株式会社トモグリーン・ケミカル
化学製品の研究開発職/年休120日/賞与4カ月/未経験歓迎!
この求人を要約すると…
【裁量大】研究テーマを自ら描ける研究開発職
【未経験OK】理系卒であれば研究開発経験不問
【環境】春完成の新社屋/圃場併設の研究環境も整備中
<2026年春、新社屋完成予定!>
新卒未経験者が活躍する研究開発職。
当社は、芝生用の管理資材・薬剤に特化した化学製品メーカーです。
ゴルフ場やサッカー、野球などのスタジアム、競馬場など、多くの人が熱狂するスポーツの舞台。その足元に広がる「芝生」を、技術研究で陰ながら支えています。
非常にニッチな分野ではありますが、国内トップクラスのシェアを誇り、長年にわたり信頼を積み重ねてきました。
派手さはありませんが、「他社には真似できない製品」を強みに、安定した経営基盤を築いています。
当社の研究開発職に必要なのは、経験よりも「積極的に学ぶ意欲」です。
新卒入社6年目のメンバーは、ゼロから研究職のキャリアをスタートし、現在では主力として活躍しています。
ニッチな分野ですので、専門スキルは入社してから学んでいただくものと考えておりますので、ご安心ください。
入社後は、
■自社研究圃場(試験場)の芝生管理から、芝生のことを知る
■ゴルフ場を見学しながら製品について学ぶ
■勉強会に参加し、同業他社製品の知識を身に着ける
など、実務の中で着実に知識を身に着けて頂ける環境でお待ちしています。
今こそ、研究職としてのキャリアをスタートしてみませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【試験業務からスタート】スポーツターフ(芝生)用薬剤メーカーの自社製品開発
自然相手の研究のため、決まった正解やマニュアル通りの進め方はありません。
自ら仮説を立て、試し、結果をもとに次の一手を考える――そんな試行錯誤を重ねながら、製品として世に出す仕事です。
入社後6カ月~1年程度は、既に試験方法が確立した試験をご担当頂き、少しずつ、以下のような業務に移行していきます。
【ひとり立ち後の業務内容】
■芝生・農作物管理資材の製品開発・改良
(界面活性剤、肥料、着色剤など)
■ゴルフ場や農場でのフィールド試験の企画・実施
■実験室および圃場での植物栽培、培養、観察、測定、分析
■芝生管理に関する基礎研究および試験データの取得
■技術資料作成のためのデータ作成
■製造に向けた資材選定、製造手配の検討
■営業部門と連携した試験結果の共有、月1回の社内報告会
■学会・研修会・講演会・展示会への参加、研究発表や情報収集
■大学・研究機関・企業との共同研究、試験対応
■製品の品質検査
※得意分野に応じて、チームで業務を分担します。
<育成環境について>
入社からしばらくは、先輩社員が専属トレーナーとして付いていますので、いつでも聞ける環境だと思っていただいて問題ありません。
トレーナー自身も、未経験から新卒入社したメンバーですので、未経験者の気持ちはよく理解しているつもりです。
<研究環境について>
2026年春に完成予定の新社屋では、敷地内に圃場を整備予定。測定装置の設置や試験動線など、研究しやすさを重視した環境づくりにも現場の意見が反映されています。電子実験ノートなど、過去データを検索・活用できる仕組みも整備中です。
興味や着眼点を起点に研究を広げられることが、大きな特徴です。
安全性評価や大規模試験などはチームで協力して進めています。月1回の報告会では現場の最前線を一番知っている営業部門も交え、進捗やアイデアを共有しています。
対象となる方
【未経験歓迎/大卒以上】理系学部卒の方!研究開発職に挑戦したい方
■大卒以上
■理系学部をご卒業されている方
※上記に当てはまらない方でも、意欲のある方であれば歓迎します。まずはご応募ください。
<歓迎条件>※必須ではありません
・農学・生物・理工学系の学部・学科出身
・植物・作物・芝生・農業分野に関する研究、実験、栽培の経験(学生時代含む)
・研究職・技術職としての実務経験(分野不問)
選考のポイント
正解の決まった実験よりも、自然相手の不確実性を面白いと感じられる方。自ら調べ、仮説を立て、試しながら前に進める姿勢を重視します。
勤務地
本社/静岡県静岡市葵区沓谷5-9-12
<アクセス>
しずてつジャストライン「沓谷5丁目」バス停より徒歩1分
静岡鉄道「古庄駅」より車で5分
◎2026年春より静岡市駿河区恩田原に移転予定!
現オフィスの5倍程度の広さがある広い敷地と新しい事務所で、ノビノビと働けます。
◎U・Iターンも歓迎
※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
- 静岡県静岡市葵区沓谷5-9-12[最寄り駅]古庄駅
勤務時間
<土曜日>9:00~15:00(実働5時間/休憩60分)
※土曜日は原則休日ですが、3月~10月のうち、5日程度土曜日出勤があります。
メリハリを付けて、プライベートもしっかり楽しめる環境です。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※期間中の給与や待遇に変更はありません
給与
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
【想定年収】
年収392万円(主任/30歳)
年収370万円(25歳)
■家族手当
■住宅手当
年収350万円~400万円
待遇・福利厚生
■財形貯蓄制度
■退職金制度(勤続3年以上)
■再雇用制度
◎就業規則や評価制度の改良にも着手しています。
頑張った人がきちんと報われる制度へ。安定経営の中でも時代に即した体質への変化を忘れません。
休日・休暇
120日
■週休二日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男性の取得実績あり)
それ以外は土日休みです。
◎5日以上の連続休暇OK
社員インタビュー
大久保
■決まった正解がなく、自分で調べ、試し、考える毎日です。
入社当初は明確な「作りたい製品」があったわけではありませんが、経験を重ねる中で自然とアイデアが生まれるようになりました。自由度が高く、研究者として成長できる環境だと思います。
平口
■研究職ですが、机の上だけで完結する仕事ではありません。
圃場で日々芝生を観察し、小さな変化からヒントを得ることも。試験の進め方は個人に任されており、裁量が大きい分、自己管理は欠かせません。自分の仮説が製品として世に出たときの達成感は大きいですね。
取材レポート
社員の働き方は?
研究者の発想が環境をつくる、芝生分野の研究開発メーカー。
芝生用の管理資材・薬剤というニッチな分野で、国内トップクラスのシェアを誇る同社。小規模メーカーだからこそニッチな課題に正面から向き合い、他社には真似できない製品を生み出してきました。
こうした開発を支えているのが、研究者の意見が反映されやすい体制です。研究現場での気づきや仮説が、製品改良や新製品の方向性に直結するため、「次につながる研究」を実感しやすい環境があります。
2026年春完成予定の新社屋では、研究スタッフの声をもとに敷地内へ圃場を設置予定。研究者として裁量を持ち、環境づくりから関われる点も、この会社ならではの魅力だと感じました。
やりがい
自然相手の研究だからこそ、マニュアル通りには進まない難しさと面白さがあります。評価方法や試験設計そのものを考え、仮説を立てて検証を重ねていくプロセスは、研究者としての醍醐味です。
テーマの設定や進め方は個人に委ねられており、裁量の大きさも特徴の一つ。圃場や実験環境が整っているため、腰を据えて研究に向き合えます。試行錯誤の末、自分の研究成果が製品として世に出たときの達成感は格別です。
きびしさ
天候や生育状況に左右されるため、計画していた試験が直前で中止になることもあります。決められた手順通りに進めたい方や、屋外作業に抵抗がある方には厳しさを感じるでしょう。
また、スケジュール管理の自由度が高い分、受け身の姿勢では成果につながらず、試験計画や進行管理も含めて自己管理が求められます。試行錯誤を楽しみながら、自ら考え、動き続けられるかが、この仕事を続ける上での大きなポイントです。
開発目的の検討から試験、製造まで一貫して担当。自分の判断が製品につながる手応えがあります。
研究・学会対応など適性に応じて役割を広げられます。海外や異業種の展示会で新たなヒントを得ることも。
芝生というニッチな分野で、裁量ある研究開発に挑み、自分の仮説を製品として世に届けられる仕事です。
応募方法
応募方法
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※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募
1次面接
2次面接
内定
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒420-0816
静岡県静岡市葵区沓谷5丁目9-12
採用担当坂元
Tel:054-264-2151
Mail:tgc@topaz.ocn.ne.jp
会社概要
- 事業概要
●スポーツターフ(ゴルフ場、サッカー場など競技場の芝生) 維持管理のための薬剤・資材の研究開発、販売ならびに輸出入。
(製造は協力会社に委託生産方式)
●芝生管理責任者(グリーンキーパー)への技術サポート
●農園芸用界面活性剤の研究、販売
※芝生地管理資材や農園芸用植物管理資材を主力商品として、農薬・化学・医薬原料の分野でメーカーと商社の両方の役割を担っています。- 所在地
〒420-0816
静岡県静岡市葵区沓谷5丁目9-12- 設立
- 1974年 11月
- 代表者
- 代表取締役社長 三枝 篤志
- 従業員数
- 15名
- 資本金
- 3000万円
