株式会社桜十字熊本(桜十字グループ)

熊本本部の「給与計算チーム」（5～6名）の取りまとめのポジションとして、労務管理・給与計算業務全般、マネジメント業務をおまかせ。南九州エリア（約2,000名規模）や、新たにグループ入りした施設の相談役として活躍いただけます。

【具体的な仕事内容】
＜給与計算業務＞
■社会保険、雇用保険業務（手続きは社労士事務所へ委託）
■給与計算、年末調整、勤怠管理業務

＜人事労務管理業務＞
■職員面談（産休、休職、退職対応）
■確定拠出年金（DC）業務
■M&A先のガバナンスチェック（監査対応等）

＜マネジメント業務＞
■チームメンバーの人事評価・育成・マネジメント・フォロー
■労務の相談窓口対応
■内部通報窓口対応
■労基署対応（問い合わせ、監査対応）

※ゆくゆくは、グループ全体の就業規則の改定や、人事制度の企画・導入にも携わっていただきます

【入社後の流れ】
入社後まずは3カ月間、課長候補として現場業務を理解しながら、徐々にマネジメント業務に取り組んでいただきます。その後、実務をこなしながら管理職としてチームのマネジメントを行い、進捗管理やダブルチェック体制を構築します。

当社では、能力を基準にキャリアアップが可能です。仕事の成果に応じて、早期に役職に昇進するチャンスがあります！

【1年の流れについて】
年間を通じて給与計算や年末調整、賞与業務、退職者対応などがメインとなります。各種賞与や昇給対応、社会保険の定時算定などを実施。業務の繁忙期にはチーム全体で協力しながら進めていきます。

【キャリアアップについて】
最初の3カ月での課長候補期間を経て、課長職をお任せする予定で、早期に管理職として活躍することができます。業務の幅は広く、専門性を活かしながら、経営層へのアドバイスや制度づくりにも関わることができ、非常にやりがいのあるポジションです。