ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社(アデコ株式会社のグループ会社)
インフラPM／年収800万円～／再雇用制度有／リモート可
この求人を要約すると…
大手企業の受託開発・先端技術／プライム案件等を担当
40～50代エンジニア活躍中／リスキリング支援充実
平均残業月14.5h程度／リモートワーク可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【40～50代中途入社者活躍中】プロジェクトマネジメントなどを中心に業務をお任せいたします。
当社は注力する5つの産業を元に部門が構成されており、ご経験やスキル、ご希望を踏まえクライアントの産業選択を進めていきます。
通信、自動車、防衛、航空宇宙、クリーンテック、医療などの業界大手企業が中心、AKKODiSのチーム（3～10名単位）でお客様のプロジェクトに取り組んでいただきます。
・プロジェクト全体の進捗管理
・プロジェクト目標の設定と進捗の監視
・リスク管理と問題解決
・QCD管理
・メンバーマネジメント
・クライアントやステークホルダーとのコミュニケーション など
あなたの得意な業界・業務分野を活かすことはもちろんですが、クラウド・AIなどの先端技術を用いる案件もあるため、新しい技術の習得が可能です。
【プロジェクト事例】
◆各領域における大規模ネットワークの要件定義・設計・構築・運用
◆セキュリティプロダクトのプリセールス・設計・構築・運用
◆セキュリティ脆弱性診断・分析
◆大手通信キャリア向けインフラサービスのプリセールス
◆パブリッククラウドを使用したシステム設計・構築
◆次期高速ネットワーク仮想化技術の検証
◆サービスインフラ基盤移行プロジェクトにおけるPMO業務
等、他プロジェクト多数
【ビジョン】
少子高齢化、脱炭素化、国内市場の縮小などの社会課題と向き合っていくために、当社は、中期事業計画を策定し「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」という新たなビジョンを掲げました。私たちは、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを、お客様と共に実現することを使命としています。
プロジェクトのマネジメントのみならず、AKKODiS社員のピープルマネジメント（評価面談や人事考課など）にも携わることができます。
これまでのキャリアの中で培われたノウハウを、若手の成長に活かしていただける機会をご用意しております。
ぜひ、これからの技術者育成にお力を貸していただけませんか。
対象となる方
PLまたはPMのご経験がある方 ※学歴・ブランク・転職回数など一切不問
◎ネットワーク／サーバの運用・構築経験
◎クラウドサービス（AWS, Azure等）に関する知識と実務経験
◎PMPやITILなどの関連資格を保有している方
◎大規模プロジェクトの管理経験がある方
【求める人物像】
◎大規模な案件で経験を活かしたい方
◎受託開発案件に従事したい方
◎顧客に伴走し、１からのプロジェクトマネジメントを実行したい方
◎当社の理念体系に共感いただける方
◎英語やグローバルな経験を活かしたい方
＃業種未経験歓迎
選考のポイント
勤務地
勤務地：関東、東海、関西を中心とした当社各事業所及び取引先
＜各事業所＞
◎本社：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
◎横浜オフィス：神奈川県横浜市西区北幸2-6-26 HI横浜ビル7F
◎名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル10F
◎大阪梅田オフィス：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランドフロント大阪タワーA14F
- 本社/東京都港区芝浦3丁目4番1号[最寄り駅]田町駅(東京都)
- 横浜オフィス/神奈川県横浜市西区北幸2丁目6番26号[最寄り駅]横浜駅
- 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番23号[最寄り駅]名鉄名古屋駅
- 大阪梅田オフィス/大阪府大阪市北区大深町4-20[最寄り駅]大阪駅
勤務時間
※リモートワークも相談可能です。
雇用形態
正社員
※試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）給与
※残業代は1分単位で全額支給
※支給額は年齢、能力により、当社規定により決定します
※給与は配属時、研修・待機中にかかわらず、全額支給します
想定年収：800万円～1,050万円
＜明確な評価制度で確実に昇給＞
「スキルや成果は、給与で還元するもの」というのが当社の考え。
正当な評価制度で、多くの社員が「入社1年以内に給与アップ」を叶えています。
■通勤手当 ※出勤日数に応じて、交通費実費か定期代を支給
■在宅勤務手当
■単身赴任手当
など
年収800万円～1,050万円
1170万円／42歳／経験10年／PMクラス（役職：グループマネージャー）
670万円／32歳／経験5年／PLクラス（役職：チームリーダー）
508万円／27歳／経験2年／メンバー
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度
■慶弔見舞金
■スマートフォンを全社員に貸与
■複業/副業可(要申請) など
■リスキリング研修
＜カリキュラム例＞
★マネジメント研修プログラム
・リーダーシップ
・プロジェクトマネジメント
・チームビルディング
・人財マネジメント など
★コンサルティング研修プログラム
・帰納法・演繹法
・クリティカルシンキング
・会計
・経営戦略
・デザインシンキング など
条件によって転居費用の負担が可能です。
選考のなかで制度の詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
休日・休暇
124日（2025年度）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（産休後復帰率100%）
■育児休暇
■結婚休暇（5日間）
■配偶者出産手当（2日間）
■妊活支援休暇（5日間）
■ドナー休暇（5日間）
など
共創を促進する融合空間の新設
※「IOWN（R）」は、NTT株式会社の商標または登録商標です。IOWN (Innovative Optical and Wireless Network)構想の詳細については、NTT R&D のWebsite内「研究開発について」タブより「IOWN」を選択しご参照ください
キャリアを実現する「ビジョンマッチ」
当社PMとしての可能性（一例）
└AIを用いたサービスや事業展開など
◆次世代のPM育成にも主体的に関われる
└社内のPM認定制度の構築
◆CSD（カスタマーサービスディレクター）に転向
┗特定の顧客1社専任の事業開発を担当／課題のキャッチアップから戦略策定、提案、エンジニアチームの組成、プロジェクト管理まで一連の流れを担当
◆グローバル案件に携われるチャンスがある
└ナレッジやノウハウのグローバル連携
社員インタビュー
Q.貴社ならではの強みは何ですか？
多種多様なエンジニアが在籍していることです。9,000名以上在籍しているので、分野や領域をまたいだ連携ができます。自分たちだけでは解決できないことも力を借りることで必ず答えを導き出せます。
Q.現在の業務は？
大学病院のシステムリプレイス案件のPMをしています。関わる企業は50社、メンバー約1000名と当社の中でも大規模な案件です。数百億円規模の案件に携わることができ、自然とスキルも向上していきますね！
Q.求職者の方にメッセージをお願いします
現場をしっかり見てこられたPMの方はきっとご活躍できます！当社では現場変革を掲げており、私も現場に立って後進の育成などに注力しています。自信を持ってお越しください！お待ちしております。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「現場が良い形で変わってきているのを日々実感しています。」
そう語るのは、同社でPMとして活躍されているYさん。
「メンバー間での活発なコミュニケーションが増え、私も情報をキャッチアップしやすくなりました。また部長が現場に来て手を動かすことも増えました。そのおかげで会話が増え、相談のハードルも下がりましたね。現場が変革に対してポジティブに捉えられていることが徐々に実感できてきています。」
昨年から掲げられた「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」という新ビジョンは、現場へのインパクトも大きく、トップ層からメンバークラスまで全員が共通認識として理解している。 多くの社員を抱えながらもブレることなく動ける、芯の強さを感じた取材でした。
やりがい
同社が注力するのは、今後主要となる5つの産業のプロジェクト。主要産業に携わり、業界の知識もつけながらPMとして課題解決能力や付加価値を生み出すスキルを養えます。また後進の育成も重視しており、メンバーの成長を感じられた瞬間は大きなやりがいとなるでしょう。
きびしさ
課題の特定や解決のスピード感、付加価値の創出が同社の強みです。そのため、不測の事態や限られたリソースの中で、いかに顧客を理解し満足していただける動きができるかが求められます。多方面からサポートする体制は整っておりますので、困った時はためらわずに周りの人を頼りましょう。
IOWN技術を学び・扱う社員がハブとなり、さまざまなステークホルダーとの共創を促進する融合空間。
社員同士のコミュニケーションも取りやすく、フラットな関係性で働ける環境です。
案件の幅広さや充実した研修制度など、PMとしてより成長できる環境をご用意しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1～2回）
内定・オファー面談（Web）
入社
※選考通過の方にはメールにてご連絡いたします。
※ご応募から内定までは2～3週間程度を予定していますが、最短1週間での内定も可能です。
★選考には当部門の社員が参加します。実際の働き方や雰囲気など求人だけでは知りづらいこともお気軽にお聞きください。
★面接は当社が一方的に選定する場ではありません。お互いが理解を深める場として、しっかりお話しさせていただければと思います。応募前のカジュアル面談も、随時実施させていただきます。
〒108-0023
東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
採用担当／キャリア採用チーム
E-Mail：akkodis-career-recruiter@akkodis.co.jp
会社概要
- 事業概要
コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業
【許認可】
労働者派遣事業許可番号：派13-301421
職業紹介事業許可番号：13-ユ-300400- 所在地
〒108-0023
東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F- 設立
- 2004年 2月10日
- 代表者
- 代表取締役社長 川崎 健一郎
- 従業員数
- 9,367人 (2025年1月時点)
- 資本金
- 10億6300万円
- 売上高
766億7,300万円（2024年度）
- 平均年齢
- 34.8歳
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