株式会社クオーレテック

長く現場を支えてきたあなたへ。
これまでの経験を、“これから”に活かす時です。

当社は、技術系アウトソーシング企業のIT部門が独立して誕生しました。
設立から2年で、50代・60代のエンジニアが110名以上入社。
「もう一度、技術を活かしたい」「無理なく続けたい」――
そんな想いに応える場所として、多くのベテランに選ばれています。

■選ばれる理由
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◎安定基盤 × 幅広いプロジェクト
通信、製造、社会インフラ、エネルギー、金融など、
大手企業・グローバルメーカーを中心に120社以上と直接取引。
PM／PMO、品質評価、社内SE、汎用系開発など、
経験を軸に選べる多彩なフィールドを用意しています。

◎“年齢”ではなく、“経験”で評価される
分野・年数・ブランクは不問。
選考では丁寧なヒアリングを通じ、あなたの強みを一緒に整理します。

◎無理のない働き方を実現
50～60代の約4割がフルリモートまたはリモート併用勤務。
月平均残業は10時間程度。生活との両立を叶え、長く活躍できます。

■プロジェクト例
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・自動車向け制御システムの品質評価・検証
・金融機関の基幹システム再構築（COBOL、Java）
・官公庁・公共インフラのPM／PMO支援
・クラウド移行に伴う運用設計・改善提案 ほか

“これまでの経験が新たな形で生きるフィールド”を多数ご用意。
得意分野を活かせるポジションで活躍できます。

■広がるキャリアの可能性
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自分では気づけなかった“強み”が、次のキャリアを拓く。
経験そのものが価値として評価される環境です。

▼事例（58歳／PMO）
入社時は「新しい技術より、経験を活かしたい」と語っていたエンジニア。
基幹システム開発で培った顧客折衝力を再評価され、
今では調整力を武器にプロジェクト推進の中心として活躍中。