WDB株式会社
北関東(転勤なし)/研究職/月給31万円~/年休120日以上
この求人を要約すると…
実務不問★実務経験ナシから研究職へチャレンジ
理想を叶える◎希望の研究分野で手当&福利厚生も充実
働く環境★転勤なし/土日祝休/年間休日120日以上
あなたも世界を動かす研究の現場へ。
心躍る研究の最前線で、驚きの新発見を。
「諦めきれなかった研究開発に挑戦したい」「キャリアもプライベートも両方譲れない」
──WDB株式会社では、そんなあなたの思いを実現できます。
お任せするのは、あなたが挑戦したい研究に関わる仕事です。
当社はこの度、事業拡大の為新たなメンバーを募集。
新ブランドの「LabNext(ラボネクスト)」の一員としてお迎えいたします!
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■「LabNext」ではこんな働き方が叶います
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★WDBの正社員として活躍
★研究職に特化し、希望や適性に合わせて仕事をご案内
★大手企業や地元優良企業で経験を積める
★配属先での正社員登用も積極的に後押し!
★月給31万円~!月収アップも見込めます!
★年間休日120日以上、残業も月20時間未満の配属先が多数。
理学系研究職派遣の分野でトップクラスのシェアを誇る当社だからこそ、
北関東エリア内の希望する勤務地で、あなたの「やりたい」を叶えられる配属が可能!
さあ、自分の可能性を信じて、研究の現場へ一歩踏み出そう!
ご応募、お待ちしています!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★若手活躍中!大手メーカーや地元優良企業などでの研究開発、実験業務をお任せします。
現在のご住所、ご希望の居住地から通勤可能な範囲で配属します。
選考の中で、あなたのご希望やご経験などをヒアリングし、まずはご希望に合った業界・職種でお仕事していただけるよう、配属先を選定します。
◆主な業務例
・大学、公的研究機関:顕微鏡開発に関わるプラスミド構築などの実験補助
・医薬品:(1)開発:細胞・タンパク質・遺伝子、in vivo実験やin vitro実験
(2)品質管理:HPLC等を用いた理化学試験、アッセイ試験
・食品:食品の栄養成分分析と微生物検査
・化学:化学素材の開発や電子材料の試作や評価
◆配属先の例
・株式会社クラレ
・マルハニチロ株式会社
・アステラス製薬株式会社
・協和キリン株式会社
・国立研究開発法人産業技術総合研究所 など
◆教育研修制度
経験が少ない方には化学の基礎からレクチャー。より専門スキルを身に付けたい方はHPLC・微生物検査などの各分野の研修を受講でき、経歴や派遣先に応じたスキルを身に付けることが可能です。
◆安心のサポート体制
就業中はフォロー担当が付き、定期的な面談で皆さんの活躍をサポートします。
~キャリア形成サポート~
WDBは、皆さん一人ひとりのキャリアプランを応援します。
将来的に配属先での直接雇用を希望する方については、その実現をバックアップ。ライフイベントの変化により勤務地を変更したい方には、ご希望の勤務地での配属先をご提案します。
20代~30代メンバーが希望する配属先で、のびのび力を発揮しています。
※入社後の職種変更はありません。いつまでも理系のバックグラウンドを活かして働けます!
対象となる方
【理化学系の方歓迎】研究職で働きたい方/専門・短大卒以上/第二新卒歓迎
◆理学系分野を卒業された方 (専門・短大卒以上)
◆検査・分析・観察・測定などの業務経験をお持ちの方
【こんな方、大歓迎です!】
・細胞や大腸菌のお世話が好き
・HPLCで黙々と分析する作業が好き
・最適な反応条件を探す過程が好き
「話だけでも聞いてみたい」「働き方に興味がある」そういった方も歓迎!
ぜひ気軽にご応募ください。
☆職種・業種未経験歓迎
勤務地
◆あなたのご希望の職種、勤務地などをお伺いして配属先を選定します。
◆現住所、もしくはご希望の居住地から、転居なしで配属を行います。
<配属エリア>
・茨城県
・栃木県
・群馬県
受動喫煙対策:屋内禁煙
- つくば中央ブランチ/茨城県つくば市竹園1-6-1 つくばビルディング[最寄り駅]つくば駅
- 日立ブランチ/茨城県日立市幸町1-22-1 朝日生命日立ビル7F[最寄り駅]日立駅
- 宇都宮ブランチ/栃木県宇都宮市本町4-15 宇都宮NIビル 8F[最寄り駅]東武宇都宮駅
- 高崎ブランチ/群馬県高崎市栄町16-11 高崎イーストタワー1F[最寄り駅]高崎駅
勤務時間
※勤務時間は就業先によって異なります。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月 (労働条件は変更なし)※WDBの正社員として採用し、無期雇用派遣として配属先で就業します。配属されていない期間も給与は支払われます。
給与
※ご経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
■残業手当
年収370万円~490万円
待遇・福利厚生
■結婚祝金、慶弔見舞金
■福利厚生施設での特別優待サービス
■長期障害所得補償制度
…就業中に何らかの傷病で働けなくなった場合、復職されるまでの間、所得の一部を補償する所得補償制度をご用意しています。
<「LabNext」だけの特別な福利厚生があります!>
■MyDayチケット(年3日、イベントやライブなどの参加を目的とした特別休暇を取得できます)
■おでかけサポ(年2回、1回上限2万円で旅行費用を補助)
■ライフレシピ(推し活・育児・健康・美容・交流・学びなど、あなたの「好き」やライフスタイルを応援!月2回まで1回あたり上限3,000円の補助で、充実した時間をサポートします)
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績多数)
■育児休暇
(取得実績多数)
■介護休暇
LabNextだから叶うキャリアプラン
例えば…
■同じ就業先で長期的に勤務したい
■キャリアステップに合わせて、様々な職場で経験を積みたい
■就業先で正社員になりたい
■ライフスタイルに合わせて働きたい
就業後も専任の担当者がキャリアの方向性を一緒に考え、必要に応じて携わる分野や業務レベルを見直すなど、スキルや志向に応じて柔軟なサポートを提供しています。
社員インタビュー

研究職
大学卒業後はサービス業へ。大学では生物分野を学び、実験も好きだったので、それを活かせたらもっとやりがいを感じるられると研究職に再チャレンジしました。現在は公的機関で企業との共同研究に携わっています。

研究職
研究職の正社員として働いていましたが、残業や休日出勤が多く家庭との両立に不安を感じていたところWDBに出会いました。今は誰もが知る大手食品メーカーの商品開発に携わっており、充実した日々を送っています。
取材レポート
社員の働き方は?
「入社を決めたきっかけは?」 社員インタビュー
実際に未経験からLabNextに入社し、研究職として活躍している方にお話を伺いました。
■志望動機は?
「新卒時は希望していた研究職に就くことができず、販売や調理補助の仕事に従事していました。大学で生物を専攻し、実験にも強い関心を持っていたことから、研究に携わりたいという想いが募り、知識を活かせる環境を探す中でLabNextと出会い、挑戦を決めました」
■実際に入社してみてどうですか?
「現在は公的機関で、微生物を活用したリサイクル手法の検討に取り組んでいます。もともとSDGsに関心があったため、仕事を通じて自分の興味と社会課題の解決がつながっていることに喜びを感じています」

やりがい
研究職の魅力は、新しい価値を生み出し、それが製品や技術となって人々の暮らしを豊かにしていくこと。また、チームで協力して成果を出せたときの達成感は、他では味わえない特別なものです。
さらに同社では、勤務地や研究テーマの希望を考慮した上で配属先を決定。異動に振り回されることなく、望むエリアで研究に集中できます。会社都合の異動などに振り回されることなく、落ち着いてキャリアを築けることも大きな魅力です。

きびしさ
研究職としての一歩目は、研修からスタート。基礎知識や実務の流れを学べる環境が整っているため、実務未経験の方でも安心です。そのうえで大切なのは、常に新しいことを吸収しようとする学ぶ姿勢。実務経験がなくても、前向きにチャレンジする意欲が力になります。
また、研究はすぐに成果が出るものではなく、試行錯誤や失敗を重ねながら形にしていくもの。粘り強く取り組み、コツコツ積み重ねていける方が向いています。
「研究職に就きたい」そんな想いを、当社が叶えるサポートをします!
実務未経験の方も、自社研修所で研究スキルを身につけることができるので安心です。
様々な研究テーマに携わり、研究のスペシャリストへ。配属先企業での正社員を目指すこともできます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
1次面接
二次面接
内定
●面接・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
●ご不明な点・質問などございましたら、下記の連絡先よりお気軽にお問合せください。
東京都千代田区丸の内2-3-2 郵船ビルディング 2F
TEL 0120-31-5811(採用担当)
会社概要
- 事業概要
■人材派遣サービス、人材紹介サービス事業
■研修所30施設の運営
・労働者派遣事業 派13-305001
・有料職業紹介事業 13-ユ-305209- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-3-2 郵船ビルディング2F- 設立
- 2011年 11月1日 (創業1985年7月6日)
- 代表者
- 代表取締役社長 中野 敏光
- 従業員数
- 757名(契約社員含む)/ 16万7600名(うち研究職 9万8400名)
- 資本金
- 4億5000万円
- 平均年齢
- 37歳