日清食品株式会社
生産ライン技術者/約半年ぶり!1day選考会開催!/土日祝休
この求人を要約すると…
【1月】約半年ぶりの開催◎全工場1day選考会!
プライム上場/年間1000億円の積極設備投資!
年休123日/土日祝休/賞与最大8カ月分/住宅手当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【総合職採用】新工場・新生産ライン立ち上げ、製造工程の改善など
◎不定期で開催されるスペシャルイベント!
◎全工場で実施!希望の勤務地にて参加可能!
◎1day選考会では参加者の2名に1名が合格!
【1day選考会】
■開催日:1/24(土)
■オンライン/スマホからも参加可能!
▽まずは工場の責任者が会社説明を行います
▽業務内容や福利厚生についてもお伝えします
▽質疑応答の時間で不明点もスッキリ
▽理解が深まった状態で、そのまま選考スタート
▽即日に合否判定のスピード選考!
※ご希望される方は応募後にお伝えください!
※1/24(土)まで待てない~!という方は、通常の選考も随時実施していますので、お気軽にご応募ください♪
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数少ない日清食品の【総合職】ポジションとして、工夫と改善を積み重ね、“おいしい”のその先を目指す食の未来をつくっていただきます。
●新規設備/システムの導入
生産体制強化に向けた新工場・ラインの立ち上げ
大型システム更新に伴う管理体制の強化
安心・安全、及び生産性向上のための設備自動化の推進
●改善提案
通常オペレーション中に発見した不具合に関する改善提案
工事の計画から施工管理、実稼働、効果検証など
●設備保全
年間メンテナンススケジュールに従った日次・週次・月次の部品交換や老朽化した設備の修繕など
●通常のオペレーション
製品の工程管理パラメーター調整、
機械の運転、原材料の補給、清掃など
(入社後はまず即席めんなどの製造オペレーションおよび工程管理、保守を学んでいただきます)
★男女関係なく活躍できる環境!募集職種を含む、全てのポジションで働きやすい制度、体制に取り組んでいます。
対象となる方
食品、自動車部品、化粧品、製薬、化学、機械、電機などの工場経験をお持ちの方
◎以下いずれかのご経験をお持ちの方
★工場での製造ラインオペレーター経験
★工場での設備管理・保全経験
★機械・電気に関しての知見をお持ちの方
<歓迎条件>
◎工場の生産ラインの豊富な経験やマネジメント経験のある方
◎国内・海外の新工場立ち上げ経験のある方
◎各工場での新ライン・新機能立ち上げ経験のある方
◎プラントエンジニアとして電気・計装系のご経験をお持ちの方
◎タッチパネルのソフト開発、 または生産設備の機械保守・ 改善を含めたメンテナンスのご経験
◎PLCプログラム設計経験
◎電気系統業務のご経験
◎整備士など機械、部品の組み立てが得意な方
選考のポイント
◎モノづくりがとにかく好き
◎自分の改善アイデアを実現したい
◎ゲンバ発信でこそモノづくりだ
◎世の中のためになるモノを作りたい
◎誰もが知ってる製品に関われたら最高
勤務地
■U・Iターン支援あり!
移住の方には引越代の実費補助に加え【新生活支援金として20万円】を支給!
■マイカー・バイク通勤OK!
●関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場 のいずれか
★勤務地は希望を考慮します
★本人の意思による海外工場や、他部署への異動実績もあります
<関東工場>
茨城県取手市清水667-1[最寄り駅]取手駅・藤代駅
<静岡工場>
静岡県焼津市相川17-2[最寄り駅]藤枝駅
<関西工場>
滋賀県栗東市下鈎21-1 [最寄り駅]栗東駅
<滋賀工場>
滋賀県栗東市下鈎140-1[最寄り駅]手原駅
<下関工場>
山口県下関市小月小島1-1-12[最寄り駅]小月駅
※いずれの配属先でも、受動喫煙対策あり(屋内分煙)
- 関東工場/茨城県取手市清水667-1[最寄り駅]
- 静岡工場/静岡県焼津市相川17-2[最寄り駅]
- 関西工場/滋賀県栗東市下鈎21-1[最寄り駅]
- 滋賀工場/滋賀県栗東市下鈎140-1[最寄り駅]
- 下関工場/山口県下関市小月小島1-1-12[最寄り駅]
勤務時間
実働7時間40分/シフトは基本週替わり
<シフト例>
日勤:8:00~16:40
夜勤:16:20~25:00 など
★ラインや担当工程によって深夜帯を含めた複数のシフトがあります。
★夜勤・深夜勤は割増手当を支給、工場が静まったあとの機械メンテナンスは意外と人気です。
※日勤と夜勤が連日で続くことはなく、土日を挟んで週ごとの交代制となります。
※繁忙期や新たな設備を導入するときは休日出勤(最大月2回程度)が発生する場合があります。その際は休日出勤手当や代休取得で対応いただいております。
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月は日給月給制(月給:22万4500円~/月22日勤務の場合)給与
◎月収37万円/30才(月給+残業20h+各種手当)
■月給31万800円~40万6450円
※上記は最低限の金額。経験・能力・年齢などを考慮のうえ決定
――――――――――――
…◇キャリアアップ◇…
――――――――――――
社歴が浅くとも早期にキャリアアップしている事例が多数。現場での経験を活かして、他部署や海外拠点で活躍している方も!
――――――――――
…◇正当な評価◇…
――――――――――
現場の上長が、同じ技術者として、あなたの頑張りを見逃さずにしっかり評価します。下記のような表彰制度もあり、モチベーション高く働ける環境です!
―――――――――――――――――
…◇NISSIN CREATORS AWARD◇…
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グループのブランド価値向上に貢献した従業員を称える制度。ルーチンワークではなく、一人ひとりが日々の仕事に真剣に向き合っているからこそ、従業員の頑張りを正当に評価する場を設けています。あらゆる部門が対象であり、実際に製造部門が受賞した実績もあります!
・家族手当
年収500万円~850万円
■900万円/係長クラス/月給42.5万円+残業20h+各種手当+賞与
■800万円/主任クラス/月給37.5万円+残業20h+各種手当+賞与
■700万円/30才/月給31.1万円+残業20h+各種手当+賞与
待遇・福利厚生
■食事代補助/社員食堂あり
■手当/住宅、家族
■団体保険
■従業員持株
■財形貯蓄
■退職金制度/勤続2年以上
■健康診断
■リロクラブ
└宿泊施設や飲食店をお得に利用できます。
■独身寮(滋賀・関西工場のみ)
※満室時は、入れない場合あり。
■「プラチナくるみん」認定
※高い水準で子育てサポートを行っていると国から認められた企業にのみ贈られる認定マーク。
◎工場ワークを支える充実の環境!
――――――――――――――――
★衛生面について
└ユニフォームは複数支給
└クリーニングは会社で行うため洗濯の負担なし!
★食事補助について
└工場には社員食堂完備!1食300円以下で美味しい定食が食べられます◎
└休憩室ではカップ麺食べ放題!小腹満たしに人気です◎
★その他環境について
└1人1台の個人ロッカーを用意
└自動販売機や簡易ベッドを備えた休憩スペースを用意しています!
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
土日(祝)
■祝日休み
■年末年始休暇
◎2025年度の年末年始休暇:12/27(土)~1/4(日)
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
◎ワークライフバランスも大切に!
――――――――――――――――
★働きやすさについて
└残業は月20時間程度、有休も取得しやすく、
仕事とプライベートをしっかり両立できる環境です。
前職と比べて働きやすさを感じている社員が多数!
★長期休暇について
└長期休暇を利用して帰省や、旅行を楽しむ社員も。
工場自体がお休みになるので、仕事を忘れてリフレッシュできます!
◎2025年度夏季休暇:8月9日~8月17日休み
\健康経営優良法人2025 (ホワイト500)認定!/
社員の心身の健康保持・増進に向けた様々な取り組みを推進し、7年連続で認定されました!
<選考方法:1day選考会>
工場の責任者から直接話を聞いてみたい…という方はぜひ!
開催日:1/24(土)
★即日に合否判定のスピード選考!
★オンライン/スマホからも参加可能!
【stage 1】
▽会社概要
▽カップラーメンができるまで
▽具体的な仕事の流れ
▽ポジション説明
▽現場への考え方
ーーなどについて、映像付きのスライドでご説明します。
【stage 2】
参加いただくみなさんからチャットで受けた質問に対して、
一つひとつ丁寧にお答えします。
【final stage】
質問タイムが終了したら、選考会へ突入!
<選考方法:webセミナー&通常選考>
1月24日は予定があって参加できない…という方はこちら!
<webセミナー>
◎顔出し不要!
◎お仕事終わりにスマホから気軽に参加OK!
◎参加後に選考に進むも、進まないも自由です!
開催月:1月&2月
開催時間:19:00~19:45
※詳細な日程については応募後にご案内いたします!
<通常選考>
◎随時実施中です!
◎少しでも早く日清で働きたい…という方はぜひ!
▽書類選考
▽電話又はWEBでの事前説明
▽適性試験
▽面接(WEBも可/1~2回実施)
▽入社
<先輩インタビュー!@静岡&関西工場>
→前職では同じ商品を製造し続けており、新しいことに挑戦したい、スキルアップしたい、と考え転職しました。前職との違いは“多様性”。日清食品には食品業界はもちろん、異業界出身者の方も多く、さまざまな知見を持つ方と働ける刺激的な環境だと感じています。
◎Kさん/34歳/入社3年目(関西)
→前職では既存システムの改善がメインであり、最新鋭の技術を学びたいと考え、日清食品に転職。最新設備に触れられるのはもちろん、システムの提案~導入まで一気通貫で携われるので、何かエラーが発生しても原因をすぐに理解し、ノータイムで自ら対応できるスキルを身につけられます。
社員インタビュー
★気になる質問【1】
Q.夜勤勤務って大変?
私も最初は不安に感じていましたが、日中の時間は役所へ行くなど有効活用できますし、夜間手当の支給もあり、メリットが多いことに気が付きました。不安を感じる必要はありません!/Tさん
★気になる質問【2】
Q.モノづくりの経験も、食品業界の経験もないけど大丈夫?
私も前職は昇降機のサービスエンジニア。経験がなくても、OJTにてイチから学べるので安心してください。また、直接的ではなくても、機械・電気に携わった経験は必ず活きてくるので、ぜひご応募ください!/Kさん
★気になる質問【3】
Q.キャリアアップはできる?同じ仕事の繰り返しじゃない?
技術を磨いてスペシャリスト、ラインリーダーとしてマネジメントなど、自分の描くキャリアを進んでいけます。成長の機会を与えてくれる社風なので、様々なことに挑戦し、キャリアアップできる環境です!/Nさん
取材レポート
会社・事業の優位性は?
予算、常識、伝統…の壁はなし!あなたの声が届く現場◎
「改善案が予算の関係で却下された」
「今までやったことが無いから、誰も本気にしてくれない」
ーーそんな想いを抱えていませんか?何らかの都合でモノづくりへの探求を絶たれた苦い経験がありませんか?
日清食品には今まであなたの前に立ちふさがってきた壁はありません。
“現場の声”を大切にしており、ちょっとした業務の改善から大きな設備導入まで、日々社員たちによる“改善”が行われています。
【“改善”の一例】
◎設備部品の整備を行い、不良品の発生率を低下!
◎麺を切る「切出機」を改良し、0.3tのロス削減を実現!
◎当たり前だった掃除の方法を変更し、業務効率化!
あなたの想いを、当社は求めています!
やりがい
【最終製品が見える】コンビニエンスストアやスーパーマーケットで、誰もが一度は目にしたことがあるはずの日清ブランド製品。最終製品が身近にあるモノづくりだからこそ「どんな仕事をしているの?」と周囲から聞かれた時は、きっと胸を張って答えたくなるはず。
きびしさ
【信頼に応える】「信頼を担保する」ということの厳しさを一番感じる部署かもしれません。少しのミスもなく、安全・安心な食を消費者に届けていく。どの瞬間も気が抜けない責任重大なポジションです。
カップヌードルブランドは世界販売500億食を突破。圧倒的なブランド力は、NISSINの誇りです◎
男女分け隔てなく活躍中!募集職種を含む、全てのポジションにて働きやすい制度、体制に取り組んでいます◎
食堂にて、食事代の半額を補助。日清食品のカップ麺も食べ放題◎
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
▼ 書類選考
▼ 電話又はWEBでの事前説明
▼適性試験
▼面接(WEBも可/1~2回実施)
▼入社
※できるだけ最新かつ詳しい情報に更新してください。
◎入社日はご相談に応じます。
◎ご提出いただいた書類は返却できません。予めご了承ください。
<通常選考>
★【応募ボタン】よりエントリーください!
\1day選考会&webセミナー!/
★参加をご希望される方は、応募後にお伝えください!
★まずは【応募ボタン】よりエントリーください!
★webセミナーを希望される方には詳細な日程をご案内いたします!
<1day選考会>
◎開催日:1/24(土)
<webセミナー>
◎開催月:1月&2月
※希望者多数の場合は、書類選考が発生する場合がございます。
入社後はすぐに現場配属…ではなく、オリエンテーションやカップヌードルミュージアムの見学などを行い、日清食品の歴史や想いに触れていただければと思います!
◎日程:入社初日~2日目
◎場所:東京本社
★交通費の支給、宿泊施設をご用意します!
日清食品株式会社
〒160-8524 東京都新宿区新宿6-28-1
担当/ 日清食品キャリア採用事務局
nissinfoods@saizou.com
会社概要
- 事業概要
即席麺等の製造および販売
【主要ブランド】
カップヌードル/日清のどん兵衛/チキンラーメン/日清ラ王/日清焼きそばU.F.O. など- 所在地
〒160-8524
東京都新宿区新宿6-28-1- 設立
- 2008年 10月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 安藤 徳隆
- 資本金
- 50億円
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