相手と仕事ができるよう、
普段の立ち居振る舞いを気にかけましょう。
同年代のメンバーと刺激を受け合って
切磋琢磨できるでしょう。
対象となる方
【未経験歓迎・第二新卒歓迎/経験・知識、一切不問】◆高卒以上◆40歳以下の方
◆高卒以上
◆40歳以下※若年層の長期キャリア形成を図るため
【こんな方をお待ちしています】
●周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
●収益物件のプロを目指したい方
●人と話すことが好きな方
●長く安定して働きたい方
勤務地
東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階
◎転勤ナシ
◎アクセス抜群!駅チカオフィス
◎UIターン歓迎
<アクセス>
千代田線「赤坂駅」徒歩3分
銀座線・南北線「溜池山王駅」徒歩4分
丸の内線「赤坂見附駅」徒歩6分
- 東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階[最寄り駅]溜池山王駅 徒歩4分
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
(定額残業代5万8,300円、32時間分含む。超過分別途支給)
※試用期間6ヶ月あり/月給30万円
(定額残業代5万8,300円、32時間分含む。超過分別途支給)
〔年収例〕※試用期間後
入社1年(ビル購入担当)/年収360万円+賞与(年2回)
年収360万円
待遇・福利厚生
■通勤手当(規定内支給)
■家族育児手当(当社規定あり)
※入社後の入籍・出生、
かつ配偶者の収入がない場合、
配偶者、第一子、第二子に
各1万5,000円(月額上限4万5,000円)支給
■慶弔見舞手当
■退職慰労金制度
■健康診断
■表彰制度(新人賞、功労賞、所属長功労賞)
休日・休暇
116日
■完全週休2日制
■年末年始
■有給
■慶弔有休
社員インタビュー

物件情報収集担当
この仕事のおもしろさは、自分の成長を感じられるところ!定期訪問、情報の集め方など少しずつ習得していき、徐々にお客様と関係性が築けるようになります。やっぱり良い物件を紹介してもらえた時は嬉しいです。

物件情報収集担当
私の企業選びの軸は、不動産に関わる仕事ができるかどうかでした。当社の募集を見つけ、無借金経営で安定的に事業を拡大していると知り、長期的に働けそうだと入社を決意。新たな仲間を迎え、さらに頑張りたいです。
取材レポート
社員の働き方は?
サポート体制万全!不動産業界を基礎から学び、活躍できる環境!
20~30代の若手社員が多数活躍する当社。
経験を重ねるごとに自身の成長を実感し、
先輩たちが下記のような声を寄せてくれました。
~先輩社員の声~
◆サポートが手厚いので、着実に成長できると思います!
◆周りに相談しやすいのでとても助けられた。
◆新人でも挑戦の機会が豊富にあるので、やりがいを感じられる。
◆ゼロからスキルを身につけられる環境だと思う。
当社が不動産事業にトータルに携わっているからこそ、
業界の幅広い知識を学べる基盤があります。
基本的な研修はもちろん、先輩の同行などで、
現場を体感しながら生の情報を存分に吸収できます。
ぜひあなたの可能性を、当社で試してみませんか?

やりがい
細やかな気配りが活きる仕事です。不動産会社への定期的な訪問やこまめな連絡によって信頼関係が生まれ、案件が成立するからです。上司や先輩から教わる基礎知識を習得したら、自ら考えた方法もどんどん試していきましょう。この仕事の要は、“人と人とのコミュニケーション”!訪問や連絡の頻度をどれくらいにするかなど、自分なりのスタイルを確立することもやりがいの一つとなるでしょう。

きびしさ
コツコツと地道に努力する姿勢が問われます。不動産会社に対して、無理に物件紹介を急がせることのないよう注意しなければなりません。良好な関係を築くためには、前向きに相手のリクエストに応えたり、エリアの将来性などさまざまな知識を蓄えたりする意識を持ちましょう。一見地味な作業が、のちに大きな結果に繋がります。私たちが全力でサポートするので、ともに成長していきましょう!
ビルの仕入れからリノベーション・テナント誘致・メンテナンス管理までトータルで手がけることが可能です。
若手社員の活躍が目覚ましい当社。社内は近すぎず遠すぎずのちょうどいい距離感で心地よく仕事ができます。
お電話や19時以降での面接も対応しています。お気軽にご相談いただき、ぜひチャレンジしてください。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(2回)+適性検査
内定
◆doda「応募フォーム」よりご応募ください。
◆WEB履歴書による書類選考の結果は、応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
◆土曜日や平日19時以降の面接も承っております。
◆電話での面接も対応します。お気軽にご相談ください。
◆在職中の方の応募も歓迎します。入社日もできる限り考慮します。
◆ご応募から内定までの期間は、1週間~10日の予定です。
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはございません。
〒107-0052 東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階
TEL:03-6230-2159/採用担当
会社概要
- 事業概要
■不動産運用に関する総合コンサルティング
■不動産市場の動向調査、分析
■ビル、土地の有効利用に関する企画・調査・設計・管理- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階- 設立
- 1978年 4月
- 代表者
- 代表取締役 木山 貴英
- 従業員数
- 25名
- 資本金
- 1億円