泉北ホーム株式会社
経理・総務業務／年休120日以上／残業ほぼナシ／完全週休2日
この求人を要約すると…
【安定基盤】地域密着型で豊富な実績を誇る企業で働く
【働き方】社員目線の仕組みづくりで働きやすい環境に
【キャリア】頑張り次第で役職に就くことも可能
事務未経験歓迎！特別なスキルは要りません◎
スタートしやすい環境で長期的なキャリアを築く
地域に根ざした安定企業・泉北ホームで、あなたらしいキャリアを築きませんか？
関西を代表するハウスメーカーとして豊富な実績を誇る当社。
さらなる成長を見据え、管理部門で会社を支えてくださる新しい仲間を募集します。
お客様の幸せな家づくりをお手伝いする企業だからこそ、
「社員にも幸せでいてほしい」という想いで、
家族との時間を大切にできる体制づくりに力を入れています。
オフィスはワンフロアで部署間の壁がなく、気軽に相談し合える風通しの良さが魅力。
チームワークの良さを感じながら、未経験でも着実に活躍の幅を広げられる環境です。
また、住宅メーカーならではの手厚い制度も充実しています。
★自社住宅を購入した場合、月2万円・最長10年間で最大240万円を補助
★品質に自信のある住まいで安心の暮らしを実現
★本社近くの社宅への入居も可能
これから家族を持つ方や、将来のライフステージが変化していく方にも心強い制度が揃っています。
ぜひ、当社で長く続けられるキャリアを築いてください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
経理・総務業務を幅広くお任せ。その他、人事関係の窓口・管理業務なども含めた幅広い業務もお願いします！
＜具体的には＞
◆総務業務
・入退社・社会保険の手続き
・労務管理・給与計算
・設備・備品管理 など
◆経理業務
・会計ソフトへの仕訳入力
・入金・支払管理
・受発注管理
・決算業務(月次、年次) など
※その他、人事関係の窓口・管理業務など、デスクワーク以外も含めた幅広いバックオフィス業務をカバーします。
【入社後の流れ】
まずは先輩によるOJTを通じて、一つ一つの業務を学ぶことからスタート。
年1回の業務も多々あるので、その都度やりながら覚えていきましょう。
各タスクごとにマニュアルを用意しており、確認しながら進められるので安心。
経験が浅い方はもちろん、経験豊富な方も当社のやり方を整理しながら取り組めます◎
◆多彩な経験を積み、管理部門の“ゼネラリスト”へ！
「経理だけ」「総務だけ」のキャリアではなく、
当社では多種多様な業務に携わることで、総合的にスキルを伸ばせます。
また営業をはじめとした他部署との垣根は低く、
連携やコミュニケーションが取りやすいため、働きやすい環境です◎
◆頑張りは正当に評価！明確な評価制度でモチベーションアップ
社員のがんばりをきちんと評価する風土があり、
ポジションや給与面に反映されるため、高いモチベーションで働けます。
◆将来的には役職に就くことも可能！
即戦力として活躍できる方なら
入社1年以内に主任以上に抜擢される可能性もあります。
意欲ある方はぜひ当社で、新しいキャリアを歩んでください！
＼明るくフラットな社風が魅力／
部署のメンバーは30～40代を中心に7名が在籍（ほぼ全員が中途入社）。
男性活躍中！
対象となる方
【高校・専門卒以上】【経験不問】社会人経験が1年以上ある方
◆社会人経験が1年以上ある方
◆高校・専門卒以上
◆要普免（AT限定可）
◇未経験歓迎
「管理部門で新しいキャリアを築きたい」
という想いをお持ちの方も大歓迎です！
【歓迎する経験】
◇総務・経理など管理部門で何らかの経験がある方は歓迎！
・経理経験（仕分け業務や会計ソフトの使用経験）
・総務経験
・人事・労務の経験
【こんな方を歓迎します！】
・周囲と協力し、全体像を考えて行動できる方
・柔軟に物事を進められる方
・安定企業で、キャリアアップを目指したい方
※U・Iターン歓迎
選考のポイント
★WEB面接のご相談にも応じます
勤務地
大阪府堺市中区深井中町3211
＜アクセス＞
泉北高速鉄道「深井」駅から徒歩8分
※大阪メトロ御堂筋線「なかもず」駅から泉北高速鉄道に乗り換え1駅目です。
※転勤なし
※マイカー通勤OK（駐車場完備）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 大阪府堺市中区深井中町3211[最寄り駅]深井駅
勤務時間
※メリハリをつけて働ける環境なので、家族との時間や自分の時間も大切に活躍できる会社です！
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月間。条件に変更はありません。給与
【未経験者】月給：24万円以上
※上記はあくまで最低保証金額です。年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇します。
※時間外手当は別途支給。
・住宅手当
・役職手当
・職能手当
・資格手当 など
年収330万円～450万円
年収400万円/入社1年目・32歳
年収530万円/入社8年目・37歳
待遇・福利厚生
■退職金制度あり（勤続年数3年以上）
■通勤交通費支給
■マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
■社内託児所（本社）※土日祝
■各種研修制度
■健康診断
■人間ドック費用補助制度（40歳以上）
■メンター制度
■ベネフィットステーション利用可（勤務半年以上）
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（シフト制）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復職実績多数）
■育児休暇
（取得・復職実績多数）
※1週間以上の休暇も取得可能
◆お子さんの行事やご家族のイベントなども、優先してお休みいただけます！
本社に社内託児所あり！
もともとは、お子さま連れのお客さまが落ち着いて打ち合わせできるように始めた取り組みですが、社員のお子さんも預けることができます。
保育士さんが常駐しているので安心ですし、実際に男性営業社員が、奥さまの体調不良の際に利用した例も。
育児と仕事の両立をしっかり支えてくれる環境です。
受賞歴
（株）住宅産業研究所調べ（08、09、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、23年度）
【ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー 2018年・2021年大賞】
一般財団法人日本地域開発センターが主催する「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」で「フル装備の家（オール電化）」が大賞を受賞。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
働く社員の「幸せ」を第一に考えた環境づくり
同社は、お客様の理想の住まいづくりを支援する企業でありながら、その根幹には「お客様の幸せは、社員の幸せから生まれる」という強い信念があります。この理念に基づき、社員が仕事と私生活の両面で充実できるよう、先進的な環境整備を徹底しています。
現経営陣で過去に育児期間において、仕事を優先し学校行事への参加など、家族との大切な時間と仕事をうまく両立できなかった経験を持つ方がいます。 この経験から、「社員には同じ思いをさせたくない」という強い意思のもと、家族や友人との時間を十分に確保し、日々の生活を心身ともに豊かになれる仕組みづくりが進められました。今では充実した毎日を送れる環境が整備されています。
やりがい
担当する業務の幅が広く、さまざまなスキルを身につけられるのが大きな魅力。
明るくチームワークの良い雰囲気の中で、部署全体を見渡しながら仕事を進められるため、日々の業務に充実感を持って取り組めるでしょう。
将来的には部署の中心的な役割を担うことも期待されており、「前職ではこれ以上キャリアアップが見込めなかった」という方にもぴったりの環境です。
きびしさ
さまざまな部署と連携しながら業務を進めるため、円滑なコミュニケーションが欠かせません。チーム全体の動きを意識しながら働くことが求められ、難しさを感じる場面もあるかもしれません。
一方で、バックオフィス全体を横断して関われるからこそ視野が広がり、会社を支えている実感を強く得られるポジションです。状況に応じて柔軟に対応できる方なら、日々の仕事にやりがいを感じながら、自身の成長も実感できるでしょう。
地元密着型の安定企業・泉北ホーム
管理部門の“ゼネラリスト”へ！総務・経理業務のみでなく幅広くスキルを身につけることが可能です
周囲と協力し、全体像を考えて業務に取り組むことが大切。わからないことは先輩が教えてくれるので安心です
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1～2回）※日時相談OK
内定
■少しでも興味を持ってくださった方はご応募ください！
■応募から内定まで、2週間～1カ月程度を予定しています
■面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
■オンライン面接も可能です。ご希望の方は遠慮なくご相談ください
〒599-8272
大阪府堺市中区深井中町3211
連絡先：072-270-5055（採用担当 河野宛）
会社概要
- 事業概要
注文住宅及びマンションの設計、施工、管理、インテリアコーディネート、不動産全般、保険代理店
■許認可・登録
一般社団法人日本ツーバイフォー建築協会会員
一般社団法人大阪府宅地建物取引業協会正会員
大阪府知事免許番号（4）第53414号
建設業許可番号大阪府知事許可（特-2）第128740号
一級建築士事務所大阪府知事登録（二）第22376号- 所在地
〒599-8272
【本社】大阪府堺市中区深井中町3211- 設立
- 1976年 12月
- 代表者
- 代表取締役社長 山本 隆
- 従業員数
- 397名（2025年12月）
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
168億円（2025年5月期）
