掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/11/5(水)更新日:2025/9/11(木)

株式会社スフレ

学校サポート部門のSV/リモートOK/フレックス制/土日祝休

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【業績好調◎】企業と学校をつなぐユニークなビジネス

【成長◎】少数精鋭!裁量大きな環境でスキルアップ

【働きやすさ◎】リモート・フレックス制・土日祝休み

求人詳細

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社会貢献◎子どもたちを笑顔にするサービスを届ける。
充実の環境で自分らしく成長しませんか?

■当社について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「子どもの笑顔を増やしたい」をビジョンに掲げ、キッズマーケティングを専門に取り扱い教育支援事業を展開しています。
特に主力のサービスは、教育格差をなくしたいという思いから生まれた、学生に無料でノートを配布する「応援ノート」です。

◎応援ノートとは?
-------------------
企業広告を載せたノートを子どもや学生に無料で提供するサービスです。
ノートには、企業のメッセージや情報を、子どもたちに正しく・楽しく、学びに繋がるように掲載しています。
子どもたちの世界を広げられるだけでなく、企業が子どもたちの生活をより良くする商品の魅力を伝えられるサービスです。

今回、お任せするポジションは「応援ノート」を配布する教育機関との調整部門でのSV業務。
少数精鋭で運営している当社だからこそ、裁量大きな環境で企画力や調整力、マネジメント力など、幅広いスキルを身に付けることが可能です!

\ここもポイント!/
◇フレックスタイム制/リモートワークOK
◇年間休日120日/土日祝休み
◇時短勤務制度あり
◇賞与年2回

株式会社スフレ 学校サポート部門のSV/リモートOK/フレックス制/土日祝休

仕事内容

教育機関に対して自社サービス「応援ノート」の配布に向けた調整業務及び部門のSV業務(事業・組織統括)

具体的な仕事内容
経験・スキルに応じて以下業務をお任せいたします。

……………
業務内容
……………
■経験者の方には、部門における運営・戦略立案などをメインにお任せいたします。

<具体的には>
・KPI、KGIの設定・管理
・収益、コスト(人件費・運営費など)管理
・人材マネジメント
・現場改善の立案・実行

■未経験の方には、まずは教育機関への電話対応を中心にオペレーション業務をお任せいたします。

<具体的には>
・教育機関への電話でのアプローチ
・スケジュール調整や納品確認、問い合わせ対応
・対応ログの入力
・業務マニュアルの作成・更新管理
・アルバイト従業員への指示・管理

◎やり取りは電話、メール、FAXがメインとなります


<入社後は…>
入社後、1週間は座学研修で会社についてやサービス、他ポジションの業務などを学びます。
その後、さらに1週間はロープレなどを通して実際のオペレーション業務を実施。
2週間後から先輩社員による最大2カ月間のOJTを通じて、数値管理の仕方や運営ノウハウなど仕事の進め方を学んでいただきます。

★入社10年目のベテラン社員が業務をレクチャーしますので安心してスタートしていただけます◎

……………
仕事の魅力
……………
<自己成長の機会が豊富>
少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、自分の工夫やアイデアが反映されやすい環境です。業務範囲が広いため、企画力や調整力、マネジメント力など、幅広いスキルを身につけながら成長できます。

<教育現場へ貢献>
「応援ノート」は、子ども向けに教育的な価値と企業メッセージを両立できる独自性が強み。教育現場からも好意的に受け入れられており、スムーズな展開が可能です。
子どもたちの学びを支えるサービスを多くの子どもに届けることで、子どもの笑顔を増やすことにも繋がります。
チーム組織構成
……………
★全社員『明るく楽しく前向きに』
社員は全5名。
全員が、明るく楽しく前向きに仕事に取り組んでいます。
少数精鋭だからこそ、会社全体がチームとなって、部署の垣根を超えたコミュニケーションが活発です!
「子どもの笑顔を増やしたい」というビジョンに全員が共感しているからこそ、やりがいをもって働けています!
男女比
男性2名:女性3名

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】コールセンターなどでのSV、BtoB営業の経験者大歓迎!◎ポテンシャル重視

【必須条件】
■基本的なPCスキルがある方(タイピング、Word・Excel・PowerPointの基本操作)

【歓迎するスキル・経験】
■コールセンターやサポートセンターなどでのSVのご経験
■BtoB営業のご経験
■マネジメントのご経験
■KPI管理など数字管理のご経験
■Ecxelスキル(vlookup程度)
■営業・販売・サービスなどのご経験

【このような方に向いています!】
■変化に柔軟に対応し、前向きに業務に取り組める方
■社会貢献性の高い事業に携わりたい方
■周りと円滑にコミュニケーションが取れる方

勤務地

【リモートワークOK!転勤なし】
本社(東京都渋谷区恵比寿西1-12-4)勤務

<アクセス抜群!>
各線「恵比寿駅」より 徒歩約3分

◎リモートワークOKです
※週1出社必須
※会社より出社指示がある場合あり

★受動喫煙対策:屋外喫煙可能場所あり
  • 本社/東京都渋谷区恵比寿西1-12-4 サテライト恵比寿2F[最寄り駅]恵比寿駅

勤務時間

【フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間30分)】
フレキシブルタイム/なし
コアタイム/9:45~15:45
標準的な勤務例/9:45~18:15
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間(3カ月)
※試用期間中は、リモートワーク原則対象外です。ただしご家庭の事情などがあれば個別相談に応じます。
その他の待遇・給与に変更はありません。

給与

【SV(経験者)】
月給27万円~35万円(固定残業代含む)

【SV(未経験者)】
月給24万円~32万円(固定残業代含む)

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円~13万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給(SV経験者)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円~12万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給(SV未経験者)
※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(社内規定に基づき全額支給)
■家族手当(社内規定に基づき支給)
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収400万円~550万円(経験者)

年収330万円~500万円(未経験者)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時短勤務制度
■在宅勤務制度
■退職金制度
■出産・入学・成人祝い
■結婚・還暦・金婚・銀婚祝金
■社内FA宣言(勤務2年以上で他部署への異動可能)
■ナカマフエテック(一人につき30万円支給)
■社用携帯支給
■コーヒー・お水無料
■服装自由
■休憩スペース(ソファ等)あり
その他
<ユニークな制度も>
■右脳刺激せい!度(美術館などの参加費会社負担)
■左脳カッセイ度(月2冊まで書籍購入費会社負担)

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~ ※下限日数は入社半年後の付与日数となります)

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■メモリアルさんでー(記念日等特別休暇)

★5日以上の連続休暇取得OK

当社のビジョン

教育格差を無くしたいという思いから創業した当社は、「子どもの笑顔を増やしたい」をビジョンに掲げ、子ども・保護者向けの様々なマーケティング支援を行っています。

スフレの企業名にも、事業活動を通して、生徒(Student)、学校(School)、先生(Sensei)を応援(フレーフレーという掛け声)したいという私たちの想いが込められています。

私たちのビジョン、社名に込めた想いに共鳴いただける方に、ぜひ仲間に加わってほしいと考えています。
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社員インタビュー

SV兼マネージャー
上司

佐藤さん

SV兼マネージャー

学校と企業をつなぐユニークなビジネスモデルを持っていることが当社の特徴です。全国の学校との信頼関係をもとに構築された配布ネットワークがあり、多くの子どもたちの学びを支えているという点がやりがいです。

SV兼マネージャー
上司

佐藤さん

SV兼マネージャー

業務の幅が広い分、自己成長の機会が多いです。自分の提案やアイデアが反映されやすく、企画力や提案力、マネジメント力など幅広いスキルが身につきます。

採用担当
同僚

山科さん

採用担当

当社は社員数5名の少数精鋭で運営しています。少数精鋭だからこそ、各々の役割関係なくディスカッションする風通しの良い環境です。成長したい意欲のある方や、チャレンジ精神のある方のご応募をお待ちしています!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

企業と子どもたちをつなぐ架け橋カンパニー

同社が展開しているのは、企業スポンサーをつけて子どもたちにノートを無料で配布する『応援ノート』というサービス。
ノートには、企業のメッセージやコンテンツを子どもに楽しんでもらう工夫が施されており、『企業の宣伝をしながら子どもたちを笑顔にするサービス』であることが大きな特徴です。

そんな同社の創業のきっかけは「教育格差をなくしたい」という思いから。所得格差をなくし、教育格差の是正に貢献すべく出したアイデアの1つが『応援ノート』でした。

今回、募集するのは『応援ノート』を子どもたちに届けるために重要なポジション。裁量の大きな環境下で、社会貢献性の高い事業に携われるまたとないチャンスです。

やりがい

やりがい

自分が関わった案件が形となって全国の子どもたちの手に届き、実際に学校の先生方から「子どもたちが喜んでいる」「ありがとう」といった声をいただけることが大きなやりがいになるとのこと。単なる事務作業にとどまらず、教育現場に役立つ活動を支えている実感を得られる点が、この仕事ならではの魅力です。

きびしさ

きびしさ

教育現場の方々とやり取りをするため、連絡や調整に時間がかかることも。また、複数の案件が同時に進行することが多いため、スケジュールを見極めながら優先順位をつけて進めていく判断力も求められます。

「応援ノート」は子どもたちの学びを支える社会貢献性の高いサービスとして評価されています。

「子どもの笑顔を増やしたい」。スフレのビジョンに共鳴いただける方は、ぜひ一度当社を覗いてください。

フレックス制・リモートワークを導入しており柔軟な働き方が可能です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • WEB書類選考

  • 面接(2回程度)

  • 内定

※応募から内定までは2~3週間程度を予定しています。
※面接・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
株式会社スフレ
〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西1-12-4 サテライト恵比寿2F
MAIL:recruit@sfre.co.jp

会社概要

事業概要

キッズマーケティング支援
教育機関向け無料ノートサービスの運営
教育支援事業

<主要取引先>
クラシエホームプロダクツ株式会社
株式会社NTTドコモ
トヨタ自動車株式会社
株式会社博報堂DYメディアパートナーズ
株式会社バンダイ
株式会社ベネッセコーポレーション
株式会社みずほ銀行
大日本印刷株式会社
凸版印刷株式会社
一部抜粋、敬称略

所在地

〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西1-12-4 サテライト恵比寿2F

設立
2012年 7月2日
代表者
代表取締役 山田 大介
従業員数
5名(2025年9月現在)
資本金
9,800,000円
平均年齢
32歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013374568

株式会社スフレ

学校サポート部門のSV/リモートOK/フレックス制/土日祝休

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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