株式会社CMC Solutions(株式会社CMCのグループ会社)
採用業務中心の人事・総務/年休120日/フレックス制/在宅可
この求人を要約すると…
【成長◎】採用業務をはじめ幅広いスキルが身につく
【メリハリ◎】年休120日/土日祝休/残業月14h
【環境◎】テレワーク可/産休実績あり/女性活躍中!
未来の仲間を私が見つける。
上場グループの「攻め」採用で組織の成長を加速させる
【 この求人のPoint! 】
◎バックオフィスのプロとして成長
◎完全週休2日制/土日祝休み
◎年休120日
◎フレックスタイム制
◎在宅勤務OK
◎残業平均月14h程度
\ バックオフィスから成長企業を支える /
当社は「物流」「公共」「流通」「ICTインフラ」の4分野を中心に、業務を熟知した最適なサービスを、お客さまに寄り添いながら提供することを強みとするITソリューション企業。
特に近年、DX化が進む物流・公共分野における業績が堅調に伸びており、これらのニーズに的確に応えるため、バックオフィス部門の体制強化を行うこととなりました。
\「採用」の実務経験を活かしてスキルアップ /
あなたには、これまでの経験を活かし、組織の成長を加速させる若手メインの「攻め」の採用活動を中心に、総務・経理関連の業務を含め、幅広いバックオフィス業務に携わっていただきます。
当社は業務の大半を外部委託(シェアード)しているため、社内や委託先と連携しながら多様な業務にチャレンジできます。
経営直下の環境で、会社運営の根幹を支える人材の獲得と、環境整備を推進するポジション に挑戦してみませんか?
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【「採用」業務の経験者募集!】採用戦略の立案、人事・総務の仕組みづくりまで幅広い業務に携われます。
当社の魅力を応募者に余すところなく伝えるのが、このポジションの一番のミッションです!
【 具体的な業務内容 】
<人事>
■採用活動(新卒・キャリア)
■人事制度の企画、運営
■教育・研修の企画・運営
■勤怠労務管理
など
<総務・経理>
■事務手続き・契約管理
■小口現金対応
■内部統制管理
■社内申請・福利厚生の対応
■行政関連の対応
■法改正に伴う規程改訂
など
※経理業務は100%、総務業務は約80%を業務委託(シェアード)しています。
※委託先との確認・調整を行い、関係部門と協力しながら上記業務を担っていただきます。
※CMCグループでは「女性活躍推進プロジェクト」などを積極的に推進しています。
\仕事のやりがい/
◎ 会社の未来をつくる仕事
採用活動のポイントは「選考」ではなく「ファンづくり」。
「私もここで働きたい!」と求職者が心を動かし、当社のファンとなっていただけるような採用活動を目指しています。
そして、意欲をもってご入社いただいた方が、いずれコアメンバーへと成長し、活躍していくことで、会社全体の発展にも貢献できる仕事です。
◎ 幅広いバックオフィスの経験が積める
グループ会社との協力体制の中で、幅広い業務に触れられるのも魅力です。
委託先であるグループ会社と連携しながら、人事・総務・経理といったバックオフィス全般の多面的なスキルや知識を身につけることができます。
◎ 働きやすさも抜群
「完全週休2日制(土日祝休み)」で、平均残業は「月14時間」程度と少なめ。
さらにリモートワーク制度も利用できるため、プライベートも大切にしながら働くことができます。
オープンなコミュニケーションを推奨し、上下関係に関わらず自由に意見を交換できる環境です。
「自分の意見を発信できる」「他人の意見を尊重する」という風土が働きやすさを支えています。
組織を支えながら自身も成長できるポジションです!
対象となる方
【業界・経験年数不問】新卒採用やキャリア採用の実務経験をお持ちの方◆大卒以上◆
■大卒以上
■「新卒採用」「キャリア採用」いずれかの経験をお持ちの方
※業界未経験歓迎
\こんな方はぜひ!/
◎大手グループの安定感ある環境で働きたい方
◎コミュニケーションが活発な雰囲気が好きな方
◎人事総務の分野でキャリアアップしたい方
◎名古屋で腰を据えて働きたい方
勤務地
愛知県名古屋市中区錦2-3-4 名古屋錦フロントタワー7階
<アクセス>
・市営地下鉄桜通線/鶴舞線「丸の内駅」直結
・市営地下鉄東山線「伏見駅」徒歩6分
☆駅直結だから雨の日も快適。
「伏見駅」も使える便利な立地です!
- 愛知県名古屋市中区錦2-3-4 名古屋錦フロントタワー7階[最寄り駅]丸の内駅(愛知県)
勤務時間
※コアタイム/11:00~16:00
※フレキシブルタイム/7:00~11:00、16:00~22:00
<標準的な勤務時間>
9:00~18:00
※残業は平均月14時間程度と少なめです。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月(期間中の給与・待遇面に変更はありません)給与
400万円~750万円
【給与】
月給26万円~45万円+各種手当+賞与(年2回)
※経験、スキルを考慮の上、決定します。
※時間外手当は別途全額支給します。
※業績に応じて年2回の賞与とは別に「期末賞与」支給する場合があります。
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当
■テレワーク勤務手当
■資格取得一時金支給
※業績に応じて、年2回の賞与に加え「期末賞与」を支給する場合があります。
年収400万円~年収700万円
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度(会社規定のIT実務に関する資格取得時に一時金を支給)
■報奨金
■慶弔見舞金
■財形貯蓄
■社員持株会
■永年勤続表彰制度
■退職金制度(確定拠出年金)
■継続雇用制度(再雇用)
■時短勤務制度(小学校3年生に達するまで)
■海外出張あり
■労働組合あり
■私服勤務可
■福利厚生倶楽部(法人会員として利用可)
■リゾートトラスト(法人会員としてエクシブなど利用可)
■社内イベント
■期末賞与制度あり
<教育制度>
当社では「iCD」(情報処理推進機構IPAが策定したスキル体系)による明確な成長支援を実施しています。
ITエンジニアだけでなく、営業、総務業務についてもスキルの体系化を実施しており、自分のスキルレベルや必要な学習が明確になり、
・自主学習
・スキルアップ研修
・自己啓発支援制度
などを通じて、計画的に成長できます。
社員一人ひとりのスキル活用・成長を重視する取り組みが、高く評価されています。
※iCD…経済産業省所轄の独立行政法人「IPA(情報処理推進機構)」が定めた指標
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
※祝日がある週は一部土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社直後10日、最高20日付与 ※入社時期による)
■産前・産後休暇
(※取得実績あり/2023年 3名)
■育児休暇
(※取得実績あり/2023年 3名)
■介護休暇
<平均有給取得日数>
15.7日(2024年4月~2025年3月実績)
☆5日以上の連休取得もOK!
しっかり有給が取れる環境なので、
リフレッシュをしながら働けます!
CMC Group Way
【1】快い返事をする
まずは返事をすることで、誠意が伝わる。相手を想って迅速に答えよう。
【2】自分ごと化する
当事者意識をもつことで、取り組む姿勢が変わる。誰かではなくまず自分がやろう。
【3】全力を尽くす
全力で取り組むことで、印象が変わる。相手のために今できる最善を尽くそう。
【4】成すまでやる
小さなことでも達成したときに、自信と信頼が生まれる。小さくても確かな成果を喜ぼう。
小さな成果の積み上げが、大きな成功にたどり着く。大きな成功の達成まであきらめずに繰り返そう。
【6】感謝を伝える
心からの「ありがとう」は、互いを幸せにする。相手の信頼と周囲の協力に「ありがとう」と言おう。
~関連会社~
■株式会社シイエム・シイ(100%親会社)
※東証スタンダード、名証メイン市場上場
■株式会社CMCエクスマニコム
■株式会社メイン
■株式会社CMCエクスメディカ
■府中自動車株式会社
他、合計15社程度(国内外に展開)
社員インタビュー
Aさん
人事・総務
総務人事業務はメンバーで協力しながら取り組みますので、コミュニケーションを大切にしてくださる方は大歓迎です!会議などで東京・滋賀・松江の拠点のメンバーと話す機会があるのも楽しいですよ。
Bさん
採用担当
関連企業のバックオフィスにも携わりながら幅広い知識・スキルを身に付けられます。また、各種手当や賞与、福利厚生などが充実していて安定感は抜群。大手グループの一員であることを実感できると思いますよ。
取材レポート
社員の働き方は?
多様な産業に関わり、幅広い知見が得られる。
同社の親会社である「株式会社シイエム・シイ」は、自己資本比率86.4%という確かな基盤をもち、顧客の業界や製品を深く理解した上でのマニュアル制作(ARマニュアル、取扱説明書など)に定評があります。
取引先の業界は自動車や医療、不動産、物流、流通、教育機関など幅広く、知名度の高い企業との取引実績も豊富。「圧倒的なナレッジと経験」という財産をもって、今後もますます成長していくことが見込まれます。
今回募集するポジションは、自社内だけでなくグループ各社のバックオフィス業務も支えることもミッション。多様な産業に通じる、普遍的なスキルと知識を身につけることができる環境でもあるといえるでしょう。
やりがい
◎上場グループを支える!
東証スタンダード市場上場の親会社をはじめ、グループ各社の総務人事業務も部分的に担当します。連結売上高182億以上、825名の従業員が在籍する巨大グループ(※いずれも2025年9月現在)を支えることで得られる経験値は、非常に大きなものとなるでしょう。
また、将来的にグループの中核となる人材の採用に携わり、その成長と活躍を通して組織の発展を支えられることもやりがいです。
きびしさ
■臨機応変&柔軟な対応を
採用業務では「人」と関わる業務が多い一方、勤怠まわりや福利厚生、各種申請対応、法改正に連動した規程改訂など細かいチェック業務が発生することもしばしば。ときには行政への対応などを並行して行うこともあります。
このようにマルチなタスクを担当することになるため、業務によって頭を切り替え、優先順位をうまくつけながら業務に取り組むことが大切です。
好調な業績を背景に、体制強化のため増員募集します。バックオフィスから当社の成長を支えてください!
年休120日(土日祝休)で残業は少なめ。手当や福利厚生も手厚く、安心して長期的に働けます。
「丸の内」駅直結のオフィスで通勤も楽々!和気あいあいとした雰囲気の中で、私たちと一緒に働きませんか?
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接(2~3回)+適性検査
内定
愛知県名古屋市中区錦2-3-4
名古屋錦フロントタワー7階
TEL:052ー222ー0880/採用担当
会社概要
- 事業概要
システム開発からITインフラ、業務コンサルティングまで、一貫した支援を提供。業務知識に精通したエンジニアが、お客さまの課題解決と価値創出をリードします。
■システム開発サービス
■システム保守・運用サービス
■システムコンサルティングサービス
※設立に関して
1972年に創業。2006年に分社独立しています。- 所在地
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-3-4
名古屋錦フロントタワー7階- 設立
- 2006年 (1972年創業/2006年に分社独立)
- 代表者
- 代表取締役 近藤 幸康
- 従業員数
- 103名
- 資本金
- 8000万円
- 売上高
27億2500万円(2025年9月期)
関連情報
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