掲載予定期間:2025/10/20(月)~2025/12/14(日)更新日:2025/11/26(水)

株式会社ムゲンエステート【スタンダード市場】

不動産買取再販営業/土日祝休・賞与年3回・インセンティブ有

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

全員が納得/収入・休日・待遇をとことん追求し還元

スピーディーかつ潤沢な資金力/意思決定が明確

一気通貫で対応できる総合力/速い回転率を実現

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仕事内容

不動産を仕入れ、再生・価値向上を行い、仲介業者様を通じて販売する法人営業をお任せします。

具体的な仕事内容
仕入れた不動産にリノベーションを施し、資産価値を高めて販売する法人営業です。
居住用・投資用はもちろん、店舗や事務所まで幅広い領域に携われます。

【仕事の流れ】

【1】情報収集・物件調査・査定
仲介業者様からの情報をもとに、エリア・築年数・価格などで投資価値を見極めます。
これまでの実績やデータに基づきスピーディーに仕入れの可否を判断します。

【2】仕入れた物件の企画・リノベーション
収益性の高い物件を仕入れた後、設計・施工部門と連携し、自らの企画で再生します。
市場ニーズに沿った再販計画を立案し、成果が目に見える形で反映されます。
工事など自社で一貫して行うため、調整もスムーズで工期が短く、早期販売が可能です。

【3】 販売戦略の立案・再販
仲介業者様と連携し、早期成約に向けた価格設定・提案を実行します。


【仕事の魅力・ポイント】

◆信頼を積み重ねる奥深い営業スタイル
当社の営業は直接エンドユーザーへ販売する「物を売る営業」と違い、不動産仲介業者様を通じて販売を依頼する営業のため、伴走しながら関係性を深めていくことが重要。
信頼を積み重ねることでリピートや紹介が増え、次の依頼に繋がります。
仲介業者様から信頼される営業を目指してください。

◆仕入れ・販売まで一気通貫で担う
当社では仕入れと販売で部隊を分けておらず、一人の営業が一貫して担当。
一貫して業務を担うことで成果を正しく還元し、営業が裁量を持って活躍できる環境を用意しています。

◆属人化を防ぐためのサポート体制
一人が一貫して担当する反面、細かい業務は専任のサポート部門がフォロー。
資料作成や細かい業務はサポートしますので営業に専念できる環境です。
また最新のシステム導入も積極的に行っています。

◆仕入れの速さ・資金力
物件を仕入れ「するか・しないか」意思決定の速さも魅力の一つ。
買取基準を明確化し仕入れのロスを減らしながら速い回転率を実現しています。
売れると判断した物件は『数十億』でも積極的に仕入れを行うため、財務戦略も明確で安定しています。
チーム組織構成
20代:3割・30代:4割・40歳以上が3割で経営陣との距離も近く、コミュニケーションも活発で風通しの良い社風
です。

対象となる方

自分の価値を上げたい、作りたい方・裁量を持って働きたい方/不動産業界の経験をお持ちの方は給与を優遇

▼こんな方を歓迎
・成長速度が速い環境で活躍したい方
・年齢に関係なく挑戦できる環境で活躍したい方
・素直に吸収できる方
・幅広い経験を積みたい方
・奥深くやりがいのある営業に挑戦したい方
・営業の経験がある方(法人・個人不問)

▼優遇スキル・経験
・不動産業界で実務経験をお持ちの方(前職の給与を最大限考慮し優遇)

▼豊富なキャリアパス
一人ひとりの希望や適性に応じてキャリアを選択可能です。
プレイヤーとしてさらなる高みを目指すことも、チームを牽引するマネージャーとして挑戦することもできます。理想のキャリアを描きながら、自分らしく成長できる環境です。

※職種・業界未経験歓迎
※学歴不問

選考のポイント

これからの「キャリア」や「将来の理想像」について、ぜひ詳しくお聞かせください。
円滑に選考を進めるため、応募の際はDODAのWEB履歴書を最新の内容に更新ください。

勤務地

・全国で増員募集
・転勤は原則無し

◆東京本社
千代田区大手町一丁目9番7号
大手町フィナンシャルシティサウスタワー16階

◆札幌営業所
札幌市北区北七条西4-5番1号 伊藤110ビル7階

◆赤羽営業所
北区赤羽一丁目64番11号 CDビルディング3階

◆池袋営業所
豊島区西池袋一丁目18番6号 藤久ビル別館5階

◆蒲田営業所
大田区蒲田四丁目21番14号 明治安田生命蒲田ビル5階

◆北千住営業所
足立区千住一丁目3番6号 アーバン北千住5階

◆渋谷営業所
渋谷区渋谷三丁目11番11号 IVYイーストビル8階

◆横浜支店
横浜市西区北幸二丁目6番1号 ONEST横浜西口ビル5階

◆船橋営業所
船橋市本町6-1-3 メルファーレ船橋3階

◆大阪支店
大阪市北区梅田一丁目3番1号 大阪駅前第1ビル7階

◆京都営業所
京都市下京区四条通柳馬場西入立売中之町99番地 
四条SETビル 4階

◆福岡営業所
福岡市中央区天神1-3-38 天神121ビル12階

◆那覇営業所
那覇市久茂地1-12-12 ニッセイ那覇センタービル5階
  • ◆本社/東京都千代田区大手町一丁目9番7号  大手町フィナンシャルシティサウスタワー16階[最寄り駅]大手町駅(東京都)
  • ◆横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸二丁目6番1号 ONEST横浜西口ビル5階[最寄り駅]横浜駅
  • ◆赤羽営業所/東京都北区赤羽1-64-11 CDビルディング3F[最寄り駅]赤羽岩淵駅
  • ◆池袋営業所/東京都豊島区西池袋一丁目18番6号 藤久ビル別館5F[最寄り駅]池袋駅
  • ◆蒲田営業所/東京都大田区蒲田四丁目21番14号 明治安田生命蒲田ビル5階[最寄り駅]京急蒲田駅
  • ◆北千住営業所/東京都足立区千住一丁目3番6号 5階[最寄り駅]北千住駅
  • ◆渋谷営業所/東京都渋谷区渋谷三丁目11番11号 IVYイーストビル8階[最寄り駅]渋谷駅
  • ◆船橋営業所/千葉県船橋市本町六丁目1番3号 メルファーレ船橋3階[最寄り駅]船橋駅
  • ◆大阪支店/大阪府大阪市北区梅田一丁目3番1号 大阪駅前第1ビル7階[最寄り駅]西梅田駅
  • ◆京都営業所/京都府京都市下京区四条通柳馬場西入立売中之町99番地  四条SETビル 4階[最寄り駅]烏丸駅
  • ◆札幌営業所/北海道札幌市北区北七条西4-5番1号 伊藤110ビル7階[最寄り駅]札幌駅
  • ◆福岡営業所/福岡県福岡市中央区天神1-3-38 天神121ビル12階[最寄り駅]天神南駅
  • ◆那覇営業所/沖縄県那覇市久茂地1-12-12 ニッセイ那覇センタービル5階[最寄り駅]県庁前駅(沖縄県)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間:8時間)
休憩時間:60分
残業代は1分単位で支給

▼休憩について
休憩の取得時間は定められておりません。
一人ひとりの裁量に任せていますので
メリハリをつけて活躍いただけます。
平均残業時間
月17時間(2024年度実績)

雇用形態

正社員

給与

月給28万円~50万円+インセンティブ+賞与年3回+各種手当+残業代
※前職の給与やこれまでの経験・能力を考慮します

▼インセンティブについて
1件あたりの単価が高く『200万』『300万円』の支給実績もあり
入社して1年、2年のメンバーで年収1000万円を超えているメンバーも多数在籍しています。
また、当社のインセンティブには上限が設けられていませんので
成果に応じて収入アップを実現することが可能です。

▼基本給・手当について
営業として成果を上げる努力をしても、結果が振るわない時もあります。
当社ではそのような場合でも安心して働けるよう、
高めの基本給に加え手当を充実させています。

▼昇給・昇格について
年に1回改定面談を行い、評価制度のもと活躍を正当に評価
基本給のベースアップはもちろん、役職が上がることでチーム全体の目標管理、戦略立案、メンバー育成、予算管理、物件再生計画の調整など、裁量をより持ちながら柔軟に活躍いただくことができます。
入社後、2年で管理職に着任したメンバーも在籍しています!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・残業手当(1分単位で支給)
・通勤手当(月40,000円まで)
・子ども手当(1子につき月5,000円支給)
・資格手当(宅建:月30,000円/その他資格は規定により支給)
・禁煙奨励金(月10,000円)
・役職手当(月130,000円以上/管理職以上)
賞与
年3回※基本賞与:6月・12月
※営業賞与(インセンティブ):3月・6月・12月
昇給
年1回(1月)
入社時の想定年収

年収400万円~1,200万円(◆未経験者:インセンティブ、手当など考慮)

年収480万円~1,800万円(◆経験者:インセンティブ、手当など考慮)

社員の年収例

年収1550万円/33歳/入社6年
年収1150万円/28歳/入社3年
年収1080万円/27歳/入社3年
年収950万円/26歳/入社3年(第二新卒入社)
年収800万円/25歳/入社2年(新卒入社)

待遇・福利厚生

各種制度
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・敷地内全面禁煙
・持株会制度
・退職金制度(入社から満3年経過時から対象)
・社内研修制度
・社内イベント(納会・納涼会・誕生日会)など
・社員旅行(海外・国内)
・禁煙奨励金
・リロクラブ
・部活動
・全拠点屋内原則禁煙(各テナントにより喫煙所有)
・e-ラーニング(受講料無料)

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)※お客様対応で休日に出勤した場合は必ず代休を取得

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(取得率平均89.1% ※2024年実績)

■産前・産後休暇
(産休2名取得中/2025年7月時点)

■育児休暇
(育休7名取得中/2025年7月時点)

■介護休暇

・創立記念日(5/2)

<有給休暇について>
当社では有給休暇の取得を推奨しており、消化率100%を目指す環境を整えています。
昨年の平均有給取得率は92%です。
有給休暇を活用し5日以上の連続休暇も取得OK。

創業35年の今、第二成長フェーズへ。

これまで築いてきた信頼と実績をもとに“買取再販事業 国内No.1”という大きな目標を掲げ、
第二成長フェーズへと歩みを進めています。

「しっかり稼ぎ」 「しっかり評価される」フィールドで、次のステージへ挑戦してみませんか?
変化を恐れない挑戦意欲のある安定企業のもとでチームで支え合い、共に成長していける環境を整えています。

これまでの経験を活かし、次のステージでキャリアを築いていきたいーーーー
そんな方をお迎えしたいと考えています。

不動産買取再販営業の優位性

既存不動産をリノベーションし再流通させる買取再販事業は、資源の有効活用やCO2削減に貢献する持続可能な不動産づくりです。

新築に比べ環境負荷が低く、SDGs・ESGの観点でも注目される業態で、営業は仲介業者との関係構築や物件の価値向上に直接関与でき、自らの企画や判断が収益に直結
多様な物件を扱い裁量を持って提案できるため、社会的意義を感じながら、成果が目に見えるやりがいのある仕事が実現できます。市場も拡大中で、成長と挑戦の両方を感じながら活躍いただくことができます。

メリハリをつけて活躍できる環境

当社では、良い仕事は良い休日から生まれると考えています。
充電された状態で仕事に臨むことで、集中力を保ち、効率的に業務に取り組むことができるため
休むときはしっかり休み、リフレッシュの時間を大切にしています。

また、有給休暇の積極的な取得を推奨しており、取得率100%を目指しているため
連休を繋げて長期休暇もOK。
ワークライフバランスの実現が可能な環境を用意しています。
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社員インタビュー

買取再販営業
上司

Mさん

買取再販営業

仕入から販売までの全工程を考え、自分が仕入れた物件に対してお客様から高い評価をいただいたり、無事に売却が決まった瞬間には、大きな達成感を得ることができ、成果が収入に反映されるのもやりがいに繋がります。

買取再販営業
同僚

Kさん

買取再販営業

社歴や経験に関わらず、高額な案件にも挑戦できる環境で、裁量も大きく部署が変わっても気にかけてくれる仲間や、人として尊敬できる上司が多く、仕事が楽しいなと感じることができる会社です。

買取再販営業
同僚

Iさん

買取再販営業

業界にありがちな個人主義な環境ではなく、チームで支え合う環境や目標に対して全員で取り組む社風は他の企業にはない魅力です。実力主義の会社ですが、みんなの仲の良さにはきっと驚いてもらえると思います!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

社会貢献と高収益を両立するムゲンエステートの買取再販事業

今ある物件に新たな価値を加え、リノベーションを通じて再生可能な資産として市場価値を高める同社の事業は、環境に配慮しながらも高い成長性を誇り、持続可能な社会の実現に貢献しています。同社は、物件の仕入から販売までを自社グループ一気通貫で完結するため、高利益を維持しています。顧客との信頼関係を構築しながら、自由な営業スタイルで裁量大きく提案が可能です。「売って終わり」ではなく、長期的な信頼関係を重視したビジネスモデルで、安定した案件獲得や成果にも直結しやすい環境でしょう。社会貢献と高収益を両立させる事業を通じて、持続可能な成長と安定した収入を目指せる魅力的な環境が整っていると感じました。

長期的な信頼関係を重視したビジネスモデルでやりがいを感じながら成長出来る環境です。
やりがい

やりがい

リノベーションに適した物件の情報収集や分析を通じて、不動産の価値向上に一貫して携わります。物件が産まれ変わる過程に立ち会うことで、達成感と共に非常に大きなやりがいも感じられるでしょう。また、豊富な経験を活かし、物件仕入れや販売の戦略を立て、裁量大きく活躍できる点も魅力の一つ。円滑なコミュニケーションを大切に、信頼関係を築きながら成果を上げるプロセスで、さらなる成長も実感できる環境が整っています。

きびしさ

きびしさ

行動量を大切に時には泥臭く、粘り強く営業活動を行う必要があります。仲介業者様との関係構築が非常に大切ですので時には土日に打ち合わせが入ったり、19時からしか時間が取れないケースも。もちろん振替休日なども取得いただきますが、決められた時間のみでしか働きたくない方や柔軟に対応できない方は活躍が難しい環境です。

社歴や経験に関わらず高額な案件にも挑戦できます。裁量も大きく成果が収入にしっかり反映される環境です。

資格手当や残業手当、子ども手当、報奨金なども用意。安定基盤で業務に本気で向き合えます。

実力主義の会社ですが、みんなの仲が良く、チームで支え合う環境や目標に対して全員で取り組む社風です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • WEB適性検査(簡単な性格診断)

  • 1次面接

  • 2次面接(役員面接)

  • 内定

最後までお読みいただき、ありがとうございます。

※dodaにご登録いただいている内容にて書類選考をいたします。最新の状態に更新いただくほか、職歴も直近だけでなく、最終学歴後からすべてご記入ください。
※WEB適性審査はスマホで受講可能です。面接実施の可否を問うものではありません。
※面接は基本対面での実施を予定しております。WEB面接も状況に応じて対応可能ですので、お気軽にご相談ください。
※面接日や入社日は希望に沿って決定いたします。就業中の方はご相談ください。
連絡先
株式会社ムゲンエステート
〒100-0004
東京都千代田区大手町一丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティサウスタワー16階
代表連絡先:03-6665-0589

会社概要

事業概要

■不動産買取再販事業
■不動産開発事業
■不動産特定共同事業
■不動産賃貸事業
■不動産内外装工事事業

東京証券取引所 スタンダード市場(証券コード:3299)

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町一丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー16階

設立
1990年 5月2日
代表者
代表取締役 社長執行役員 藤田 進一
従業員数
連結 466名、単体 429名(2024年12月31日時点)
市場
スタンダード市場
資本金
25億5200万円
売上高

連結 62,187百万円、単体 61,834百万円(2024年12月期)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3013611630

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