掲載予定期間:2025/9/25(木)~2025/11/19(水)更新日:2025/9/25(木)

株式会社ttt

人事・採用マーケティング/未経験歓迎/年休123日

New
正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
Check!

この求人を要約すると

★介護業界席巻!新発想で急成長のスタートアップ企業

★20代課長職68.7%!未経験から早期昇格も可能

★働きやすい!年休123日/完休2日/産育休実績有

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

未経験から専門性を習得し、早期キャリアUP者多数!
設立10年で売上24億円達成企業のコアメンバーへ!

★入社1~2年の20代役職者が6割超の当社!
戦略的なビジネスモデルで、業界内でも評判の介護事業を確立しています。

現在、日本は超高齢化社会を迎え、介護業界は慢性的な人手不足や働く環境など、山積した課題を抱えている状況です。
しかし、そんな課題に真っ向から立ち向かい、豊かな未来が生まれるためのビジネスチャンスと捉え、解決していく。それが私たちのミッションです。

当社は福岡を中心に介護業界で新たに「たいようブランド」を確立。本質的な介護サービス提供とリーズナブルな価格が多くの方に支持され、2020年に事業拡大スタート→4年間で福岡に14施設を展開→2024年には6施設をオープンしました。

★直近6年で売上約30倍、24億円を達成!
社員も16名から712名と急激に増え、時代の波に乗って成長中です。そこで人事・採用マーケティングの新メンバーを募集します。

入社時は知識ゼロの方がほとんどで、経験は一切不問。入社後に心理学、マーケティング、マネジメントといった高い専門性を積極的に学び、実践しながら成長できる環境ですので安心してご応募ください!

株式会社ttt 人事・採用マーケティング/未経験歓迎/年休123日

仕事内容

★未経験でも安心の研修体制あり!人事・採用マーケティングのいずれかの業務をお任せ

具体的な仕事内容
急成長中の当社で、人事・採用マーケティング業務をお任せします!

【人事業務】
---------------
●採用戦略の策定
施設の人員配置基準に合わせた介護士の採用活動を行います。

●広告戦略の実践
募集職種や配属先を考慮した求人媒体を選定し、運用します。

●応募者管理・面接
面接日程の調整や面接官業務、応募者への合否連絡などの各種業務。

【採用マーケティング業務】
-----------------------------
●応募獲得の戦略立案
求人情報や広告用の画像・動画を作成してSNSや求人サイトで情報発信し、母集団形成に取り組みます。

●マーケティング業務
アクセス数や応募数などのデータを分析。それをもとにアプローチの手法や応募獲得のための戦略を練ります。

=======
入社後の流れ
=======
▼基本研修(約2週間)
本社・施設で当社の事業全体に関する知識を習得します。
▼専門研修(3カ月)
担当業務に必要な専門性に特化し、結果を出すための基礎を習得します。

<★未経験でも活躍できる理由★>
仕事では、採用マーケティングやマネジメント、人事理論の専門知識を身に付けていただきます。
4年間の事業拡大を実現できたのは、あえて介護業界未経験の人を採用し続けて、他業種の専門知識を活かし、「知識ゼロでも最短で結果を出せる仕組み」を作り上げてきたから!

過去のデータと各専門知識を分析し、「結果を出すために本当に必要なポイント」を見つけ出しました。それを算数の九九レベルまでシンプルにし、反復して習得しやすくしたことが成功の秘訣です。
チーム組織構成
35歳の社長、31歳の副社長を筆頭に、20代後半が中心に活躍する勢いのある組織です。

<メンバー紹介>
●人事担当 2名(27歳、28歳)
●マーケティング担当 2名(25歳、25歳)
●面接調整事務担当 1名(40歳)
●計5名体制(男性2名・女性3名)

高卒~大学院卒まで、さまざまなバックグラウンドの社員が切磋琢磨しながら活躍中。共通点は「好奇心が旺盛」「成長意欲が強い」こと!

対象となる方

【35歳以下/学歴不問/未経験歓迎】★基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel)

人柄重視の採用です!
先輩社員も介護業界は初めての方がほとんど!

【こんな方が活躍できます!】
■プライベートも大切にしながら、仕事も楽しみたい
■頑張り次第で正当に評価してもらえる環境で働きたい方
■効率的な仕組みを考えることが好き
■変化を楽しめる

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

★カジュアル面談実施!★
まずは面接官の自己紹介から。仕事や会社に関するご質問にも、しっかりお答えします。あなたのやる気や目標、将来について自由にアピールしてくだい。お互いフランクにお話ししましょう!

勤務地

【転勤なし/マイカー通勤OK/ガソリン代支給】
■福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5F

★リモートワーク可(週1日~2日)
★直行直帰可
★マイカー通勤OK
★ガソリン代支給あり
★転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】
地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩4分
地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」徒歩12分
西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分
西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分
  • 本社/福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10[最寄り駅]赤坂駅(福岡県)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※仕事は楽では無い分、社員のプライベートも超重視!
努力を続けるコツは「今も楽しいこと」。当社はメリハリを重視し、最高の仕事と持続的な成長を実現します。
平均残業時間
月20時間程

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)

給与

月給23万8000円~34万円+諸手当
※年齢・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(月1万5000円まで)
■時間外手当(1分単位で支給)
■職能手当
■AI活用手当(最新技術の有料Ver活用促進の手当)
賞与
年2回(6月・12月)
※昨年度実績:2カ月分
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収326万円~465万円

社員の年収例

年収647万円 入社5年目
年収549万円 入社3年目
年収484万円 入社2年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度(介護系の資格を取得する際は費用を全額会社負担)
■外部セミナー支援(3万円以上の営業セミナーを会社負担で受講可能)
■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■ガソリン代支給
■PCと携帯電話を1人1台ずつ支給
■オフィスで野菜(ワンコイン100円で新鮮な野菜や果物を食べられ、健康促進)
その他
【社長賞・MVP賞】
個人の達成率を定期的に評価する制度。
直近の開催では入社3カ月の新人社員が社長賞に輝き、月給1カ月分が上乗せされた賞与を獲得しました!

休日・休暇

年間休日

123以上

休日・休暇

■完全週休2日制
★毎週土日休みもOK!※土日を含め、自分で自由に休日を決められるシフト制です。

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

★月9日~13日休み(各月による)となります。3月~11月…月10日、12月…月11日、1月…月13日、2月…月9日。
★5日以上の連休取得も可能!
年末年始に有給休暇をくっつけて、1週間の長期休暇を取得する社員も多数います!

★AI活用で業務効率化を推進!

積極的にAIを業務に活用するのが当社の特徴の一つ。ほぼ社員全員が「ChatGPT」を利用しているほか、AIでHPや求人原稿を作成したり、改善の分析に活用したり、業務効率化に取り組んでいます。
その成果として、トータルすると作業時間が以前の約1/3にまで低減。なるべく残業しない働きやすい職場づくりにもつながっています。
Check!

社員インタビュー

管理部
上司

管理部

新しいシステムを導入したり、業務を効率化するための施策を考えたり、ベンチャー企業でしか経験できない面白さがあります。何より、会社がどんどん大きくなっていく中で一緒に成長できるやりがいがあります。

運営部
上司

運営部

とにかく人が良く、たくさんの刺激を与えてくれる環境です。入社2年目で部長を任せてもらい、裁量も大きくやりがいを感じています。大変なこともありますが、泥臭く働きたいと思います!

Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

成長企業で「未完成」を楽しみ、企業とともに成長できる環境!

「本当に介護の会社?」と言われるほど、成長やキャリア、独立志向の高い若手が集まる福祉のベンチャー企業!

介護業界は、市場規模が10兆円を超え、市場の成長性も高く社会貢献性も高い業界です。
実は今の日本で将来性が高く、面白い業界ということをご存知でしょうか?
その業界に注目し、業界では珍しいITや心理学を取り入れ、わずか2年で新店舗も続々展開。
急成長の裏側には全て戦略があります。

自身を高めていきながら、挑戦し甲斐のある環境でその戦略を自分のものにしていきましょう!

やりがい

やりがい

新しいことに挑戦するときや目標達成、結果が出たときにやりがいを感じることができます!さまざまなことに挑戦することができ、結果次第で入社した3カ月後に昇級昇格できる同社。向上心をもって成長したい方にはおすすめできる環境です。明確な評価制度が整っているからこそ、高いモチベーションを持って働けます。

きびしさ

きびしさ

自身の成長や課題に対して本気で向き合っている同社。向上心をもって取り組み、仲間と切磋琢磨しながら業務に取り組む社員が多いため、業務に本気で向き合えない方は組織の雰囲気にギャップを感じると思います。また、「まずは行動しよう」というマインドのため、完璧を求めすぎて、考え込んでしまう方も苦労するかもしれません。成長意欲があり、目標達成に向かって頑張る方は、社員同士で意気投合する環境です!

社内調整が多く発生する管理部門。人と話すことが好きな方を歓迎します。

日本の社会問題に真正面から立ち向かいます!新しい事業モデルを社会に提案しています。

ワーキングマザーも大歓迎!プライベートと仕事のワークライフバランスを実現できます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募データによる書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定

※スピーディーな選考を心掛けています!ご応募から1週間を目途にメールまたはお電話にてご連絡します。
※オンライン面接も対応しています。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
株式会社ttt
〒810-0073
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5F(本社)
TEL/080-4050-4638(採用担当:笠置)

会社概要

事業概要

住宅型有料老人ホーム「たいよう」「オリーブ」運営、デイサービス事業、訪問介護事業 ほか

■計15施設運営
大手施設紹介サイト「LIFULL介護」の住宅型有料老人ホーム部門にて福岡県で、当社施設が1位・2位・4位・5位・6位・9位の月間閲覧数実績(2023年1月実績)

所在地

〒810-0073
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア 5F

設立
2015年 7月
代表者
代表取締役社長 内田 啓太
従業員数
712名(2025年6月現在) 
資本金
1000万円
売上高

24億円(2025年6月)

平均年齢
28歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3013493397

株式会社ttt

人事・採用マーケティング/未経験歓迎/年休123日

New
正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます